דרושים » משאבי אנוש » מנהל.ת תחום גיוס בארגון רפואי גדול!

משרות על המפה
 
בדיקת קורות חיים
VIP
הפוך ללקוח VIP
רגע, משהו חסר!
נשאר לך להשלים רק עוד פרט אחד:
 
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
AllJObs VIP
כל החברות >
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 16 שעות
דרושים בsvt jobs
סוג משרה: משרה מלאה
מנהל.ת תחום גיוס בארגון רפואי גדול

על התפקיד:
התפקיד כולל ניהול והובלת תחום הגיוס על כל המשתמע מכך, בדגש על ניהול שוטף של פעילות הגיוס לכל אורך משפך הגיוס, ניהול צוות רכזי גיוס, ועבודה צמודה עם מנהלים ומנהלות מגייסים בתחומים שונים.
התפקיד משלב אחריות ניהולית עם מעורבות גבוהה בתהליכי הגיוס עצמם, בסביבה מורכבת ומרובת ממשקים.
תחומי אחריות:
ניהול תחום הגיוס משלב פתיחת המשרה ועד איוש בפועל
ניהול והובלת צוות רכזי גיוס, כולל חלוקת עבודה, ליווי מקצועי ופיתוח הצוות
הובלת תהליכי גיוס end-to-end למגוון רחב של תפקידים בארגון
עבודה שוטפת עם מנהלים מגייסים: אפיון צרכים, ייעוץ מקצועי וליווי תהליכי הגיוס
חידוש, שימור וניהול מקורות גיוס וספקים חיצוניים בתחום הגיוס
קידום והטמעה של עקרונות גיוון תעסוקתי ושוויון הזדמנויות בתהליכי הגיוס, בשיתוף גורמים רלוונטיים בארגון
שיפור חוויית מועמד והטמעת נהלים ותהליכי עבודה בתחום הגיוס
מעקב אחר נתוני גיוס, עמידה ביעדים והצפת פערים
שיתוף פעולה עם גורמים רלוונטיים במש"א
דרישות:
דרישות התפקיד:
תואר ראשון רלוונטי- חובה.
תואר שני- יתרון
ניסיון של כ-5 שנים בתחום הגיוס, בארגון בינוני-גדול
ניסיון קודם בניהול צוות או בהובלת רכזים- חובה
ניסיון מעשי בגיוס Hands-on בהיקפים משמעותיים
היכרות עם עבודה בסביבה ציבורית או ארגון גדול- יתרון
שליטה ביישומי OFFICE ויכולת עבודה עם נתונים ודוחות
יכולת ארגון, תיעדוף וניהול עומסים
יחסי אנוש טובים, תודעת שירות ויכולת עבודה מרובת ממשקים
עברית ברמה גבוהה, בכתב ובעל פה

היקף משרה:
מלאה- 8.5 שעות ביום, ימים א'-ה' ונכונות לשעות נוספות לפי הצורך.

מיקום המשרה:
גוש דן
* משרה מס #833696 מיועדת לגברים ונשים כאחד המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
הסתר
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8496510
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
משרות דומות שיכולות לעניין אותך
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 1 שעות
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה ועבודות ללא קורות חיים
מנהל.ת תחום גיוס בארגון רפואי גדול

על התפקיד:
התפקיד כולל ניהול והובלת תחום הגיוס על כל המשתמע מכך, בדגש על ניהול שוטף של פעילות הגיוס לכל אורך משפך הגיוס, ניהול צוות רכזי גיוס, ועבודה צמודה עם מנהלים ומנהלות מגייסים בתחומים שונים.
התפקיד משלב אחריות ניהולית עם מעורבות גבוהה בתהליכי הגיוס עצמם, בסביבה מורכבת ומרובת ממשקים.
תחומי אחריות:
ניהול תחום הגיוס משלב פתיחת המשרה ועד איוש בפועל
ניהול והובלת צוות רכזי גיוס, כולל חלוקת עבודה, ליווי מקצועי ופיתוח הצוות
הובלת תהליכי גיוס end-to-end למגוון רחב של תפקידים בארגון
עבודה שוטפת עם מנהלים מגייסים: אפיון צרכים, ייעוץ מקצועי וליווי תהליכי הגיוס
חידוש, שימור וניהול מקורות גיוס וספקים חיצוניים בתחום הגיוס
קידום והטמעה של עקרונות גיוון תעסוקתי ושוויון הזדמנויות בתהליכי הגיוס, בשיתוף גורמים רלוונטיים בארגון
שיפור חוויית מועמד והטמעת נהלים ותהליכי עבודה בתחום הגיוס
מעקב אחר נתוני גיוס, עמידה ביעדים והצפת פערים
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי- חובה.
תואר שני- יתרון
ניסיון של כ-5 שנים בתחום הגיוס, בארגון בינוני-גדול
ניסיון קודם בניהול צוות או בהובלת רכזים- חובה
ניסיון מעשי בגיוס Hands-on בהיקפים משמעותיים
היכרות עם עבודה בסביבה ציבורית או ארגון גדול- יתרון
שליטה ביישומי OFFICE ויכולת עבודה עם נתונים ודוחות
יכולת ארגון, תיעדוף וניהול עומסים
יחסי אנוש טובים, תודעת שירות ויכולת עבודה מרובת ממשקים
עברית ברמה גבוהה, בכתב ובעל פה

היקף משרה:
מלאה- 8.5 שעות ביום, ימים א'-ה' ונכונות לשעות נוספות לפי הצורך.

מיקום המשרה:
גוש דן
* משרה מס #833696 מיועדת לגברים ונשים כאחד המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8496665
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 17 שעות
דרושים בנס השמת בכירים - סימה מרטין
סוג משרה: משרה מלאה
תפקיד כולל ניהול והובלת תחום הגיוס על כל המשתמע מכך, בדגש על ניהול שוטף של פעילות הגיוס לכל אורך משפך הגיוס, ניהול צוות רכזי גיוס, ועבודה צמודה עם מנהלים ומנהלות מגייסים בתחומים שונים.
התפקיד משלב אחריות ניהולית עם מעורבות גבוהה בתהליכי הגיוס עצמם, בסביבה מורכבת ומרובת ממשקים.
תחומי אחריות:
ניהול תחום הגיוס משלב פתיחת המשרה ועד איוש בפועל
ניהול והובלת צוות רכזי גיוס, כולל חלוקת עבודה, ליווי מקצועי ופיתוח הצוות
הובלת תהליכי גיוס end-to-end למגוון רחב של תפקידים בארגון
עבודה שוטפת עם מנהלים מגייסים: אפיון צרכים, ייעוץ מקצועי וליווי תהליכי הגיוס
חידוש, שימור וניהול מקורות גיוס וספקים חיצוניים בתחום הגיוס
קידום והטמעה של עקרונות גיוון תעסוקתי ושוויון הזדמנויות בתהליכי הגיוס, בשיתוף גורמים רלוונטיים בארגון
שיפור חוויית מועמד והטמעת נהלים ותהליכי עבודה בתחום הגיוס
מעקב אחר נתוני גיוס, עמידה ביעדים והצפת פערים
שיתוף פעולה עם גורמים רלוונטיים במש"א ובארגון, לרבות בתחומי מיתוג
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי- חובה.
תואר שני- יתרון
ניסיון של כ-5 שנים בתחום הגיוס, בארגון בינוני-גדול
ניסיון קודם בניהול צוות או בהובלת רכזים- חובה
ניסיון מעשי בגיוס Hands-on בהיקפים משמעותיים
היכרות עם עבודה בסביבה ציבורית או ארגון גדול- יתרון
שליטה ביישומי OFFICE ויכולת עבודה עם נתונים ודוחות
יכולת ארגון, תיעדוף וניהול עומסים
יחסי אנוש טובים, תודעת שירות ויכולת עבודה מרובת ממשקים
עברית ברמה גבוהה, בכתב ובעל פה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8496084
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 20 שעות
דרושים בAlljobs Match
סוג משרה: משרה מלאה
התפקיד כולל ניהול והובלת תחום הגיוס על כל המשתמע מכך, בדגש על ניהול שוטף של פעילות הגיוס לכל אורך משפך הגיוס, ניהול צוות רכזי גיוס, ועבודה צמודה עם מנהלים ומנהלות מגייסים בתחומים שונים.
התפקיד משלב אחריות ניהולית עם מעורבות גבוהה בתהליכי הגיוס עצמם, בסביבה מורכבת ומרובת ממשקים.

