דרושים » בכירים » סמנכ"ל /ית פעילות - תחום הניקיון

לחברה מובילה בתחום ההסעדה ושירותי המזון דרוש/ה מנהל /ת חטיבת הסעדה לתפקיד הנהלה בכיר, הכולל אחריות על פעילות ארצית רחבת היקף, ניהול מנהלים והובלת תוצאות עסקיות ותפעוליות.

תחומי אחריות:
ניהול כולל של חטיבת הסעדה בפריסה ארצית.
ניהול ישיר של מנהלי אזורים וצוותי ניהול.
אחריות על עשרות יחידות רווח והפסד.
הובלת החטיבה לעמידה ביעדים עסקיים, תפעוליים ופיננסיים.
ניהול קשרי לקוחות אסטרטגיים ושימור לקוחות.
הובלת תהליכי צמיחה, התייעלות ושיפור ביצועים.
אחריות על איכות השירות, חוויית הלקוח ורווחיות הפעילות.
עבודה שוטפת מול ממשקים בתחומי תפעול, רכש ומשאבי אנוש.
גיוס, פיתוח והובלת מנהלים ועובדים.

לחברה ישראלית גדולה, ותיקה ומצליחה דרוש/ה סמנכ"ל/ית תפעול לתפקיד בכיר ומשמעותי, הכולל אחריות על מערך תפעול רחב ומורכב של אתרים, בפריסה ארצית.

התפקיד כולל:
- ניהול מערך גדול של עשרות מנהלים ועובדים
- אחריות על אחזקה ותפעול של עשרות אתרים למגוון שימושים (משרדים, תעשיה, מחסחר), הבנויים על שטח של מאות אלפי מ"ר.
- ניהול ספקים וקבלנים
- הובלת תהליכי שירות וניהול קריאות שירות.
- ניהול תקציב ובקרה תקציבית
- שיפור מתמיד של תהליכי העבודה.
ועוד.

אנחנו מחפשים מנהל /ת בכיר/ה שכבר ניהל/ה אופרציה גדולה ומבוזרת - כזה/ו שיודע/ת להחזיק הרבה ממשקים במקביל, לבנות שגרות וסטנדרטים, לפתור בעיות מורכבות ובעיקר לייצר מערכת שעובדת היטב גם בלי שכל אירוע מטפס למעלה.

משרה מלאה, בכירה, במרכז הארץ.

לחברה מובילה וצומחת בתחום השירותים המנוהלים והפרויקטים התפעוליים דרוש/ה סמנכ"ל/ית תפעול להובלת מערך התפעול מקצה לקצה.

אם יש לך ניסיון בניהול מערכים מורכבים, הובלת צוותים גדולים ואחריות על פעילות עסקית רחבת היקף - מקומך איתנו.

תחומי אחריות:

ניהול כולל של מערך התפעול והפעילות השוטפת של החברה.
הובלת מספר פרויקטים תפעוליים במקביל.
ניהול והנעת מנהלי פרויקטים, רכזים, רכזי שטח, צוות אדמיניסטרטיבי, מערך שירות לקוחות ומחלקת כספים.
אחריות על עמידה ביעדי שירות, איכות, תקציב ורווחיות.
ניהול מחזור כספי משמעותי ובקרה על ביצועים תפעוליים.
הובלת תהליכי התייעלות, שיפור מתמיד ופיתוח הפעילות.
עבודה מול לקוחות עסקיים, ספקים וגורמים פנים-ארגוניים.

היקף המשרה:

משרה מלאה.
עבודה באזור המרכז.
התחלה מיידית.
רכב צמוד.

אחריות מלאה על פרויקט מול משרד ממשלתי, הכוללת ניהול מנהלים ועובדים בפריסה ארצית, עבודה מול ממשקים מרובים, ניהול יחידת רווח והפסד.

התפקיד כולל ניהול עובדים, ניהול תקציב, בקרה, עמידה ביעדי הפרויקט השירותיים והמקצועיים ובתקציבו.

לתפקיד ניהולי מרכזי ומאתגר בחברת הייטק מובילה בפריסה ארצית, דרוש/ה מנהל /ת יחידת אבטחה.
התפקיד כולל ניהול כולל של מערך האבטחה באתר, הובלת צוות עובדים, אחריות על תפעול שוטף,
שמירה על נהלים וסטנדרטים גבוהים, ועבודה שוטפת מול ממשקים פנימיים וחיצוניים.
שכר גבוה ומתגמל.
רכב צמוד ותנאים סוציאליים מלאים.
סיבוס יומי.
סביבת עבודה מקצועית ויציבות לטווח ארוך.

תחומי אחריות:
ניהול והובלת צוות אבטחה
אחריות על כשירות, הכשרות ובקרת ביצוע
ניהול ממשקים מול הנהלת האתר, ספקים וקבלנים
תפעול מערכות ביטחון מתקדמות>
שמירה על רמת שירות גבוהה ועמידה ביעדים

אנו מחפשים סמנכ"ל.ית תפעול לקבוצת מתחמי גלמפינג בפריסה ארצית.
מטרת התפקיד היא הובלת כלל הפעילות התפעולית של הקבוצה ולהפוך אותה לרשת המלונאות האלטרנטיבית הטובה בישראל.
סמנכ"ל.ית התפעול אחראי.ת להפוך את החזון של החברה למציאות יומיומית, באמצעות בניית מערכות, אנשים, נהלים, תרבות ארגונית ומצוינות תפעולית.
המטרה איננה לנהל את האתרים.
המטרה היא לבנות ארגון שיודע לנהל את עצמו.

למנהלת שירות משמעותית ורחבת היקף דרוש/ה מנהל /ת פרויקט בכיר/ה, לתפקיד הכולל אחריות מלאה על הפעילות התפעולית, העסקית והניהולית של מערך מוקדי השירות.

התפקיד מתאים למנהלים/ות שמגיעים מעולמות המוקדים, השירות, התפעול וניהול הפרויקטים, ומחפשים את הצעד הבא בתפקיד הכולל אחריות רחבה, ניהול מנהלים והשפעה ישירה על ביצועי המערך.

מה כולל התפקיד?

-אחריות כוללת על ניהול פרויקט ומערך מוקדי שירות רחב היקף
- ניהול ישיר של מנהלי מוקדים וניהול עקיף של צוותי השירות
-אחריות על ביצועי המערך, עמידה ביעדים ושיפור מתמיד של תוצאות
- ניהול ובקרה של מדדי KPI, SLA, זמינות, איכות, תפוקות ושביעות רצון
-אחריות על תקציב הפרויקט, בקרה כלכלית וניהול P&L
-הובלת תהליכי התייעלות, שיפוא ביצועים ואיכות השירות
- ניהול ממשקים שוטף מול לקוח וגורמים בכירים בארגון
-הובלת תהליכים אסטרטגיים ותפעול

לחברה מובילה דרוש/ה מנהל /ת מרכז שירות לקוחות לניהול כולל של פעילות המוקד, תוך אחריות על רמת השירות, ניהול צוות העובדים, הובלת תהליכי עבודה ועמידה ביעדי החברה.
התפקיד כולל ניהול שוטף של מוקד שירות הפועל במתכונת 24/7.
אחריות על קליטת פניות וקריאות שירות.
בקרה על איכות השירות והשלמת הטיפול בלקוחות.
הובלת תהליכי שיפור והתייעלות.
ניהול ממשקי עבודה מול כלל מחלקות החברה וספקים חיצוניים.
טיפול בפניות מורכבות ותלונות לקוחות.
הכשרה ופיתוח מקצועי של צוות העובדים.
הפקת דוחות ניהוליים ומעקב אחר מדדי ביצוע ויעדי שירות.
העבודה בכפיפות ישירה למנכ"ל החברה.