1) ניהול מקצועי של המערך לניהול הבטיחות, הבריאות התעסוקתית והיערכות למצבי חירום של הקרן למורשת הכותל המערבי
2) ניהול כוח אדם המקצועי (בבטיחות בעבודה, בבריאות תעסוקתית ובניהול מצבי חירום) פנימי וחיצוני (במיקור חוץ: ממונה על הבטיחות בעבודה ובריאות תעסוקתית ומורשה בטיחות באירועים מרובי קהל, יועצי בטיחות).
3) ניהול תקציב הבטיחות והחירום של הקרן.
4) יישום חוקים, תקנות ותקנים רלוונטיים לבטיחות בעבודה ובריאות תעסוקתית ואירועים מרובי קהל.
5) קידום המודעות לבטיחות בעבודה, לבריאות תעסוקתית והיערכות למצבי חירום של העובדים בקרן.
6) ניהול ממשקי עבודה תקינים (בנושאי בטיחות בעבודה, בריאות תעסוקתית וניהול מצבי חירום) מול גורמי חוץ וגורמי פנים.
7) אחריות להכנת התוכנית לניהול בטיחות של הקרן על פי תקנות ארגון הפיקוח על העבודה (תוכנית לניהול בטיחות) התשע"ג 2013 כולל אחריות ליישומה ועדכונה על פי הנדרש.
8) אחריות לביצוע ניהול סיכונים תפעולי ובטיחותי הכולל: זיהוי גורמי סיכון, הערכת גורמי סיכון והגדרת אמצעים
דרישות:
1) בעל/ת השכלה אקדמית (תואר ראשון בהנדסה B.Sc.). יינתן יתרון לבעל תואר שני בניהול והנדסת בטיחות (M.Sc.).
2) תעודת ממונה על הבטיחות בעבודה בתוקף ב 5 השנים האחרונות.
3) ניסיון ניהולי ומקצועי מוכח של 5 שנים לפחות בתחומי ניהול הבטיחות בעבודה וניהול מצבי חירום.
4) ניסיון בניהול מערכות ממוחשבות לניהול בטיחות וניהול מצבי חירום גדולות יתרון.
5) ניסיון בייזום ובניהול תהליכים בתחום הבטיחות וניהול מצבי חירום יתרון.
6) הכרת תקנים, מפרטים, מערכות, ציוד ואביזרי בטיחות וחירום.
7) יכולת ייזום ותכנון, כושר ניתוח, יכולת קבלת החלטות ועבודה בתנאי לחץ.
8) יכולות גבוהות לניהול משברים, פתרון בעיות וניהול משא ומתן.
9) ראייה רוחבית ורחבה של מערכת הניהול של הקרן.
10) יחסי אנוש מעולים; תקשורת בין-אישית טובה, כושר ביטוי טוב בעברית ובאנגלית (יתרון) ויכולות תקשורתיות ברמה גבוהה.
11) שליטה בכל יישומי המחשב
12) אסרטיביות, אחריות, ראייה רחבה לצד יכולת ירידה לפרטים.
- קיימת אופציה להעסקה כפרילנסר כנגד חשבונית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
מתאים גם למגזר החרדי
מתאים גם למגזר הדתי
