לוח משרות דרושים

דרושים/ות מתמחות/ים בלשכה המשפטית.
היקף משרה 100%
כפיפות ארגונית: היועצת המשפטית
תיאור התפקיד:
משרה זמנית להתמחות, בלשכה המשפטית של עיריית יבנה.
סיוע בניסוח חוזים ומכרזים ובלווי הליכי מכרז והשתתפות בוועדות מכרזים.
סיוע בייעוץ משפטי שוטף ליחידות העירייה.
סיוע בהכנת חוות דעת משפטיות.
סיוע בטיפול בתביעות משפטיות המוגשות בידי העירייה או כנגדה בשיתוף עם עורכי דין חיצוניים.
סיוע במענה לפניות גורמים חיצוניים, לרבות, לקוחות, ספקים, קבלנים וכיו"ב.
ביצוע מטלות נוספות על-פי הנחיית היועץ המשפטי.
תאריך הגשת המועמדות: 11.03.2026 16:00.

דרוש/ה מנהל /ת מעקב ובקרה בלשכת מהנדסת העיר
תיאור התפקיד:
ריכוז, ומעקב אחר פרויקטים עירוניים ופניות המתקבלות בלשכת מהנדסת העיר, תוך תיאום מקצועי עם אגפי ההנדסה, לשכת ראש העיר,יחידה לפניות ציבור והמוקד העירוני. הפקת דוחות, תיעוד ובקרה שוטפת על תהליכי המענה לפניות, תוך שמירה על סטנדרט שירות גבוה, שקיפות ונגישות המידע לציבור.
תחומי אחריות עיקריים:
מעקב פרויקטים עירוניים.
קבלת פניות ציבור ממגוון ערוצים, מיפוי והעברתם לגורם המקצועי הרלוונטי.
ניהול מערכת ממוחשבת למעקב אחר סטטוס הפניות ומתן מענה תוך עמידה בלוחות זמנים.
ריכוז נתונים והפקת דוחות בקרה עבור מהנדסת העיר, עובדי הלשכה והנהלת המינהל.
גיבוש ועמידה על נהלי עבודה, רגישות למידע והקפדה על שירות מקצועי.
ביצוע מטלות נוספות ככל שידרשו ע"י הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 11.03.2026 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת מחלקת ניהול תנועה
תיאור התפקיד:
בקרה, תפעול, פיתוח ואחזקה של מערך הרמזורים ומערכות התנועה.
ליווי הקמת מרכז בקרת רמזורים.
ריכוז תחום תחבורה ציבורית - שותפות בגיבוש מדיניות עירונית, בפיתוח ויישום תכניות עבודה ובקידום ובקרת פרויקטים.
ריכוז תחום היתרים לשימוש בדרך והסדרי תנועה זמניים.
ניהול מעקב ובקרה אחר ניצול תקציבים וייזום בקשות שנתיות לתקציב.
טיפול בהכנה ופרסום מכרזים לשירותים ומערכות בתחום ניהול תנועה.
קיום קשרי עבודה ותיאום מול גורמי תנועה כגון: משטרה, מפעילי תח"צ, משרד התחבורה וכו'
הנחיה והפעלה של צוות העובדים הכפופים לו ויועצים מקצועיים חיצוניים.
פיתוח מערכות תשתית ניהול תנועה וריכוז בסיסי הנתונים של מערך הרמזורים.
ניהול עובדים והפעלת יועצים מקצועיים חיצוניים וקבלנים ופיקוח על עבודתם.
ריכוז פניות ציבור בתחומים שתחת אחריותו.
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרשו ע"י הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 11.03.2026 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת מחלקת מבנים מסוכנים באגף פיקוח על הבנייה
תיאור התפקיד:
אחריות לניהול תחום המבנים המסוכנים על כלל ההליכים הקשורים בתחום ועל כל מכלוליו.
אחריות לניהול תחום מבני הפל קל בעיר על כל מכלוליו.
הפעלת סמכויות המוקנות בהתאם לחוק העזר מבנים מסוכנים ובהתאם להנחיות מקצועיות.
ביצוע צווים המוצאים מתוקף חוק העזר ואחריות לניהול תחום האכיפה על המבנים המסוכנים.
העברת נטל האחריות לעניין מבנה מסוכן לבעלי ומחזיקי הנכסים הפרטיים.
ניהול תקציב מבנים מסוכנים.
הפעלת מהנדסים חיצוניים/ פנימיים וגורמי ביצוע עירוניים/ חיצוניים לטיפול במבנים מסוכנים.
מעקב, בקרה ופעולות נלוות.
ביצוע בדיקות, טיפול והכנת דוחות רשמיים בנושאים שונים כפי שיידרשו ע"י מנהל האגף.
ניהול צוות מבנים מסוכנים מהגדרת תכנון הביצוע ועד קבלת תוצרים נדרשים.
להוות אוטוריטה מקצועית בתחום המבנים המסוכנים לעובדי המחלקה ובכלל.
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרשו ע"י הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 11.03.2026 12:00.

דרוש/ה עובד/ת קידום נוער.
תיאור התפקיד:
איתור ויצירת קשר עם בני נוער גילאי 14-18 הנמצאים בניתוק ממסגרות לימוד או מגלים קשיי הסתגלות במסגרות הנ"ל.
פועל/ת בדרכים של "יישוג" - out Reaching, התערבות בסביבה הטבעית, תוך שימוש במידע משירותי החינוך או באמצעות מרכז מידע ממוחשב, ויצירת קשר עם הנער מתוך הדדיות ושותפות.
הערכת ואבחנת קשיים, צרכים, כוחות ורצונות של הנערים שבטיפולו.
תכנון יעדים חינוכיים, השכלתיים וטיפוליים לקידומו של כל נער ולמימוש הפוטנציאל האישי שלו בהתאם להנחיה המקצועית.
בניית תכנית התערבות לנערות ולנערים שבאחריותו הכוללים מעקב והערכה מתמדת אחר התקדמות הטיפול בהתאם ליעדים בתוכנית.
עובד/ת באופן שוטף ורציף עם צוותי ההוראה בתכנית היל"ה ובבתי ספר.
אחריות לתיעוד שוטף ודיווח לגבי כלל התכניות והתהליכים החינוכיים -טיפוליים ופדגוגיים של כל נער ונערה שבאחריותו.
פועל/ת בשלושה מישורי התערבות: טיפול פרטני, הנחיה והדרכה קבוצתית ועבודה קהילתית.
הדרכת והנחיית תכניות לבני הנוער המצויים באחריותו, בפעילות ביישוב או מחוץ ליישוב כגון: מחנות, קורסים, סמינרים ומרתונים לימודיים.
הגעה למוסדות, ארגונים ומסגרות הרלבנטיים לתהליך ההתערבות של הנער/ה, כגון: מוסדות חינוך, חוק ומשפט, ביקורי בית וכיו"ב.
הנחיית תכניות חינוכיות-טיפוליות קבוצתיות, ופועל לשילובם של הנערים המנותקים מלמידה במערכות הפורמליות והבלתי פורמליות התואמות את בני גילם.
שותפות בבנייה וגיבוש התכניות הפדגוגיות ובליווי התלמידים שתחת אחריותו בתחום הפדגוגי.
פועל/ת בדרכים של שיתוף פעולה עם השירותים האחרים בקהילה.
ליווי ומעקב אחר הנערים גם במהלך שילובם במסגרת אחרת.
השתתפות בהשתלמויות, בכנסים ובפיתוח מקצועי בהתאם למדיניות המחלקה לקידום נוער והאגף לחינוך ילדים ונוער בסיכון.
חברות במועצות השונות המלוות את התהליך הלימודי של כלל תלמידי היחידה.
פועל/ת בהתאם להנחיות מנהל היחידה לקידום נוער - היל"ה והממונים עליו ברשות ובהתאם להנחיותיהם, ועל פי מדיניות המחלקה לקידום נוער - היל"ה במשרד החינוך והאגף לחינוך ילדים ונוער בסיכון במשרד החינוך.
תאריך הגשת המועמדות: 11/03/2026 12:00.

דרוש/ה רופא/ה וטרינר/ית רשותי/ת
היקף משרה: 50%.
תיאור התפקיד:
פיקוח על בעלי חיים ומזון מן החי, לצורך שמירת בריאות הציבור, מניעת מטרדים
והפצת מחלות ומניעת צער בעלי חיים בתחומי הרשות ובסביבתה, בכפוף לחוקים,
לתקנות, לחוקי העזר של הרשות ובהתאם להנחיות וסמכות הגופים הרגולטורים בתחום
(משרד הפנים, הבריאות, החקלאות, הגנת הסביבה והרשות המקומית).
עיקרי התפקיד:
ניהול השירות הווטרינרי הרשותי.
פיקוח ואכיפה של חוקים ותקנות הנוגעים לרישוי ולהחזקת בעלי חיים ברשות המקומית (מכירה, שיווק, החזקה, הובלה, אחסון וייצור).
פיקוח ואכיפה של פעולות הנוגעות למזון מן החי ברשות המקומית (מכירה, שיווק, החזקה, הובלה, אחסון וייצור).
חינוך והסברה ופעילויות למען הקהילה בתחום הפיקוח וההגנה על בעלי חיים ובתחום הפיקוח על מזון מן החי.
פיקוח על נושא מניעת צער והגנה על בעלי חיים והטעמתו בתחום הרשות המקומית.
ביצוע פעולות למניעת הפצת מחלות בעלי חיים והגנה על בריאות הציבור בתיאום
עם משרד הבריאות ועם משרד החקלאות.
קידום החקיקה הווטרינרית בתחום הרשות המקומית.
תאריך הגשת המועמדות: 11/03/2026 16:00.

עבודה בתחום מכונאות הרכב במוסך
איתור תקלות ברכבים כבדים ותיקונם - אוטובוסים מכל הסוגים.

עבודה בתחום מסגרות מרכב ברכב כבד- אוטובוסים עבודות פחחות וריתוך, הדבקת חלונות, פירוק כסאות, הלחמות, חילוצי ברגים ועוד

בואי לעבוד איתנו במעונות היום שלנו באשדוד.
למעונות היום שלנו דרושה *עובדת תפעול* באווירה נעימה.
מה כולל התפקיד
ניקיון שוטף של חלל המעון
הגשת האוכל לילדים וליווי בזמן הארוחות
שמירה על סדר, ניקיון והיגיינה
עבודה בשיתוף פעולה עם צוות המעון
מה אנחנו מציעים?
שעות עבודה נוחות וקבועות סה"כ 4 שעות עבודה
סביבת עבודה רגועה ותומכת
ליווי והדרכה בתחילת הדרך
תפקיד ברור ולא שוחק.

דרוש/ה מנהל /ת מחלקת אבטחת מידע- אגף מערכות מידע ומחשוב, באשדוד.

תיאור המשרה:
אחריות לתכנון יישום מדיניות אבטחת המידע ובקרה על יישומה.
תכנון וביצוע סקרי אבטחת מידע ומבדקי חדירה בהתאם לרגולציה.
ניהול ההרשאות ודרכי הגישה למערכות המידע והתקשורת.
אחריות להגנה פעילה על מערכות המידע והתקשורת כל זאת בהתאם לחוקים, תקנות
ומדיניות הרשות המקומית והנחיות הממונה.
ניהול ורישום מאגרי מידע בהתאם לחוק הגנת הפרטיות, תחזוקה והדרכה של יישומי תוכנה
השונים.
תכנון ויישום תכנית התאוששות - DRP
כתיבה ויישום נהלים בתחום אבטחת מידע.
הטמעה של פתרונות טכנולוגיים בתחום אבטחת מידע.
ביצוע מטלות שיוטלו מעת לעת ע"י הממונים.

תאריך הגשת המועמדות: 26/2/2026 עד השעה 00:00.

ניהול האשכול כיחידה עסקית על כלל היבטי התהליכים, התשתיות והאנשים שבה. הובלה לפעילות תפעולית, בטיחותית ופיננסית מיטבית, תוך הנעה מתמדת וראייה ארוכת טווח לעמידה ביעדי הרווח והבטיחות.
חבר הנהלת אגף התח"צ - שותפות בתכנון האסטרטגיה ותכנית העבודה הכוללת של האגף ניהול האשכול כיחידת רווח בניית תוכנית עבודה ארוכת טווח לשיפור יעדי הרווח והבטיחות - צמצום קנסות, צמצום תאונות, זיהוי הזדמנויות להגדלת הכנסות (ק"מ) הובלה לתהליכי התייעלות שוטפים, בהתאם לתחומים בהם נדרשים שיפורים באשכול פיתוח שגרות בקרה ומדידה של כלל סניפי האשכול, כנגזרת יעדי הרווח של אגף התח"צ ניתוח דו"חות שונים, הסקת מסקנות והוצאת הנחיות ליישום עבור הצוות הניהולי ניהול התקציב ומשאבי האשכול השונים (מערכות, רכבים, הון אנושי וכו') ניהול תפעול תנועה בניית תכנית עבודה תפעולית, כנגזרת מהנחיות מטה האגף ובהתאם למאפייני ופערי האשכול פיתוח פתרונות שוטפים לסוגיות תפעוליות מורכבות באשכול ייזום ותכנון קווים חדשים לציבור הנוסעים, בשיתוף מטה האשכול ומחלקת הנדסת התנועה הובלה והנחיית מנהלי הסניפים לעמידה במפת התנועה באופן מיטבי, תוך חתירה מתמדת לשיפור ציון המפעיל ביצוע בקרה שוטפת, ניטור סוגיות תפעול חריגות (נקודתיות לסניף/מערכתיות לאשכול) הדורשות מענה מורכב הסטת משאבים בין סניפים בכל הנוגע למצבת הרכבים וכח האדם, ובהתאם לצרכים המערכתיים המשתנים ניהול ההון האנושי אחריות על כל היבטי מחזור החיים של המנהלים והעובדים באשכול ובתוכם: גיוס, הכשרה, סוגיות פרט ורווחה, תגמול, בטיחות ומשמעת ועוד הובלה להפחתת התחלופה באשכול, תוך דגש על שימור אנשי ליבה הטמעת תרבות של מצוינות, בטיחות והעצמת תחושת המחוברות של העובדים לארגון, בשיתוף אגף משאבי-אנוש ניהול מנהלי ומקצועי של הצוות הניהולי באשכול, לרבות הפיתוח המקצועי והאישי של כל אחד. ליווי ובקרה בכל הנוגע ליישום שגרות העבודה ועמידה ביעדים שהוצבו. שהייה בשטח הסניפים לרבות ניהול ישיבות מטה האשכול ניהול הבטיחות הובלה מתמדת לצמצום תאונות רכב ותאונות עבודה באשכול הובלה לתרבות נהיגה זהירה ואחראית, לפי תפישת הבטיחות של אגד, לרבות אחריות על נושא אחריות סביבתית (זיהום אויר) וידוא טיפול בנהגים מרובי אירועי בטיחות ותאונות לפי מדיניות אגד אחריות על הבטיחות האישית של העובדים - החל מהגעה וחזרה לעבודה, ממשק הנהגים מול הנוסעים ניהול תחזוקה, ציוד ומבנים אחריות על תקינות מתקני הסניפים, הרכבים וכלל הציוד והמבנים באשכול פיקוח על ניהול צי הרכב של האשכול - ביצוע טיפולים ובדיקות לפי מדיניות ותקנות, זמני שהייה במוסך, עלויות תחזוקה ניהול פרויקטים רוחביים: קבלת אוטובוסים חדשים, שינויים מבניים, הטמעת טכנולוגיות שונות ועוד הובלה לנהיגה נכונה, לרבות עיכוב שחיקה של צי הרכבים הקיים והפחתת צריכת סולר

עבודה בתחום חשמלאות הרכב, אבחון תקלות דיאגנוסטיקה, מיזוג.
תיקון תקלות חשמל ומיזוג אוויר, טכוגרף, ביצוע עבודות חשמל ברכב כבד- אוטובוסים.

לארגון מוביל אנחנו מחפשים מפתח/ת BI עם התמחות ב-QlikSense.

דרוש עובד לפיינטבול בסניף אשדוד
משרה מלאה / חלקית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

הצטרפו אלינו באהבה לעשייה משמעותית!
רשת המרכזים הקהילתיים מזמינה אתכן ואתכם לקחת חלק בעשייה חינוכית מרגשת ומלאת לב
למעונות היום שלנו דרושות מטפלות/ים מסורות/ים לעבודה עם הקטנטנים המתוקים שלנו
משרה מלאה
מה מחכה לכן/ם אצלנו?
תנאי שכר טובים
השתלמויות והכשרות מקצועיות
אפשרויות קידום והתפתחות ברשת
סביבת עבודה חמה, תומכת ומשפחתית
בואו לגדל דור עתיד באהבה, בשמחה ובשליחות אמיתית