דרושים » משאבי אנוש » רכזת מש"א HRBP2

משרות על המפה
 
בדיקת קורות חיים
VIP
הפוך ללקוח VIP
רגע, משהו חסר!
נשאר לך להשלים רק עוד פרט אחד:
 
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
AllJObs VIP
כל החברות >
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
1 ימים
דרושים בכלמוביל
סוג משרה: משרה מלאה
מטרת התפקיד
להוות כתובת מקצועית בעבור המנהלים והעובדים, לטיפול בפרט, הובלת תהליכי שינוי ויישום מדיניות ותהליכי מש"א.
לתכלל ולהבטיח מענה אפקטיבי מקצועי ואיכותי במכלול נושאי מש"א ביחידה (גיוס, הדרכה, רווחה, יחסי עבודה וכד).

תחומי אחריות עיקריים:
ייעוץ וליווי מנהלים:
מתן מענה אינטגרטיבי בתחומי מש"א למנהלים ביחידות עליהן אמונה, על מנת לתמוך בהשגת היעדים העסקיים ומחוברות עובדים
ליווי מנהלי ביניים - בכניסתם לתפקיד, קליטה ואוריינטציה, בפיתוח הקריירה ובניהול תהליכי שינוי
ליווי מנהלי ביניים בניהול עובדים - גיוס, קליטה, משוב והערכה, בניית תוכניות התפתחות ושיפור ביצועים ויצירת אופק קריירה
סיוע בליווי סוגיות יחסי עבודה, עבודה על פי חוק, טיפול בצרכי פרט
דרישות:
תואר ראשון (מדעי ההתנהגות, משאבי אנוש, יעוץ ארגוני) - חובה, תואר שני - יתרון
ניסיון בתפקידי מש"א / ליווי מנהלים / ייעוץ ארגוני - חובה
ניסיון מארגון גדול - יתרון
נכונות למשרת שטח (נדרשת נוכחות באתר באשדוד) המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
הסתר
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8642887
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
משרות דומות שיכולות לעניין אותך
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
1 ימים
מיקום המשרה: פתח תקווה
סוג משרה: משרה מלאה
לקבוצת חברות מובילה בתחומה דרוש/ה רכזת גיוס ומשאבי אנוש.

מה כולל התפקיד?
ניהול מא-ת של תהליכי גיוס לתפקידים מגוונים - פרסום משרות, סינון קורות חיים, ראיונות טלפוניים ופרונטליים.
עבודה מול מנהלים מגייסים
ניהול קשר שוטף עם מועמדים וליווי עד שלב הקליטה.
עבודה שוטפת מול חברות השמה.
ניהול תהליכי קליטה וחפיפה של עובדים חדשים
ליווי מנהלים בדרגים שונים בקבלת החלטות בתחום משאבי אנוש
טיפול בסיומי העסקה, שימור עובדים וניהול ביצועים
בניית תוכניות לפיתוח מנהלים וטאלנטים
זיהוי צרכי הדרכה ופיתוח והטמעתם

התפקיד הינו 60% גיוס ו40% משאבי אנוש
דרישות:
תואר ראשון במשאבי אנוש / מדעי ההתנהגות / תחום רלוונטי אחר - חובה
3-5 שנות ניסיון בתפקידי גיוס ומשאבי אנוש- חובה
ניסיון בעבודה עם מנהלים בדרגים שונים
ניסיון מוכח בגיוס - חובה
יכולת עבודה בסביבה דינמית ומרובת משימות
תקשורת בין-אישית גבוהה ויכולת השפעה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8620219
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
סוג משרה: מספר סוגים
מה כולל התפקיד?
ניהול מא-ת של תהליכי גיוס לתפקידים מגוונים - פרסום משרות, סינון קורות חיים, ראיונות טלפוניים ופרונטליים.
עבודה מול מנהלים מגייסים
ניהול קשר שוטף עם מועמדים וליווי עד שלב הקליטה.
עבודה שוטפת מול חברות השמה.
ניהול תהליכי קליטה וחפיפה של עובדים חדשים
ליווי מנהלים בדרגים שונים בקבלת החלטות בתחום משאבי אנוש
טיפול בסיומי העסקה, שימור עובדים וניהול ביצועים
בניית תוכניות לפיתוח מנהלים וטאלנטים
זיהוי צרכי הדרכה ופיתוח והטמעתם
משרה מלאה חמישה ימים בשבוע משעה 8:00-17:00(אין גמישות בשעות העבודה)

התפקיד הינו 60% גיוס ו40% משאבי אנוש.
דרישות:
תואר ראשון במשאבי אנוש / מדעי ההתנהגות / תחום רלוונטי אחר - חובה
3-5 שנות ניסיון בתפקידי משאבי אנוש בתוך ארגון - חובה
ניסיון בעבודה עם מנהלים בדרגים שונים
ניסיון מוכח בגיוס - חובה
יכולת עבודה בסביבה דינמית ומרובת משימות
תקשורת בין-אישית גבוהה ויכולת השפע המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8640297
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 15 שעות
דרושים בקפסולה פתרונות משאבי אנוש
סוג משרה: משרה מלאה
חברה מובילה ויציבה בתחום יהרכב מגייסת רכז/ת גיוס, משאבי אנוש ורווחה לתפקיד משמעותי באתר החברה ביפו!
מדובר בהזדמנות לקחת חלק בהקמה, הובלה והשפעה על תחום משאבי האנוש באתר, תוך עבודה ישירה מול סמנכל האתר ובשיתוף פעולה צמוד עם מנכל החברה.

ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה למגוון תפקידים בארגון.
פרסום משרות, סורסינג, ראיונות טלפוניים ופרונטליים, ליווי מועמדים עד קליטה.
אחריות מלאה על תחום הפרט ורווחת העובדים באתר.
קליטת עובדים חדשים וליווי תהליכי Onboarding.
טיפול שוטף בנושאי משאבי אנוש: חוזים, סיומי העסקה, דיני עבודה, מענה לעובדים ומנהלים.
ליווי וייעוץ למנהלים בנושאי ניהול עובדים ומשאבי אנוש.
ייזום והובלת פעילויות רווחה, חוויית עובד ותרבות ארגונית.
עבודה מול ממשקים פנים ארגוניים וספקים חיצוניים.
בנייה והטמעה של תהליכי HR באתר והובלת התחום באופן עצמאי.
דרישות:
ניסיון קודם בגיוס ומשאבי אנוש.
ניסיון בניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה!
לרבות שליטה בפלטפורמות לגיוס, קשרי ספקים בתחום, סושיאל וכלי AI
ניסיון בתחום הפרט, רווחה ודיני עבודה - יתרון משמעותי.
יכולת עבודה עצמאית והובלת תחום מאפס.
יחסי אנוש מצוינים, גישה שירותית ויכולת הנעה והשפעה.
יכולת עבודה מול הנהלה בכירה.
סדר, ארגון ויכולת עבודה בריבוי משימות.
אנרגיה גבוהה, יוזמה וחשיבה מערכתית! המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8651567
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
1 ימים
חברה חסויה
סוג משרה: משרה מלאה
לחברה גדולה באזור השרון דרוש.ה רכז.ת משאבי אנוש

תיאור התפקיד:
אחריות למתן שירות שוטף לעובדים בתחום משאבי אנוש, בקרה על נתוני נוכחות והיעדרות, עדכון זכאויות ותנאי העסקה ותמיכה בנושאי השכר
מתן תמיכה בתהליכי בגיוס עד לקליטה והשתלבות העובד בארגון
שותפות ותמיכה בהובלת תהליכי שינוי ותהליכים ארגוניים
זיהוי ואיתור צרכי משאבי אנוש מהשטח
ליווי מנהלים בדרגי הביניים- מתן ייעוץ ותמיכה בנושאים שוטפים
דרישות:
השכלה אקדמית רלוונטית
תואר ראשון במדעי ההתנהגות / מדעי החברה - יתרון
ניסיון של שנתיים לפחות בתפקיד דומה בארגון בינוני / גדול
היכרות עם כלל היבטי משאבי אנוש (גיוס, פרט, שימור עובדים, פיתוח ארגוני, שכר והטבות ורווחה)
ניסיון בעבודה מול ועדי עובדים - יתרון
תקשורת בינאישית טובה ויחסי אנוש טובים
יכולת תכנון, ארגון ובקרה ויכולת עבודה עצמאית
יוזמה ויצירתיות
שליטה בתוכנות ה- Office

**רק פניות מתאימות יענו המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8578273
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
1 ימים
דרושים בתנובה
מיקום המשרה: פתח תקווה
סוג משרה: משרה מלאה
רכז/ת משאבי אנוש מהווה גורם מרכזי בתפעול של תחום משאבי אנוש, תוך תמיכה וליווי של כלל התהליכים הנוגעים למעגל חייו של העובד.
התפקיד כולל אחריות אדמיניסטרטיבית ותפעולית רחבה, מתן שירות לעובדים ומנהלים והובלת תהליכים בשיתוף עם מחלקות נוספות.

תיאור התפקיד:
שכר ודיני עבודה
ניהול תהליכי פרט: קליטה, פרישה,חל"ד, חל"ת, פנסיה, ביטוחים
עדכון שוטף של נתוני עובדים במערכות הארגון
עבודה מול מחלקת שכר (נוכחות, חופשות, היעדרויות)
הפקת דוחות בקרה
מתן מענה שוטף לעובדים ומנהלים בנושאי מש"א רווחה
ניהול ותפעול פעילויות רווחה במטה
הכנת תקשורים ומצגות עפ"י צורך
הדרכה רישום לכנסים, קורסים וימי עיון
בקרה על עמידה בדרישות הדרכות חוק וחובה
אדמיניסטרציה בתחום משאבי אנוש
סיוע בהכנת דו"חות/טיוב נתונים/ /מצגות
הקמת דרישות רכש ותשלום ח-ן בתחום במערכת ה- SAP
דרישות:
תואר ראשון - חובה
ניסיון מוכח בעבודה בארגון כרכז/ת משאבי האנוש - חובה
ידע ושליטה ביישומי אופיס והיכרות עם SAP - יתרון משמעותי
יחסי אנוש מעולים ותקשורת בין אישית גבוהה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8639809
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: פתח תקווה וראש העין
סוג משרה: משרה מלאה
לחברה תעשייתית ותיקה, יציבה ומתפתחת, דרוש/ה
רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש לתפקיד מגוון ומשמעותי.
החברה מעסיקה עובדים ממגוון אוכלוסיות, לרבות עובדים דוברי רוסית, והתפקיד כולל עבודה שוטפת מולם כחלק מתהליכי הגיוס והקליטה.
זו הזדמנות מצוינת להשתלב בעולם משאבי האנוש, לצבור ניסיון מעשי ולגדול בתוך ארגון איכותי.
?? תחומי אחריות:
ניהול ותפעול תהליכי גיוס - פרסום משרות, סינון קו"ח ותיאום ראיונות
ליווי תהליך קליטת עובדים חדשים
טיפול בטפסי קליטה ומסמכים (כולל טופס 101 ועדכון נתונים)
עבודה אדמיניסטרטיבית בתחום השכר והעברת נתונים לגורמים הרלוונטיים
סיוע בארגון פעילויות רווחה, ימי גיבוש ומתנות לחגים
עבודה שוטפת מול מנהלים ועובדי החברה
?? פרטים נוספים:
משרה מלאה (תיתכן גמישות קלה)
עבודה ממשרדי החברה בפתח תקווה
דרישות:
ניסיון של 1-2 שנים בתחום הגיוס / אדמיניסטרציה - יתרון
רצון להשתלב ולהתפתח בתחום משאבי האנוש
שליטה בשפה הרוסית - יתרון משמעותי (עבודה מול עובדים אשר דוברים רק רוסית)
סדר וארגון ברמה גבוהה ויכולת עבודה בריבוי משימות
יחסי אנוש מצוינים ויכולת עבודה בצוות
שליטה ביישומי מחשב
אחריות, שירותיות ויכולת למידה מהירה
?? פרטים נוספים:
משרה מלאה (תיתכן גמישות קלה)
עבודה ממשרדי החברה בפתח תקווה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8627040
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
1 ימים
דרושים בBINSHTOK-שרותי יעוץ
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: מספר סוגים
לחברת תחבורה ציבורית מהמובילות בשוק הישראלי
דרוש/ה רכז/ת משאבי אנוש.
במסגרת התפקיד
טיפול פרט ורווחה: קיום שיחות עם עובדים ומענה לפניות, סיומי עבודה, שיחות בירור ושימוע, תיקוני שכר, מעקב אחר הדרכות עובדים,
תאונות עבודה, חלוקת ביגוד, ארגון אירועי רווחה בסניף.
קליטת עובדים: ביצוע ימי קליטה, החתמה על חוזי העסקה, ליווי העובד בתהליך קליטה, עריכת משוב
ממשקי עבודה מול חשבת שכר / רכזי גיוס / עובדי תפעול בסניף
משרה מלאה א'-ה' שעות 8:00-16:30 - ללא גמישות בשעות
מיקום המשרה: משרדי החברה באלעד
דרישות:
השכלה: תואר ראשון רלוונטי, יתרון
ניסיון קודם: כשנה לפחות בתחום HR - עדיפות לניסיון בתחום הפרט והגיוס
ידע בדיני עבודה, - יתרון
ידע במחשבים אינטרנט ו- office
סובלנות ותקשורת בינאישית
שירותיות ברמה גבוה
אסרטיביות
יכולת עבודה עצמאית וכן יכולת עבודה בצוות
יכולת עבודה מול מספר גורמים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8639090
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 21 שעות
דרושים במ.ש.ו.ב - ניהול הון אנושי ושכר בע"מ
מיקום המשרה: ראש העין
סוג משרה: משרה מלאה
לחברת מ.ש.ו.ב ניהול הון אנושי בע"מ דרוש/ה רכז/ת משאבי אנוש

מיקום המשרה: משרדי החברה בראש העין, עבודה ממשרדי הלקוחות בהתאם לצורך.
היקף משרה: 100% משרה

אודות החברה:
חברת מ.ש.ו.ב מתמחה באספקת שירותי ליווי וייעוץ בתחום ההון האנושי לארגונים במגזר הציבורי, בשלטון המקומי ולגופים מתוקצבים נוספים

תיאור המשרה: מתן מענה וליווי לקוחות החברה בתחומי משאבי האנוש הבאים:
אחריות לתפעול וריכוז מערך נוכחות, ביצוע הלכי גיוס עובדים, מתן מענה לפניות עובדים באופן מקצועי ויעיל, טיפול בקליטת עובדים וקביעת תנאי העסקתם, טיפול בסיומי העסקה של עובדים, טיפול וניהול תיקים אישיים של העובדים. ליווי וביצוע תהליכים רוחביים בתחום משאבי אנוש כולל ניהול תהליכי הסבת מערכת נוכחות, הפקת דוחות מורכבים וניתוחם, ליווי תהליכי פיתוח וייעוץ ארגוני, בהתאם להנחיות המנהל/ת.
דרישות:
ניסיון כרכז/ת משאבי אנוש
היכרות עם מערכות נוכחות (מל"מ, סינריון, חילן ורנע"ד)
שליטה מלאה ביישומי Office בדגש על אקסל ברמה מתקדמת
ידע והכרות עם דיני עבודה והשלטון המקומי - יתרון

כושר למידה גבוה, יכולת ורצון ללמידה עצמאית, סדר וארגון, תודעת שירות גבוהה, אחריות, יסודיות, מוטיבציה ונכונות להשקעה.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8598981
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 19 שעות
סוג משרה: משרה מלאה ועבודה היברידית
- הובלת תהליכים רוחביים בחטיבה כגון: תהליך המשוב, Onboarding, תהליכי עזיבה, סקר ארגוני, תהליך פרישה ועוד
- ניתוח ממצאים של התהליכים השונים והצגה בפורומים ניהוליים
- הובלת תחום הדרכות מיומנויות רכות לעובדי החטיבה
- משימות משתנות בתחומי משא בהתאם לצרכים
- עבודה שוטפת מול מנהלים בדרגים שונים בחטיבה
- עבודה שוטפת מול ממשקים בתוך ומחוץ לחטיבה
- חשיבה מתמדת לשיפור וייעול תהליכים קיימים

* משרה מלאה, עבודה במודל היברידי לאחר חפיפה
דרישות:
- תואר ראשון/ לימודי תואר רלוונטי- חובה
- תואר שני- יתרון
- ניסיון של שנתיים לפחות בתפקיד מש"א בארגון גדול- חובה
- אוריינטציה טכנולוגית ושליטה ביישומי Office: Excel, ו-PowerPoint המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8650878
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
דרושים במיכל משאבי אנוש
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
שכר: 10,000-12,000
התפקיד כולל:

איתור, סינון וגיוס של המועמדים הנכונים לצוותי הפלור, המטבח והניהול.
פרסום משרות והעלאת קמפיינים ברשתות החברתיות (פייסבוק, אינסטגרם, טיקטוק).
סינון קורות חיים וביצוע ראיונות טלפוניים מעמיקים לסינון ראשוני.
תיאום ראיונות פרונטליים וליווי המועמד עד לחתימה ותחילת עבודה.

קיום קשר יומיומי ושוטף עם מנהלי המסעדות להבנת הצרכים המשתנים בכל סניף
ביצוע ביקורים קבועים במסעדות כדי להכיר את הצרכים הייחודיים של כל צוות
ניהול דאטה של מועמדים במערכות הגיוס.
בקרה על אפקטיביות הקמפיינים ודיווח על עמידה ביעדי גיוס (KPIs).
דרישות:
ניסיון בגיוסי מאסות - חובה!!
תפקיד ראשון או שני בתחום הגיוס (ניסיון מחברת השמה/חברת כוח אדם/גיוס פנים-ארגוני - יתרון משמעותי).
הבנה בענף: הכרה של עולם המסעדנות/ריטייל - יתרון גדול המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8627318
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד