דרושים » כספים וכלכלה » חשב /ת שכר לפירמת רו"ח גלובלית מובילה

חולמים להשתלב בפירמת רו"ח מובילה בתל אביב וליהנות מתנאים מעולים ומתפקיד מאתגר? אנחנו מחפשים חשב.ת שכר מוכשר.ת להצטרף לצוות שלנו!

התפקיד כולל:
-אחריות כוללת לתהליך השכר מתחילתו ועד סופו, קליטת עובדים חדשים והכנת משכורות לעובדי הפירמה
-בנייה והפקת דוחות מתוכנת השכר
-מענה בנושא דיני עבודה, שכר ותנאים סוציאליים

*עבודה במשרה מלאה ימים א-ה 9 שעות יומיות, 8-17*
**שכר- גבוה, תלוי ניסיון**
***עובד.ת חברה מהיום הראשון, תנאים סוציאליים מעולים***
סביבת עבודה נעימה, טכנולוגית ודינמית, הזדמנות ייחודית להשתלב בפירמת רו"ח גלובלית

התפקיד כולל הפקת שכר חודשי מקצה לקצה לעובדים שעתיים וחודשיים, ניהול ובקרה של נתוני נוכחות ושעות עבודה, טיפול בחופשות ובהיעדרויות, ניהול דוחות סוציאליים כגון פנסיה, גמל והשתלמות, ודיווחים שוטפים לרשויות המס. בנוסף, אחריות על תהליכי קליטת עובדים וסיומי העסקה, מתן מענה מקצועי לעובדים ומנהלים.

לפירמת רואי חשבון מובילה וגלובאלית דרוש/ה חשב/ת שכר

במסגרת התפקיד:
אחריות כוללת לתהליך השכר מתחילתו ועד סופו, קליטת עובדים חדשים והכנת משכורות לעובדי הפירמה
בנייה והפקת דוחות מתוכנת השכר
מענה בנושא דיני עבודה, שכר ותנאים סוציאליים

מחפשים/ות הזדמנות מקצועית בתחום השכר? זו יכולה להיות המשרה שלכם/ן!

זו ההזדמנות להצטרף לחברה יציבה, מובילה ובעלת אווירה משפחתית, ולהוביל תחום משמעותי מאחורי הקלעים.
אנחנו מחפשים אותך חשב/ת שכר אחראי/ת, מדויק/ת ובעל/ת יכולת עבודה עצמאית.

שעות המשרה:

09:00-15:00
משרד קטן, משפחתי ונעים, כ-100 תלושים בחודש.

מיקום: מגדלי עזריאלי, תל אביב נגיש לקו רכבת

מה כולל התפקיד?

הכנת שכר מקצה לקצה

טיפול בדיווחים למוסדות

קליטת נתוני נוכחות ובקרת דיוק

אחריות על זכויות עובדים, חופשות, אישורים ודוחות

ממשקים שוטפים מול הנהלת החשבונות ומשאבי אנוש

תמיכה אדמיניסטרטיבית כללית בתחום השכר

מה מחכה לך אצלנו?

סביבת עבודה מקצועית, תומכת ומשפחתית

תפקיד משמעותי עם אחריות וערך מקצועי גבוה

משרה בגמישות שעות הנוחה לחיים עצמם

מיקום מרכזי במגדלי עזריאלי, נגיש ונוח להגעה

לרשת גדולה דרושה חשב/ת שכר יחיד/ה
במסגרת התפקיד:

אחריות מלאה על הכנת שכר לכ300 עובדים משלב הנוכחות ועד שידור מס"ב.
קליטת ועזיבת עובדים, כולל טופס 161, זכויות וחובות, ועדכוני שכר שוטפים ובקרות.
העברת ממשקים מתוכנת הנוכחות לתוכנת השכר, בדיקת תלושים, הפקת דוחות השוואתיים ושידור למס"ב.
טיפול מעמיק בפנסיות, קופות גמל, קרנות והפרשות סוציאליות, כולל עבודה מול גורמי חוץ.
מתן מענה מקצועי לעובדי החברה בנושאי שכר ורשויות.
שידור טופס 100 לביטוח לאומי וטופסי 102 לרשויות.
הכנת חומר לסוף שנה: עתודות פיצויים, חופשה, הבראה, וטופס 126.

ל-PwC Israel, פירמת רו"ח גלובלית דרוש/ה חשב/ת שכר

התפקיד כולל:
אחריות כוללת לתהליך השכר מתחילתו ועד סופו, קליטת עובדים חדשים והכנת משכורות לעובדי הפירמה
בנייה והפקת דוחות מתוכנת השכר
מענה בנושא דיני עבודה, שכר ותנאים סוציאליים

הכנת משכורות לעובדים מא- ת, במגוון תנאי העסקה לרבות חישוב עלויות, חופשות, קרנות וביטוחים.
טיפול בנוכחות, עדכון ובקרה והקמת עובדים במערכת נוכחות.
ביצוע גמר חשבון, חישוב זכויות סוציאליות.
הכנת טפסי 126 שנתיים וחציוניים.
ביצוע והכנת תשלומי 102 לביטוח לאומי ומס הכנסה.
קליטת עובדים במערכת השכר והגדרה נכונה של התשלומים החודשיים שלהם.
טיפול בתהליך גמר חשבון של העובד /ת כגון: פיצויי פיטורין, הבראה, טפסי 161.
תשלומי מילואים ועבודה מול ביטוח לאומי.
חתימה על מס"ב משכורות ותשלומי גמל בעת העברה לבנק.

לחברת קטריינג בראשל"צ - קליטה ישירה לחברה

דרוש/ה חשב/ת שכר - הכנת שכר בערך ל 200 עובדים
**********חובה מיכפל**********
תיאור התפקיד:
שעות עבודה 8:00-16:00
5 ימי עבודה
1. טיפול מלא בכל היבטי השכר מקליטת העובד ועד סיום העסקה, לרבות נוכחות (מרבית העובדים שעתיים).
2. הכנת דוחות חודשיים וביצוע בקרות תקופתיות
3. טיפול בנושאים פנסיוניים, קופות גמל, קרנות והפרשות סוציאליות.
4. מתן מענה מקצועי לעובדים בנושאי שכר.
5. התנהלות מול גורמים חיצוניים כמו ביטוח לאומי, קופות גמל, מתפעלים וסוכני ביטוח
6. בניית תוכנית עבודה לייעול נושא השכר בחברה
7. יכולת בנייה והטמעת תהליכים

שכר ייסגר בראיון עבודה
עבודה מיידית

טיפול מקצה לקצה בנושא השכר כולל נוכחות
הפקת 400 תלושי שכר
טיפול בנוכחות ובכח אדם

אם אתם.ן מחפשים.ות את האתגר הבא שלכם.ן בעולם השכר, מקומכם.ן איתנו!

מה תעשו אצלנו?
טיפול בהכנת השכר מהקליטה ועד לעזיבה.
פיקוח ובקרה על תשלומי שכר והטבות, לפי המדיניות שלנו.
מתן שירות וייעוץ מקצועי למנהלים ועובדים.
ניהול ספקי שירותי פנסיוניים.
הטמעת שינויים בהתאם לחוקים חדשים.
ניתוח נתונים כמותיים והפקת תובנות.
יוזמה והובלת תהליכים לשיפור מערכת השכר.
מענה מקצועי לביקורות חיצוניות.
מה אנחנו מחפשים?
ידע בדיני עבודה.
שליטה בתוכנת חילן.
ניסיון של 3 שנים בתחום השכר.
תואר ראשון בכלכלה או מנהל עסקים חובה.
שליטה מלאה באקסל כולל pivot.
מעוניינים לשמוע עוד פרטים? שלחו קורות חיים עכשיו!