תחומי אחריות:
*ניהול תחום הגיוס משלב פתיחת המשרה ועד איוש בפועל
*ניהול והובלת צוות רכזי גיוס, כולל חלוקת עבודה, ליווי מקצועי ופיתוח הצוות
*הובלת תהליכי גיוס end-to-end למגוון רחב של תפקידים בארגון
*עבודה שוטפת עם מנהלים מגייסים: אפיון צרכים, ייעוץ מקצועי וליווי תהליכי הגיוס
*חידוש, שימור וניהול מקורות גיוס וספקים חיצוניים בתחום הגיוס
*קידום והטמעה של עקרונות גיוון תעסוקתי ושוויון הזדמנויות בתהליכי הגיוס, בשיתוף גורמים רלוונטיים בארגון
*שיפור חוויית מועמד והטמעת נהלים ותהליכי עבודה בתחום הגיוס
*מעקב אחר נתוני גיוס, עמידה ביעדים והצפת פערים
*שיתוף פעולה עם גורמים רלוונטיים במש"א ובארגון, לרבות בתחומי מיתוג מעסיק ותקשורת גיוס
*ביצוע מטלות נוספות בהתאם להנחיות הממונה

מלאה- 8.5 שעות ביום, ימים א'-ה' ונכונות לשעות נוספות לפי הצורך
דרישות:
*תואר ראשון רלוונטי- חובה
*תואר שני- יתרון
*ניסיון של כ-5 שנים בתחום הגיוס, בארגון בינוני- גדול
*ניסיון קודם בניהול צוות או בהובלת רכזים- חובה
*ניסיון מעשי בגיוס Hands-on בהיקפים משמעותיים
*היכרות עם עבודה בסביבה ציבורית או ארגון גדול- יתרון
*שליטה ביישומי OFFICE ויכולת עבודה עם נתונים ודוחות
*יכולת ארגון, תיעדוף וניהול עומסים
*יחסי אנוש טובים, תודעת שירות ויכולת עבודה מרובת ממשקים
*עברית ברמה גבוהה, בכתב ובעל פה
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8496094
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 18 שעות
דרושים בAlljobs Match
סוג משרה: משרה מלאה
התפקיד כולל ניהול והובלת תחום הגיוס על כל המשתמע מכך, בדגש על ניהול שוטף של פעילות הגיוס לכל אורך משפך הגיוס, ניהול צוות רכזי גיוס, ועבודה צמודה עם מנהלים ומנהלות מגייסים בתחומים שונים.
התפקיד משלב אחריות ניהולית עם מעורבות גבוהה בתהליכי הגיוס עצמם, בסביבה מורכבת ומרובת ממשקים.

תחומי אחריות:
*ניהול תחום הגיוס משלב פתיחת המשרה ועד איוש בפועל
*ניהול והובלת צוות רכזי גיוס, כולל חלוקת עבודה, ליווי מקצועי ופיתוח הצוות
*הובלת תהליכי גיוס end-to-end למגוון רחב של תפקידים בארגון
*עבודה שוטפת עם מנהלים מגייסים: אפיון צרכים, ייעוץ מקצועי וליווי תהליכי הגיוס
*חידוש, שימור וניהול מקורות גיוס וספקים חיצוניים בתחום הגיוס
*קידום והטמעה של עקרונות גיוון תעסוקתי ושוויון הזדמנויות בתהליכי הגיוס, בשיתוף גורמים רלוונטיים בארגון
*שיפור חוויית מועמד והטמעת נהלים ותהליכי עבודה בתחום הגיוס
*מעקב אחר נתוני גיוס, עמידה ביעדים והצפת פערים
*שיתוף פעולה עם גורמים רלוונטיים במש"א ובארגון, לרבות בתחומי מיתוג מעסיק ותקשורת גיוס
*ביצוע מטלות נוספות בהתאם להנחיות הממונה

מלאה- 8.5 שעות ביום, ימים א'-ה' ונכונות לשעות נוספות לפי הצורך
דרישות:
*תואר ראשון רלוונטי- חובה
*תואר שני- יתרון
*ניסיון של כ-5 שנים בתחום הגיוס, בארגון בינוני- גדול
*ניסיון קודם בניהול צוות או בהובלת רכזים- חובה
*ניסיון מעשי בגיוס Hands-on בהיקפים משמעותיים
*היכרות עם עבודה בסביבה ציבורית או ארגון גדול- יתרון
*שליטה ביישומי OFFICE ויכולת עבודה עם נתונים ודוחות
*יכולת ארגון, תיעדוף וניהול עומסים
*יחסי אנוש טובים, תודעת שירות ויכולת עבודה מרובת ממשקים
*עברית ברמה גבוהה, בכתב ובעל פה
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8496097
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 19 שעות
דרושים בהמרכז הרפואי תל אביב (איכילוב)
סוג משרה: משרה מלאה
תנאים נוספים:קרן השתלמות
למרכז הרפואי ת"א (איכילוב) דרוש.ה מנהל.ת תחום גיוס.
התפקיד כולל ניהול והובלת תחום הגיוס על כל המשתמע מכך, בדגש על ניהול שוטף של פעילות הגיוס לכל אורך משפך הגיוס, ניהול צוות רכזי גיוס, ועבודה צמודה עם מנהלים ומנהלות מגייסים בתחומים שונים.
התפקיד משלב אחריות ניהולית עם מעורבות גבוהה בתהליכי הגיוס עצמם, בסביבה מורכבת ומרובת ממשקים.
תחומי אחריות:
ניהול תחום הגיוס משלב פתיחת המשרה ועד איוש בפועל
ניהול והובלת צוות רכזי גיוס, כולל חלוקת עבודה, ליווי מקצועי ופיתוח הצוות
הובלת תהליכי גיוס end-to-end למגוון רחב של תפקידים בארגון
עבודה שוטפת עם מנהלים מגייסים: אפיון צרכים, ייעוץ מקצועי וליווי תהליכי הגיוס
חידוש, שימור וניהול מקורות גיוס וספקים חיצוניים בתחום הגיוס
קידום והטמעה של עקרונות גיוון תעסוקתי ושוויון הזדמנויות בתהליכי הגיוס, בשיתוף גורמים רלוונטיים בארגון
שיפור חוויית מועמד והטמעת נהלים ותהליכי עבודה בתחום הגיוס
מעקב אחר נתוני גיוס, עמידה ביעדים והצפת פערים
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי- חובה.
תואר שני- יתרון
ניסיון של כ-5 שנים בתחום הגיוס, בארגון בינוני-גדול
ניסיון קודם בניהול צוות או בהובלת רכזים- חובה
ניסיון מעשי בגיוס Hands-on בהיקפים משמעותיים
היכרות עם עבודה בסביבה ציבורית או ארגון גדול- יתרון
שליטה ביישומי OFFICE ויכולת עבודה עם נתונים ודוחות
יכולת ארגון, תיעדוף וניהול עומסים
יחסי אנוש טובים, תודעת שירות ויכולת עבודה מרובת ממשקים
עברית ברמה גבוהה, בכתב ובעל פה

היקף משרה:
מלאה- 8.5 שעות ביום, ימים א'-ה' ונכונות לשעות נוספות לפי הצורך. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8495833
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 22 שעות
דרושים בסלקום
סוג משרה: משרה מלאה
סלקום מחפשת מנהל /ת גיוס עם חזון להוביל צוות מנצח
התפקיד כולל קביעת אסטרטגיית הגיוס בקבוצת סלקום.
אחריות כוללת על גיוסי מטה בכלל הדרגים וגיוסי מסה (נציגים)
לווי מנהלים בתהליכי גיוס ובניית תהליכי גיוס מותאמים על פי תפקידים ואגפים.
עמידה ביעדי גיוס, מציאת מקורות גיוס חדשים וניהול מקורות הגיוס הקיימים.
אחריות על תהליכי אבחון.
ניהול תהליכי איוש משרות פתוחות בחברה הכוללים ניוד וקידום פנימיים וגיוס עובדים חיצוניים, תוך הקפדה על איכות והתאמת התהליכים למגוון המשרות.
עבודה מול חברות השמה וגופי גיוס חיצוניים.
ניהול תקציב המחלקה.
מדידה וניהול תפוקות וייעול תהליכים.
אחריות על פרויקטים רוחביים ברמת חברה בתחום הגיוס.
עבודת ממשקים חוצת ארגון.
ניהול ישיר ועקיף של מנהלים ועובדים במחלקה.
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי.
ניסיון בניהול יחידות גיוס בארגונים.
ניסיון בעולמות האבחון התעסוקתי.
יכולת תפעול וניהול ממשקים ברמה גבוהה.
יחסי אנוש מעולים.

