דרושים משרד הפנים

מערך הבנקאות הקמעונאית של בנק מהשורה הראשונה בישראל מרחיב את פעילותו ומזמין אתכם להצטרף למסלול קריירה יוקרתי בעולם הבנקאות. התפקיד מתאים גם לסטודנטים המחפשים סביבת עבודה גמישה, יציבה ובעלת אופק מקצועי לטווח ארוך. במסגרת התפקיד תהיו אחראים על מתן שירות וייעוץ פיננסי ללקוחות, ניהול פעילות בחשבונות, טיפול בבקשות אשראי ובמוצרים בנקאיים, ליווי לקוחות בקבלת החלטות פיננסיות, התאמת פתרונות בתחומי החיסכון, ההשקעות והאשראי, עבודה מול מערכות בנקאיות מתקדמות ושיתוף פעולה עם מומחי הבנק בתחומי המשכנתאות, ההשקעות והעסקים. מדובר בתפקיד המעניק ניסיון משמעותי באחד התחומים המבוקשים והיוקרתיים במשק.

היקף משרה: משרה גמישה המתאימה גם לסטודנטים.

תנאים: קרנות, ביטוחים, חדר אוכל מסודר, חניה מסודרת, מתנות לימי הולדת וחגים, ערבי צוות, נופשים בארץ, דיוני שכר תקופתיים, ימי מחלה מהיום הראשון, אופציות קידום והתפתחות

לחברה בחיפה דרוש/ה מנהל /ת כספים לניהול כלל הפעילות הפיננסית - תפקיד מפתח בכיר עם שותפות מרכזית בקבלת ההחלטות העסקיות.
אחריות להצגת נתונים כספיים להנהלה, כך שההחלטות יתקבלו על בסיס נתונים פיננסיים נכונים!

תיאור התפקיד:
- הבטחת מזומנים לפעילות השוטפת, לתשלומים לספקים, למשכורות ולהשקעות על פי תקציב.
- הכנת תקציב שנתי, מעקב ביצוע, ניתוח חריגות והמלצות לפעולה.
- אחריות על הכנת הדוחות, עבודה מול רואי החשבון ועמידה בדרישות החוק.
- דיווח שוטף לרשויות מדי חודש.
- ניהול קשר עם הבנקים, ריביות, גיוס אשראי, הלוואות, ערבויות ומסגרות אשראי.
- כדאיות עסקאות, רווחיות לפי לקוח/פרויקט/מחלקה, השקעות, תמחור ובדיקת רווחיות של כל עסקה ומכרז לפני הגשה.
- גבייה ואשראי לקוחות: קביעת מסגרות, מעקב גבייה וצמצום חובות אבודים.
- תכנון מס חוקי ועבודה מול רשויות המס.
- יצירת נהלים למניעת טעויות, הונאות ובזבוז.

שכר ותנאים:
- שכר: 18,000-30,000 (בהתאם לניסיון).
- משרה מלאה
- תפקיד מפתח בכיר
- מיקום: חיפה

ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה - משלב פרסום המשרות ועד קליטת העובד.
איתור מועמדים באמצעות מגוון מקורות גיוס, סינון קורות חיים וביצוע ראיונות.
ליווי מנהלים מגייסים לאורך תהליך הגיוס ומתן מענה לצורכי החברה.
אחריות על קליטת עובדים חדשים והובלת תהליך ה-Onboarding.
טיפול בנושאי משאבי אנוש שוטפים, רווחת עובדים ורווחה ארגונית.
עבודה מול חברות השמה, ספקים וממשקים פנים-ארגוניים.
סיוע בהובלת תהליכי משאבי אנוש בהתאם לצורכי החברה.

רכז.ת הון אנושי יחידתי הינו החוליה המקשרת בין מנהלי ועובדי הרשות וגורמי המקצוע באגף הון אנושי. ואחראי על הנגשת שירותי משא"ן, מתן מענה לפניות מנהלים ועובדים, סיוע במיצוי זכאויות והטבות ובקרת תקינות דיווח ואסמכתאות. כמו כן, אחראי על יישום החלטות ברמת הפרט בקשר אישי וישיר מול העובדים ומנהלי היחידות השונות כמפורט:
1) אחריות מקצה לקצה על מתן מענה משא"ני (כולל בשטח) ליחידות שבתחום אחריותו.
2) ליווי העובד בכל מחזור חייו בארגון משלב הקליטה ועד הפרישה לגמלאות, באופן שירותי,מקצועי, איכותי ופרואקטיבי.
הנגשת מידע לעובדים וליחידות, לאורך מחזור חיי העובד ונוכח שינויים והנחיות.
מתן שירות פרואקטיבי ומענה לפניות עובדים בכלל היבטי משא"ן - מימוש זכאויות, זכויות, חובות, הטבות, וכיו"ב'.
טיפול בסוגיות פרט, הדורשות גיבוש מענה מותאם מול גורמי המקצוע באגף הון אנושי.
ביצוע בקרות שוטפות ביחס לתקינות דיווח, צירוף אסמכתאות, בהתאם לחוקי העבודה ולהסכמים הקיבוציים

לרשת מלונות מובילה, דרוש/ה מנהל /ת משאבי אנוש לניהול מערך משאבי האנוש של מס' בתי מלון באזור ירושלים.

התפקיד כולל אחריות מלאה על מחזור חיי העובד - החל מגיוס וקליטה, דרך ליווי ופיתוח מנהלים, טיפול בפרט, דיני עבודה, שכר, הדרכה ורווחה ועד לסיום העסקה.

המשרה כוללת עבודה שוטפת מול מנהלי המלונות והנהלת הרשת, תוך מתן מענה מקצועי לכלל תחומי משאבי האנוש.

תחומי אחריות:

- אחריות מלאה על מערך משאבי האנוש במספר בתי מלון.
- ניהול תהליכי גיוס, קליטה וסיום העסקה.
- ליווי וייעוץ למנהלים בנושאי משאבי אנוש.
- טיפול בפרט ובדיני עבודה.
- אחריות על תחום הרווחה וההדרכה.
- עבודה שוטפת מול מחלקת השכר.
- ניהול מתאמת משאבי האנוש.
- עבודה מול ממשקים רבים בארגון.


מיקום המשרה: באחד ממלונות הרשת בירושלים.

היקף המשרה: משרה מלאה.
* משרה מיועדת לגברים ונשים כאחד