לחברה מהמובילות בארץ בתחום התעשייתי דרוש/ה מנהל /ת משאבי אנוש בירושלים!
תחומי אחריות:
- הובלת תהליכי גיוס מקצה לקצה למגוון תפקידי ייצור, תפעול ותפקידים מקצועיים.
- פיתוח מקורות גיוס, עבודה מול חברות השמה ויצירת שיתופי פעולה בתחום הגיוס.
- ניהול תהליכי מיון, ראיונות והערכת מועמדים.
- מעקב אחר מדדי גיוס, איכות הגיוס וזמני איוש.
- הובלת תהליכי קליטה והטמעת עובדים חדשים בארגון.
- ליווי וייעוץ למנהלים בנושאי ניהול עובדים, פיתוח, משוב, שימור והתמודדות עם אתגרים ניהוליים.
- עבודה שוטפת מול ועד העובדים ובהתאם להסכמים קיבוציים ומדיניות החברה.
- ליווי סוגיות פרט, תהליכים משמעתיים ומקרים רגישים.
- אחריות על תהליכי מחזור חיי העובד - קליטה, ניוד, קידום וסיום העסקה.
- יישום מדיניות ונהלי משאבי אנוש, ניתוח נתוני כוח אדם והפקת תובנות ניהוליות.
- תמיכה בתהליכי שינוי וביוזמות משאבי אנוש באתר.
בשלב הראשון יינתן דגש משמעותי על הובלת תחום הגיוס והאיוש באתר.
דרישות:
- תואר ראשון במשאבי אנוש, מדעי ההתנהגות, פסיכולוגיה, מנהל עסקים או תחום רלוונטי - חובה.
- לפחות 2-3 שנות ניסיון בתחום משאבי האנוש - חובה.
- ניסיון משמעותי בגיוס עובדים למגוון תפקידים - חובה.
- ניסיון בעבודה בארגון תעשייתי / מפעל ייצור - חובה.
- ניסיון בעבודה בסביבה מאוגדת ובממשקי עבודה מול ועד עובדים - חובה.
- יכולת עבודה עצמאית והובלת תהליכים בסביבה דינאמית ומרובת משימות.
- יחסי אנוש מצוינים, אסרטיביות ויכולת לבנות שותפות ואמון עם מנהלים ועובדים.
- חשיבה מערכתית לצד גישה פרקטית, יוזמת וביצועית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.