דרושים » משאבי אנוש » רכז /ת גיוס לחברת אנרגיה בתל אביב

במסגרת התפקיד:
טיפול במעגל חיי העובד מקצה לקצה
הובלת תהליכים פנם ארגוניים בעולמות המש"א
ליווי מנהלים (בכירים), בתהליכי הגיוס
טיפול בגיוס פנים /חוץ ארגוני למשרות מגוונות - מטה בעיקר.
הגדרה ואפיון פרופיל המשרה למול מנהלים מקצועיים בארגון.
פתיחת משרות במערכת הגיוס, פרסום משרות בערוצי גיוס מגוונים וברשתות החברתיות.
חיפוש מועמדים באמצעות שימוש במאגרי החברה וכלי סורסינג, ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטאליים.
קבלת פידבקים ממנהלים מקצועיים וליווי המועמד עד לחתימת החוזה.
**מדובר בגוף איכותי, גיוסי מטה בעיקר!!!
כפיפות למנהלת מש"א.
אפשרות ליום עבודה 1 מהבית

דרוש/ה רכז/ת גיוס לארגון מוביל בפ"ת
התפקיד הינו ניהול תהליכי גיוסי מאסות מקצה לקצה, פרסום משרות, סינון ומיון קורות חיים, ראיונות טלפוניים+ פרונטליים, כתיבת חוות דעת, טיפול במעגל קליטת עובד, כתיבה ושליחת הסכמים, ליווי ויעוץ למנהלים ומועמדים ועוד
משרה מלאה א-ה 08:00-16:30

אנחנו מחפשים מומחה/ית מעולם הגיוס שאוהב/ת אנשים וטכנולוגיה, לליווי לקוחותינו האסטרטגיים בדרך למציאת העובד הבא.

תיאור התפקיד:
ליווי אסטרטגי: ייעוץ ללקוחות החברה על אופטימיזציה של תהליכי הגיוס שלהם
הדרכה והטמעה: הדרכת לקוחות על שימוש נכון במוצרי החברה (מערכות גיוס, סורסינג וחשיפה).
Customer Success: וידוא שהלקוח מפיק את המקסימום מהמערכת ומגיע לתוצאות גיוס איכותיות.
טיוב נתונים: עבודה צמודה עם הלקוח על דיוק דרישות המשרה ושיפור אחוזי ההמרה של מועמדים.

תנאי המשרה:
מודל העסקה: פרילאנס.
היקף: חצי משרה.
עבודה היברידית: יומיים בשבוע ממשרדינו בתל אביב, שאר הזמן עבודה גמישה מהבית.

הזדמנות נהדרת להשתלב בבית תוכנה מוביל ויציב הממוקד בגיוס טכנולוגי
תפקיד שיכול מאוד להתאים למי שרוצה להתמקצע בגיוס טכנולוגי המהווה מקפצה מקצועית לכל תחומי משאבי האנוש.
תינתן הכשרה מלאה
השתלבות בצוות איכותי ומקצועי

במסגרת התפקיד:
גיוס E2E למגוון משרות טכנולוגיות
עבודה ישירה מול מנהלים מגייסים
ליווי מועמדים
עבודה מעמיקה מול מגוון רשתות חברתיות
ביצוע סורסינג מעמיק
מיקום: תל אביב - רמת החייל, יום עבודה מהבית

רוצה להיכנס לעולם הגיוס הטכנולוגי אבל לא יודעת מאיפה להתחיל?
חברה מובילה מחפשת רפרנט/ית גיוס לתפקיד ראשוני, מגוון ודינמי - כזה שנותן הצצה אמיתית לעולמות הגיוס, עם אופק להתפתח ולהתקדם לתפקידים טכנולוגיים בהמשך.

ליווי תהליכי מכרזים מקצה לקצה - איסוף נתונים, מעקב והגשות
ניהול אדמיניסטרטיבי שוטף של התחום, עבודה מול ממשקים פנימיים וחיצוניים
חלוקת משימות ומעקב אחר צוות הגיוס
תמיכה בתהליכי גיוס - עם אופציה להיכנס לעולם הגיוס הטכנולוגי

משרה מלאה א'-ה' 8:00-17:00, תל אביב.

חברת שינדלר ישראל, המובילה בתחום המעליות והדרגנועים
אשר נבחרה לאחת מ- 100 החברות שהכי טוב לעבוד בהן
מחפשת רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש להחלפה לחופשת לידה- הזדמנות נהדרת להיכנס לעולם משאבי האנוש!
התפקיד משלב אחריות על תהליכי גיוס לצד תמיכה בפעילות משאבי האנוש בארגון.
תחומי אחריות:
         ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה - פרסום משרות, סינון קורות חיים, ראיונות טלפוניים וליווי מועמדים.
        עבודה מול מנהלים מגייסים והבנת צרכי הגיוס.
        תיאום ראיונות וניהול קשר שוטף עם מועמדים.
        סיוע בתהליכי קליטת עובדים חדשים.
        טיפול בנושאי אדמיניסטרציה בתחום משאבי האנוש.

לחברת תוכנה מובילה,
דרוש/ה רכז/ת גיוס טכנולוגי.
משרה מלאה, היברידיות חלקית.
מיקום - תל אביב.

תיאור תפקיד -
אחריות מלאה על תהליכי גיוס מקצה לקצה - מאפיון הצורך, פרסום המשרה, סורסינג ואיתור מועמדים ועד שלב הקליטה בארגון.
עבודה שוטפת וליווי צמוד של מנהלים מגייסים ולקוחות עסקיים לאורך כל תהליך הגיוס.
ניהול והובלת תהליכי סורסינג ברשתות החברתיות ובפרט ב-LinkedIn, תוך שימוש בכלי איתור מתקדמים.
ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים, הערכת מועמדים ומתן חוות דעת מקצועית.
ליווי מועמדים לאורך כל שלבי התהליך, עד שלב חתימת החוזה והקליטה בארגון.
ניהול ממשקים מרובים ועבודה כחלק מצוות גיוס מקצועי ודינמי.
אחריות על ניהול תהליכים במקביל, תוך שמירה על חוויית מועמד מקצועית ואיכותית.

לחברה ותיקה, יציבה ומתפתחת
דרוש/ה
רכזת גיוס, רווחה ומשאבי אנוש המעוניינ/ת להשתלב בתחום משאבי האנוש ולצבור ניסיון משמעותי בסביבה ארגונית איכותית.
מדובר בתפקיד מגוון המשלב עבודה עם אנשים לצד עבודה אדמיניסטרטיבית, וכולל חשיפה לתהליכי גיוס, קליטת עובדים, רווחת עובדים.
תחומי אחריות:
סיוע בניהול תהליכי גיוס - פרסום משרות, סינון קורות חיים ותיאום ראיונות.
ליווי תהליך קליטת עובדים חדשים.
טיפול בטפסי קליטה ומסמכים נדרשים, לרבות טפסי 101 ועדכון נתונים.
עבודה אדמיניסטרטיבית בתחום השכר והעברת נתונים לגורמים הרלוונטיים.
סיוע בארגון פעילויות רווחה, ימי גיבוש ומתנות לחגים.
עבודה שוטפת מול מנהלים ועובדי החברה בנושאים אדמיניסטרטיביים הקשורים למשאבי אנוש.
משרה מלאה (תיתכן גמישות קלה)
עבודה ממשרדי החברה. בפתח תקווה

מיקום: תל אביב (בסמוך למגדלי עזריאל)
היקף התפקיד: 70% גיוס | 30% משאבי אנוש

לקבוצת חברות מובילה בתהליך צמיחה, אנו מחפשים רכז/ת גיוס פנים-ארגוני שתרצה לקחת את הצעד הבא בקריירה.
אם יש לך ניסיון קודם בגיוס ואת/ה רוצה להתפתח גם לכיוון של משאבי אנוש פנים-ארגוניים זו יכולה להיות ההזדמנות שלך.

מה התפקיד כולל:

ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה מאפיון צרכים ועד חתימת חוזה.
ראיונות טלפוניים ופרונטליים, כתיבת חוות דעת מקצועיות וליווי מועמדים לאורך כל הדרך.
עבודה צמודה עם מנהלים מגייסים ומתן ייעוץ מקצועי בתהליכי גיוס.
יצירתיות ופיתוח מקורות גיוס חדשים, ניהול פרסום משרות ופעילות ברשתות החברתיות.
תמיכה בתהליכי משאבי אנוש שוטפים קליטה, שימור, ליווי מקצועי ופרידה.
יוזמה ותרומה לשיפור חוויית העובד ולחיזוק תרבות הארגון.

כפיפות ישירה למנהל משאבי האנוש של הקבוצה.

Malam Team, אחת מחברות ה-IT הגדולות והמובילות בישראל, מגייסת רכז/ת גיוס טכנולוגי/ת מנוסה לתפקיד משמעותי ומגוון. הזדמנות להוביל תהליכים מקצה לקצה בסביבה ארגונית גדולה, עם אפשרות להשפיע, לצמוח ולהתפתח מקצועית.
במסגרת התפקיד:
- ניהול תהליכי גיוס למשרות טכנולוגיות מגוונות
- עבודה צמודה עם מנהלים מגייסים ומתן ייעוץ מקצועי
- פרסום משרות, סינון קורות חיים, ראיונות טלפוניים ופרונטליים
- שימוש בכלי סורסינג מתקדמים ובמערכות גיוס
- תפקיד עצמאי הכולל אחריות מלאה על ניהול התהליך והתאמת מועמדים

העבודה בפתח תקווה, במשרה מלאה, מודל היברידי (יום אחד מהבית)
סביבת עבודה מקצועית, תומכת ומתקדמת טכנולוגית