דרושים » משאבי אנוש » מנהל /ת מחלקת גיוס ומיתוג מעסיק

משרות על המפה
 
בדיקת קורות חיים
VIP
הפוך ללקוח VIP
רגע, משהו חסר!
נשאר לך להשלים רק עוד פרט אחד:
 
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
AllJObs VIP
כל החברות >
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 10 שעות
Banani HR
דרושים בBanani HR
דרוש/ה מנהל /ת מחלקת גיוס לארגון גדול ומוביל

זוהי הזדמנות להוביל את כל עולם הגיוס בארגון דינמי מאיתור טאלנטים ועד עיצוב חוויית מועמד חדשנית ומתקדמת.
מה כולל התפקיד?

הובלה כוללת של כלל תהליכי הגיוס: מוקדים, טכנולוגיה, מטה ותפקידי ניהול בכיר
אחריות לבניית אסטרטגיית הגיוס, ניהול תוכניות עבודה, תקציבים ומדדי הצלחה
פיתוח מתודולוגיות, כלים ומערכות מתקדמות לניהול תהליכי גיוס ואבחון
הובלת צוות גיוס מקצועי ומנוסה, כולל מנהלים ותחומי מומחיות משלימים
אחריות מלאה על פעילות מיתוג המעסיק בניית נוכחות דיגיטלית, קמפיינים ברשתות ויוזמות שיווקיות לגיוס
שותפות עסקית-אסטרטגית עם הנהלת משאבי אנוש ויחידות הליבה בארגון

משרה מלאה במשרדי החברה בבני ברק.
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי (תואר שני יתרון)
ניסיון של לפחות 5 שנים בניהול תחום גיוס בארגון בינוני/גדול, כולל ניהול מנהלי צוותים
ניסיון מוכח בגיוסי מאסה, טכנולוגיים ובכירים יתרון משמעותי
ידע מעמיק בשיטות אבחון, ניתוח תהליכים ויכולת חשיבה מערכתית
יכולת הנהגה והנעת אנשים, הובלת שינוי וחדשנות בעולם הגיוס
יצירתיות, יוזמה ועצמאות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
הסתר
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8319264
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
משרות דומות שיכולות לעניין אותך
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 8 שעות
Cal כרטיסי אשראי לישראל
דרושים בCal כרטיסי אשראי לישראל
מיקום המשרה: בני ברק
סוג משרה: משרה מלאה
הזדמנות להצטרף לשולחן מקבלי ההחלטות של מחלקת משאבי אנוש, ולהשפיע מבפנים.
להוביל תהליכים רחבים, לחבר בין אסטרטגיה לאנשים, להשפיע על תרבות הגיוס והצמיחה של החברה.
 
מה בתפקיד?
ניהול תחום הגיוס מקצה לקצה- גיוסי מאסה, גיוסי מטה וטכנולוגיה, ניודים פנימיים, מיתוג מעסיק, חדשנות בגיוס, וכל מה שבין לבין.
 
מה תכלול העשייה שלך?
 
ניהול כולל של תחום הגיוס, כולל טיפול בגיוסי מוקדים, טכנולוגיה, מטה וניהול בכיר
בניית אסטרטגיית גיוס וניהול תוכניות עבודה, מדדים, תקציבים ובקרות
פיתוח תשתיות גיוס: חדשנות, מערכות, כלים, שיטות אבחון וניהול מקורות גיוס
ניהול והובלת צוות גיוס מגוון ומקצועי, כולל מנהלי גיוס ותחומים תומכים
אחריות על תחום מיתוג המעסיק של כאל: כולל סושיאל, נוכחות דיגיטלית וערוצי שיווק גיוס
שותפות אסטרטגית להנהלת משאבי אנוש ולעולמות הליבה של הארגון
דרישות:
בעל.ת תואר ראשון רלוונטי (תואר שני - יתרון)
לפחות 5 שנות ניסיון בניהול גיוס בארגון בינוני/גדול וניהול מנהלי צוותים
ניסיון בניהול גיוסי מאסה (מוקדים), טכנולוגיים ובכירים - יתרון משמעותי
הבנה עמוקה באבחון, יכולת ניתוח וראייה מערכתית
מנהיג.ה בנשמה שיודע.ת להניע אנשים, להוביל שינוי, ולעשות את זה עם חיוך
עצמאי.ת, יוזמ.ת, מחובר.ת לעולם הגיוס של היום - ולא מפחד.ת לחדש
מיקום: בני ברק | משרה מלאה | דיווח למנהלת  מחלקת גיוס הדרכה ופיתוח ארגוני

* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8191839
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
1 ימים
יאנה וייס
דרושים ביאנה וייס
סוג משרה: משרה מלאה ועבודה היברידית
מה בתפקיד?

ניהול תחום הגיוס מקצה לקצה- גיוסי מאסה, גיוסי מטה וטכנולוגיה, ניודים פנימיים, מיתוג מעסיק, חדשנות בגיוס, וכל מה שבין לבין.

ניהול כולל של תחום הגיוס, כולל טיפול בגיוסי מוקדים, טכנולוגיה, מטה וניהול בכיר

בניית אסטרטגיית גיוס וניהול תוכניות עבודה, מדדים, תקציבים ובקרות

פיתוח תשתיות גיוס: חדשנות, מערכות, כלים, שיטות אבחון וניהול מקורות גיוס

ניהול והובלת צוות גיוס מגוון ומקצועי, כולל מנהלי גיוס ותחומים תומכים

אחריות על תחום מיתוג המעסיק של כאל: כולל סושיאל, נוכחות דיגיטלית וערוצי שיווק גיוס

שותפות אסטרטגית להנהלת משאבי אנוש ולעולמות הליבה של הארגון
דרישות:
בעלת תואר ראשון רלוונטי (תואר שני - יתרון)

עם לפחות 5 שנות ניסיון בניהול גיוס בארגון בינוני/גדול וניהול מנהלי צוותים

מביאה ניסיון בניהול גיוסי מאסה (מוקדים), טכנולוגיים ובכירים - יתרון משמעותי

עם הבנה עמוקה באבחון, יכולת ניתוח וראייה מערכתית

מנהיגה בנשמה - שיודעת להניע אנשים, להוביל שינוי, ולעשות את זה עם חיוך

עצמאית, יוזמת, מחוברת לעולם הגיוס של היום - ולא מפחדת לחדש המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8318483
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 13 שעות
Job-Time
דרושים בJob-Time
סוג משרה: משרה מלאה
לתאגיד פיננסי גדול דרוש/ה מנהל /ת מחלקת גיוס ומיתוג מעסיק למשרה מלאה בבני ברק.
במסגרת התפקיד ניהול תחום הגיוס מקצה לקצה - גיוסי מאסה, גיוסי מטה וטכנולוגיה, ניודים פנימיים ומיתוג מעסיק, בניית אסטרטגיית גיוס וניהול תוכניות עבודה, מדדים, תקציבים ובקרות.
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי (תואר שני - יתרון)
לפחות 5 שנות ניסיון בניהול גיוס בארגון גדול וניהול מנהלי צוותים
ניסיון בניהול גיוסי מאסה (מוקדים), טכנולוגיים ובכירים - יתרון משמעותי
הבנה עמוקה באבחון, יכולת ניתוח וראייה מערכתית המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8318804
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
Talent Solutions
דרושים בTalent Solutions
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: מספר סוגים
תנאים נוספים:החזר הוצאות
תפקיד ניהולי בעולם הגיוס אצלנו זה אפשרי

מרכז הגיוס של כ.א.ל בבני ברק מגייס ראש/ת צוות גיוס להובלת צוות מקצועי ולקיחת אחריות על תהליכי גיוס משמעותיים.
זו משרה מעולה למי שמגיע/ה מעולם הגיוס עם ניסיון קודם ומוכן/ה לעשות את הקפיצה לתפקיד ניהולי ראשון.

מה כולל התפקיד?

ניהול שוטף של צוות רפרנטיות ומאבחנות
אחריות מקצועית: ליווי, חניכה, האזנות ומתן משוב
ביצוע בקרות איכות, ניתוח דוחות ושיפור מתמיד של תהליכים
עבודה שוטפת עם ממשקים ארגוניים מגוונים: HR, מנהלי מוקדים, הדרכה ועוד
דרישות:
מי יתאים לנו?

ניסיון קודם בניהול גיוס  חובה
ניסיון בגיוס כ3 שנים-חובה
תואר ראשון יתרון
יכולת הובלה, רגישות לאנשים, רצון ללמוד ולהתפתח בניהול

הפרטים הטכניים:
משרה מלאה במטה החברה בבני ברק
התחלה מיידית החלפה לחל"ד (כ-12 חודשים), עם אופציה להשתלבות קבועה
העסקה באמצעות Talent Solutions 
הזדמנות אמיתית לקבל תפקיד ניהולי ראשון בעולם הגיוס בלב העשייה, בארגון מוביל, עם אופק. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8315513
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 7 שעות
Talent Solutions
דרושים בTalent Solutions
סוג משרה: משרה מלאה ועבודה היברידית
שכר: 15,000-18,000
חברת שירותי נדל"ן, עם פעילות בלמעלה מ100 מדינות בעולם.
החברה מספקת שירותים כמו ניהול נכסים, פרויקטים וייעוץ, ופועלת גם בישראל בעיקר מול חברות הייטק וגופים פיננסיים.

תחומי אחראיות:
ניהול תהליכי הגיוס מקצה לקצה: אפיון, פרסום, סורסינג, ראיונות, וליווי המנהלים בתהליך קבלת ההחלטות

הובלת אסטרטגיית הגיוס ומיתוג המעסיק בשוק הישראלי

שותפות עסקית מול מנהלים בכירים וייעוץ אסטרטגי למנהלת הגיוס האזורית כולל התראה על אתגרי גיוס

השתתפות פעילה בפרוייקטים אירופאיים חוצי ארגון, כגון : איחוד מערכות גיוס ושיפור חוויית המשתמש למנהלים

פיתוח והטמעת פתרונות סורסינג מגוונים וממוקדי גיוון והכלה

ניתוח דוחות ונתוני גיוס (KPI), שימוש בתובנות כדי לשפר תהליכים ולהאיץ את זמני הגיוס
דרישות:
ניסיון מוכח בגיוס מקצה לקצה בסביבת עבודה דינמית ורבת היקף

ניסיון קודם בתחומי נדל"ן/ אחזקת מבנים- יתרון

יכולת ליצירת קשרים מצוינים עם מגוון בעלי תפקידים, כולל הנהלה בכירה

ניסיון קודם בניהול והובלה של אנשי צוות

חשיבה יצירתית ופתרון בעיות מורכבות

שליטה מלאה בעברית ובאנגלית חובה

יתרון למועמדים עם ניסיון בגיוס מחברות השמה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8269714
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
Talent Solutions
דרושים בTalent Solutions
סוג משרה: משרה מלאה
דרוש/ה מנהל /ת גיוס מנוסה להובלת פעילות הגיוס בישראל (חברה גלובלית)
הצטרפו אלינו לתפקיד משמעותי, שבו תהיו אחראים/ות על ניהול פעילות הגיוס בישראל מקצה לקצה.

בתפקיד:
* ניהול של 2-3 רכזות גיוס
* ניהול מגוון של מספר משרות במקביל בדרגים שונים, כולל תפקידי ניהול ותפקידים טכניים (כחול-לבן)
* אחריות מלאה על תהליך הגיוס מקצה לקצה: אפיון, פרסום, סורסינג, ראיונות, וליווי המנהלים בתהליך קבלת ההחלטות
* הובלת אסטרטגיית הגיוס והמיתוג המעסיקי בשוק הישראלי
* שותפות עסקית מול מנהלים בכירים וייעוץ אסטרטגי למנהלת הגיוס האזורית כולל התראה על אתגרי גיוס
* השתתפות פעילה בפרויקטים חוצי ארגון, כמו איחוד מערכות גיוס ושיפור חוויית המשתמש למנהלים
* פיתוח והטמעת פתרונות סורסינג
* ניתוח דוחות ונתוני גיוס (KPI), שימוש בתובנות כדי לשפר תהליכים ולהאיץ את זמני הגיוס
דרישות:
**ניסיון מוכח בגיוס מקצה לקצה בסביבת עבודה דינמית ורבת היקף חובה
(יתרון משמעותי לניסיון קודם בתחומי ניהול מתקנים / תעשייה דומה)
** יכולת יצירת קשרים מצוינים עם מגוון בעלי עניין, כולל הנהלה בכירה
** כישורי ניתוח והצגת דאטה בתחום הגיוס יתרון משמעותי
* ניסיון קודם בניהול והובלה של אנשי צוות יתרון

חשיבה יצירתית ופתרון בעיות מורכבות חובה
שליטה מלאה בעברית ובאנגלית חובה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8255389
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
4 ימים
אמרל בע"מ
דרושים באמרל בע"מ
מיקום המשרה: תל אביב יפו ויקנעם
סוג משרה: בכירים ומשרה מלאה
גיבוש והובלת אסטרטגיית משאבי אנוש בהתאם לאסטרטגיה ויעדי החברה העסקיים.
בניית תוכניות עבודה וניהול תקציבי משאבי אנוש.
עבודה שוטפת מול הנהלה בכירה, ייעוץ וליווי מנהלים.
הובלת מדיניות, תהליכים, תשתיות וניהול מנהלות בתחומי משאבי אנוש השונים:
- ליווי מנהלים ויחידות עסקיות לעמידה בתוכנית עבודה ויעדים עסקיים.
- תהליכי שימור, ניוד והתפתחות של עובדים.
- מערך גיוס המגייס בהיקף גבוה כולל תכנון כ"א, שיפור תהליכים, מיתוג מעסיק.
- תהליכי פרט ומחזור חיי עובד E2E (from hire to retire)
- מדיניות שכר ותגמול, כולל בונוסים, תמריצים וסקירות שכר.
- תחום הדרכה ופיתוח ארגוני - כולל בניית תכניות הכשרה, פיתוח מנהלים ועתודה ניהולית.
- פיתוח והובלת תהליכים ארגוניים חוצי חברה, כולל תהליכי שינוי ארגוני ותהליכי קבלת החלטות.
- תחום הרווחה כולל אירועים, והטבות.
- תקשורת פנים ארגונית וניהול נוכחות החברה ברשתות החברתיות.
דרישות:
ניסיון של לפחות 5 שנים בהובלה וניהול של מערך בארגון בינוני-גדול.
ניסיון מוכח בניהול צוותים גדולים ומגוונים.
ניסיון בעבודה עם הנהלה בכירה ובבניית אסטרטגיה.
ניסיון בחברות תעשייתיות/תקשורת/פיננסים יתרון משמעותי
תואר ראשון רלוונטי חובה; תואר שני יתרון.
יכולת בין-אישית גבוהה, ראייה מערכתית, יכולת השפעה ורתימה, יוזמה ויכולת הובלה.
מנהיגות ויכולת הנעה של צוותים גדולים.
חשיבה אסטרטגית לצד יכולת ביצועית גבוהה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8292898
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
Jobs.ai
דרושים בJobs.ai
סוג משרה: מספר סוגים
סמנכ"ל/ית גיוס (פרילנסר/ית) לחברת השמה מובילה הזדמנות לשותפות עסקית אסטרטגית!

האם את/ה מקצוענ/ית גיוס והשמה עם ניסיון מוכח בהובלת תהליכים וצוותים? בעל/ת "רעב" יזמי להצלחה ורצון להשפיע על פני הארגון? אנו מזמינים אותך לשותפות עסקית אסטרטגית בחברת השמה מובילה!

לחברת השמה מובילה וצומחת, המתמחה בהשמת בכירים ומקצוענים במגוון רחב של ענפי תעשייה (לרבות רכב, ביטוח, לוגיסטיקה, קמעונאות ועוד), דרוש/ה סמנכ"ל/ית גיוס במודל פרילנסר/ית. אם את/ה שואפ/פת לאוטונומיה מלאה, תגמול ישיר על הצלחה ויכולת להטביע חותם משמעותי מקומך/מקומך איתנו!

מהות התפקיד (בתור פרילנסר/ית בכיר/ה):
הגדרה והובלת אסטרטגיית הגיוס וההשמה של החברה.
בנייה, חניכה וניהול מקצועי של צוותי רכזי גיוס ומנהלי צוותים.
יזום ופיתוח קשרים עם לקוחות חדשים, הרחבת מעגל הלקוחות והזדמנויות ההשמה.
שמירה על קשר רציף ומתן שירות איכותי ללקוחות קיימים וחדשים.
הובלה וייעול של תהליכי הגיוס וההשמה, לרבות הטמעת טכנולוגיות ומתודולוגיות חדשניות.
אחריות על אופן פרסום המשרות ואטרקטיביות תהליכי הגיוס.

היקף המשרה:
מודל פרילנסר/ית - גמישות ואוטונומיה מלאה בניהול הזמן והמשימות.

עבודה מבוססת יעדים ותפוקות.

למה כדאי לכם/ן להצטרף אלינו כשותפים/ות להצלחה?
שותפות עסקית אמיתית:
מודל תגמול אטרקטיבי במיוחד המבטיח קורלציה ישירה בין הצלחה אישית וצוותית לבין הכנסה, המשקף שותפות אינטרסים מלאה וללא תקרת שכר!
בונוסים משמעותיים: מודל בונוסים ייחודי על עמידת צוותים ביעדים, המאפשר הגדלת הכנסה משמעותית.
אוטונומיה וגמישות: תפקיד המאפשר עצמאות מלאה וניהול לוח זמנים גמיש (עבודה מהבית).
תמיכה מלאה: גישה למערכות גיוס מתקדמות ותמיכה אדמיניסטרטיבית שוטפת.
השפעה והובלה: הזדמנות להשפיע באופן ישיר על צמיחת החברה, לבנות ולהוביל צוותים, ולהיות שותף/פה מרכזי/ת להצלחה.
מגוון לקוחות: עבודה מול מגוון רחב של לקוחות מובילים במשק.

המשרה פונה לנשים ולגברים כאחד.
דרישות:
ניסיון מוכח ומשמעותי (7+ שנים) בעולם הגיוס וההשמה חובה.
ניסיון ניהולי קודם בהובלת צוותי גיוס / השמה חובה.
יכולות מכירה וניהול משא ומתן ברמה גבוהה.
חשיבה אסטרטגית, יוזמה ועצמאות מלאה.
יכולת מוכחת בבניית קשרים, הנעת עובדים וחתירה ליעדים.
היכרות עם מערכות גיוס וטכנולוגיות חדשניות.
עוסק/ת מורשה / פטור חובה! המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8314561
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 6 שעות
Talent Solutions
דרושים בTalent Solutions
סוג משרה: משרה מלאה
אנו מגייסים ראש/ת צוות גיוס למטה החברה תפקיד משמעותי הכולל הובלת צוות, ניהול גיוסים מקצה לקצה ושותפות יומיומית עם לקוחות מובילים בשוק הישראלי.
אם את/ה מגיע/ה מעולמות הגיוס, עם גישה ניהולית, ראש פתוח, חדות מקצועית ויכולת לרתום אנשים נשמח להכיר אותך.

מה תכלול העבודה?
* ניהול מקצועי ואישי של צוות רכזי גיוס הדרכה, חניכה, בקרה ומוטיבציה
* אחריות על כלל שלבי הגיוס: פרסום, סורסינג, מיון, ראיונות, התאמות, ליווי
* עבודה שוטפת מול מנהלי הלקוחות קידום תהליכים, ניתוח נתונים, הצפת מגמות
* עמידה ביעדי גיוס (כמותיים ואיכותיים), בניית תכניות עבודה ופתרון אתגרים בשטח
* שיפור מתמיד של תהליכים, שימוש בכלי AI וטכנולוגיה לקידום יעילות הגיוס
* חיבור בין הצוות לבין המטה שייכות, מקצועיות, אחריות משותפת
דרישות:
* 2-3 שנות ניסיון קודם בגיוס
* ניסיון ניהולי או הובלה מקצועית של צוות
* היכרות עם מערכות גיוס, כלים דיגיטליים ודוחות KPI יתרון משמעותי
* תקשורת מצוינת, יכולת עבודה מול ריבוי ממשקים, עמידה בלחץ וריבוי משימות
* גישה אנושית ואכפתית, לצד אחריות, חוסן אישי ויכולת לקבל החלטות

זמינות למשרה מלאה בת"א/ קו רכבת ישראל והרכבת הקלה (העבודה מהמשרדים שלנו) המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8312779
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
דנה גיוס והשמה
מיקום המשרה: פתח תקווה
סוג משרה: משרה מלאה
במסגרת התפקיד:
אחריות מלאה על תהליכי הגיוס מקצה לקצה - מהגדרת הצורך ועד חתימה עם המועמד/ת.
בניית פרופילי תפקידים חדים ומדויקים.
סורסינג ממוקד בלינקדאין, פייסבוק, AI ופלטפורמות נוספות.
ניהול ממשקים עם מנהלים מגייסים וגורמי חוץ.
הובלת חווית מועמד מקצועית ומעוררת השראה.

משרה מלאה ולטווח ארוך בסביבה משפחתית, מקצועית וצומחת.
דרישות:
ניסיון בגיוס של שנה לפחות - חובה.
ניסיון מחברת בניה - יתרון.
יכולת עבודה עצמאית, מהירה ומדויקת.
יחסי אנוש מצוינים, אנרגיה גבוהה וגישה שירותית.
ראש גדול ויצירתי ואהבה לאנשים ולתהליכים.
אחריות ויכולת ניהול ובקרת תהליכים
עבודה עצמאית תוך סדר וארגון. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8302957
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד