לוח משרות דרושים כלכלן / כלכלן בכיר בירושלים וסביבתה, לחיפוש זה נמצאו 41 משרות

לחברה המתמחה במתן שירותים פיננסיים לרשויות מקומיות, דרוש/ה רו"ח/כלכלן/נית לתפקיד תקציבן/נית לאזור בית שמש והסביבה.
משרה מלאה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

לתאגיד חינוך העוסק בפיתוח החינוך בירושלים, דרוש/ה מנהל /ת תחום תקציבים.
הזדמנות להשתלב בארגון הנמצא בתנופה וצמיחה, סביבת עבודה דינאמית ומאתגרת המאפשרת למידה והתפתחות מקצועית בתחומים מגוונים.
תיאור תפקיד:
בנייה, ריכוז וניהול של תקציבי תוכניות מערך ההיסעים ומעונות היום על סך כ-600 מיליון.
ביצוע מעקב ובקרה תקציבית שוטפת, כולל מעקב אחר ביצוע מול תכנון.
אחריות על ההיבטים הכספיים והתפעוליים של מערך ההסעות ומעונות היום.
בדיקה ואישור חשבוניות והעברתן לתשלום.
הפקת דוחות תקופתיים וריכוז תמונת מצב תקציבית לצורכי בקרה וקבלת החלטות.
עבודה שוטפת מול ממשקים וגורמים שונים בארגון.
מיקום המשרה: ירושלים.
היקף משרה: 100%.
כפיפות: יועצת מנכ"ל 

תאריך הגשת המועמדות: 15/9/2026 עד השעה 00:00.

דרוש/ה סגן/ית גזבר וממונה על ההכנסות, בגזר.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
סיוע בהתוויית וביצוע מדיניות הרשות בתחום התקציב וההכנסות בהנחיית גזבר הרשות. ומילוי מקום גזבר המועצה בהיעדרו.
עיקרי התפקיד:
1. סיוע לניהול המערכת הכלכלית והכספית של הרשות, ובכלל זה הכנה של הצעת התקציב השוטף והכנה של הדו"חות הכספיים בהתאם לחקיקה ולכללי ניהול חשבונות מוניציפליים.
2. סיוע לגזבר בגיבוש והכנת התקציב השנתי והרב שנתי של הרשות, לרבות תב"רים, בהתאם למדיניות ראש הרשות ובכפוף להוראות כל דין.
3. ניהול ובקרה על התקציב הבלתי רגיל של הרשות.
4. פיקוח על עבודת מחלקת גבייה- בכל עניין הקשור לארנונה הכללית.
5. פיקוח על מערכך הנהלת חשבונות של המועצה.
6. סיוע לניהול המשאבים הכספיים של הרשות וניהול תהליך גיוס המשאבים ברשות.
7. ניהול הכנסות באמצעות המחלקות השונות ברשות.
8. ניתוב הוצאות המועצה לרישום נכון בסעיפים תקציביים, הכנת דו"חות תקופתיים ולפי דרישה (לעיתים בלוח זמנים דחוף) וניתוחים כלכליים לגורמים שונים.
9. פיקוח ובקרה על איזון בין הכנסות המועצה להוצאותיה בהתאם לתקציב המועצה.
10. השגת מענקים והקצאות ממשרדי ממשלה ומוסדות אחרים כולל: איתור מענקים, זכאות המועצה, טיפול בהגשת בקשות מעקב ומימוש.
11. אספקת אינפורמציה ושו"חות לרואי החשבון, למבקרים ומשרד ממשלה.
12. בקרה על ספרי החשבונות.
13. תיאום בין גורמי יעוץ מקצועיים, לרבות גופים וחברות שיתנו שירות בתחום הגביה ו/או הפיננסים ו/או הארנונה למועצה.
14. השתתפות בישיבות מליאת המועצה וייצוג עמדת הגזבר בישיבות פנימיות ואת עמדת הרשות בפורומים חיצוניים. - ע"פ הצורך.
15. עבודה שוטפת מול גורמי פנים מועצתיים, יישובי המועצה ומשרדים ממשלתיים.
16. כל נושא אחר בתחומי הגזברות, התקציבים או הרכש, בשגרה ובחירום, אשר המעסיק יחליט שהינו בתחום אחריות המשרה.

דרכי התקשרות: בטלפון, או במייל באמצעות טופס מקוון בלחצן "הגשת מועמדות".


תאריך הגשת המועמדות: 14/9/2026 עד השעה 12:00.

דרוש/ה לתפקיד: תחשיבן/ית תקציבן/ית
כפיפות: מנהל האגף לשירותים חברתיים
חלקיות משרה: 100% משרה
מתח בדרגות: 37-40 בדירוג המח"ר
תיאור התפקיד:
אחריות למימוש הכספי של ההחלטות הטיפוליות ברמת הפרט ו/או ברמת הקהילה,
בכפוף להנחיות משרד הרווחה והביטחון החברתי.
קבלת בקשות לחישוב זכאות מקבלי השירות לצורך קביעת השתתפות עצמית עבור הסיוע
שקבע העובד הסוציאלי המטפל.
העברת החישוב לממונה לאישור תוך כדי הצגת המצב התקציבי בתקנה התואמת.
הסברת דרך החישוב למקבלי השירות.
הכנת תשובה למקבל השירות לחתימת המנהל, על פי תקנ ות שירותי הסעד (תפקידי
המנהל וועדת הסעד), התשכ"ד - 1963.
מעקב אחר ההשתתפויות הכספיות של המשפחות בפועל והשתתפות כספית של גורמים
נוספים.
העברת מידע לעובדים על תוכניות סיוע שעומדות להסתיים לצורך בדיקה חוזרת.
הכנת הוראות תשלום או דיווחים למשרד הרווחה והביטחון החברתי לאחר אישור חישוב
ההשתתפות על ידי הממונה. העברת ההוראות לתשלום לחתימתם של מנהל המחלקה
לשירותים חברתיים וגזבר הרשות המקומית.
דיווח למשרד הרווחה והביטחון החברתי באמצעות המערכות הממוחשבות של הרשויות
וטיפול בשגויים.
דיווח למערכות ייעודיות חיצוניות במקרים נדרשים.
ריכוז ההיבט הכספי של המיזמים השונים של המחלקה לשירותים חברתיים או הצוות.
ביצוע מעקב אחר קליטת הדיווחים וביצוע מעקב חודשי אחר הביצוע התקציבי, בהתאם
להוצאות ולקצב המימון, תוך כדי הבחנה בין התקציבים המאושרים על ידי משרד הרווחה
והביטחון החברתי, הרשות המקומית, קרנות ומקורות תקציביים נוספים.
הכנה, בדיקה ותכלול תכנית תקציב שנתית.
ביצוע הזמנות באמצעות מחלקת הרכש ברשות המקומית, מעקב אחר הדיווחים של
הספקים והעברת מידע על חריגות לממונה.
דיווח למשרד הרווחה והביטחון החברתי על העסקת עובדים, לצורך זיכוי הרשות המקומית
על העסקתם לפי התקן לעובד ולפי נתוניו האישיים (מועד תחילת העסקה, מועד סיום
העסקה ושינויים במשך תקופת העסקת העובד)
מעקב אחר קליטת העובדים במשרד הרווחה והביטחון החברתי וביצוע מעקב תקציבי
בהתאמה תוך תיאום עם מחלקת משאבי אנוש ושכר ברשויות המקומיות עם גזבר הרשות
או חשב הרשות.
אחריות להטמעת הנחיות מדיניות משרד הרווחה והביטחון החברתי בנושאים שבאחריותו.
השתתפות קבועה בישיבות צוות המחלקה לשירותים חברתיים.
אחריות על ביצוע פעילויות אדמיניסטרטיביות ומנהליות של המחלקה לשירותים חברתיים
והצוות.
ביצוע פעילויות נוספות על פי דרישת הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 15/09/2026 00:00.

דרוש/ה רפרנט/ית מידע למרפאות במחוז ירושלים במשרה מלאה
ארגון הבריאות הגדול במדינה מחפש אותך - אם הנך מעוניינ/ת להשתלב בארגון גדול, יציב, עם אופק קידום - מקומך איתנו
תיאור התפקיד:
תפקיד מעניין, מגוון ומאתגר העוסק בניתוח נתונים וכולל ריכוז מידע במרפאה ע"י הפקת נתונים ממערכות מידע, ניתוחם ועיבודם, הכנת דוחות ניהוליים, בניית מצגות והעברת התוצאות לצוותים המנהלים
שותפות בתכנון ובהנעת תהליכי עבודה לקידום והשגת יעדי המרפאה
העסקה ב-8 החודשים הראשונים - דרך חברת כוח אדם. לאחר מכן המתאימים ייקלטו לחברתנו.

דרוש/ה כלכלן/ית לחברה קמעונאית מובילה.
מודיעין | משרה מלאה
תפקיד מרכזי ומשפיע בלב הפעילות העסקית
חשיפה להנהלה הבכירה ולתהליכי קבלת החלטות
סביבת עבודה מקצועית, דינמית ומאתגרת
אפשרויות למידה והתפתחות מקצועית
תחומי אחריות:
ניתוח מכירות ובחינת רווחיות
הכנת דוחות רווח והפסד וניתוחים כלכליים
בניית דוחות ניהוליים והפקת תובנות עסקיות
עבודה שוטפת מול הנהלת חשבונות וממשקים בארגון
הפקת דוחות, ניתוח נתונים ובקרות שוטפות
השתלבות בצוות המחלקה הכלכלית.

למערך הבקרה במחלקת המגזר הציבורי דרוש/ה מבקר/ת להשתלבות בעבודה מול משרדי ממשלה בסביבה מקצועית ודינמית. התפקיד כולל הובלת תהליכי בקרה פיננסית ותפעולית, בחינת עמידה ברגולציה ושיפור מנגנוני הפיקוח.
תיאור התפקיד
פיקוח שוטף על תחומי התמיכות והתשלומים, במטרה להבטיח ניהול תקין, שקיפות ועמידה בהסכמים. ביצוע בדיקות ממוקדות לזכאות ולתשלומים, תוך התאמה מלאה בין הנתונים, התקציב והחוזים.

הובלת תחומי התכנון הארגוניים ובהם פיתוח והטמעת תוכניות עבודה, מדידה, מעקב ובקרה; וכן הובלת תהליכי תכנון רוחביים ומורכבים. במסגרת התפקיד נדרשים ריכוז ותיאום צוותי עבודה חוצי-ארגון בנושאי תוכן שונים ובחינה וקידום רוחבי של עבודות מטה ביד ושם. התפקיד דורש יכולת עבודה מול כלל דרגי העבודה ביד ושם. התפקיד כולל ביצוע משימות נוספות עפ"י צרכי היחידה.
תחומי אחריות: הובלת תוכניות העבודה, תהליכי תכנון וריכוז עבודת מטה הובלה ויישום של מתודולוגיית התכנון הארגונית לרבות היערכות וגיבוש תוכניות עבודה, בהתאם למתודולוגיה הציבורית ולתפיסה הנהוגה ביד ושם. ובכלל זה תהליך הערכת מצב, עדכון מטרות ויעדים, גיבוש משימות, קביעת מדדים, מדידה שוטפת ומנגנוני בקרה. מעקב בקרה, ניתוח, גיבוש המלצות והצגה מושכלת של תוכניות העבודה השנתיות והרב-שנתיות, כולל איסוף נתונים, בחינת עמידה ביעדים ובמדדים וניתוח חסמי ביצוע הנחייה מקצועית וייעוץ לדרגי הניהול, ביחס לקידום תוכניות העבודה שתחת אחריותם תוך הסתכלות רוחבית ומניעת כפילויות ותהליכי כשל תפקודי - פנים ארגוני. עבודה שוטפת עם אגף הכספים להטמעת תהליכי תכנון-תקצוב. קידום שיתופי פעולה מקצועיים פנים וחוץ ארגוניים; סיוע למנהלת האגף בריכוז עבודות מטה מגוונות.
תכלול צוותי עבודה חוצי ארגון בנושאי תוכן שונים הובלה וריכוז צוותי עבודה ביד ושם העוסקים בתחומי עיסוק שונים לרבות תחומי תוכן ממוקדים שיוגדרו. ריכוז והובלת תוכניות העבודה השנתיות של צוותי העבודה בתחומי תוכן שיוגדרו באופן ממוקד. ליווי, מעקב, בקרה וסיוע לחברי הצוותים בקידום הסוגיות השונות. גיבוש דוחות ביצוע, מסקנות ותיאום עם גורמים רלוונטיים בתוך הארגון ובעת הצורך גם מחוצה לו. עדכון וסנכרון שוטף מול צוותי העבודה