דרושים » כספים וכלכלה » ראש מדור תכנון שכר וגימלאות

משרות על המפה
 
בדיקת קורות חיים
VIP
הפוך ללקוח VIP
רגע, משהו חסר!
נשאר לך להשלים רק עוד פרט אחד:
 
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
AllJObs VIP
כל החברות >
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה:מרכז
דרוש ראש מדור תכנון שכר וגימלאות
יישום והטמעת הסכמי פנסיית הגישור.
קידום ומעקב אחר התקנת התקנות, תיקוני החוק והחלטות הממשלה הנדרשים לטובת יישום הסכמי גישור.
ריכוז הטיפול השכרי בשכר החוזים האישיים.
הדרכת עובדים ומנהלים באופן הטיפול החוזים האישיים, הנחייה מקצועית שוטפת בתחום זה וביצוע בקרות.
ריכוז עבודת המטה בתחום מדיניות השכר בחוזים אישיים: עיבוד נתונים, ניתוח כללי, ניתוח מגמות, סימולציות וגיבוש המלצות.
קשר מול גורמי חוץ בדגש על השתתפות בגיבוש הסכמי השכר לחוזים אישיים.
מתן התייחסות מקצועית לטיפולים משפטיים ואחרים בנושאי השכר.
דרישות:
תואר כמותי- חובה.
דרוש ניסיון של 3 שנים בתחום השכר בדגש על העסקה בחוזים אישיים.
רצויה היכרות עם מערכת השכר של מל"מ.
נדרשת היכרות טובה עם תוכנות האופיס, בדגש על אקסל.
אזור העסקה: מרכז.
היקף העסקה: משרה מלאה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
הסתר
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8218974
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
משרות דומות שיכולות לעניין אותך
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 11 שעות
מיקום המשרה: כרמיאל
סוג משרה: משרה מלאה
-אחריות כוללת על ניהול מערך השכר ברשת
- הכנת משכורות לעובדים, טיפול בדוחות וניהול מעקב שוטף
-עבודה מול ממשקים פנימיים וחיצוניים בהתאם לנהלים
דרישות:
- ניסיון קודם בניהול מחלקת שכר חובה
-השכלה רלוונטית: תעודת חשב/ת שכר בכיר/ה חובה
- תואר ראשון בתחום רלוונטי (כלכלה/משאבי אנוש/מנהל עסקים) יתרון משמעותי
-שליטה מלאה בדיני עבודה ודיני שכר
-שליטה בתוכנות שכר ומערכות מחשוב רלוונטיות
- יכולת ניהולית גבוהה ויחסי אנוש מצוינים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8249695
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 11 שעות
מפעלי בית עמנואל
דרושים במפעלי בית עמנואל
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: בכירים ומשרה מלאה
בית עמנואל (חל"צ) תאגיד החינוך, קהילה ותרבות הפנאי של עיריית רמת-גן (להלן: "החברה"), מזמינה בזאת את הציבור להגיש מועמדות לתפקיד ראש צוות למחלקת שכר (להלן: "המכרז").

תיאור התפקיד:
-ניהול כולל של תחום השכר בארגון, תוך הקפדה על עמידה בדרישות החוק, נהלי החברה ותקנות הרגולציה. תפקיד זה כולל אחריות על חישובי שכר, דיווחים לרשויות, טיפול בזכויות עובדים, הובלת צוות מקצועי ושיפור תהליכים בתחום השכר.
-ניהול כולל של תחום השכר בארגון, כולל חישובי שכר חודשיים לכלל העובדים.
-בקרה על קליטת עובדים חדשים, עדכוני תנאים אישיים, טיפול בסיומי עבודה וחישובי פיצויים.
-עמידה ברגולציות ובדרישות חוקי העבודה, ביטוח לאומי, מס הכנסה וכדומה.
-אחריות על תפעול מערכת השכר ומערכות נלוות, כולל עדכון נתונים שוטף.
-מתן מענה מקצועי לעובדים ולמנהלים בנושאי שכר ותנאים סוציאליים.
-הובלת תהליכי ייעול ושיפור מערכות ותהליכים בתחום השכר והמשאבים.
-היקף משרה: מלא, 8 שעות עבודה ביום
-כפיפות: מנהלת שכר
דרישות:
תנאי הסף:
*אזרח ותושב מדינת ישראל
*תואר ראשון, עדיפות במינהל עסקים/כלכלה
*ניסיון מעל 3 שנים כחשב/ת שכר
*ניסיון מעל 3 שנים כאחראי/ניהול צוות
*ניסיון במערכת מל"מ
*תעודת חשב/ת שכר מוסמך

יתרונות נוספים:
*היכרות עם חברות לתועלת הציבור/מלכ"ר/תאגידים עירוניים
*יצירתיות ניהולית וכושר יזמות, יכולת הנעת עובדים ויכולת קידום פרויקטים
*עבודה בסביבה ממוחשבת
*נכונות לעבודה מעבר לשעות העבודה המקובלות

מועמדים/ות אשר עונים/ות על תנאי הסף, מתבקשים לשלוח קורות חיים ותעודות רלוונטיות לא יאוחר מיום רביעי 16.7.2025
ניתן לשלוח קורות חיים בדוא"ל: Jobs.mbe@ramat-gan.muni.il

קורות החיים אשר יימצאו מתאימים יועברו להמשך הליך המיון על פי שיקול החברה
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8261274
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
4 ימים
אלביט מערכות
דרושים באלביט מערכות
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
לאתר החברה בנתניה דרוש.ה מנהל.ת תחום שכר

במסגרת התפקיד:
אחריות לביצוע תשלומי השכר בחברה מול הכספים
אחריות לביצוע ובקרת שכר לקבוצת עובדים גדולה ומבוזרת, בכפוף למדיניות השכר בחברה
הטמעת פרויקטים ייחודיים מהותיים בתחום השכר
ניהול צוות שכר
ניהול מגוון של הסכמים קיבוציים ואישיים
הטמעת הסכמים קיבוציים במערכת השכר
מתן שירות ומענה בנושאי שכר שוטפים
בניית דו"חות במערכת השכר ובאקסל
סגירת הפרשות רבעוניות כולל הסבר מגמות
עבודה מטריציונית מול ממשקים שונים בחברה (אוריינטציה חזקה למערך הכספים ומשאבי אנוש חטיבה/ מטה החברה)
הבנה מעמיקה בפקודת השכר כולל קליטתה בספרים ומתן מענה לקשיים
יכולת ניתוח שינויים ומגמות בהוצאות השכר
דרישות:
חשב.ת שכר בכיר.ה- חובה, תואר אקדמאי יתרון
5 שנות ניסיון לפחות בניהול תחום השכר בארגון גדול (מעל 1000 עובדים)
ניסיון בניהול צוות
ניסיון בהטמעת תהליכים והובלת פרויקטים בתחום השכר
ניסיון ושליטה מעמיקה בהכנת שכר להסכמים קיבוציים
שליטה מעמיקה בדיני עבודה ומיסוי חובה
היכרות מעולה עם מערכת חילן וסנריון יתרון
היכרות עם מערכת SAP Hr יתרון
נכונות להתנידות בין אתרי החברה
יחסי אנוש מעולים

*רק פניות מתאימות ייענו המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8161568
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 11 שעות
יערה פיינר-אבחון והשמה
דרושים ביערה פיינר-אבחון והשמה
סוג משרה: משרה מלאה
לחברת אנרגיה יזמית ציבורית גלובלית דרוש/ה מנהל /ת שכר והטבות גלובליות

