לוח משרות דרושים

דרוש/ה מנהל /ת יחידת אחזקה ותפעול.
היקף משרה: 100%.
תחומי אחריות -
1. ניהול מערך האחזקה ברשות.
2. ביצוע אחזקה כללית ואחזקת שבר במבני עירייה, נכסי ציבור, מוסדות חינוך, מתקני ספורט, כבישים, מדרכות, מקלטים, מערכת ניקוז עירונית וכיו"ב.
3. גיבוש תוכניות עבודה ולוחות זמנים לתחזוקה שוטפת.
4. ייזום פעולות בתחום שיפור התשתיות הקיימות ו/או הקמת תשתיות חדשות ברשות הדורשות תחזוקה.
5. קידום ופיתוח תו כניות לאחזקה מונעת.
6. פיקוח ובקרה אחר ביצוע תו כניות עבודה.
7. ריכוז תחום התחבורה- ניהול תקציבי ופיקוח על קבלני ההיסעים.
8. ניהול, תכנון וביצוע של מערך המחזור ואיכות הסביבה במועצה.
9. ניהול תקציבי האגף ועבודה משותפת מול הנהלת חשבונות במועצה.
10. ביצוע מטלות נוספות בהתאם להוראות הממונה.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, כנגזר מתחומי האחריות:
א. תברואה ואיכות סביבה:
אחריות כוללת על תחום התברואה במועצה, לרבות: טיאוט, פינוי אשפה, פינוי גזם וגושית, פינוי טמונים ופעולות נלוות.
הפעלה ופיקוח על קבלנים ועובדי מועצה בתחום התברואה.
בקרה על ביצוע העבודות, ריכוז נתונים והכנת דו"חות תקופתיים.
ב. מערך המחזור:
אחריות על תפעול שוטף של מערך המחזור במועצה.
טיפול בהליכי מכרז והתקשרויות בתחום המחזור.
ריכוז נתונים, בקרה והכנת דו"חות.
ג. תפעול תקציבי ומנהלי:
טיפול בהיבטים המנהליים והחשבונאיים של אגף התפעול.
טיפול בהתקשרויות עם ספקים וקבלנים, לרבות קבלת הצעות מחיר, טיפול בחשבוניות והוספת ספקים למאגרי המועצה.
ד. ניהול ובקרה ארגונית:
סיוע למנהל אגף התפעול בניהול השוטף של האגף, בהתאם להנחיותיו.
אישור ובקרה על דו"חות שעות חודשיים של עובדי האגף, בתיאום עם מנהל האגף.
טיפול בפניות המוקד המועצתי בתחומי התפעול והתברואה, לרבות תיאום ומעקב מול עובדי האגף.
ריכוז, תיאום וביצוע פרויקטים ייעודיים, לרבות פרויקטים רוחביים שיוטלו על ידי מנהל האגף.
ניהול שוטף של עובדי האגף, לרבות תיאום עבודה, פיקוח ובקרה.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
א. עבודה מול גורמים ברשות ומחוצה לה.
ב. עבודה בשעות בלתי שגרתיות.
ג. נסיעות מרובות ברחבי הרשות.
ד. ריבוי משימות הדורשות מענה בקדימות גבוהה.
 תאריך הגשת המועמדות: 08.06.2026 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת תחום תכנון במינהלת התחדשות עירונית, באשדוד.
תיאור תפקיד:
קידום מדיניות התכנון של הרשות המקומית בתחום ההתחדשות העירונית
קידום הכנת מסמכי מדיניות התכנון של הרשות המקומית בתחום ההתחדשות העירונית,
הן ברמה העירונית והן ברמת השכונה/רובע, ועדכונם השוטף מעת לעת
קבלת הנחיות מקצועיות ממשרדי הממשלה הרלוונטיים והטמעתם במסמכי המדיניות
העירוניים.
קיום קשר מקצועי שוטף עם כלל אגפי הרשות המקומית הרלוונטיים רווחה,
אסטרטגיה, חינוך וכו'
התעדכנות שוטפת בכל הנוגע לחוקי התכנון והבניה, תקנות וטכנולוגיות בניה הרלוונטיות
להליכי התחדשות עירונית והטמעתם במסמכי המדיניות ונהלי העבודה העירוניים
ייצוג המנהלת בהליכי שיתוף ציבור בתכניות להתחדשות עירונית.
קידום הליכי התכנון בפרויקטים של התחדשות עירונית.
מיפוי מיזמי ההתחדשות העירונית בשטחי הרשות וקביעת תכנית עבודה לקידומם
קיום בקרות עיתיות אחר התקדמות מיזמי ההתחדשות העירונית בתחום הרשות
איתור מתחמים בעלי פוטנציאל להתחדשות עירונית בשטחי הרשות המקומית וקידום
הליכי התכנון במתחמים אלה. ליווי מקצועי בתחום התכנון לתושבים ובעלי מקצוע.
קבלת קהל ומתן מידע לבעלי זכויות ותושבים במתחמים התחדשות עירונית.
העמדת מידע וליווי מקצועי של יזמים, קבלנים, יועצים מקצועיים, אדריכלים ומתכננים
המקדמים תהליכי התחדשות עירונית ברשות המקומית.
ביצוע בדיקות היתכנות לפרויקטים, ניהול פניות יזמים למינהלת ובקרה תכנונית להצעות
היזמיות. כל מטלה שתידרש מעת לעת ע"י הממונים.
כפיפות ניהולית.
לשאלות בלבד ניתן לפנות במייל או בטלפון.

תאריך הגשת המועמדות: 11/6/2026 עד השעה 23:59.

חברה פיננסית באזור המרכז מגייסת מפתח/ת backend.NET
התפקיד כולל: עבודה בפיתוח ותחזוקה של מערכות ליבה מבוזרות בסביבת Cloud Native, תכנון ופיתוח רכיבים מורכבים ב-.NET, בניית שירותי REST API, עבודה עם בסיסי נתונים ויישום ארכיטקטורת Microservices ועוד.

דרוש/ה מדריך מוגנות לתלמידים ונוער במצבי סיכון.
א. תאור התפקיד:
1.סיור בכל הזירות הרלוונטיות בביה"ס, סיוע "בהרגעת הרוחות" ובנקיטת צעדים למניעת הסלמה לפני ובזמן אירוע אלים.
2.דיווח על אירועים חריגים לאיש צוות האחראי לטיפול באירוע ולצוות הניהולי של בית הספר.
3.מתן חוות דעת מקצועית בישיבות ביה"ס, כולל הצגת הנושאים.
4.עידוד תלמידים במצבי מצוקה לפנות לגורמים החינוכיים והטיפוליים בבית הספר.
5.תיעוד אירועים, תוך הקפדה על כללי החיסיון ותוך התייחסות למקום האירוע ולמעורבים למועד ולגורם החינוכי אליו הופנה האירוע לטיפול.
6.התווית מדיניות וגיבוש תכניות עבודה בתחום המוגנות, ליווי ובקרה של הפעילות.
7.שילוב צרכי אוכלוסיות ומגזרים שונים בקהילה בפעילויות חינוכיות, קהילתיות ותרבותיות.
8.מתן דיווחים ועדכונים לצוות הניהולי של בית הספר.
9.עבודה בשעות לא שגרתיות.
ד. כפיפות
מינהלית - הרשות לביטחון קהילתי
כפיפות מקצועית משותפת -מינהל החינוך והרשות לביטחון קהילתי.
העובד יועסק בדירוג חינוך, נוער חברה וקהילה.
המשרה פרויקטאלית. היקף משרה 70%.
תאריך הגשת המועמדות: 09/06/2026 00:00.

דרוש/ה תומך/ת עובד/ת סוציאלי/ת.
היקף משרה: 100%.
איוש המשרה: מיידי.
תיאור התפקיד:
סיוע לעובד/ת סוציאלי/ת בהיבטים שונים של יישום ההתערבות בתיק מקבל/ת
השירות, בכפוף לשיקול דעת מנהלת האגף לשירותים חברתיים.
יישום, מעקב ובקרה מנהלתיים על רצף ההתערבות.
ליווי ומתן סיוע לעו"ס במהלך ההתערבות, לרבות בנושאים הבאים:
הסרת חסמים במימוש המענים בקהילה או מיצוי זכויות.
שותפות בניהול תקציב המענים והסיוע.
תיווך בין אנשי המקצוע בשירותים משלימים בקהילה (חינוך, בריאות, תעסוקה
וכד').
תיווך ותיאום בנוגע למגוון מענים באגף, עובדים סוציאליים ייעודיים, מרכזים
ושירותים בקהילה.
ליווי העו"ס בדיונים עם הגורמים השותפים ליישום תוכנית ההתערבות.
ליווי העו"ס במסגרת מפגשים על הקהילה ומתן שירותים ומענים בקהילה.
כל נושא אחר בתחומי עיסוק האגף אשר המעסיק יחליט שהינו בתחום אחריות המשרה.
 תאריך הגשת המועמדות: 09/06/2026 12:00.

דרוש /ה מנהל /ת התכנית הלאומית לילדים ונוער בסיכון 360.
היקף העסקה: 100% משרה.
תיאור התפקיד:
מנהל התכנית הלאומית ברשות המקומית המתכלל את כל המערכים הרשותיים הנדרשים כדי להבטיח ראיה כוללת של הילדים בסיכון וכל מרכיבי מערך השירותים ברשות המקומית באופן שיטתי, שיתופי, מקצועי, חדשני, אתי ובמסגרת ההנחיות, הדרישות והנהלים של מטה התכנית הלאומית המתפרסמים מעת לעת.
תחומי אחריות:
מופקד על הנחלת התפיסה המקצועית במסגרת כללי התכנית הלאומית ונהליה.
דואג לפעולה סדירה ומועילה של המבנה הבין ארגוני של התכנית ברשות המקומית ולחיזוק הממשקים שבין המחלקות והארגונים השונים הפועלים למען הילדים ברשות המקומית.
דואג להטמעה, חיזוק וסיוע פעיל לעבודה מבוססת מידע, באופן שיאפשר מתן דגש להתבוננות בילדים וללמידה בה הרשות המקומית נענית לצרכיהם ולשינויים החלים במצבם
דואג לעידוד והרחבת השיח בין הגורמים השונים ברשות המקומית, המכוון להתמודד באופן יעיל עם סוגיות ואתגרים שונים העולים בהקשר לצרכיהם של ילדים ובני נוער בסיכון והוריהם.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, כנגזר מתחומי האחריות:
לרכז את עבודתם של הועדה היישובית, הועדות המקצועיות והצוותים הבין מקצועיים המלווים את המענים.
לרכז את תהליכי המיפוי ועדכון תשתית המידע היישובית. להנחות את חברי הועדה היישובית, הועדות המקצועיות, האחראים על הפעלת המענים וכלל אנשי המקצוע ביישוב, בהפעלה ויישום של כלי המיפוי, התכנון הבקרה והמעקב של התוכנית, ולסייע להם לנתח ולהבין את המידע והסוגיות העולות מהם.
לסייע לאחראים על המענים בהקמת המענים, ללוות את יישומם באופן שוטף על פי המתווים שנקבעו על ידי התוכנית, ולדאוג לכך שיתבצעו בהשתתפות כלל הגורמים הרלוונטיים ביישוב, תוך לקיחת נקודות המבט שלהם בחשבון.
לסייע במעקב אחר הקמת המענים, התנהלותם ובחינת התוצאות וההשלכות על הילדים ועל מערך השירותים היישובי, ולסייע בפתרון בעיות והסרת חסמים בהקמה ובהפעלה השוטפת של המענים.
לסייע בהבטחת השימוש במשאבים שהוקצו ליישוב בהתאם לתוכניות שגובשו ובמעקב אחר ניצולם. לסייע לו ולאחראים על המענים בדיווח על הפעלתם ועל הניצול התקציבי.
לרכז וללוות מקצועית את דיוני הוועדה היישובית, הוועדות המקצועיות וצוותי הליווי למענים בקביעת יעדים וסדרי עדיפויות, וסוגיות וצרכים העולים מהליווי השוטף של הפעלת המענים ובחינת תוצאותיהם, תוך תשומת לב לצרכים וסוגיות שעולים מתוך העבודה השוטפת והצבתם על סדר היום של היישוב.
להכין ולהגיש תוכניות יישוביות, הצעות לשינוי תוכניות ודיווחים תקופתיים על הקמה ויישום המענים לוועדה המחוזית, בתיאום מנהל התוכנית במחוז והממונה על "התחלה טובה".
לסייע בהקניה ובהטמעה ביישוב של ידע ודרכי עבודה בין מקצועיים בתחומי פעולה מרכזיים של התוכנית, בהתאם לצרכים שעולים ביישוב ובתיאום עם תוכניות ההכשרה המופעלות על ידי התוכנית.
לתאם בין כל הגורמים המקצועיים ביישובים הפועלים לקידום ילדים ובני נוער בסיכון, ולפעול לאיגום ולגיוס משאבים על מנת להמשיך ולפתח מענים בהתאם לסדרי העדיפויות שנקבעו.

הגשה דרך האתר, לשונית דרושים ומכרזים.

תאריך הגשת מועמדות: 8/6/2026 עד השעה 12:00.

ההכשרה לתפקיד תחל בינואר 2027.
תפקיד ייחודי המשלב את תחום האבטחה והמבצעים ביחידה איכותית.
​שירות ביחידה העוסקת בביצוע משימות שטח .
ביצוע משימות היחידה דורש הכשרה ייחודית והקניית מיומנויות מקצועיות הנלמדות בתהליך הנמשך כחצי שנה.
למתאימים/ות - קיימת אפשרות קידום לתפקידי פיקוד ביחידה ומסלולי לימודים.
​

קליטה וסינון מידע מודיעיני ממקורות שונים.
תמצות תכנים טקסטואליים והפקתם.
עריכת החומר והפצתו בכתב ובעל פה.
גיבוש הערכות והמלצות ביחס למידע המתקבל.
שותפות בקבלת החלטות הנוגעות לתחומי טיפולו/ה.
מקום העבודה: כל הארץ.
היקף העסקה: כ-120 שעות עבודה חודשיות.
תקופת התחייבות לתפקיד: שנתיים.

עבודה במוקד תקשורת המספק מענה לצורך בזמן אמת.
הפעלת מערכות טכנולוגיות ומערכות תקשורת מתקדמות.
הפעלת מערכות מידע ומחשוב אינטגרטיביות.
עבודה במשמרות, כולל לילות וסופי שבוע.
מקום העבודה: אזור הדרום.
תקופת התחייבות: שנתיים.
היקף העסקה: 100-160 שעות עבודה חודשיות.
בעלי/ות רכב - יתרון.

ההכשרה תחל ב-30 לאוגוסט
ניתוח ועיבוד מידע מודיעיני תוך ראייה אינטגרטיבית, שימוש במאגרי מידע וביצוע טיפולים מידיים.
קביעת סדרי עדיפויות לטיפול.
מתן הנחיות אופרטיביות לביצוע לגורמים השונים בשירות ומחוצה לו, כנגזרת מתמונת המודיעין.
מתן מענה לאירועים אג"מיים.
ניהול ממשקי עבודה אפקטיביים עם הגורמים השונים בשירות ומחוצה לו.
התחייבות לתפקיד: שנתיים.
היקף העסקה: 100-125 שעות עבודה חודשיות
אזור העסקה: כל הארץ.

רוצה להתפתח בעולמות הטכנולוגים? בוא/י לעבוד איתנו בקבוצת דרייב!
אנחנו מחפשים Help desk לתמיכת משתמשים פנים ארגונית (טלפוני ופרונטלי).
העבודה כוללת מתן תמיכה טכנית, פתרון בעיות טכניות בזמן אמת, תיעוד פניות לקוחות ומעקב, השתתפות בפרוייקטים של המחלקה ועבודה מול מערכות אירגוניות שונות.
הזדמנות מעולה למעוניינים להתפתח וללמוד בתחום.
**קרן השתלמות ופנסיה מהיום הראשון! תן ביס וסל רווחה מורחב לעובדים!
יושבים במרכז בקרה כביש 6 (מחלף נחשונים).
עבודה במשרה מלאה בימים א-ה.

לחברה מובילה בנס ציונה, העוסקת בתחום הייעוץ והליווי הפיננסי - עסקי לעסקים, דרוש/ה כלכלן/ית לצורך טיפול בגיוסי מימון מקרנות הסיוע והגופים הפיננסיים בישראל. התפקיד כולל:
- קשר שוטף עם קרנות הסיוע לעסקים, מנהלי בנקים וגופי מימון חוץ בנקאיים
- קשר עם בעלי עסקים - לקוחות החברה
- הכנת בקשות אשראי

למפעל ביטחוני באשדוד דרוש/ה עובד/ת בעל/ת רקע טכני למחלקת אחזקה, טיפול באחזקות מבנים.
א`-ה` 07:30-16:30 שישי 07:00-13:00.
שעות נוספות לפי צורך, ניידות חובה!
לפרטים ושליחת קורות חיים בוואטספ. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרוש מכונאי רכב למוסך גדול ברחובות
אופציה לשותפות למתאים!
תנאים מעולים ושכר גבוה.
לפרטים בנייד.

לחטיבת הנדסה דרוש/ה מהנדס/ת תהליך/ כימיה/ איכות הסביבה לצורך ליווי הנדסי לפרויקטים של טיפול במים משלב תכנון ועד לשלב סיום הביצוע.
התפקיד כולל:
תכנון מערכות טיפול במים וניטור איכות המים, הכנת הצעות מחיר לביצוע פרויקטים, ליווי הרכבות והפעלות מתקנים בשטח, יזום וקדום הטמעה של טכנולוגיות חדשות, ריכוז תיקי תכנון, עבודה שוטפת מול גורמים פנים וחוץ ארגוניים ביניהם לקוחות וספקים. טיפול בנושא רעלים ואיכות סביבה במפעל.
נדרשת הכרת תקנות והנחיות משרד הבריאות ורשויות רגולטוריות בתחומים מים וסביבה.
משרה מלאה בחולון, נדרשת נכונות לשעות נוספות.
התפקיד כולל נסיעות לאתרי החברה בפריסה ארצית עפ"י צורך.