לוח משרות דרושים מינהל חינוכי

1. אחריות כוללת על כלל הפעילויות אשר מתקיימות בשלוחה, בבתי הספר וברחבי העיר מטעם שלוחת מנדל.
2. יצירה, הובלה ובניית קהילה בשלוחה, וכן שיתופי פעולה מול ארגונים וגופים ציבוריים לקידום פרויקטים בשלוחה
3. בנייה, פיקוח וניהול התקציב השנתי והשוטף של השלוחה והפעילויות הנמצאות בה
4. עבודה ושיתופי פעולה מול גורמי חוץ המעוניינים לבצע פעולות בשלוחה.
5. פיתוח ובנייה של תוכניות ופעילויות בשלוחה.
6. קיום אירועים קהילתיים בעיר בתחומי השלוחה, מעמד האישה וקהילת משפחות המילואים.
7. אחריות על פרסום ושיווק פעולות השלוחה ותחומי התפקיד.
8. אחריות כוללת על תחזוקת מבנה שלוחת מנדל+ יד לבנים - ניהול אבות בית, מנקות וכיו"ב.
9. אחריות על האיתנות הפיננסית וגיוס המשאבים והשותפויות עבור השלוחה וכן סיוע בגיוס

דרוש/ה מנהל /ת לבית הספר למוסיקה - אופקים
חברתנו באופקים מזמינה אותך להוביל, ליצור ולהשפיע!
אם מוסיקה היא חלק ממך, ויש לך תשוקה להובלה חינוכית ותרבותית - מקומך איתנו
על התפקיד
ניהול והובלה של בית הספר למוסיקה העירוני - מרכז חינוכי ותרבותי מוביל, המנגיש את עולם המוסיקה לכל הגילאים והרמות.
במסגרת התפקיד:
ניהול כולל של תחום המוסיקה (פדגוגי, תקציבי ואדמיניסטרטיבי)
פיתוח תכניות לימוד חדשניות ואירועים מוסיקליים
גיוס, ליווי והנחיית צוות מורים מקצועי
יצירת שיתופי פעולה עם מוסדות חינוך וקהילה
ייצוג בית הספר מול גורמים עירוניים וקהילתיים
פרטי המשרה
היקף: 100%
שכר: מנהלי תחום
כפיפות: מנהלת אגף התרבות
מועד אחרון להגשה: 20.04.26 בשעה 10:00
רק פניות מתאימות תיענינה.

דרוש.ה מדריכ.ה לביה"ס.
היקף משרה: 100%
תיאור תמציתי של תפקיד:
חבר בצוות הבכיר של האגף ושותף לקביעת המדיניות.
בניית תוכנית עבודה של הצוות בתיאום עם מהלת האגף.
ניהול תקציב שיועמד לראש הצוות.
אחראי.ת על מתן השירות לאוכלוסייה ע"י הצוות עליו הינו ממונה, באזור גאוגרפי מוגדר או
בצוות ייעודי או בצוות רב תחומי.
אחראי.ת לתיאום וייצג הצוות מול שירותים נוספים הפועלים באותו אזור.
ייזום פעולות לפיתוח וקידום השירותים האישיים והקהילתיים בתחום האחריות של הצוות.
תכנון והדרכה מקצועית לכל עובד.ת בצוות. מתן הדרכה מקצועית לעובדים בצוות ומעקב אחר הדרכות נוספות והערכת תוצאותיהן.
ניהול מקצועי ומנהלי וקידום עובדי.ות הצוות.
זיהוי צרכים להשלמת הכשרות בנושאים ספציפיים בקרב עובדי.ות הצוות.
אחראי.ת לבצע תהליך מסודר של הערכת עובדים אחת לשנה מינימום.
ביצוע כל מטלה המנותבת ע"י הממונה הישירה.
תאריך הגשת המועמדות: 30/04/2026 23:59.

דרוש/ה מנהל /ת יחידת חינוך קדם יסודי (גני ילדים).
התפקיד כולל הובלת מערך מוסדות החינוך לגיל הרך והפעלתם באופן שיאפשר התפתחות נאותה ותקינה של ילדים במסגרת הקדם יסודי.
במסגרת התפקיד נדרש קידום אסטרטגי של תחום הגיל הרך ביישוב, בשותפות עם אגף הרווחה, המתנ"ס והמרכז לגיל הרך.
תחומי האחריות כוללים ניהול מערך פעילות גני הילדים, רישום ושיבוץ לגנים, קידום המענה הפדגוגי והחברתי, ניהול מערך קייטנות הקיץ וניהול ההון האנושי במערך.

תחומי אחריות:
1.ניהול מערך פעילות גני הילדים.
2.רישום ושיבוץ לגני הילדים.
3.קידום המענה הפדגוגי והחברתי במערך.
4.ניהול מערך קייטנות הקיץ.
5.ניהול ההון האנושי במערך.
6.קשר רציף עם בתי הספר (תוכנית מעברים). 7.קשר רציף עם המרכז לגיל הרך.
תאריך הגשת המועמדות: 24/04/2026 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת יחידת חינוך קדם יסודי (גני ילדים).
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
ייעוד:
הובלת מערך מוסדות החינוך לגיל הרך והפעלתם באופן שיאפשר התפתחות נאותה ותקינה של ילדים עד במסגרת הקדם יסודי.
קידום אסטרטגי של תחום הגיל הרך בישוב, בשותפות עם אגף הרווחה, המתנ"ס, מרכז לגיל
הרך.
תחומי אחריות:
ניהול מערך פעילות גני הילדים.
רישום ושיבוץ לגני הילדים.
קידום המענה הפדגוגי והחברתי במערך.
ניהול מערך קייטנות הקיץ.
ניהול ההון האנושי במערך.
קשר רציף עם בתי הספר (תוכנית מעברים).
קשר רציף עם המרכז לגיל הרך.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, הנגזרים מתחומי האחריות:
ניהול מערך פעילות גני הילדים
גיבוש והתווית מדיניות מוסדות החינוך לגיל הרך בשיתוף המפקח על גני הילדים ומנהל
מחלקת החינוך והטמעת המדיניות בגני הילדים.
הכנת תכנית עבודה שנתית ליחידת גני הילדים בהלימה עם מדיניות מנהל מחלקת
החינוך, בשיתוף עם האגף לחינוך קדם יסודי במשרד החינוך.
פיתוח תשתיות והקצאת תקציבים לתוכנית שהוגדרה, בתיאום עם מנהל מחלקת החינוך
ברשות.
מעקב אחר מימוש התקציב ומניעת חריגות.
זיהוי הנחיצות להקמת גן ילדים חדש, גיבוש תוכנית והגשתה לאישור, השתתפות בגיבוש
צוות הגן, התייעצות עם נציגי ההורים למיפוי הצרכים ואפיון הגן המבוקש בתיאום עם
מנהלי הפיתוח והבינוי במשרד החינוך.
ביצוע ביקורים בגני הילדים לשם פיקוח על התפעול השוטף והתחזוקה.
בחינת בקשות לרכש או תחזוקה ממנהלי הגן והעברתן למנהל הרכש, בהתאם לתקציב.
ליווי ומעקב אחר רכש ועבודות תחזוקה בהיקפים גדולים (כדוגמת שיפוצי קיץ), בתיאום
עם מנהל המחלקה והרכש.
הפקדת דוחות ונתונים אודות מוסדות החינוך לגיל הרך.
טיפול ברכש למערך בכלל ולמוסדות החינוך הקדם יסודי בפרט.
מיפוי הצרכים וגיבוש תוכנית ההיסעים בשיתוף עם רכז ההיסעים ברשות.
קידום שיתוף פעולה וקשרי עבודה עם מפקחות גני הילדים.
רישום ושיבוץ לגני ילדים
שליחת מידע ופרסום אודות הרישום ומועדיו להורים.
קביעת דרגה לתשלום שכר לימוד לנרשמים לגן טרום חובה בהתאם להנחיות משרד
החינוך.
וידוא תקינות הטיפול בתהליך הרישום, בין אם מתבצע באמצעות קבלת קהל ובין אם
מתבצע באמצעות קבלת קהל ובין אם מתבצע באמצעות האינטרנט.
פיקוח על תהליך התשלום.
קליטה ומיון של טפסי הרשמה ושיבוץ הילדים בגנים בהתבסס על בקשות ההורים,
אזורי המגורים ומרחק הגן מאזורי המגורים וקביעת מענה לבקשותיהם.
דיון בערעורים על השיבוץ ומתן מענה לפנויות ההורים בנושא זה.
קידום המענה הפדגוגי והחברתי במערך
מעקב אחר הטיפול בילדים בעלי קשיים מסוגים שונים ובפרט ילדי החינוך המיוחד,
בשיתוף מלא עם מפקחי משרד החינוך.
פיקוח על יישום תכניות העבודה השנתיות ועמידה ביעדים הפדגוגיים שהוגדרו.
קיום מפגשים תקופתיים עם מנהלי יחידות החינוך השונות לצורך מתן מענה הולם ורציף
תאריך הגשת המועמדות: 24/04/2026 12:00.

המכרז עוסק באיוש משרת סגן או סגנית מנהל יחידת הנוער ברשות מקומית. התפקיד כולל סיוע בקידום וניהול החינוך הבלתי פורמאלי ברשות המקומית בממשק עם מערכת החינוך הפורמאלית, שותפות בגיבוש וביצוע מדיניות בנושאי נוער, ושותפות בצוות הניהול של מחלקת הנוער. במסגרת התפקיד נדרשים ניהול אירועים ופרויקטים חברתיים לאורך השנה, הכשרת צוותי הדרכה, פיתוח מנהיגות צעירה ועידוד התנדבות ומעורבות של בני נוער בקהילה. התפקיד כולל ניהול תקציב, גיוס משאבים, איסוף וניתוח מידע, ועבודת ממשקים עם גורמים מוסדיים, קהילתיים ובלתי פורמליים.
 תאריך הגשת המועמדות: 11.05.2026 16:00.

מטרת התפקיד:
תכנון, פיתוח תוכניות ומתן שירותים חברתיים לאוכלוסייה מרקע סוציו -אקונומי נמוך במגזר הערבי,
שבחסות אגף שירותי חינוך ורווחה )שח"ר(, לצורך צמצום פערים לימודיים, מניעת נשירה ושיפור ההישגים
הלימודיים במערכות החינוך המפוקחות על ידי משרד החינוך, בהן משולבים תלמידים מאוכלוסייה זו, עפ"י
מדיניות מינהל חינוך ובהתאם לתקנות ולהוראות משרד החינוך, לחוקים רלו ונטיים, לנהלי העירייה ולהנחיות
הממונה.
תחומי אחריות :
? הכנת תוכניות עבודה שנתיות לפעילות הרווחה החינוכית, שיקום שכונות והתוכנית הלאומית 360 באזור שבתחום אחריותו ופיקוח על ביצועם במהלך השנה;
? ייזום, תכנון וקידום נושאים מינהליים וחינוכיים, תוך זיהוי וניתוח צרכים ומגמות של אוכלוסיית היעד באזור שבאחריותו, לצורך פיתוחה וקידומה של האוכלוסייה שבאחריותו ;
? גיוס משאבים מגורמים חוץ עירוניים שונים לצורך הפעלתן של תכניות לרווחה חינוכית ופיקוח על ניהול המערך הכספי של תקציבי הרווחה החינוכית והתוכנית הלאומית 360 באזור שבאחריותו;
? איתור וניתוח צרכי ההדרכה לפיתוח רווחה חינוכית באזור שבאחריותו, בהתאם לצרכי האוכלוסייה בעיר;
? תכנון, ארגון, תיאום וניהול תוכניות הכשרה לתושבים ואנשי מקצוע רלוונטיים, בהתאם למדיניות מינהל חינוך ולהנחיות הממונה
תאריך הגשת המועמדות: 26.04.2026 12:00.

ליווי מנהלי יחידות הגיל הרך ברשויות המקומיות פיתוח יכולות ניהוליות וקידום מנהיגות מקומית לתחום הגיל הרך פיתוח אסטרטגיות עירוניות לתחום הגיל הרך חיזוק שותפויות עם הורים וגורמי מקצוע ברשות הובלת תהליכי שינוי והטמעת מדיניות חדשנית

דרוש/ה מנהל /ת המרכז. המרכז הוא מוסד ממלכתי הפועל על פי חוק, תשפ"ה-2025, ופעילותו מתמקדת בהנצחה לדורות של פועלו ומורשתו ותרומתו לקירוב חלקי החברה הישראלית. 
 תאריך הגשת המועמדות: 20.04.2026 16:00.

תיאורהתפקיד:
גיבוש ועיצוב של המדיניות בתחום החינוך ברשות, ברוח המדיניות העירונית ובהלימה עם הנחיות
משרד החינוך, וניהול המערך החינוכי ברשות המקומית למען הוצאתה לפועל.
תיאורתחומיאחריות
1.התוויית מדיניות וגיבוש תכניות עבודה בתחום החינוך.
2.ניהולמערך הרישום לגני הילדיםולבתי הספר (יסודיים ועל–יסודיים).
3.ליווי ובקרה של פעילות בתי הספר היסודיים והעל-יסודיים.
4.ליווי גני הילדים ובקרה על פעילותם.
5.ליווי השירות הפסיכולוגי החינוכי ובקרה על פעילותו.
6.קידום ועידודשל יוזמות פדגוגיות וחברתיות במוסדות החינוך.
7.טיפול בנושאי הצטיידות,רכש ותחזוקה של מוסדות החינוך.
8.ייצוג וייעוץ בנושאים הקשורים למערך החינוך ברשות.
9.טיפול בנושאי חירום וביטחון במוסדות החינוך.
תאריך הגשת המועמדות: 27.04.2026 15:00. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרוש/ה מנהל /ת לתחום החינוך הבלתי פורמלי והגיל הרך לקיבוץ דתי במערב הנגב!
אנחנו מחפשים מועמד/ת עם ניסיון בניהול צוותים חינוכיים והבנה במערכת החינוך הקיבוצית - יתרון משמעותי. נדרשת יכולת בניהול תקציב, נכונות לעבודה בשעות אחר הצהריים וניהול ישיבות תחת הנהלת הקיבוץ.
השכר ותנאים נוספים: 15,000 ש'ח
לשליחת קורות חיים ופרטים בנייד
אל תפספסו את ההזדמנות להצטרף לצוות מוביל בחינוך! המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

סגן מנהל אגף חינוך. היקף משרה 100%

תיאור התפקיד:
ייעוד: סיוע בהתוויית וביצוע מדיניות הרשות המקומית בתחום החינוך.
תחומי אחריות:
סיוע למנהל האגף בניהול ובתכנון המדיניות:
מילוי מקום מנהל האגף בהיעדרו.
סיוע במיפוי כלל הפעולות הנדרשות לביצוע עבודת האגף.
סיוע בגיבוש תכנית העבודה, כולל לוחות זמנים, יעדים ויעדי ביניים.
ביצוע תפקידים שונים בהתאם להוראות מנהל האגף.
פיקוח, בקרה ומעקב על ביצוע העבודה השוטפת באגף:
מעקב אחר ביצוע הנחיות מנהל האגף.
פיקוח על ההתקדמות בביצוע התכניות בהתאם למדדי הביצוע.
הנחיית עובדי האגף בנוגע לביצוע תכנית העבודה.
עדכון מטרות התכנית בהתאם להתפתחויות (בכפוף לאישור מנהל האגף)
ניהול מחלקה באגף:
הגדרת מטרות המחלקה תוך שימוש בסטנדרטים ספציפיים וברי מדידה.
ניסוח תכנית פעולה הכוללת מטרות ויעדים, אמצעים למימושם, תחומי אחריות ומערכת
בקרה.
מיפוי כלל הפעולות הנדרשות לביצוע עבודת המחלקה.
הצגת מדיניות הרשות לעובדי המחלקה והנחייתם בביצוע המטלות.
הנחית עובדי המחלקה בנוגע לגיבוש תכנית העבודה, כולל לוחות זמנים, יעדים ויעדי
ביניים.
עדכון מטרות תכנית העבודה בהתאם להתפתחויות.
הגדרת מבנה המחלקה, כולל חלוקת אחריות וסמכויות.
הקצאת משאבים וכלים נוספים הדרושים לביצוע עבודת המחלקה.
ווידוא ביצוע ההנחיות.
תאריך הגשת המועמדות: 30.04.2026 12:00.

מכון לחינוך מדעי הוא עמותה ללא מטרות רווח, המשמשת כזרוע החינוכית של מכון ויצמן למדע. אנו מאמינים בחיבור בין אנשים למדע ולכן אנו יוזמים, מארגנים ומפעילים קשת רחבה של תוכניות בחינוך מדעי. תוכנית ביקורי כיתות מתמחה באפיון ביקורים מודרכים לכיתות המגיעות למוזיאון גן המדע במכון, והמקבלות הדרכה בהתאם לאופי הביקור. ביקור מודרך הוא חוויה המעוררת סקרנות וחושף בפני המבקרים הצעירים את עולם המדע. תיאור התפקיד: הובלה וניהול של צוות התוכנית (רכזות, מדריכים בכירים ומדריכים שעתיים). אחריות על התפעול השוטף של הביקורים, כולל התאמות במידת הצורך, ומתן פתרון לבעיות שעולות בשטח. עבודה שוטפת מול ממשקים פניםארגוניים וחוץארגוניים. הכשרת צוותי ההדרכה וליווי שלהם. הכנת דו"חות והשתתפות בוועדות במשרד החינוך.

דרוש.ה מלווה מקצועי.ת לליווי מנהלי.ות תחום הגיל הרך
תיאור התפקיד
ליווי מנהלי יחידות הגיל הרך ברשויות המקומיות
פיתוח יכולות ניהוליות וקידום מנהיגות מקומית לתחום הגיל הרך
פיתוח אסטרטגיות עירוניות לתחום הגיל הרך
חיזוק שותפויות עם הורים וגורמי מקצוע ברשות
הובלת תהליכי שינוי והטמעת מדיניות חדשנית

דרוש/ה מנהל מרכז נוער במינהל קהילה משרה במילוי מקום לתקופה זמנית, בראשון לציון.
תאור התפקיד:
מטפל במכלול הנושאים הקשורים לנוער ולקהילה בתחום האחריות של בית הנוער.
אוסף ומרכז, באמצעים שונים ומגוונים, מידע עדכני על הנוער והקהילה שבתחום אחריותו.
מבצע "איתור צרכים" ו"מכין" פרופיל נוער וקהילה "כבסיס לתכנון הפעילות השנתית והרב שנתית.
יוזם ומתכנן תוכניות פעילות שוטפןת ואירועים מיוחדים לנוער ולקהילה בהתאם לצרכים שאותרו ומבצען לאחר שאושרו על ידי הממונים עליו ברשת המקומית.
מכין תכנית עבודה ותכנון תקציבי שנתי להפעלת בית הנוער, בהתאם להנחיות הגורמים המוסמכים ברשות המקומית. עוקב אחר הביצוע ומעריכו מול התכנון.
פועל לפרסום ולשיווק הפעילות והשירותים המוצעים על ידי בית הנוער.
מגייס את כוח האדם המקצועי והמנהלי להפעלת בית הנוער, בתיאום עם הגורמים המוסמכים ברשות המקומית ובהתאם להנחיותיהם.
מנהל את צוות העובדים, מנחה את המדריכים החברתיים והמקצועיים, מפקח על עבודתם ומעריך אותה.
יוזם השתלמויות שוטפות למדריכים ולצוות העובדים בבית הנוער.
מדריך באופן ישיר בני נוער.
מטפח את המד"צים, הפעילים והמתנדבים, מקים ומפעיל "מועצת נוער" ומעודד יזמות של בני נוער ומסגרות של " ניהול עצמי".
מטפח, בשיטות ובאמצעים מגוונים, את הקשר של בית הנוער עם הורי החניכים, עם תושבי הקהילה, עם בתי הספר הקהילתיים ועם מוסדות חינוכיים וקהילתיים.
משתתף בצוותי היגוי קהילתיים ופועל לתפעל את השירותים השונים הפועלים למען הנוער וקהילה.
משלב את בית הנוער בפעילות ובמפעלים רשותיים.
אחראי לסדרי הגבייה והתשלומים בהתאם להנחיות הרשות המקומית.
אחראי לתקינות המבנה, שלמותו ותחזוקתו.
פועל בשיתוף פעולה עם הממונים עליו ברשות ובהתאם להנחיותיהם ועל פי מדיניות מינהל חברה ונוער.

תאריך הגשת המועמדות: 31/12/2026 עד השעה 12:00.