תואר התפקיד - גזבר/ית העירייה
היקף משרה - % 100 משרה.
דרגת המשרה - 95%-85% שכר בחוזה אישי, כפוף לאישור משרד הפנים
כפיפות - ראש העיר
תיאור התפקיד
הכנת הצעת תקציב ותקציב מילואים על פי הנחיות ראש הרשות ובהתאם לצרכים התקציביים והמקורות בעת הכנת התקציב.
ניהול תזרים המזומנים של הרשות המקומית.
ניהול ופיקוח על המשאבים הכספיים של הרשות, פיקוח על שמירת מסגרת התקציב הרגיל והבלתי רגיל.
אישור וחתימה על מסמכים שיש בהם התחייבות כספית של הרשות.
מתן חוות דעת בפני מועצת הרשות וועדותיה בנוגע לעניינים להם השלכה על תקציב העירייה, הכנסותיה או הוצאותיה.
מתן חוות דעת וייעוץ כלכלי לראש הרשות ולמועצת הרשות וועדותיה.
הכנת הצעת תקציב בהתאם להנחיית ראש הרשות על פי ובכפוף להוראות הדין לעניין זה.
מתן הנחיות מקצועיות ליחידות הרשות בתחומי אחריותו.
דיווח למשרד הפנים על המסגרת התקציבית המאושרת ע"י מועצת העיר בהתאם להנחיות.
הכנת תוכנית פיתוח שנתית ורב שנתית על פי צרכי הרשות ועל בסיס מקורות המימון הקיימים והצפויים.
מתן חוות דעת כלכלי לראש הרשות, בחינת מיצוי הסיוע של הגופים העוסקים במתן תמיכה לרשות בתקציב הרגיל.
בחינת מיצוי תקציבי הסיוע של הגופים העוסקים במתן תמיכה לרשות המקומית בתקציב הפיתוח.
בחינה ומתן המלצות להגדלת בסיס הכנסות העצמיות של הרשות.
בחינה ומתן המלצות למועצת הרשות לייעול ההוצאות התקציביות על מנת להפנות מקורות נוספים לרווחת השירותים הניתנים לתושב.
ניהול חשבונות הרשות המקומית ופיקוח על הכנת הדוחות הכספיים.
ניהול התקציב הרגיל והבלתי רגיל (תקציב הפיתוח) של הרשות.
אחריות על קופתה של הרשות - הכנסותיה והוצאותיה לרבות מעקב אחר תשלומים המגיעים לרשות מכח חוזים או כל מקור נורמטיבי אחר.
אישור וחתימה על מסמכים על פי דין לרבות חתימה על מסמכים כאמור בסעיף 203 שיש בהם התחייבות כספית של הרשות כגון: חוזה, הסכם פשרה, הוראות תשלום וכ"ו לאחר בחינה כי הם עומדים בהוראות הדין.
ביצוע בקרה תקציבית של כלל יחידות הרשות, וזאת לצורך שמירה על איזון התקציבי בין הכנסות והוצאות הרשות.
מעקב ופיקוח על ביצוע התקציב בפועל ואיתור מכשלות תקציביות בזמן אמת.
קיום בקרות בנושאי תקציב וכספים לרבות תשלומי שכר.
פיקוח על יחידות כספיות המקצועיות ברות כגון: השומה הגביה חשבות ושכר.
פיקוח ובקרה על ניהול כספי הרשות מול גופים פיננסים.
פיקוח ובקרה על ניהול המערך החשבונאי.
פיקוח על הכנת הדוחות הכספיים על פי דרישות הדין.
הפעלת מערך גביית מיסים אגרות והיטלים.
השתתפות קבועה בישיבות המועצה וישיבות וועדות של הרשות לצורך הצגת חוות דעת מקצועית.
מתן ייעוץ כספי שוטף לגורמי הניהול ברשות לרבות הצעות ייעול להגדלת הכנסות וצמצום הוצאות.
חבר בוועדות מכח הדין והנוהל כגון ועדות פיטורים, ועדות הנחה בארנונה, ועדת תמיכות, ועדת הקצאות קרקע וכיו"ב.
בדיקה כי התחייבות כספית של הרשות עומדת בהוראות וההליכים הדרושים לפי כל דין לעניין מתן התחייבות, לרבות קיומו של מכרז או פטור ממכרז כדין.
בדיקה כי ההתחייבות מתוקצבת בתקציב העירייה לאותה שנת כספים.
בדיקה כי אין בהתחייבות כדי להביא ליצירת גרעון שוטף בתקציב הרשות.
חתימה על חוזה, הסדר פשרה או כל מסמך שיש בו התחייבות כספית של הרשות וזאת לאחר קיום בדיקות לעיל.
גיוס משאבים כספיים באמצעות איתור, הכנה והגשת בקשות לקולות קוראים תוך ליווי תהליך לקבלת התקציב ומימושם בהתאם ליעדי הרשות.
דרישות:
**לפרטים נוספים ושליחת קורות חיים, הקלק/י על "הגשת מועמדות".
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
