לחברה גלובלית מובילה וצומחת דרוש/ה רכז/ת HR לתפקיד מרכזי ומשפיע, הכולל אחריות רחבה על תחומי משאבי האנוש בישראל ובחברות הבנות ברחבי העולם.
התפקיד משלב עבודה אופרטיבית Hands-on לצד הובלת תהליכים חוצי ארגון, עבודה שוטפת מול הנהלות מקומיות וגלובליות, ומתן תמיכה מקצועית למנהלים.
תחומי אחריות:
אחריות על פעילות משאבי האנוש בחברה ובחברות הבנות בחול
ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה למגוון תפקידים:
איתור מועמדים, עבודה מול חברות השמה מקומיות וגלובליות, ראיונות, ליווי מועמדים וחתימה על הסכמי העסקה
טיפול בתהליכי קליטת עובדים (Onboarding) וסיומי העסקה (Offboarding)
טיפול שוטף בפרט:
ניודים פנימיים, עדכוני תפקיד, שינויי שכר ותנאי העסקה
בקרה על תקנים, מצבת כוח אדם ועלויות שכר
כתיבה, עדכון והטמעה של נהלי משאבי אנוש
הפקה וניתוח דוחות HR ודוחות בקרה ניהוליים
עבודה שוטפת מול ממשקים פנימיים וחיצוניים בארץ ובחול
ליווי וייעוץ למנהלים בנושאי דיני עבודה ומדיניות ארגונית
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי - חובה
תואר שני - יתרון
ניסיון קודם בתפקיד רכז/ת משאבי אנוש בארגון - חובה
ניסיון בעבודה בסביבה גלובלית - יתרון
שליטה בדיני עבודה ותנאי העסקה - חובה
ניסיון בהפקה וניתוח דוחות - חובה
יכולת עבודה מול מנהלים וממשקים בינלאומיים
אנגלית ברמה גבוהה מאוד - חובה- כולל דיבור
סדר, ארגון, אחריות אישית ויחסי אנוש מצוינים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.