משרות על המפה
 
בדיקת קורות חיים
VIP
הפוך ללקוח VIP
רגע, משהו חסר!
נשאר לך להשלים רק עוד פרט אחד:
 
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
AllJObs VIP

חברות מובילות
כל המידע למציאת עבודה
כל מה שרציתם לדעת על מבחני המיון ולא העזתם לשאול
זומנתם למבחני מיון ואין לכם מושג לקראת מה אתם ה...
קרא עוד >
מה בין עבודה ל... תשוקה!
אם אינך אוהב מה שאתה עושה בעבודה, הקריירה שלך ל...
קרא עוד >
כניסה לעולם משאבי האנוש: צעדים ראשונים
רוצים להשתלב בתחום משאבי האנוש? הנה מספר תחנות ...
קרא עוד >
לימודים
עומדים לרשותכם
מיין לפי: מיין לפי:
הכי חדש
הכי מתאים
הכי קרוב
טוען
סגור
לפי איזה ישוב תרצה שנמיין את התוצאות?
Geo Location Icon

משרות בלוח החם
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 5 שעות
מעוף מטה
דרושים במעוף מטה
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
לחברה המתמחה בתחום העובדים הזרים דרוש/ה איש שטח חרוצ/ה ודינמי/ת לתפקיד מגוון ומאתגר!
התפקיד כולל:
- ליווי וסיוע לעובדים הזרים
- הסעות לאתרים שונים
- תמיכה בשטח בכל הנדרש דאגה לרווחת העובדים וטיפול במשימות מגוונות
חושב/ת שאת/ה מתאים/ה? שלח/י קורות חיים
דרישות:
- ניסיון מתפקיד דומה/תפקיד שטח- חובה
- רישיון נהיגה בתוקף חובה
- אחריות, מסירות ויכולת עבודה עצמאית
-שפה רוסית- יתרון!
- יחסי אנוש מעולים
- נכונות לעבודה מאומצת בשטח
- זמינות לעבודה במשרה מלאה+ שעות נוספות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7875622
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 5 שעות
morejobs
דרושים בmorejobs
תנאים נוספים: מספר סוגים
התפקיד כולל: פרסום ואיתור קו"ח, ליווי מועמדים ומנהלים מגייסים מקצה לקצה, התנהלות שוטפת מול בכירים, ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים, כתיבת חוות דעת, התנהלות מול חברות כ"א והשמה, הרחבה ופיתוח של מקורות הגיוס, אחריות על זירת הרשתות החברתיות ועוד.
משרה מלאה בימים א'-ה' בין השעות 8:00-17:00 ללא ימי שישי!
יומיים בשבוע נדרש להגיע למשרדים ברמת החייל- ניתן החזר הוצאות נסיעה מלא!
שכר: 10,000 ש"ח + קליטה כעובד חברה מהיום הראשון עם שלל תנאים מפנקים! וביניהם:
יום עבודה אחד מהבית לאחר תקופת של חפיפה
סיבוס לארוחת צהריים
חנייה בבניין / מערך הסעות
קרן השתלמות לאחר שנה
זכאות לטלפון נייד מהחברה
נופש חברה שנתי בארץ/ בחו"ל
דמי ניהול פנסיה מופחתים.
ימי בחירה- עוד יומיים חופש בשנה.
דמי הבראה מוגדלים לאחר קבלת קביעות
ועוד!
ריאיון קצר ומתחילים! שלחו קו"ח.
דרישות:
ניסיון קודם בגיוס מחברת השמה/ארגון- חובה.
השכלה בתחום- יתרון משמעותי
נכונות לתחילת עבודה מידית- יתרון משמעותי המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7933548
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 5 שעות
RTR
דרושים בRTR
סוג משרה: משרה מלאה
לחברה במרכז רכז.ת סורסינג למחלקת גיוס 

פרסום מישרות למקורות הגיוס השונים,
עבודה מול לינקדאין,פייסבוק,אינסטגרם כולל בניית קמפיינים.
ייצוג בירידי דרושים
דרישות:
נסיון כסורסרית במחלקת גיוס של שנתיים לפחות -חובה 
תואר ראשון -חובה 
יצירתיות,אחראית,ראש גדול,ראה מרחבית 
מישרה מלאה,לא היברידית
המישרה בראשון לציון.
המישרה מתאימה לגברים ונשים כאחד. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7925661
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 5 שעות
Wobi סוכנות לביטוח בע"מ
דרושים בWobi סוכנות לביטוח בע"מ
מיקום המשרה: מספר מקומות
מחפשים תפקיד דינמי בסביבה חדשנית ומתקדמת? ל-Wobi דרוש/ה מנהל /ת משרד לתפקיד מגוון ומעניין!

