* ניהול תהליך הגיוס על כל שלביו- פרסום משרות פנויות, ראיונות טלפוניים, פרונטאליים, בדיקת ממליצים, ביצוע מבדקים שונים וקליטת המועמדים הרלוונטיים
* תקשורת שוטפת עם מנהלים בדרגות ניהול שונות בנוגע לתהליכי הגיוס, אפיון וחשיבה משותפת
* יצירת פלטפורמות חדשות ואיתור מקורות גיוס חדשים
* גיוס פעיל של מועמדים רלוונטיים באמצעות פרסום וחיפושם ממוקדים ברשות חברתיות ומקצועיות שונות
* ניהול מערכת הגיוס הממוחשבת, תקשורת שוטפת עם המועמדים ושימור קשר עם מועמדים פוטנציאליים
* ניהול ממשקים מול מגוון רחב של ספקים- חברות השמה, ספקי מבדקים ועוד
דרישות:
* ניסיון בתחום הגיוס
* תואר אקדמאי בתחום משאבי אנוש
* ניסיון בביצוע ראיונות עומק- יתרון משמעותי
* יכולת למידה מהירה, רצינות, רמת אחריות גבוהה, יכולת עבודה עצמאית
* כושר ביצוע ויכולת התמודדות עם ריבוי משימות
* יחסי אנוש מעולים, כושר ביטוי גבוה, חדות אבחנה
* יצירתיות ויכולת חשיבה מחוץ לקופסא
* נכונות לעבודה המשלבת משרד ושטח המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.