דרושים יאנה וייס

לחברת הייטק חדשנית ומובילה דרוש/ה מהנדס/ת מכונות מנוסה להשתלבות בצוות הפיתוח וההנדסה, בתפקיד הכולל אחריות על תכנון מכני של מוצרים מולטידיסציפלינריים משלב הקונספט ועד לייצור.
תחומי אחריות:
תכנון ופיתוח מכלולים ומערכות מכניות למוצרים טכנולוגיים מתקדמים
עבודה מול עיבוד שבבי, תכנון חלקים לייצור והרכבות מדויקות
תכנון זיווד אלקטרוני למערכות משולבות חומרה
עבודה שוטפת מול קבלני משנה, ייצור, רכש ואיכות

לחברה מובילה ומצליחה בתחום הבטחוני בנתניה אנחנו מגייסים מהנדס/ת מכונות מנוסה
להובלת תכנון ופיתוח של ספקי כוח ומוצרי תקשורת מתקדמים עבור התעשייה הביטחונית.
התפקיד כולל:
אחריות על מחזור החיים המכני של המוצר, החל משלב הקונספט, דרך התכנון ועד לייצור סדרתי של מערכות מוקשחות (MIL-hardened).
פיתוח פתרונות אריזה אלקטרונית (Electronic Packaging) ומערכות ניהול תרמיות בעלות ביצועים גבוהים.
תכנון מכלולים מורכבים המותאמים לייצור פשוט, הרכבה נוחה ותחזוקה מהירה בשטח.
עבודה משותפת עם צוותי מו"פ (מהנדסי אלקטרוניקה ועורכי מעגלים) להבטחת אינטגרציה מלאה ותמיכה במחלקת הנדסת ייצור.
תכנון ציוד בדיקה ורכיבים משלימים התומכים בתהליכי הייצור.

במסגרת התפקיד:
- פיתוח, תכנון והובלה של מוצרים הכוללים זיווד אלקטרוני לייצור סדרתי.
- עמידה בדרישות סביבה לפי תקני MIL- STD -810
- עבודה עם SOLIDWORKS
- ליווי מוצרים בתהליכי הרכבה וייצור
- עבודה מול ספקים ויצרנים בארץ ובחו"ל.

מהות התפקיד:
* ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה - אפיון משרות, פרסום, סינון קו"ח וראיונות
* פיתוח מקורות גיוס ושיתופי פעולה עם גופים חיצוניים
* קליטת עובדים - ליווי תהליך הקליטה והקמת עובדים במערכות
* אחריות על דיווחי נוכחות ותמיכה למנהלים
* טיפול בהדרכות, רווחה וניוזלטר ארגוני

1. אחריות על תהליכי הגיוס בחברה: החל משלב קבלת הצורך לגיוס, אפיון התפקיד והגדרתו, פרסום משרות בכל המדיות הרלוונטיות, ניהול חברות השמה ומקורות גיוס נוספים, איסוף ומיון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים, ראיונות ממליצים וביצוע האדמיניסטרציה הנדרשת.
2. פיתוח מקורות גיוס: חתירה לשיתופי פעולה עם גופים מגייסים - רשויות מקומיות, עמותות, מרכזי קליטה, מרכזי תעסוקה, מרכזי צעירים, ארגונים נוספים, חברות השמה ועוד.
3. קליטות עובדים: אחריות על טפסי קליטה, ביצוע תהליך הסברה לעובד, הקמת עובדים במערכות החברה ופתיחת תיק אישי.
4. נוכחות: אחריות על דיווחי הנוכחות השוטפים של כלל עובדי החברה, עדכוני מטה, פגישות נוכחות עם מפקחי איסוף ומנהלי מחלקות. תמיכה טכנית למנהלי המחלקות, אחריות על שעוני נוכחות ותקינותם, טיפול בתקלות מול חברת התוכנה.
5. הדרכות: אחריות על עדכוני הדרכות בקובץ תיעוד ושיקוף מצב למנהלת מש"א, אחריות על תנאי רווחה בהדרכות - כיבוד ושתייה.

מהות התפקיד
אחריות על מימוש כלל היבטי מעגל חיי העובד בארגון החל מתהליך הגיוס, קליטה ועד לסיום העסקה. הרכז/ת מהווה כתובת לפניות מנהלים ועובדים בכל הקשור לצרכי הפרטי ואמונה על ביצועם.

תיאור התפקיד
אחריות על יישום כלל היבטי משאבי אנוש במעגל חיי העובד ביחידה
ביצוע תהליכי מיון, גיוס וקליטת עובדים חדשים, ניוד עובדים, מתן קביעות ותהליכי סיום העסקה
מתן מענה לצורכי הפרט- בקשות להלוואות, שינוי פרטים אישיים, אישורים, תנאי העסקה, רווחה, מעקב וקשר עם עובדים שנמצאים בהיעדרויות ארוכות וכו'
ניהול דוחות מעקב ובקרה - ניהול תיק עובד במערכת אורקל, ניהול תקן מצבת, נוכחות, שעות נוספות וכו'
יישום תהליכי משאבי אנוש חוצי יחידה - הערכת עובדים, שיחות אישיות וכו'
בקרה וניתוח נתונים בתחום החופשה /מחלה והבנת המשמעיות.
ליווי וייעוץ למנהלים בנושאי משאבי אנוש בשוטף וכן ליווי מנהלים בהטמעת שגרות ניהול, שירות וכו'

חברה מובילה בתחום האינטגרציה של פתרונות בית חכם ומערכות מתח נמוך, המספקת תכנון, התקנה ותמיכה בפרויקטים מורכבים עבור לקוחות פרטיים ועסקיים ממשיכה לגדול ואנחנו מחפשים מנהל /ת פרויקטים בכיר/ה שייקח/תקח בעלות מלאה על ניהול כלל פרויקטי החברה, מהתכנון ועד המסירה, וישמש/תשמש כגורם המקשר בין מכירות, ביצוע, הנדסה, שירות ולוגיסטיקה.
מהות התפקיד
ניהול כולל של כלל פרויקטי החברה, בניית תכנון ובקרה, הובלת תיאום בין מחלקתי, והבטחת עמידה בלוחות זמנים, תקציב ואיכות. התפקיד משלב עומק ניהולי, ראייה מערכתית ויכולת תיאום ברמה גבוהה.
תחומי אחריות מרכזיים
בניית גאנט כולל לכל פרויקטי החברה ותכנון עומסים
תעדוף משאבים ופרויקטים בהתאם ליעדי החברה
הובלת תיאום מלא בין מכירות, ביצוע, שירות, הנדסה ולוגיסטיקה
מעקב תקציבי, ניהול סיכונים ופתרון חסמים בזמן אמת
תיעוד מלא במערכות Priority / Monday
הפקת דוחות, Dashboard וניתוח סטטוס שוטף
ליווי מסירת פרויקטים ללקוח ולמחלקת השירות

קבוצת אשד מגייסת מהנדס/ת אלקטרוניקה מנוסה, עם "ראיית על" מערכתית ויכולת הובלה, להשתלבות באחד הארגונים הביטחוניים המובילים והמשפיעים בישראל. התפקיד משלב תכנון ארכיטקטורה, ניהול פיתוח מול קבלני משנה והובלת שילובים במערכות אוויוניות מורכבות.

מה התפקיד כולל?

- תכנון ארכיטקטורה: הגדרת תצורת החומרה למערכות הכוללות כרטיסים אלקטרוניים, תיבות וקושחה.
- ניהול טכנולוגי: הובלת תהליכי פיתוח מול קבלני משנה (Outsourcing) משלב ה-SOW ועד למסירה.
- הובלת סקרי תכנון: אחריות מקצועית על סקרי תיכון לחומרה וניהול תוכניות עבודה.
- עבודה רב-תחומית: ממשקי עבודה צמודים מול צוותי תוכנה, מכניקה, קושחה והנדסת מערכת.
- ניסויים ושילובים: הובלת בדיקות סביבה (HALT), הוכחת כושר והשתתפות בניסויי מערכת וניסויי שטח.