מטה החברה במרכז הארץ

הגדרת תפקיד:
ניהול השכר הגלובלי: ניהול מערך השכר של העובדים הגלובליים מול חברות ניהול השכר החיצוניות, כולל מעקב ובקרה באופן שוטף
ניהול מערך השכר בישראל: ניהול חשבת שכר אשר מרכזת את כל היבטי השכר ונלוות של עובדים ישראלים בחברה
מעקב אחרי דיני שכר: הבנה ויישום של שינויים ורגולציות שכר באירופה והטמעתם בתהליכי השכר וההטבות בארגון
נקודת קשר מרכזית בנושאי מס ושכר: שימור קשר עם העובדים הגלובליים ומתן מענה מקצועי עבורם
תקצוב, ניהול תהליכי שכר: טיוב והכנת נתוני שכר ותגמול, מעקב אחר תקציבי השכר בארגון,
דיווח תקופתי על סטטוס תקציב שכר והטבות אחת לחצי שנה.
ניהול מערך התגמול ההוני: אחריות על ניהול תכניות התגמול ההוני, שיתוף פעולה עם נאמן תכניות התגמול לעובדים, תמיכה בהגדרת מדיניות תגמול בשיתוף מחלקת משאבי אנוש ויועצים חיצוניים באמצעות ביצוע ניתוחים כלכליים של התגמול הכולל
? ניהול תהליכי שכר רוחביים בארגון
דרישות:
תואר ראשון בכלכלה/חשבונאות/ מנהל עסקים או תחומים משיקים אחרים רלוונטיים - חובה
לפחות 5 שנות ניסיון בניהול שכר והטבות בארגון גלובלי
ידע בתחום השכר, מיסוי ודיני עבודה בינלאומיים, עם דגש על אירופה
היכרות עם מערכות תגמול הוני וניסיון בעבודה מול נאמנים ומוסדות רלוונטיים
יכולת אנליטית גבוהה לניתוח נתונים, ביצוע בנצ'מרק וקבלת החלטות מבוססות נתונים
אנגלית ברמה גבוהה חובה, שפות נוספות יתרון
כישורים בין-אישיים מעולים ויכולת לעבוד מול ממשקים גלובליים ומורכבים
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8129010
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
קפסולה פתרונות משאבי אנוש
דרושים בקפסולה פתרונות משאבי אנוש
מיקום המשרה: ירושלים
סוג משרה: משרה מלאה
אנו מגייסות מנהל /ת מחלקת שכר בעל/ת תודעת שירות גבוהה, יכולות ניהול משמעותיות ויכולות להוביל ולהנהיג!
ניהול מחלקת שכר ונוכחות המונה 15 עובדים.
אחריות כוללת על היבטי שכר לאורך מחזור חיי העובד בארגון.
הכנת שכר חודשי, תשלום פנסיות לגמלאים ובקרת תקינות המשכורות.
ניהול תחום הפנסיה, הגמל, ויישום הנחיות רגולטוריות.
ביצוע סימולציות שכר, טיפול בפרישות וחישוב מענקים.
בקרה על פקודות משכורת וקליטת נתונים להנהלת חשבונות.
הובלת תהליכי עבודה דיגיטליים וכתיבת נהלים מקצועיים.
עבודה שוטפת מול ביטוח לאומי, מס הכנסה, גופים פנסיוניים ומוסדות חיצוניים.
הנחיה מקצועית של צוות המחלקה, ליווי, בקרה וסיוע במטלות מורכבות.
מתן מענה מקצועי לעובדים, מנהלים ובעלי תפקידים בתחומי שכר, נוכחות ודיני עבודה. מדובר על ארגון בעל מגוון רחב מאוד של סוגי עובדים, עם הסכמי שכר ותנאי העסקה שונים.
דרישות:
חשב/ת שכר בכיר/ה-חובה
השכלה אקדמית (תואר ראשון) בכלכלה/ חשבונאות/ מנהל עסקים או בעל/ת רישיון רואה/ת חשבון ממועצת רו"ח
ניסיון מוכח בניהול מחלקת שכר בחברה גדולה 7 שנים לפחות בהיקפים של 1500 עובדים ומעלה.
ניסיון בעבודה מערכת חילן-חובה
ניסיון עם מגוון רחב של הסכמי שכר ותנאי העסקה שונים- חובה!!
ידע בדיני עבודה, מיסים, ביטוח פנסיוני-חובה.
ניסיון עם הסכמים קיבוציים-חובה.
שליטה מלאה בכל תוכנות האופיס בפרט שליטה מלאה
ניסיון בעבודה מול ממשקי ביטוח פנסיוני-חובה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8181752
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מגייסת
דרושים במגייסת
מיקום המשרה: אור יהודה
סוג משרה: משרה מלאה
לחברה מסחרית גדולה המעסיקה אלפי עובדים, דרוש/ה מנהל /ת אגף שכר לניהול מחלקת השכר.
התפקיד בכיר ומדווח לסמנכ"ל כספים.
במסגרת התפקיד ניהול צוות חשבי שכר,
אחריות על תפוקת תהליך השכר מקצה לקצה לאוכלוסיות שכר שונות ומגוונות.
ניהול הצוותים על פי המורכבויות החוזיות השונות,
אחריות על תהליך השכר מקליטת עובד, עובר בדיווחי נוכחות וקליטה במערכות השונות,
ניהול תהליך הפקת השכר לעובדים,
ניהול הממשקים הפנסיוניים ואחריות על דיווחים מלאים,
תהליכי סיום העסקה אל מול כל הגורמים הרלוונטיים,
דיווחים ודוחות חשבונאיים,
עמידה והקפדה על כל חוקת השכר בהיבטים השונים,
אחריות ניהולית אל מול הנהלת החברה בשונות השכר מחודש לחודש,
דרישות:
תעודת חשב/ת שכר מוסמך - חובה
ניסיון רב שנים בארגונים גדולים
ניסיון בניהול מחלקת שכר
היכרות עם הסכמים קיבוציים, צווי הרחבה שונים, רגולציה ודיני עבודה - שליטה מלאה
שליטה במערכות נוכחות, שכר, אקסל ודיווחים
ניסיון משמעותי בהכנת דיווחים להנהלה - עתודות, דיווחים, עבודה מול מוסדיים וחברות ביטוח
תנאים מעולים למתאימים/ות
המשרה מלאה ואינה היברידית
ממוקמת במרכז הארץ המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8135240
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
1 ימים
הקרן למורשת הכותל המערבי
דרושים בהקרן למורשת הכותל המערבי
מיקום המשרה: בית שמש וירושלים
סוג משרה: מספר סוגים
לגוף ציבורי גדול ומוביל דרוש/ה מנהל /ת מחלקת שכר לניהול והובלת מערך השכר בארגון. התפקיד כולל אחריות מלאה על חישוב, דיווח ובקרת השכר, תוך עבודה בצמוד לאגף הכספים ולהנהלה.
תחומי אחריות:
ניהול והובלת מחלקת השכר, כולל צוות העובדים.
אחריות על חישוב, עיבוד ותשלום שכר לכלל העובדים.
יישום ובקרה של חוקי עבודה, מיסוי ותנאים סוציאליים בהתאם להוראות הדין ונהלי הארגון.
פיקוח על דיווחים חודשיים, תקופתיים ושנתיים לרשויות המס, ביטוח לאומי וקופות גמל
אחריות על קליטת עובדים חדשים, והקמתם במערכות הנוכחות והשכר, בהתאם לתנאי ההעסקה.
ניהול הקשר עם נותני שירות חיצוניים כגון חברות ביטוח וקרנות פנסיה.
ייעול תהליכי עבודה והטמעת מערכות שכר מתקדמות.
מתן מענה מקצועי לעובדים ולמנהלים
ביצוע בקרות שכר.
הפקת דיווחים, נתונים ומידע.
דרישות:
דרישות התפקיד:
תעודת חשב/ת שכר חובה.
ניסיון של לפחות 5 שנות כחשב/ת שכר בארגון גדול - חובה.
ניסיון במערכות שכר גדולות ומורכבות חובה.
תעודת חשב שכר - חובה
ידע מעמיק בדיני עבודה, מס הכנסה, ביטוח לאומי והפרשות לפנסיה וגמל
ניסיון בניהול צוות מקצועי והובלת תהליכים ארגוניים
יכולת עבודה מול ממשקים מרובים ועם מנהלים.
מקצועיות, אחריות, דיוק וירידה לפרטים.
עמידה בתנאי לחץ וריבוי משימות.
ראש גדול ויכולת להתמודד עם אתגרים.
יחסי אנוש טובים.
יכולת עבודה עצמאית ובצוות.
מוטיבציה ויכולת אישית ומקצועית גבוהה.
היכרות עם המגזר הציבורי - יתרון משמעותי. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8155837
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 5 שעות
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
מנהל /ת צוות שכר לחברה תעשייתית (גלובלית) באיזור ת"א- קו רכבת (יש חניה)