התפקיד כולל:
תיאום פגישות להנהלה הבכירה בארגון
תפעול אדמיניסטרטיבי שוטף של המשרד: הזמנת סופר שבועית וחודשית, הזמנת ציוד משרדי, עבודה מול ספקים, דואר וכו'
פעילויות רווחה כדוגמת Happy Hour וחגים

משרה מלאה בימים א-ה, 09:00-17:00
מיקום - זבוטינסקי 9, מגדל הכשרת היישוב, קומה 32, בני ברק (בסמוך לתחנת הרכבת הקלה)
דרישות:
ניסיון בתפקיד דומה - חובה
שליטה ב-Canva - יתרון משמעותי המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7933467
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 5 שעות
איי טאלנט איי אס בע"מ
דרושים באיי טאלנט איי אס בע"מ
מיקום המשרה: רמת גן
הקבוצה שלנו צומחת במהירות, ואנחנו מחפשים מגייסים מעולים לכל הפעילויות שלנו!??
קבוצת iTalent מומחית בגיוס טכנולוגי והד האנטינג מקומי, בכירים וגלובלי לחברות הייטק וסטרטאפים אשר נמצאים בצמיחה תוך אמונה מלאה בתהליכי העבודה הייחודיים ובכלים שפיתחנו.
מה תעשו ביום - יום:
גיוס מקצה לקצה, מתהליכי סורסינג מורכבים ועד סגירה.
מי הלקוחות שלנו?
ממובילי הסטארט-אפים החדשניים ועד היוניקורנים הגדולים - חברות מדע וטכנולוגיה ששוברות שיאים!
דרישות:
מה אנחנו מחפשים?
ניסיון בסורסינג וגיוס טכנולוגי
ניסיון בעבודה עם מנהלים
אנגלית מצוינת
מי אתם ומה להביא איתכם:
תשוקה לתחום הגיוס
גישה חיובית
People person
מיקום- בורסה רמת גן (קו רכבת), עבודה היברידית.

*המודעה מיועדת לנשים וגברים כאחד. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7911964
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 5 שעות
חברה חסויה
מיקום המשרה: מספר מקומות
דרוש/ה עובד/ת בתחום גיוס עובדים
למשרה חלקית עם גמישות בשעות ואפשרות לעבודה היברידית.
דרישות:
שפה רוסית - חובה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7917005
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 5 שעות
לין ביכלר
דרושים בלין ביכלר
מיקום המשרה: תל אביב יפו
סוג משרה: משרה מלאה
לחברה מובילה בתחומה דרוש/ה רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש 

התפקיד כולל:
פרסום משרות במדיות השונות, סינון קו"ח, ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטלים, ליווי המועמדים לאורך כל התהליך וכו'

תנאים:
משרה מלאה, ימים א'-ה' 08:30-17:00, ללא ימי שישי.
נא לציין צ"ש.
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי- חובה.
ניסיון של 2-3 לפחות בגיוס מגוון (טכני, אדמיניסטרטיבי, פיננסי וכו') בארגון.
רקע בסורסינג ובגיוס ברשתות חברתיות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7883579
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 5 שעות
מיקום המשרה: פתח תקווה
סוג משרה: משרה מלאה
בפ"ת, לחברה טכנולוגית איכותית, לתפקיד המשלב עבודות משרד שוטפות ותמיכה בפעילות משאבי אנוש - סיוע בתהליכי גיוס, רווחה ואדמינ' של משא"נ.

התפקיד כולל תיאומי פגישות, הזמנות ציוד משרדי וכיבוד, מענה אדמינ' לכלל עובדי החברה, תפעול אדמיניסטרטיבי של קורסים והדרכות, סיוע בגיוס עובדים, ארגון happy hour.

שעות העבודה 8:00 16:00
*
דרישות:
השכלה אקדמאית
ניסיון בעבודה אדמינ'
ניסיון בגיוס, רצוי מחב' השמה
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7913078
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 5 שעות
אלביט מערכות
דרושים באלביט מערכות
סוג משרה: משרה מלאה
לאתר החברה ברמת השרון דרוש.ה רכז.ת משאבי אנוש 
תיאור התפקיד: 
אחריות למתן שירות שוטף לעובדים בתחום משאבי אנוש, בקרה על נתוני נוכחות והיעדרות, עדכון זכאויות ותנאי העסקה ותמיכה בנושאי השכר
מתן תמיכה בתהליכי בגיוס עד לקליטה והשתלבות העובד בארגון
שותפות ותמיכה בהובלת תהליכי שינוי ותהליכים ארגוניים
זיהוי ואיתור צרכי משאבי אנוש מהשטח
ליווי מנהלים בדרגי הביניים- מתן ייעוץ ותמיכה בנושאים שוטפים
דרישות:
דרישות: 
השכלה אקדמית רלוונטית 
תואר ראשון במדעי ההתנהגות / מדעי החברה יתרון
ניסיון של שנתיים לפחות בתפקיד דומה בארגון בינוני / גדול 
היכרות עם כלל היבטי משאבי אנוש (גיוס, פרט, שימור עובדים, פיתוח ארגוני, שכר והטבות ורווחה)
ניסיון בעבודה מול ועדי עובדים יתרון
תקשורת בינאישית טובה ויחסי אנוש טובים
יכולת תכנון, ארגון ובקרה ויכולת עבודה עצמאית
יוזמה ויצירתיות
שליטה בתוכנות ה- Office 


*הפנייה מיועדת לנשים וגברים כאחד
**רק פניות מתאימות יענו המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7904749
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 5 שעות
אמרל בע"מ
דרושים באמרל בע"מ
סוג משרה: משרה מלאה
גיוס למגוון תפקידים, אחריות על כל תהליך הגיוס משלב אפיון המשרה ועד איוש התפקיד.
איתור ופיתוח מקורות גיוס, פרסום משרות, סינון קו"ח, ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים.
ליווי ושימור מועמדים לכל אורך תהליך הגיוס עד שלב הקליטה לארגון.
עבודה ישירה מול מנהלים מגייסים כולל עבודה מול מנהלים בכירים בארגון.
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי - חובה
ניסיון כרכז/ת גיוס בחברת השמה/ בית תוכנה /ארגון לפחות שנתיים - חובה
ניסיון בראיונות פרונטאליים - חובה
יכולת עבודה תחת לחץ בסביבה מרובת ממשקים ומשימות.
סדר, ארגון, אסרטיביות, יוזמה ואחריות כולל יכולת לעבודה עצמאית ובצוות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7918538
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 5 שעות
מסר
דרושים במסר
מיקום המשרה: מספר מקומות
דרוש /ה רכז /ת כוח אדם לחברת סיעוד. העבודה כוללת תפעול מערכת המחשב והמידע, נתינת מענה ושירות ללקוחות החברה ולמטפלות. הזנת משכורות, עבודה מול גורמים בקהילה, שיבוצים של מטפלות למטופלים.
תפקיד מרכזי עם אחריות.
משרה מלאה 8-16, ימי שישי בתורנות. סניפים באיזור השרון, המרכז והשפלה
דרישות:
יכולת קליטה מהירה, שירותיות- חיוך גדול וסבלנות, ראש גדול ורצון לגדול ולהתפתח.
מחפשים אנשים רציניים /ות שירצו ללכת איתנו דרך.
ניסיון בעבודה משרדית והיכרות עם סביבת עבודה ממוחשבת.
אורינטציה שיווקית ועמידה ביעדים.
עדיפות- ניסיון בחברות סיעוד. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7679884
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 5 שעות
כלמוביל
דרושים בכלמוביל
סוג משרה: משרה מלאה
כלמוביל יבואנית הרכב המובילה מגייסת רכז/ת גיוס!
התפקיד כולל -
גיוס למגוון משרות בעיקר בתחומי מכירות, תפעול וניהול,
ביצוע ראיונות עומק אישיותיים וכתיבת חוו"ד איכותיות,
הובלת תהליכים מול מועמדים, תוך יצירת חווית מועמד מיטבית,
אחריות אדמיניסטרטיבית לניהול תהליך הגיוס כולל פרסום משרות (רשתות חברתיות), סינון קו"ח וביצוע ראיונות טלפוניים,
עבודה עם מנהלים וממשקי עבודה צמודים בגיוס ובמשאבי אנוש ( HRBP, שכר ועוד),
טיפול בהצעות שכר, החתמת חוזים וסגירת מעגל טיפול במשרות,
מעורבות בתהליכי ניוד וקידום מועמדים פנימיים אבחון, משוב, ייעוץ למנהלים וכד,
חשיבה וייזום מקורות גיוס ופתרונות ייחודיים.
דרישות:
ניסיון של שנתיים לפחות כרכז/ת גיוס
משרה מלאה בראש העין (משרה גמישה בשעות)
- המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7880080
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 6 שעות
CBC ISRAEL
דרושים בCBC ISRAEL
מיקום המשרה: קרית שדה התעופה
תנאים נוספים:קרן השתלמות
חברת CBC ISRAEL יצרנית המותגים המובילים והמוכרים ביניהם - קוקה-קולה, פריגת, טרה, קרלסברג, נביעות ועוד מגייסת רכז.ת משאבי אנוש למטה שרשרת אספקה

התפקיד כולל ליווי עובדים.ות ומנהלים.ות במחזור החיים הארגוני במטה מערך שרשרת אספקה: גיוס, קליטה, פרט, רווחה, הכשרה והדרכה, ניהול תיק עובד, סיום העסקה ועוד.
אחריות על נוכחות ושכר העובדים, ניהול והטמעה של תהליכים מקצועיים,ליווי ומתן שירות לעובדים ומנהלים, עבודה מול מגוון שותפים פנים ארגוניים.

*משרה מלאה בקרית שדה התעופה.
קליטה ישירה לחברה.
דרישות:
תואר ראשון במדעי ההתנהגות/חברה/פסיכולוגיה/משאבי אנוש- חובה
ניסיון באחד לפחות מעולמות משאבי האנוש (פרט, הדרכה, רווחה, גיוס)- חובה
שליטה מלאה בסביבה ממוחשבת לרבות כלי ה- Office- חובה

נשמע שהמשרה יכולה להתאים לך? מזמינים אותך להגיש מועמדות ולהיות חלק מהא.נשים שעושים את הטעם! המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7899729
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 6 שעות
תיגבור 1
דרושים בתיגבור 1
מיקום המשרה: מספר מקומות
לארגון רפואי מוביל באזור תל אביב דרוש/ה רכז/ת משאבי אנוש זמני/ת.
תכולת התפקיד:
שיחות סקרי סיבות עזיבה.
משימות בעולם תוכן של גיוס וסורסינג: לרבות סיוע בתהליכי גיוס למשרות מטה
וסיוע בסורסינג למשרות נדרשות
וטיפול בנושאי מש"א נוספים על פי צורך לרבות (גיבוש כתבי מינוי, העלאת פרסומים ועוד).
משרה מלאה ימים א-ה 8:00-16:00.
דרישות:
תעודת בגרות או לחלופין ניסיון מוכח של 3 שנים לפחות בתחום משאבי אנוש/לימודים בתחום מש"א
ניסיון:
ניסיון מקצועי של שנתיים לפחות בתחום מש"א / אדמיניסטרציה
יתרון:
תואר ראשון במשאבי אנוש
היכרות וניסיון בעבודה בתחום מש"א בארגון בריאות
ניסיון עבודה במערכות חילן
מיומנויות נדרשות:
תקשורת בינאישית טובה ומוכוונות לשרות
שימוש בגיליונות אלקטרוניים.
היכרות והבנה בתהליכי משאבי אנוש ודיני עבודה
יכולת עבודה בממשקים
יכולת בקרה וסגירת מעגלים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7933402
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 6 שעות
מיקום המשרה: קרית שדה התעופה
סוג משרה: משרה מלאה
במסגרת התפקיד:
-אדמיניסטרציה- ניהול משרד קבלה, קבלת אורחים, ניהול ספקי קייטרינג, ונותני שירות.
-ניהול בקרה ומעקב על משימות שוטפות, עבודה מול ממשקים פנים וחוץ ארגוניים.
-רווחה/well being- אחריות על כל היבטי הרווחה וה- Well being בחברה (אירועי חברה, ימי גיבוש, חגים, ימי הולדת ופעילויות רווחה והעשרה לעובדים.
דרישות:
יחסי אנוש מעולים, יכולת ליווי ועבודה עם ממשקים מרובים.
שליטה ביישומיOffice ועבודה בסביבה ממוחשבת.
יכולת ומוכנות לעבודה בסביבה מרובת משימות.
יכולת הובלת תהליכים, ניהול פרויקטים וראייה אינטגרטיבית.
לא נדרש ניסיון בתחום.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7927271
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
לוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
נאספה מאתר אינטרנט
לפני 1 שעות
Location: Tel Aviv-Yafo
Job Type: Full Time and Temporary
We are looking for an experienced People Partner to join our People team, for a temporary maternity leave cover (8 months), supporting Marketing, Finance, Operations, Revenue Operations, and Strategic Partnerships at our HQ in TLV.
In this role, you will: Partner closely with managers and our people at all levels to ensure the culture of ownership, transparency, excellence, and collaboration is promoted, ensuring our people are motivated, engaged, and aligned to our mission.
Responsibilities
Serve as a trusted partner to business managers, offering advice related to people matters, processes, and policies.
Act independently as an expert on people-related issues, providing tailored guidance to business leaders on team management.
Provide support and guidance on cross-organizational processes such as performance feedback, talent planning, growth programs, retention, and organizational planning.
Coach managers to strengthen team collaboration, improve communication, and drive the team to its highest potential.
Act as a focal point for site-specific policies, labor law issues, and any People-related processes.
Collaborate with our Legal and Payroll teams (among others) to ensure governance and smooth management of all things people-related.
Support managers with knowledge about the performance feedback process and maintaining strong relationships with their teams through 1:1 meetings and group activities.
Guide managers on delivering complex feedback, including compensation discussions.
Help managers plan and execute unique growth opportunities for employees to foster retention.
Act as a change agent, helping employees and managers adapt to a changing organization.
Collaborate with the Talent Acquisition team to ensure candidates are a fit both professionally and culturally, and ensure a positive onboarding experience.
Requirements:
5+ years of experience as a People Partner / HRBP in a Hi-Tech company.
Experience working with fast-scaling global teams, preferably in SaaS companies.
Fluent English - Must.
Deep knowledge of people-related processes, policies, and labor law in Israel.
Ability to act independently, multitask, and prioritize in a fast-paced environment.
Proven track record of coaching and mentoring managers at all levels.
Experience in creating and delivering training programs, building individual growth plans, and leading performance improvement initiatives.
Ability to analyze and present people data and apply critical thinking to identify insights that drive performance improvement.
This position is open to all candidates.
 
Show more...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7933833
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
נאספה מאתר אינטרנט
לפני 2 שעות
Location: Tel Aviv-Yafo
We are seeking a highly motivated and committed student to join our recruitment team as a Recruitment Coordinator. In this role, you will perform full-cycle recruiting for open positions, manage a strong pipeline of talent, and support various hiring needs across GTM, technology roles, and more, both in Israel and globally.

*This position requires working 50% part-time, with mandatory in-office days on Monday and Wednesday.

Perform full-cycle recruiting for open positions: sourcing candidates (both passive & active job seekers), reviewing resumes, and screening candidates through phone interviews.
Develop new sourcing strategies and promote internal and external recruitment campaigns to attract the best talent.
Manage and maintain a strong pipeline of talent while ensuring a meaningful candidate experience.
Conduct HR interviews over the phone and in-person and provide feedback on the cultural and personal fit for the company, team, and position.
Work closely with hiring managers, becoming their trusted recruitment partner, and provide advice and guidance on all aspects of Talent Acquisition to help build remarkable teams.
Requirements:
Bachelors or Masters degree student in Human Resources, Social Sciences, or a related field Must.
One year remaining with studies Must.
Experience in recruiting in startup/hi-tech companies Must.
Excellent verbal and written communication skills in Hebrew and English Must.
Ability to work with AI-based tools and technologies.
Strong organizational and multitasking skills.
Friendly and outgoing personality, strong team player, with a positive and can-do approach.
A responsible and detail-oriented approach to work.
Eagerness to learn and adapt to new challenges.
Availability to work in the office on Mondays and Wednesdays Must.
Availability to work 50% part-time is essential.
This position is open to all candidates.
 
Show more...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7933781
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
נאספה מאתר אינטרנט
לפני 6 שעות
מיקום המשרה: פתח תקווה
סוג משרה: משרה מלאה
חברתנו מתרחבת וזו ההזדמנות שלך להצטרף אלינו :)
אנו מחפשים רכז/ת גיוס מוכשרת עם ניסיון של כשנה בגיוס טכנולוגי להצטרף לצוות הגיוס שלנו.
אם יש לך שנה ניסיון בגיוס למשרות טכנולוגיות, אנגלית ברמה טובה מאוד והתנסות בתהליך גיוס מקצה לקצה, נשמח לשמוע ממך!
המשרה היברידית וכוללת עבודה במשרדי המטה שלנו בפתח תקווה.
אם את חושבת שאת מתאימה ומעוניינת בתפקיד, תשלחי לנו קורות חיים ותצטרפי לצוות המוביל שלנו.
דרישות:
ניסיון של שנה בגיוס למשרות טכנולוגיות.
מיומנות בסורסינג וגיוס דרך לינקדאין.
אנגלית ברמה גבוהה.
התנסות מלאה בתהליך גיוס, כולל עבודה מול מנהלים מגייסים ואחריות על כל שלבי הגיוס. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7933313
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
נאספה מאתר אינטרנט
לפני 8 שעות
Location: Tel Aviv-Yafo and Ramat Gan
Job Type: Full Time
We are looking for a passionate, motivated, and innovative Talent Acquisition Specailist to join our team! If youre looking to work in a dynamic, growing company with the BEST team members, this role is for you
Talent Acquisition Specailist, your role is to develop and initiate sourcing strategies meant to attract the right candidates, interview and manage the entire recruitment process.

Responsibilities:
Manage the full recruitment cycle for all assigned requisitions, including requisition creation, candidate sourcing, screening, interviewing & recruiting, and offer negotiation.
Partner with the HR Business Partner and Hiring Managers to develop and execute strategic recruiting plans
Meet recruitment goals by having a thorough understanding of business needs and expectations
Ensure a positive candidate experience by supporting candidates throughout all stages of the application and hiring process.
Be a brand ambassador.
Requirements:
At least 2 years of experience as an in-house recruiter for hi-tech companies
Proven track record at scaling a team - sourcing and screening skills
A good understanding of analysis roles, and experience in hiring a wide range of R&D roles
Ability to multi-task and manage a large number of open roles in parallel
Fluent written and spoken English
Awesome interpersonal skills!
Experience in creating an amazing candidate experience
Results-oriented with a competitive drive for success
Self-starter, independent, results-oriented and attentive to details
This position is open to all candidates.
 
Show more...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7932896
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
נאספה מאתר אינטרנט
לפני 8 שעות
Location: Petah Tikva
Job Type: More than one
We are hiring a People Business Partner to support the Israeli site and be part of the global People team, who will lead, support and implement people programs across talent management, performance management, compensation, career development, and leadership capability. This role requires clear communication, professional interpersonal skills, and the ability to operate in an innovative and ambiguous environment.
Whats the job?
Support and execute organizational programs within the business units, such as performance and talent management, goals setting, compensation cycle, engagement programs, while ensuring local compliance and risk mitigation
Lead all aspects of the employee life cycle, from onboarding through development, general HR matters, and off-boarding to maintain our unique culture and positive work environment.
Lead local initiatives and actively participate in global projects and programs.
Collaborate effectively across multiple regions with other People team members and business leaders to support the business, ensuring alignment with diverse perspectives and local nuances.
Proactively identify organizational needs and offer appropriate solutions.
Act as a central point of contact for managers and employees, facilitating two-way dialogue and collaboration.
Ensure managerial growth and strong leadership backbone through regular 1:1s with leaders
Participate in accountability routines to check aligned goals and gather insights into the health of the organization, making data-driven decisions
Ensure data accuracy in HRIS and payroll processes.
Requirements:
Is this you?
Accountable, Adaptable, Collaborative, Communicative, Fast Learner, Independent, Motivated, Problem Solver, Resilient, Technically Proficient
Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or related field.
2 - 3 years of experience in an HR business partner role. Preferably in the tech industry.
Passion for the HR field and exceptional interpersonal skills.
Proven experience supporting leaders in multinational companies .
Strong understanding of HR principles, practices, and employment laws.
Excellent communication and interpersonal skills
Ability to manage multiple priorities in a fast-paced, dynamic environment
Demonstrate ability to build effective relationships and influence stakeholders.
Proficiency n HRIS and other HR-related software (preferably Workday).
Ability to operate effectively in a global, matrixes organization.
Temporary position covering maternity leave for 6-12 months.
This position is open to all candidates.
 
Show more...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7932812
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
נאספה מאתר אינטרנט
לפני 8 שעות
Location: Tel Aviv-Yafo and Herzliya
Job Type: Full Time and Temporary
We are seeking a passionate Learning and Development (L&D) Specialist (Maternity leave backfill) to support the growth and development of our employees. As an L&D Specialist, you will play a crucial role in helping individuals enhance their skills and knowledge. Strong communication skills are essential for effectively guiding employees through their learning journey.

The Learning and Development (L&D) Specialist develops and executes learning strategies, designs and delivers training programs, assesses development needs, and tracks learning effectiveness. You will collaborate with employees and managers to support career development while managing budgets and vendor relationships.
Requirements:
Minimum Qualifications:
Create and execute learning strategies and programs.
Evaluate individual and organizational development needs.
Implement and execute various learning methods companywide (e.g., Technical trainings & workshops, lectures, online training).
Assess the success of development plans and help employees maximize learning opportunities.
Track budgets and negotiate contracts.
Work in collaboration with the people team to execute ongoing training from A-Z.

Preferred Qualifications:
At least 5 years of proven experience as an L&D Specialist, Training Manager, or similar role in high-tech industry.
Current knowledge of effective learning and development methods.
Familiarity with e-learning platforms and practices.
Experience in project management and budgeting, including hands-on execution.
Excellent communication and negotiation skills; sharp business acumen.
Strong practical experience with Excel.
Team player, highly responsive and customer orientated.
Can do approach.
Strong execution skills.
Highly organized, detailed, focused and able to prioritize and drive efficiencies.
Creative and original thinker.
Ability to work under significant pressure with challenging deadlines and with the ability to multi-task.
Fluent in both Hebrew and English.
BSc/BA in Business, Psychology, or a related field.
Availability for full time role, temporary for ~9 months.
This position is open to all candidates.
 
Show more...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7932796
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
נאספה מאתר אינטרנט
לפני 10 שעות
מיקום המשרה: ירושלים
סוג משרה: משרה מלאה
מחפש/ת עבודה?
ניסיון במכירות או שירות לקוחות?
רוצה להכנס לגיוס עובדים?
משרה מלאה ומיידית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
7932474
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
נאספה מאתר אינטרנט
לפני 10 שעות
מיקום המשרה: רמלה
סוג משרה: משרה מלאה
דרוש /ה רכז /ת גיוס ומשאבי אנוש לחברה בתחום הלוגיסטיקה באזור רמלה. 
הזדמנות מצוינת להצטרף לחברה מובילה בתחום הלוגיסטיקה, לתפקיד מאתגר הכולל גיוס עובדים, ניהול תהליכי גיוס ומשאבי אנוש, ביצוע ראיונות וליווי מועמדים עד לקליטה מלאה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7932440
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
נאספה מאתר אינטרנט
לפני 10 שעות
מיקום המשרה: חולון
סוג משרה: משרה מלאה
לארגון מוביל בחולון דרוש/ה רכז/ת מש"א!
אחריות כוללת ומתן שירות ומענה מקצועי בכל תחומי משאבי האנוש טיפול בקליטות, סיומי העסקה, שימועים. עבודה שוטפת עם יחידת השכר-הכנה בנושאי השכר. פרט ורווחה.
משרה מלאה 08:00-17:00
קליטה לחברה מהיום הראשון!
דרישות:
ניסיון בארגון גדול לפחות שנתיים- חובה! המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7932436
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
נאספה מאתר אינטרנט
לפני 10 שעות
מיקום המשרה: ירושלים
סוג משרה: משרה מלאה
דרוש /ה מראיין /ת טלפונית לחברת השמה בירושלים
תיאור התפקיד: סינון קורות חיים באופן איכותי וממוקד. פרסום משרות ברשתות חברתיות ובפלטפורמות דיגיטליות. 

שכר שעתי התחלתי של 45, עם בונוסים מבוססי הצלחה.
שעות גמישות.


דרישות התפקיד:
ניסיון מוכח במכירות טלפוניות / ראיונות טלפונים במהלך השנה האחרונה - חובה.
ניסיון מחברת השמה, כח אדם או מחברת תקשורת - יתרון משמעותי.
השכלה רלוונטית בתחום יתרון.
יכולת ביטוי גבוהה, כושר שכנוע ואוריינטציה מכירתית.
תקשורת בין-אישית מעולה וכושר שיחה רהוט. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7932351
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
פורסם ע"י המעסיק
לפני 11 שעות
Location: Holon
Job Type: Full Time
A dynamic, global and fast-growing high tech company, specializing in innovative sales engagement and CPQ solutions. We are looking for a dedicated Talent Acquisition Specialist to join our team and play a crucial role in our growth journey. As a Talent Acquisition Specialist, you will own the end-to-end recruitment process mainly for GTM hires, including Marketing, Sales and Business Development positions, and support hiring processes in other departments as needed. Your key responsibilities will include:
* Manage the end-to-end recruitment process, including job postings, sourcing and head-hunting, screening, interviewing, and, working closely with hiring managers, book interviews, and onboarding of new hires.
* Build and maintain a strong candidate pipeline through various sourcing methods (e.g., job boards, social media, networking).
* Collaborate with hiring managers to understand their hiring needs and ensure a seamless recruitment process.
* Maintain and update the applicant tracking system (ATS) with candidate information and recruitment progress.
* Lead various recruitment activities to ensure the hiring process progresses smoothly, professionally and fast.
Requirements:
* Fluent English and Hebrew level is a must (both verbal and written).
* Proven experience of at least 2 years in Talent Acquisition or Recruitment - preferred for Sales / Marketing / Customer Success positions.
* Experienced with leading a full recruitment cycle, including active sourcing, conducting HR interviews, and working closely with hiring managers.
* Strong organizational and multitasking skills with attention to detail.
* Excellent interpersonal and communication skills, both written and verbal.
* Proficient in using recruitment and HR tools (e.g., ATS, LinkedIn Recruiter, HRISgreenTxtBg!).
* Proactive approach and ability to work independently as well as part of a team.
* Great ambition to work in a dynamic, global, and fast-paced environment.
* Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.
This position is open to all candidates.
 
Show more...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7932310
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
פורסם ע"י המעסיק
לפני 11 שעות
מיקום המשרה: תל אביב יפו
סוג משרה: משרה מלאה
לפירמת רו"ח המובילה בעולם דרוש/ה HR Generalist עבור מחלקת משאבי אנוש

התפקיד כולל:
טיפול שוטף לאורך כל חיי מתמחי ראיית חשבון בפירמה
התקשרות מול מועצת רואי החשבון בנושא התמחויות
קליטת עובדים חדשים במערכות משאבי אנוש
הפקת דוחות מערכות משאבי אנוש
עבודה אדמיניסטרטיבית שוטפת
לקיחת חלק באירועי רווחה, ניהול תקציב והשתתפות בפרויקטים
דרישות:
* תואר ראשון במדעי החברה
* ניסיון קודם בתפקידים אדמיניסטרטיביים או משאבי אנוש
* גישה טכנולוגית, ניסיון בעבודה עם Excel ברמה גבוהה - חובה
* אנגלית ברמה גבוהה
* ניסיון בעבודה עם מערכות HR יתרון
* יכולת בינאישית גבוהה, שירותיות, קליטה מהירה, סדר וארגון
* יכולת התמודדות עם ריבוי משימות בסביבה דינאמית המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7902323
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
נאספה מאתר אינטרנט
לפני 13 שעות
מיקום המשרה: תל אביב יפו
סוג משרה: משרה מלאה
למוסד אקדמי בת"א דרוש /ה פסיכולוג /ית תעסוקתי /ת.
כפיפות: למנהלת המדור ליעוץ לימודי תעסוקתי.
מתן יעוץ לימודי-תעסוקתי למגוון רחב של פונים (חיילים משוחררים, סטודנטים, לקויי למידה ועוד), המתעניינים בלימודים במסגרות אקדמיות ואחרות, הסבות מקצועיות ואשר נמצאים בצמתי קבלת החלטה בנושאי קריירה.
עריכת מיונים בהתאם לדרישות הקבלה לתוכניות הלימודים השונות ומעקב אחר תוצאותיהם. הדרכת פרקטיקנטים או מתמחים, הנחיית סדנאות יעוץ, מתן הרצאות בנושאים רלוונטיים לתכני העיסוק וייצוג התחום בפורומים שונים.
קשר עם מגוון גורמים במוסד האקדמי ומחוץ לו.
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרש.
דרישות:
תואר שני בפסיכולוגיה תעסוקתית.
ניסיון במתן יעוצים לימודיים-תעסוקתיים ובמיון מועמדים ללימודים אקדמיים, כולל לימודי תעודה. היכרות רחבה עם עולם ההשכלה הגבוהה על מגוון מסלולי הלימוד.
היכרות עם מערכת הכלים של התהליך היעוצי.
היכרות עם אוכלוסיות ממגזרים שונים.
ניסיון בעבודה עם מועמדים בעלי לקויות למידה - יתרון.
ידיעת השפה העברית על בוריה וידיעת השפה האנגלית ברמה טובה מאוד.
ניסיון בעבודה עם מערכות ממוחשבות ושליטה בתוכנות OFFICE.
יכולת עבודה עצמאית והשתלבות בצוות.
יכולת עבודה בסביבת מרובת ממשקים והתמודדות עם מצבים מורכבים.
יכולת הדרכה ויכולת ניתוח ממצאים.
יוזמה, כושר תיאום, תכנון וארגון, דייקנות ויכולת מעקב.
תודעת שירות גבוהה ויחסי אנוש מעולים.
הערה: נדרשת נכונות לגמישות בשעות העבודה ולנסיעות מחוץ לקמפוס, בהתאם לצורך. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7885741
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
נאספה מאתר אינטרנט
2 ימים
מיקום המשרה: ירושלים
דרוש/ה מנהל /ת ענף (משאבי אנוש - שירות לפרט).
היקף העסקה: 100%
המשרה:
ליבת התפקיד:
ביצוע פעולות משאבי אנוש, בהתאם להוראות החוק, התקשי"ר, נציבות שירות המדינה והממונה.
תיאור התפקיד:
ביצוע אחת או יותר מהפעולות הנ"ל:
סיוע בתהליכי פרסום המשרות ותהליכי הגיוס והמיון של עובדים.
סיוע בביצוע קליטת עובדים חדשים, ובכלל זה ריכוז הטפסים ובדיקת האסמכתאות הנדרשות, בדיקת עמידה בדרישות הסף למשרה, וידוא אישור בטחוני ורפואי, ביטוח פנסיוני.
ריכוז נוכחות העובדים על פי הכללים וההסכמים הקיימים.
טיפול בסיום העסקתם של עובדים ובפרישתם לגמלאות, ובכלל זה הכנת התיק האישי, בדיקת הזכאות לתשלומים שונים ועוד.
סיוע בביצוע בקשות לשינויי תקינה בהתאם להוראות התקינה, לתכנית העבודה, לצרכים המקצועיים, למכסת העלויות לשינויי תקינה.
עבודה במערכות מידע ממוחשבות לניהול משאבי אנוש והפקת דוחות ביצוע ובקרה.
ריכוז נושא ההדרכה ו/או הרווחה בהתאם להנחיות הממונה.
השתתפות בוועדות משרדיות ובין-משרדיות בנושאים הקשורים לתחומי העיסוק.
ביצוע מטלות נוספות בהתאם להנחיית הממונה.

הגשה עד 17.11.24

דרישות התפקיד:
השכלה:
השכלה אקדמית- תואר ראשון*
ניסיון תעסוקתי:
לבעלי תואר ראשון- שנת ניסיון בתחום עיסוק המשרה או בזיקה להם, כמתואר בפירוט המטלות בתיאור התפקיד.
כישורים ונתונים נוספים:
רמת שירותיות גבוהה
כושר תכנון, ניהול וארגון
כושר הבעה בכתב ובעל פה בשפה העברית ברמה גבוהה
יחסי אנוש מעולים
הערות:
א. בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג-2012, רשאים להגיש מועמדותם גם הנדסאים וטכנאים מוסמכים הרשומים בפנקס ההנדסאים/טכנאים, למשרות בדרוג אקדמאים, במדעי החברה והרוח בהם נקבעה דרישה להשכלה אקדמית כללית.
הנדסאים וטכנאים מוסמכים ידרשו להציג ניסיון לפי הפירוט להלן:
להנדסאים מוסמכים - שנת ניסיון כמפורט לעיל.
לטכנאים מוסמכים - שתי שנות ניסיון כמפורט לעיל.
ב. בעל תעודת הנדסאי או טכנאי מוסמך אשר ייבחר למשרה ידורג בדירוג המנהלי.
עובד/ת מתוך שירות המדינה אשר דורג/ה זה מכבר בדירוג ההנדסאים או הטכנאים רשאי לשמר את דירוגו המקצועי.
ג. השלמת רישום בפנקס ההנדסאים והטכנאים עד 48 שעות טרם כינוס ועדת הבוחנים:
יש להמציא אישור על רישום בפנקס ההנדסאים והטכנאים מטעם האגף לאסדרת עיסוקים במשרד העבודה עד 48 שעות טרם כינוס ועדת הבוחנים ככל שלא ימצא האישור כאמור תפסל המועמדות בהתאם להנחיית נציב שירות המדינה מס' 1.19 מיום 08.02.2023 בדבר מענה לעובדי מדינה ותיקים בהתמודדות במכרזים בדירוג המח"ר, עובדי מדינה שאינם בעלי השכלה אקדמית יוכלו להתמודד במכרז פנימי או בינמשרדי למשרה זו, ככל ועומדים בתנאים המצטברים הבאים (סעיף 5.ג. להנחיה):
1. בעל/ת 12 שנות לימוד לפחות.
2. בעל/ת ותק של 20 שנה לפחות בשירות המדינה במועד פרסום ההנחיה הנ"ל (08.02.2023).
3. העובד/ת בעל/ת אופק שירות של לא יותר מחמש עשרה שנה עד מועד הפרישה לגמלאות משירות המדינה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7931677
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
נאספה מאתר אינטרנט
3 ימים
Job Type: Seniors and Full Time
This role offers a unique opportunity to shape the employee experience and drive our talent strategy during a period of hypergrowth. If you're known for being task and people oriented, hands-on, and capable of balancing both immediate needs and long-term strategic thinking, wed love to hear from you.

This position is hybrid - 3 days from the office (2 in TLV, 1 in Binyamina)

Key Responsibilities:

Serving as One stop shop for employees and managers for all HR related topics. Support their needs and ensure professional and engaging response.
Supporting managers on squad lead level, providing counseling on HR related topics and managerial coaching. Advise and partner with managers to support employee engagement, retention, and development for their teams.
Develop and train soft skills workshops for managers and employees.
Meeting tech employees in ISR and US for sensing and driving required actions.
Follow up on employees related needs with managers, legal, or our financial and accounting vendors. Specifically support our reservists and their families.
Initiate, develop and implement HR projects, such as Learning and Development, Engagement, Reserve Duty Support etc.
Oversee agreements creation and compliance, while collaborating with legal.
Execute exit process E2E, including supporting managers in performance issues and PIPs.
Talent Acquisition: Develop and execute the talent acquisition strategy aligned with the company's long-term objectives. Ensure efficient hiring data analytics, AI tools implementation and driving constant improvement.
TA Budget Ownership: Lead the TA budget, ensuring efficient resource allocation and cost control.
Hands on support of staffing efforts by conducting behavioral interviews, occasional sourcing support and taking ownership over Senior management hiring.
Branding: create and manage Tech Branding strategy and execution while collaborating with in house Marketing team, PR firms/ consultants.
Miscellaneous HR support.
Requirements:
10+ years of HR experience- minimum of 5 years as HRBP and 5 years as TA manager.
Experienced in all HR fields- Talent Acquisition, Learning and Development, Labor Law, Employee Relations, Management Coaching.
Fluent English required, experienced in working with the US.
Preferred Experience:

Prior experience in creating and executing talent development programs will be considered an advantage
Background in leading Branding will be considered a substantial advantage
Advantage for HR experience in both Corporate organizations and startups
This position is open to all candidates.
 
Show more...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7931487
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
משרות שנמחקו