דרושים » משאבי אנוש » רכז /ת השמה וגיוס לחברה מובילה

משרות על המפה
 
בדיקת קורות חיים
VIP
הפוך ללקוח VIP
רגע, משהו חסר!
נשאר לך להשלים רק עוד פרט אחד:
 
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
AllJObs VIP
כל החברות >
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 10 שעות
דרושים בר.ע.ן פלוס השמת בכירים
מיקום המשרה: שדרות
סוג משרה: משרה מלאה
הגדרת תפקיד - מנהלת משאבי אנוש
אחריות על כל מערך המשאב האנושי בארגון. מתן מענה מתאים לאסטרטגיה של הארגון,
סיוע לחברה לעמוד במטרותיה וזאת ע"י תמיכה בגיוס, קליטה, הכשרה, שימור
ופיתוח עובדים בהתאם לדרישות התפקיד.
דרישות:
כפיפות - למנכ"ל
2. דרישות סף לקבלה:
השכלה - תואר ראשון - יתרון - התמחות במשאבי אנוש.
ידע בתוכנות מחשב)אופיס, אקסל(.
בעל יחסי אנוש מעולים.
יכולת יצירת קשרים טובים עם העובדים.
יכולת תקשורת טובים בתוך ומחוץ לארגון.
יכולת ארגונית ותפקוד טובה, עבודה בלחץ תוך ריבוי משימות.
יכולת ארגון והוצאה לפועל של תוכניות עבודה.
ניסיון תעסוקתי כמנהל/ת משאבי אנוש - מהתעשייה יתרון!

.3 תחומי אחריות:
חבר/ת הנהלה.
ניהול מחזור חיי העובד מגיוסו, דרך פיתוח, שימורו ובמידת הצורך
פרידה.
ניהול תהליכי גיוס משלב הראשונים עד סיומו בשיתוף פעולה עם
המחלקה הרלוונטית בארגון.
ניהול קשר עם חברות השמה וכח אדם.
טיפול בפרטי כ"א המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
הסתר
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8639893
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
משרות דומות שיכולות לעניין אותך
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 13 שעות
דרושים בשיבוצים
מיקום המשרה: שדרות
סוג משרה: משרה מלאה
לחברה תעשייתית באזור שדרות דרוש/ה מנהל /ת משאבי אנוש.
משרה מלאה, עצמאית ללא כפיפים.
חבר/ת הנהלה - כפיפות למנכ"ל.
ניהול מחזור חיי העובד מגיוסו, דרך פיתוח, שימור ובמידת הצורך פרידה.
ניהול תהליכי גיוס בכללותם בשיתוף פעולה עם המחלקה הרלוונטית בארגון.
ניהול קשר עם חברות השמה וכ"א.
טיפול בפרט.
טיפול בעובדים זרים - רישיונות, דיור, בריאות.
ניהול מערך שכר על כל מרכיביו בהתאם למדיניות החברה.
ניהול ומעקב אחר שעות העבודה בעזרת המערכות הקיימות בארגון.
אחריות על הדרכות קבועות בחוק כולל יציאה להכשרות חיצוניות.
רווחת עובדים.
תאונות עבודה - טיפול על פי חוק כולל דיווח לחברת הביטוח.
הפקת דו"חות חודשים, רבעונים ושנתיים בנושא כ"א.
אחריות על סידור עבודה שבועי בשיתוף מנהל היצור.
איכות הסביבה - טיפול בנושא היתרים שונים מול הרשויות.
רישיונות והיתרים: תסקירי בטיחות, טיפול ברישיונות וטסטים למלגזות.
דרישות:
השכלה - תואר ראשון - יתרון - התמחות במשאבי אנוש.
ידע בתוכנות מחשב - אופיס, אקסל.
יחסי אנוש מעולים.
יכולת יצירת קשרים טובים עם העובדים.
יכולת ארגונית ותפקוד טובה, עבודה בלחץ תוך ריבוי משימות.
יכולת ארגון והוצאה לפועל של תוכניות עבודה.
ניסיון תעסוקתי כמנהל/ת משאבי אנוש בתעשייה יצרנית - יתרון משמעותי!
בקיאות בדיני עבודה.
נא לציין ציפיות שכר. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8630806
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 14 שעות
דרושים ברב בריח
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
לקבוצת רב-בריח דרוש/ה מנהל /ת גיוס ומשאבי אנוש לתפקיד משמעותי ומרכזי,
המהווה יד ימינה של סמנכ"לית משאבי האנוש בקבוצה.
מדובר בתפקיד בכיר הכולל אחריות רחבה על תחום הגיוס והובלת תהליכי HR,
עם השפעה ישירה על פעילות הארגון, חיבור לשטח וליחידות העסקיות,
ועבודה שוטפת מול הנהלות האתרים והחטיבות.
התפקיד משלב הובלה ניהולית לצד עשייה אופרטיבית, ודורש יכולת הנעה, עצמאות וראייה מערכתית.

תחומי אחריות מרכזיים:
הובלת מערך הגיוס בארגון
אחריות מלאה על תהליכי גיוס מקצה לקצה (ייצור, מטה, שירות)
עבודה שוטפת מול תאגידים לגיוס עובדים זרים וליווי תהליכי קליטה
שותפות בהובלת תהליכי HR - קליטה, שימור, רווחה וסיומי העסקה
בנייה והטמעה של תהליכי עבודה, נהלים ומתודולוגיות בתחום
עבודה שוטפת מול מנהלים בדרגים שונים והובלת ממשקי עבודה מורכבים
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי - חובה
ניסיון בניהול צוות גיוס בארגון בינוני/גדול - חובה
ניסיון בעבודה מול תאגידים לגיוס עובדים זרים - חובה
ניסיון בסביבה תעשייתית - יתרון משמעותי
יכולת הובלה, אסרטיביות ויחסי אנוש מצוינים
חשיבה מערכתית ויכולת עבודה בסביבה דינמית ומרובת ממשקים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8624772
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 19 שעות
דרושים ברימון שירותי השמה
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
אפיון, בנייה והטמעת מערך הדרכה ארגוני מאפס, כולל הגדרת נהלים, מתודולוגיות וכלים.
אבחון צרכי למידה (TNA): מיפוי פערי ידע בקרב צוותי הנדסה, רתכים, מנהלי פרויקטים ואנשי תפעול באתרים השונים.
פיתוח תוכן מקצועי: כתיבה ופיתוח של מערכי שיעור, הדרכות בטיחות קריטיות, לומדות דיגיטליות ומדריכי עבודה (SOP) בסטנדרטים בינלאומיים.
הטמעת טכנולוגיות למידה: בחירה וניהול של מערכת LMS וניהול הספריה הדיגיטלית של הארגון.
מדידה והערכה: בניית מדדי הצלחה (KPIs) לבחינת האפקטיביות של הלמידה והשפעתה על איכות הביצוע והבטיחות בחברה.
ניהול תקציב וספקים: עבודה מול מוסדות הסמכה, רשויות ומרצים חיצוניים.
שכר ותנאים טובים!
דרישות:
ניסיון בפיתוח הדרכה או ניהול למידה בארגון תעשייתי/טכנולוגי.
השכלה: תואר ראשון בטכנולוגיות למידה / מדעי ההתנהגות / משאבי אנוש - חובה.
שליטה בכלים דיגיטליים: ניסיון בכלי פיתוח (Storyline, Canva, Video Editing) ומערכות LMS.
יחסי אנוש ויכולת השפעה: יכולת לרתום מנהלים ועובדים בשטח,
אנגלית ברמה גבוהה
*המשרה פונה לנשים וגברים כאחד. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8624238
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד