דרושים » משאבי אנוש » מנהל.ת גיוס? בוא.י להוביל צוות מקצועי בחברת ענק

משרות על המפה
 
בדיקת קורות חיים
VIP
הפוך ללקוח VIP
רגע, משהו חסר!
נשאר לך להשלים רק עוד פרט אחד:
 
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
AllJObs VIP
כל החברות >
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
1 ימים
מיקום המשרה: פתח תקווה
סוג משרה: משרה מלאה
אנו מחפשים מנהל.ת גיוס בכיר.ה שיצטרף לצוות המוביל שלנו בחברת ענק
התפקיד כולל:
- ניהול מחלקת גיוס מקצועית
- ניהול ופיתוח אסטרטגיות גיוס מתקדמות מותאמות לצרכים שוטפים והעתידיים
- ניהול פרוייקטים מורכבים
- ייעוץ וליווי מנהלים בכל הדרגים
- ניהול ותחזוק נכסים דיגיטלים (אתרי פרסום, מערכת גיוס וקליטה, דף דרושים באתר הבית וכד')
- חיזוק חווית מועמד וקליטת עובדים חדשים.
דרישות:
- נסיון כמנהל.ת גיוס של לפחות 3 שנים
-נסיון בפריסה ארצית -יתרון
-יכולת הובלה והנעה ליעדים
-יכולת ניתוח נתונים ומדדים
אם את.ה מוכן.ה לקחת את הגיוס לשלב הבא ולהוביל צוות מקצועי, אנחנו מחכים לשמוע ממך! המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
הסתר
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8547919
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
משרות דומות שיכולות לעניין אותך
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 14 שעות
דרושים בC-talent
סוג משרה: משרה מלאה ועבודה היברידית
* ניהול והובלת מערך גיוס טכנולוגי הכולל כ10 מגייסים וראשי צוותים
* אחריות מלאה על פעילות הגיוס למגוון רחב של משרות טכנולוגיות
* עבודה שוטפת מול לקוחות, מנהלים מגייסים והנהלה בכירה
* הובלת תהליכי גיוס מורכבים בסביבה מרובת ממשקים ויעדים
* ניהול עומסים, תעדוף עשרות משרות והנעת הצוותים לעמידה ביעדים
דרישות:
* תואר אקדמי
* ניסיון משמעותי בגיוס טכנולוגי מעולמות ההשמה / Outsourcing -חובה
* ניסיון מוכח של לפחות 4 שנים בניהול צוותי גיוס גדולים
* יכולות HO חזקות לצד ראייה ניהולית ועסקית
* ניסיון בעבודה עם מערכות גיוס, LinkedIn וכלי סורסינג
* יכולת הובלה, הנעת עובדים, עבודה בקצב גבוה והתמודדות עם שינויים

רכזת גיוס טכנולוגי:
התפקיד כולל ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה, עבודה מול לקוחות מובילים, איתור מועמדים ועבודה עם פלטפורמות גיוס שונות, ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים, כתיבת חוות דעת, ביצוע שיחות ממליצים ועוד.

-ניסיון קודם בגיוס- חובה
-ניסיון קודם בגיוס טכנולוגי- יתרון משמעותי
-ניסיון קודם בשירות לקוחות/מכירה - יתרון
-יכולת עבודה תחת לחץ ויעדים

עבודה בסביבה דינמית, משפחתית ואיכותית.
המשרה בתל אביב (יש חנייה/קו רכבת)
לאחר החפיפה יתאפשר יום מהבית.
בונוסים גבוהים ואתגר מקצועי. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8549176
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 14 שעות
דרושים באיילת אלבז
סוג משרה: משרה מלאה
לחברה יזמית בתחום האנרגיה,
דרוש/ה דיירקטור/ית גיוס גלובאלי.
משרה מלאה במרכז הארץ.

תחומי אחריות -
אסטרטגיה וניהול תחום.
גיבוש והובלת אסטרטגיית הגיוס הארגונית בישראל ובגלובל.
תרגום תוכניות העבודה העסקיות לתוכנית גיוס שנתית ורב-שנתית.
בניית תשתיות, מדדי הצלחה (KPIs), בקרה וניתוח נתונים.
ניהול תקציב גיוס וספקים חיצוניים בארץ ובחו"ל.
פיתוח מקורות גיוס חדשניים והתאמתם לשווקים שונים.
ניהול והובלת צוות גיוס (2 רכזות/מנהלות גיוס).
פיתוח מקצועי, ליווי, חניכה והצבת סטנדרטים גבוהים.
יצירת תרבות של מצוינות, שירותיות ושותפות עסקית.
עבודה שוטפת מול הנהלה בכירה ומנהלים מגייסים.
ליווי מנהלים בתהליכי הגדרת פרופיל, ראיונות וקבלת החלטות.
ייעוץ וליווי בתמחור הצעות שכר וסגירת מועמדים.
מצוינות תהליכית ומיתוג מעסיק.
בנייה והטמעה של תהליכי גיוס אחידים ואיכותיים.
שיפור חוויית מועמד ומנהל.
הובלת מיתוג מעסיק ופעילות סושיאל /קהילות רלוונטיות.
הטמעת מערכות וכלים טכנולוגיים תומכי גיוס.
דרישות:
ניסיון של 8+ שנים בתחום הגיוס, מתוכן לפחות 3-5 שנים בתפקיד ניהולי - חובה.
ניסיון בהובלת גיוס גלובלי/עבודה מול מדינות שונות - יתרון משמעותי.
ניסיון בעבודה בארגון בינוני/גדול או חברה בצמיחה.
ניסיון בעבודה מול הנהלה בכירה.
יכולת הובלת תהליכים חוצי ארגון והשפעה ללא סמכות.
אנגלית ברמה גבוהה מאוד (דיבור, קריאה וכתיבה).
חשיבה אנליטית, אוריינטציה עסקית גבוהה ויכולת קבלת החלטות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8549157
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
2 ימים
דרושים בתנובה
מיקום המשרה: פתח תקווה
סוג משרה: משרה מלאה
להיות אחראי/ת משמרת במרכז הגיוס של תנובה זה להיות דמות מרכזית בניהול תהליכי העבודה בצוות, לוודא עמידה ביעדים, לנהל איכות ובקרה, ולדאוג שכל היום יתקתק כמו שצריך.
זה תפקיד משמעותי, שמשלב יכולות ניהול, הובלת משימות, עבודה מול נתונים - וגם מקצועיות עמוקה בעולם הגיוס.

התפקיד כולל:
ניהול משמרת שוטף: הובלת המשימות היומיות של צוות הגיוס, חלוקת עבודה, אחריות על עמידה ביעדים ובמדדים.
עבודה עם דוחות, נתונים ובקרות: ניתוח נתונים יומיים, מעקב אחר ביצועים, זיהוי פערים ומתן פתרונות בזמן אמת.
ליווי והנחיית הצוות במהלך המשמרת, טיפול בשאלות מקצועיות ותפעוליות.
מיון וסינון קורות חיים, ביצוע שיחות טלפון למועמדים וכתיבת חוות דעת - כחלק מהבנה מלאה של העשייה בצוות.
עבודה מול ממשקים פנים וחוץ ארגוניים: רכזי גיוס, מנהלי תחומים, חברות השמה, גורמי תפעול ועוד.
תמיכה תפעולית ואדמיניסטרטיבית בתהליכי הגיוס במחלקה.
העבודה מתבצעת במטה החברה בפתח תקווה.
קליטה כעובד/ת חברה מהיום הראשון
דרישות:
ניסיון ניהולי קודם - אפילו קטן, אך מוכח. חובה!
ניסיון בגיוס - חובה
אקסל ברמה טובה - יתרון משמעותי.
יכולת עבודה עם נתונים, דיוק ובקרה.
תודעת שירות גבוהה, יחסי אנוש מצוינים ויכולת לעבוד בצוות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8531431
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 10 שעות
סוג משרה: משרה מלאה
לחברה יזמית בצמיחה משמעותית בתחום האנרגיה דרוש/ה דירקטור/ית גיוס גלובאלי להובלת תחום הגיוס בישראל ובפעילות הבינלאומית.
זהו תפקיד אסטרטגי בכיר המשלב בניית אסטרטגיה, הובלת צוות מקצועי, עבודה שוטפת עם הנהלה בכירה והשפעה אמיתית על צמיחת הארגון בארץ ובעולם.
תחומי אחריות: אסטרטגיה וניהול תחום. גיבוש והובלת אסטרטגיית הגיוס הארגונית בישראל ובגלובל.
תרגום תוכניות העבודה העסקיות לתוכנית גיוס שנתית ורב-שנתית. בניית תשתיות, מדדי הצלחה (KPIs), בקרה וניתוח נתונים.
ניהול תקציב גיוס וספקים חיצוניים בארץ ובחו"ל.פיתוח מקורות גיוס חדשניים והתאמתם לשווקים שונים.
ניהול והובלת צוות גיוס (2 רכזות/מנהלות גיוס). פיתוח מקצועי, ליווי, חניכה והצבת סטנדרטים גבוהים.
יצירת תרבות של מצוינות, שירותיות ושותפות עסקית. עבודה שוטפת מול הנהלה בכירה ומנהלים מגייסים.
ליווי מנהלים בתהליכי הגדרת פרופיל, ראיונות וקבלת החלטות. ייעוץ וליווי בתמחור הצעות שכר וסגירת מועמדים.
מצוינות תהליכית ומיתוג מעסיק ועוד
דרישות:
ניסיון של 8+ שנים בתחום הגיוס, מתוכן לפחות 3-5 שנים בתפקיד ניהולי - חובה.
ניסיון בהובלת גיוס גלובלי/עבודה מול מדינות שונות - יתרון משמעותי.
ניסיון בעבודה בארגון בינוני/גדול או חברה בצמיחה.
ניסיון בעבודה מול הנהלה בכירה.
יכולת הובלת תהליכים חוצי ארגון והשפעה ללא סמכות.
אנגלית ברמה גבוהה מאוד (דיבור, קריאה וכתיבה).
חשיבה אנליטית, אוריינטציה עסקית גבוהה ויכולת קבלת החלטות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8549935
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 14 שעות
דרושים בQAS
סוג משרה: משרה מלאה
לתפקיד משמעותי ודינמי דרושה אחראית גיוס בעלת ניסיון מוכח בתחום הגיוס והובלת תהליכי גיוס מקצה לקצה.
במסגרת התפקיד-
הובלת צוות גיוס לעמידה ביעדים.
אחריות על פילוח, ניתוח ושיפור מקורות הגיוס.
ניהול מלא של תהליכי גיוס - משלב פתיחת המשרה ועד קליטת העובד.
עבודה מול מנהלים, הבנת צרכים ויצירת תהליכי גיוס איכותיים ויעילים.
ליווי מועמדים ושמירה על חוויית מועמד גבוהה.
דרישות:
זמינות למשרה מלאה בנתב"ג
ניסיון מוכח בהובלת צוות גיוס - חובה.
יחסי אנוש מצוינים
תקשורת בין אישית מעולה.
יכולת אנליטית לפילוח וניתוח מקורות גיוס.
ניסיון בניהול תהליכי גיוס מלאים.
יכולת עבודה תחת יעדים ולוחות זמנים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8532277
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
1 ימים
דרושים בOne DatAI
מיקום המשרה: פתח תקווה
סוג משרה: משרה מלאה ועבודה היברידית
OneDatAI מקבוצת ONE, מחפשת מנהל /ת גיוס להובלה של צוות גיוס בוטיקי ואיכותי המגייס במודל מיקור חוץ בעולמות ה- data &ai. התפקיד כולל:80% גיוס HO, 20% ניהול,עבודה היברידית,ממוקמים בפתח תקווה.
אם את/ה רוצה להיות בלב עשיה דינאמית ומקצועית. להיות שותפ/ה להנעת תהליכים, יוזמה וחדשנות. לקחת חלק משמעותי במתודולוגיות עבודה לגדול ולצמוח. מקומך איתנו!
דרישות:
תואר ראשון במשאבי אנוש/מדעי החברה/רלוונטי
ניסיון בגיוס במודל מיקור חוץ להייטק-חובה!
ניסיון בגיוס טכנולוגי- חובה!
גיוס למשרות data & ai יתרון גדול
ניסיון בניהול והובלה של צוות גיוס-חובה
ניסיון עם מערכת אדם טוטאל-יתרון גדול.
נכונות לעבודה מאומצת
יכולות אנליטיות גבוהות
חשיבה מחוץ לקופסה, אמביציה ומוטיבציה גבוהה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8539177
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 11 שעות
דרושים בדלהום מוטורס  בע"מ
סוג משרה: משרה מלאה
לחברה בצמיחה מהירה דרוש/ה מנהל/ת משאבי אנוש להובלת תחום ההון האנושי מקצה לקצה, כולל גיוס וניהול עובדים זרים מחול.

מיקום המשרה איזור השרון - כוכב יאיר - ישוב ליד כפר סבא
תחומי אחריות:

ניהול גיוס עובדים בארץ ובחול

גיוס, קליטה וליווי של עובדים זרים (אשרות, רילוקיישן, קליטה והטמעה)

עבודה מול חברות השמה, ורשויות רלוונטיות

רווחת עובדים, שימור ופיתוח ארגוני

בניית תהליכי הערכה, משוב והדרכה

עבודה שוטפת עם הנהלה בכירה ומנהלים

טיפול בדיני עבודה, חוזים ונהלי חברה

חיזוק תרבות ארגונית ומצוינות אנושית
דרישות:
ניסיון מוכח בניהול משאבי אנוש - חובה

ניסיון בגיוס עובדים זרים מחול - יתרון משמעותי

היכרות עם רגולציה, אשרות עבודה והעסקה - יתרון

יכולת עבודה עצמאית וראייה מערכתית

יחסי אנוש מעולים, רגישות ודיסקרטיות גבוהה

שליטה באנגלית - חובה (שפות נוספות יתרון)

משרה מלאה | תנאים מצוינים למתאימ/ה
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8537072
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
דרושים באפשר אחרת
סוג משרה: מספר סוגים
דרוש/ה עובד/ת שותף/ה לעסק להשמת כוח אדם עם תדמית מצוינת!

אנו מחפשים אדם מוכשר ומנוסה להצטרף לצוות שלנו בעסק להשמת כוח אדם, הפועל בהצלחה במשך 40 שנה עם אלפי לקוחות מרוצים.
אני בעל העסק, מתכוון לפרוש ומעוניין במישהו שיביא את העסק להצלחה חדשה.
דרישות:
עדיפות לניסיון בגיוס עובדים.
עדיפות למנהל דיגיטל/ סושיאל
חובה ניסיון בפרסום ממומן ברשתות חברתיות (פייסבוק ולינקדאין).
ידע וניסיון בעבודה עם כלים דיגיטליים מתקדמים, כולל בינה מלאכותית.
יכולת עבודה עצמאית ושאיפה לחדשנות ולשיפור תהליכים.
ניתן לעבוד בחודשיים הראשונים שיהוו ניסיון לשני הצדדים על בסיס שכר.
מה אנחנו מציעים:
הזדמנות להצטרף לעסק ותיק עם אלפי לקוחות בעל תשתית ותדמית מצוינת ולפני שדרוג דיגיטלי.
אפשרות לעבודה גמישה, עם הזדמנות לפיתוח אישי ומקצועי.
סביבה תומכת ומחויבת להצלחה משותפת.
אם את/ה מחפש/ת אתגר חדש קידום קריירה ורוצה להיות חלק מההצלחה של עסק ייחודי כמו שלנו, נשמח לשמוע ממך! המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8548246
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: פתח תקווה
סוג משרה: משרה מלאה
לחברת ארצית מובילה בתחום הגיוס וההשמה דרוש/ה מנהל /ת סניף בעל/ת יכולת ניהולית גבוהה, אנרגיות חיוביות ורצון אמיתי להוביל סניף לצמיחה משמעותית.
הסניף מתמחה בגיוס לתפקידי שירות, מכירות ומסחר:
מנהלי/ות לקוחות
נציגי/ות שירות לקוחות
נציגי/ות מוקד (שירות/מכירות/שימור)
אנשי/נשות מכירות פרונטליות וטלפוניות
תפקידי שטח ומכירות B2B
תפקידי תמיכה תפעולית בארגוני שירות גדולים
דרישות:
ניהול כולל של פעילות הסניף גיוס עובדים, לקוחות, תוצאות ויעדים.

הובלת צוות רכזי/ות גיוס, ליווי מקצועי וחניכה שוטפת.

שימור לקוחות קיימים.

אחריות מלאה על תהליכי הגיוס וההשמה החל משלב הגדרת התפקיד ועד איוש מלא.

עבודה שוטפת מול ארגונים מובילים במשק בעולמות השירות והמכירה.

עמידה ביעדי ביצוע, שכר ובונוסים מתגמלים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8438183
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
דרושים ביערה פיינר-אבחון והשמה
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
לחברה ציבורית מובילה במשק דרוש/ה
Talent Acquisition Partner

מטה החברה במרכז הרץ

תיאור התפקיד:
אחריות כוללת על ניהול והובלת תהליכי גיוס מקצה לקצה, תוך עבודה שוטפת וצמודה עם מנהלים מגייסים, מועמדים וממשקים פנים וחוץ -ארגוניים.

תחומי אחריות:
הובלת תהליכי גיוס מקצה לקצה - מאפיון צרכים, פתיחת משרה, סורסינג ואיתור מועמדים ועד קליטה בארגון
עבודה שוטפת וליווי צמוד של מנהלים מגייסים: ייעוץ מקצועי, חידוד דרישות, בניית תהליך וגיבוש החלטות
ביצוע ראיונות עומק, הערכת מועמדים ומתן חוות דעת מקצועית
ניהול חוויית מועמד מלאה ומקצועית לאורך כל שלבי התהליך
הובלת שלב הצעת השכר - בניית ההצעה, ניהול מומ, סגירת תנאים וחתימת חוזה
עבודה מול ממשקים פנימיים: משאבי אנוש, שכר, הנהלה ומחלקות עסקיות
שימוש בכלי גיוס מתקדמים וערוצי סורסינג מגוונים (LinkedIn, חבר מביא חבר, מאגרי מועמדים ועוד)
שיפור מתמיד של תהליכי הגיוס, ייעול עבודה ועמידה ביעדי גיוס
אחריות על דיווחים, סטטוסים ומעקב אחר תהליכים
דרישות:
תואר רלוונטי -חובה
ניסיון משמעותי בגיוס מקצה לקצה (יתרון לניסיון בארגון/גיוס in-house)
עדיפות מחברות ציבוריות המעניקות ROI
ניסיון בעבודה מול מנהלים מגייסים ובניהול ממשקים מרובים
יכולת הובלת תהליכים, עצמאות גבוהה וראש גדול
תקשורת בין-אישית מעולה, אסרטיביות ויכולת השפעה
ניסיון בניהול מומ והובלת הצעות שכר - חובה
דינאמיות, סדר ויכולת עבודה בסביבה מרובת משימות
שליטה במערכות גיוס וכלי סורסינג המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8498500
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד