דרושים » משאבי אנוש » רכז.ת משאבי אנוש -50% משרה

לארגון בריאות מוביל בתל אביב דרוש/ה רכז/ת משאבי אנוש זמני/ת
אנו מגייסים רכז/ת משאבי אנוש לתפקיד משמעותי ומגוון במסגרת החלפה לחופשת לידה.
למשרה מלאה.
תחומי אחריות:
ליווי מנהלים ועובדים במרפאות לאורך מחזור חיי העובד
מתן ייעוץ למנהלים וטיפול בפניות עובדים
ליווי תהליכים אישיים: חל"ת, חל"ד, פרישה, אובדן כושר עבודה ויחסי עבודה
טיפול בסוגיות פרט וסיום העסקה, כולל הכנת והובלת שימועים
עבודה שוטפת במערכות משאבי אנוש, עדכון נתונים ופתיחת תקנים ויחידות
הפקת דוחות, בקרות ותפעול תהליכי מש"א
הובלת פרויקטים ותהליכים באגף משאבי אנוש לפי הצורך
עבודה שוטפת מול ממשקים פנים וחוץ ארגוניים

מחפש/ת את דריסת הרגל שלך בעולם משאבי האנוש?
ש.ל.ה שירותי רפואה, חברת בת של הכללית, מחפשת רכז/ת משאבי אנוש לתחום ועדות שכר למחלקת משאבי האנוש שלנו.
במסגרת התפקיד: ריכוז כלל הפניות בתחום הפרט עבור צוותי הניהול במרפאות החברה, ניהול ובקרה על דוחות של מצבת העובדים בארגון, טיפול והכנה של פרוטוקולים מנהלתיים בקרה על עדכוני תנאי העובדים במערכת השכר ועוד.
*המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד*

מה אנחנו מציעים לכם/ן?
- תנאים מעולים: הסכם קיבוצי, קרן השתלמות, אפשרויות קידום ועוד.
- חברה שהיא בית ומקום להתפתח בו לטווח הארוך.
- משרה מלאה בשעות גמישות.

ליווי מנהלים ועובדים במרפאות במעגל חיי העובד, כולל ייעוץ למנהלים, שיחות עם
עובדים ופתרון בעיות.
טיפול שוטף בסוגיות משאבי אנוש כולל
מתן מענה לשאלות, ליווי עובדים בתהליכי חל"ת / חל"ד יציאה לפנסיה ואובדן כושר,
יחסי עבודה ובעיות פרט
מבנה HR אחריות על הזנת מערכת ארגוני ופתיחת עיסוקים ויחידות חדשות.
אחריות על תהליכי סיום העסקה כולל הכנת השימועים, קיום השימוע, סיכום
והחלטה
עבודה מול ממשקים פנים וחוץ ארגונים
בקרה ותפעול תהליכי מש"א שונים כולל הפקת דוחות.
הובלת תהליכים ופרויקטים נוספים באגף משאבי אנוש כפי שידרש.

משרה מלאה 8.5 שעות ביום בתל אביב (יום עבודה אחד מהבית אחרי חודשיים לערך בתפקיד)
תנאים סוציאליים מורחבים

לחברת סטרטאפ בתחום הסייבר,
דרוש/ה אחראי/ת פיתוח קריירה וקשרי מעסיקים.
משרה מלאה באזור השרון.

מחפשים מנהל /ת לפיתוח קריירה וקשרי מעסיקים, בעל/ת אוריינטציה עסקית ויכולות בין-אישיות גבוהות, להובלת תהליכים מול מועמדים ומעסיקים, תוך יצירת חיבורים איכותיים והובלת תהליכי השמה מקצה לקצה.


תחומי אחריות מרכזיים -
ניהול וליווי תהליכי פיתוח קריירה למועמדים.
יצירה וניהול קשרים עם מעסיקים ושותפים עסקיים.
זיהוי הזדמנויות תעסוקה והתאמת מועמדים למשרות רלוונטיות.
הובלת תהליכי השמה מקצה לקצה - משלב האיתור ועד קליטה.
עבודה מול ממשקים פנים - ארגוניים ושיתופי פעולה עם צוותים מקצועיים.
ליווי מועמדים בתהליכי גיוס, הכנה לראיונות ומתן ייעוץ מקצועי.

דרוש/ה רכז/ת השמה גיוס ומשאב אנושי בחברת השמה מצליחה לגיוסי עומק - בכירים /תעשייה / טכנולוגיה J -4
טיפול בגיוס ושטף לחברות מובילות סורסינג, ראיונות עומק, טיפול בעובדים
עבודה כחלק מצוות רכזי גיוס
אפשרות למשרה מלאה / חלקית / מתאים גם לסטודנטים למשאבי אנוש / מדעי החברה
תנאי שכר הולמים!!! השקעה מתמדת בעובדים!