תחומי אחריות:
הרצת שכר לכ - 500 עובדי החברה בישראל
ניהול צוות של 2 חשבות שכר
דיווחים חודשיים לחברת האם מידי חודש
טיפול במגוון הסכמי שכר (קבועים, חודשיים, גלובליים) בהתאם לדיני עבודה בישראל
מתן שירות פנים ארגוני למנהלים ולעובדים, תודעת שירות גבוהה וניהול SLA
עבודה מול חשבות שכר במיקור חוץ (חילן)
ביצוע דיווחים חודשיים לדוחות כספיים
אחריות על בקרות שכר שוטפות, ניתוחי שכר, תחזיות ודוחות פנים-ארגוניים
הובלת תהליכי מיכון ודיגיטציה בתחום השכר: ממשקי נוכחות, הסכמים, דוחות, אוטומציה של תהליכים
עבודה מול ממשקים פנים ארגונים מחלקת מש"א, כספים, מנהלים.
דיווח של מדדי הצלחה (KPI's) חודשיים + רבעונים ושנתיים
ביצוע בקרות שכר לפני סגירת שכר
פיתוח מקצועי של הצוות והטמעת סטנדרטים תפעוליים ושירותיים
דרישות:
ניסיון קודם בתפקיד דומה בארגון גדול וגלובלי - חובה
שליטה מלאה במערכת חילן - חובה
ניסיון בעבודה עם מערכות ERP ( SAP )- יתרון
ניסיון בהרצת שכר בפועל וידע בדיני עבודה, ביטוח לאומי, מס הכנסה, גופים מוסדיים, גורם מתפעל, סוכן הסדר ורגולציה - חובה
ניסיון בניהול צוות ו/או עבודה מול לשכת שכר מיקור חוץ יתרון
אנגלית ברמה טובה מאוד (בעיקר בכתיבה וקריאה) חובה
אוריינטציה תפעולית ודיגיטלית גבוהה - יתרון משמעותי

אנחנו מחפשים מועמד/ת בעל/ת יכולת עבודה עצמאית (Hands-On), יכולת ניהול, ראייה מערכתית, דיסקרטיות, דיוק והעמקה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8251178
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
3 ימים
אלביט מערכות
דרושים באלביט מערכות
מיקום המשרה: רמת השרון
סוג משרה: משרה מלאה
לאתר החברה ברמת השרון דרוש.ה חשב.ת שכר

תיאור התפקיד:
אחריות להכנת שכר ולביצוע בקרות בשכר לאוכלוסיית עובדים גדולה ומבוזרת, בכפוף למדיניות השכר בחברה
טיפול בשכר העובד בכל מחזור חייו בחברה מתחילת עבודה ועד סיום העסקה
הטמעת פרויקטים ייחודיים מהותיים בתחום השכר
הטמעת הסכמים קיבוציים במערכת השכר - חילן
אחריות לפיתוח סימולציות להצעות שכר וקידומי עובדים
מתן שירות ומענה בנושאי שכר שוטפים
בניית דוחות באופק ובאקסל
סגירת הפרשות רבעוניות כולל הסבר מגמות
עבודה מטריציונית מול ממשקים שונים בחברה (אוריינטציה חזקה למערך הכספים, משאבי אנוש וגורמים נוספים)
אחריות לביצוע תשלומי השכר בחברה מול הכספים
הבנה מעמיקה בפקודת השכר כולל קליטתה בספרים
יכולת ניתוח שינויים ומגמות בהוצאות השכר
דרישות:
תעודת חשב.ת שכר בכיר מטעם לשכת רו"ח - תנאי סף
השכלה אקדמית - יתרון
ניסיון של 5 שנים לפחות כחשב.ת שכר בארגון גדול
ניסיון בעבודה עם מערכת חילן תנאי סף
ניסיון במערכת סינריון (נוכחות) יתרון
ניסיון בהובלת פרויקטים והטמעת תהליכים בתחום השכר - חובה
ניסיון בהכנת שכר להסכמים קיבוציים חובה
שליטה מעמיקה בדיני עבודה ומיסוי - חובה
שליטה ב-OFFICE
שליטה מלאה ב- EXCEL תנאי סף
היכרות עם מערכת SAP HR - יתרון
כישורים בינאישיים טובים, תקשורתיות וייצוגיות
אסרטיביות
יכולת עבודה בלחץ ו-Multitasking
יכולת עבודה בצוות ובשיתוף פעולה
עצמאות וכושר ארגון
ניסיון בתחום הנהלת חשבונות


*רק פניות מתאימות יענו המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8229128
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: כפר סבא
סוג משרה: משרה מלאה ועבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה מנהל /ת מחלקת שומה.
היקף משרה: 100% משרה, 40 שעות שבועיות.
תיאור התפקיד:
ביצוע כל הפעולות הנדרשות באופן מיטבי של שומות הארנונה לכל הנכסים בתחום השיפוט של העירייה עפ"י הוראות החוק השונות.
אחריות על ניהול המערך, תפעול ותפקוד תקין של יחידות השומה למגורים, לעסקים, אישורים לטאבו, קבלת קהל.
אחריות על כל מערך המידע והחיוב של הארנונה הכללית בעיר.
ניהול תקין, יעיל ועדכני של נתוני השומה המהווים בסיס לחיובי הארנונה, קבצי הנכסים והמשלמים, לרבות ביצוע שומות ארנונה ובדיקות שטח לאימות נתונים שונים לכל הנכסים בעירייה.
אחריות לפיקוח ובקרה שוטפת של פעילויות המערך ויחידות השומה למגורים ולעסקים, לרבות בדיקת החישובים לתיקוני סיווג ושטח, בדיקה ואישור טפסי החזרי כספים.
טיפול כולל במערך השגות/ עררים/ ועבודה מול עורכי דין בנושאי חיובי ארנונה.
ייצוג הרשות בהליכים המתנהלים בוועדת ערר ובבתי משפט.
טיפול בפניות בכתב בנושא חיובי ארנונה ומתן מענה בכתב לפונה.
מתן מענה לעובדי מחלקות השומה למגורים ועסקים בכל הקשור בסיווג נכסים לצורכי שומת ארנונה וסוגיות אחרות בתחומי אחריות מערך השומה.
יוזמות לעדכון ושיפור מערך חיובי הארנונה בעיר.
אחריות על עריכת סקר סיווגים ומדידות יזומות ויישום ממצאי הסקר בקובצי השומה.
ניהול פרויקטים בנושאי שומה כגון: טיוב נתונים, סקר נכסים.
הפקת דוחות עבודה, בדיקת כדאיות כלכלית. דוחות ניהוליים וטיפול בממצאים לרבות הכנת תחזית הגדלת בסיס שומת הארנונה.
ממשקי עבודה בין מחלקת השומה לבין האגפים השונים בעירייה לצורך שיתוף מידע, שיפור ויעילות.
אחריות לביצוע ביקורות, כולל ביקורות בשטח.
הבנה וידע בחקיקה ופסיקה במיסוי מוניציפלי, ידיעה מלאה בתהליכי עבודת השומה, הכרה וידיעת חוקי צו הארנונה.
טיפול בעריכת צו הארנונה העירוני לרבות הגשת בקשות חריגות לאישור השרים.
הכנת תוכנית עבודה לעובדי השומה תוך ניהול ופיקוח על ביצועה בפועל.
קבלת קהל של המגזר העסקי והפרטי.
אחריות על דיווח תקופתי של פעילות מערך השומה.
בקרה על יישום הסכמי פשרה במערכת הגבייה.
תכנון תשתית לביצוע חיובי ארנונה למגורים ולעסקים במערכת הגבייה העירונית.
ניהול צוות העובדים במחלקה.
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרשו ע"י הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 17.07.2025 12:30.
דרישות:
דרישות התפקיד:
השכלה:
בעל/ת תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר ע"י המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ, באחד או יותר מהתחומים הבאים: חשבונאות, כלכלה, מינהל עסקים, סטטיסטיקה, משפטים
או
תעודת רו"ח בתוקף.
ניסיון מקצועי:
ארבע שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי - חובה
ניסיון בתחום המוניציפלי ובטיפול תחומי שומת ארנונה יתרון
ניסיון בניהול צוות עובדים- יתרון
שליטה מלאה בתוכנות ה- OFFICE, בעיקר בתוכנת ה Excel
כישורים נוספים:
יכולת עבודה עצמאית, ראייה מערכתית, אמינות ומהימנות אישית גבוהה, יחסים בין אישיים טובים, יוזמה, יצירתיות, יכולת ארגון נתונים, יכולת עבודה בצוות, עמידה בלוחות זמנים בביצוע משימות, ייצוגיות, שירותיות, כושר ביטוי גבוה בכתב ובע"פ. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8250297
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד