דרושים » משאבי אנוש » רכז /ת גיוס במחוז ירושלים

מיון, גיוס וקליטת עובדים
טיפול בנושאי פרט
ריכוז ההדרכות במרחב
הדרכה -עדכון חילן וקובץ מעקב
הוצאה לפועל של פעילות הרווחה במרחב
תמיכה מקצועית ברכזות מש"א
אחריות ליישום מדיניות שעת חירום-ריתוק משקי והיערכות שע"ח במרחב
אחריות לנושא חיסוני עובדים במרחב, בהיבט המינהלתי, בהתאם לנהלים והנחיות
טיפול ובדיקת דו"חות בקרה על פי הנחיות המטה
ביצוע טיוב נתונים מרחבי
סיוע לממונה בהטמעת הערכות ביצועים ועמידה ביעדים
דיווח למנהל/ת משאבי אנוש מחוזי על אירועים חריגים
סיוע במשימות נוספות בתחומה, בהתאם להנחיית מנהל /ת מש"א מחוזי/ת

גיוס עובדים מנהליים במגוון רחב של תחומים ליחידות האוניברסיטה השונות, ובכלל זה:
ביצוע ניתוח עיסוקים וניסוח תיאורי ודרישות תפקיד למשרות שאושרו לגיוס.
פרסום המשרות באמצעים השונים, לרבות רשתות חברתיות.
מיון קורות חיים וביצוע ראיונות טלפוניים.
ביצוע ראיונות פרונטליים וראיונות ממליצים.
העברת סימולציות שכר/ חוז ים למועמדים שהתקבלו.
סגירת משרות במערכת הגיוס והוצאת מכתבי קבלה ודחייה.
טיפול במאגר מועמדים ומתן מידע למתעניינים על משרות פנויות באוניברסיטה.

לחברה מובילה בתחום הגיוס דרוש /ה רכז /ת גיוס והשמה לסניף ירושלים.
התפקיד כולל:
- התמקצעות מקיפה ויסודית בתחום הגיוס ומשאבי אנוש.
- פרסום משרות באתרים וברשתות החברתיות השונות.
- ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים, כתיבת חוות דעת
- אחריות על כל תהליכי הגיוס ולווי המועמד לאורך כל הדרך.
- ניהול תיקי לקוחות למתאים /ה.
- יצירה ושמירה על קשר עם חברות וארגונים שונים.
הכשרה מקצועית וליווי תינתן ע"י החברה, לא נדרש ניסיון בתחום.
העבודה בצוות צעיר ומגובש, הדרכות וימי עיון, תנאים טובים למתאימים /ות.

פתיחת פרויקטים וטיפול בתהליך אישור האומדן לחפירה כחוליה מקשרת בין המרחב למטה הרשות.
דיווח שבועי במערכת "מנורה" על המשאבים בחפירות.
פתיחת פרויקטים לעיבוד ממצא, בקרה מול הקצאות בדפי הפרויקט, הכנת נתונים לישיבת עיבוד ממצא, הזנת הנתונים שאושרו בישיבה למערכת.
דיווח במערכת "מנורה" על ימי כתיבה של החופרים.
הזנת נתוני תכנית העבודה האישית של החופר במסגרת התכנית של המרחב.
סיוע לארכיאולוג מנחה בפן המינהלי.
ייעוד המעבדות, ומעקב על עמידה התכנית האינטגרטיבית לכל חופר.
תכנון ותיאום סיכומי חפירות לארכיאולוגים במרחב.
עזרה וסיוע לראש מטה במרחב.
סיוע אדמינסטרטיבי בניהול לשכת המרחב.
ביצוע מטלות נוספות בהתאם לצורכי המערכת.

ניהול תהליך גיוס מקצה לקצה: פרסום משרות, סינון קורות חיים, ראיונות טלפוניים ופרונטליים, וליווי מועמדים עד לשיבוץ
ניהול קשר עם לקוחות עסקיים: הבנת צרכים, ניהול תיקי לקוחות, יציאה לפגישות ומתן מענה מקצועי ושוטף
טיפול במשימות שוטפות בתחום משאבי אנוש: קליטת עובדים, ניסוח חוזים, ליווי במהלך ההעסקה וסיומה, ומתן מענה בנושאי זכויות ותנאים
עבודה מול ממשקים פנים-ארגוניים ומול גורמים חיצוניים

מחפש/ת דריסת רגל בעולם משאבי האנוש? זו המשרה בשבילך!

דרוש/ה רכז/ת גיוס והשמה למשרה מלאה!
אצלנו תעברו התמקצעות מקיפה בעולם הגיוס והמש"א.

במסגרת התפקיד:
- ניהול תיקי לקוחות.
- אחריות על כלל תהליך הגיוס וליווי המועמד לאורך כל הדרך.
- פתיחת משרות ואפיונן.
- פרסום משרות באתרי דרושים וברשתות חברתיות.
- ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים.
- כתיבת חוות דעת.
- יציאה לפגישות וכנסים מול לקוחות.

*משרה מלאה, א-ה, 08:00-17:00.

*תנאים סוציאליים מעולים, ביניהם ארוחות מסובסדות, קרן השתלמות, נופש חברה שנתי בארץ או בחו"ל ועוד

רכז.ת הון אנושי יחידתי הינו החוליה המקשרת בין מנהלי ועובדי הרשות וגורמי המקצוע באגף הון אנושי. ואחראי על הנגשת שירותי משא"ן, מתן מענה לפניות מנהלים ועובדים, סיוע במיצוי זכאויות והטבות ובקרת תקינות דיווח ואסמכתאות. כמו כן, אחראי על יישום החלטות ברמת הפרט בקשר אישי וישיר מול העובדים ומנהלי היחידות השונות כמפורט:
1) אחריות מקצה לקצה על מתן מענה משא"ני (כולל בשטח) ליחידות שבתחום אחריותו.
2) ליווי העובד בכל מחזור חייו בארגון משלב הקליטה ועד הפרישה לגמלאות, באופן שירותי,מקצועי, איכותי ופרואקטיבי.
הנגשת מידע לעובדים וליחידות, לאורך מחזור חיי העובד ונוכח שינויים והנחיות.
מתן שירות פרואקטיבי ומענה לפניות עובדים בכלל היבטי משא"ן - מימוש זכאויות, זכויות, חובות, הטבות, וכיו"ב'.
טיפול בסוגיות פרט, הדורשות גיבוש מענה מותאם מול גורמי המקצוע באגף הון אנושי.
ביצוע בקרות שוטפות ביחס לתקינות דיווח, צירוף אסמכתאות, בהתאם לחוקי העבודה ולהסכמים הקיבוציים

לחברה מובילה דרוש/ה רכז/ת גיוס מוכשר/ת ואסרטיבי/ת, לתפקיד מאתגר ומרתק הכולל אחריות מלאה על תהליכי גיוס לתפקידים בכירים.

תיאור התפקיד:

- ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה משלב האפיון ועד לקליטת המועמדים

- עבודה צמודה עם הנהלה בכירה ומנהלים מגייסים

- ניהול מקורות גיוס מגוונים: רשתות חברתיות, headhunting, פלטפורמות דיגיטליות ועוד

- ליווי מועמדים בכירים לאורך כל תהליך הגיוס ושימור חוויית מועמד מצוינת

- הובלת תהליכי מיון, ראיונות והערכות אישיות

הצטרפו לצוות דינמי וצעיר, וצרו לעצמכם/ן עתיד מקצועי!
התפקיד כולל:
* סינון ומיון קורות חיים והתאמתם למגוון משרות פתוחות.
* ביצוע ראיונות טלפוניים וזימון מועמדים לראיונות עבודה.
* כתיבת חוות דעת מקצועיות.
* פרסום משרות ברשתות חברתיות.
* עמידה ביעדי גיוס מוגדרים.

למה דווקא אצלנו?
* הכשרה מקצועית מקיפה.
* משרה התחלתית בעולמות הגיוס ומשאבי אנוש.
* הזדמנויות קידום בחברה גדולה ויציבה.
* 38 ש"ח לשעה +בונוסים גבוהים במיוחד, בממוצע 1,000-3,500 ש"ח בחודש!