דרישות המהוות יתרון:
תואר שני רלוונטי.

המשרה מיועדת לכל המינים והמגדרים.
סלקום מעודדת ותומכת בהעסקת עובדים עם מוגבלויות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8453123
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 21 שעות
דרושים בסלקום
סוג משרה: משרה מלאה
סלקום מחפשת מנהל /ת גיוס עם חזון להוביל צוות מנצח
התפקיד כולל קביעת אסטרטגיית הגיוס בקבוצת סלקום.
אחריות כוללת על גיוסי מטה בכלל הדרגים וגיוסי מסה (נציגים)
לווי מנהלים בתהליכי גיוס ובניית תהליכי גיוס מותאמים על פי תפקידים ואגפים.
עמידה ביעדי גיוס, מציאת מקורות גיוס חדשים וניהול מקורות הגיוס הקיימים.
אחריות על תהליכי אבחון.
ניהול תהליכי איוש משרות פתוחות בחברה הכוללים ניוד וקידום פנימיים וגיוס עובדים חיצוניים, תוך הקפדה על איכות והתאמת התהליכים למגוון המשרות.
עבודה מול חברות השמה וגופי גיוס חיצוניים.
ניהול תקציב המחלקה.
מדידה וניהול תפוקות וייעול תהליכים.
אחריות על פרויקטים רוחביים ברמת חברה בתחום הגיוס.
עבודת ממשקים חוצת ארגון.
ניהול ישיר ועקיף של מנהלים ועובדים במחלקה.
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי.
ניסיון בניהול יחידות גיוס בארגונים.
ניסיון בעולמות האבחון התעסוקתי.
יכולת תפעול וניהול ממשקים ברמה גבוהה.
יחסי אנוש מעולים.

דרישות המהוות יתרון:
תואר שני רלוונטי.

המשרה מיועדת לכל המינים והמגדרים.
סלקום מעודדת ותומכת בהעסקת עובדים עם מוגבלויות.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8419787
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
4 ימים
חברה חסויה
סוג משרה: משרה מלאה
אנו מחפשים מנהל /ת גיוס מנוסה, בעל/ת ניסיון מוכח בתחום ניהול הגיוס בארגון מוביל המונה למעלה מ 200 עובדים, שיוביל/תוביל את צוות הגיוס שלנו להשגת היעדים האסטרטגיים של החברה.
מהות התפקיד:
אחריות מלאה על מערך הגיוס בחברה, לרבות גיוס תפקידים בכירים, מקצועיים ומגוונים ברחבי הארגון וניהול צוות של רכזות גיוס.
ניהול תהליכי גיוס: ליווי אישי וגיוס של משרות נדרשות לארגון.
הובלת ערוצי גיוס מגוונים ויצירתיים.
ניהול והובלת צוות: ניהול, חניכה, פיתוח והנעת צוות של רכזות גיוס, קביעת יעדים אישיים וצוותים ועמידה בהם.
בניית אסטרטגיה: תכנון ויישום אסטרטגיית גיוס שנתית ורבעונית.
דרישות:
מה אנחנו מחפשים?
ניסיון מוכח של מינימום 3-5 שנים בניהול גיוס בחברות.
ניסיון בגיוס של מגוון תפקידים ייצור/ הנדסה / שטח/ מטה.
הכרות וניסיון בעבודה עם מערכות גיוס.
יכולות בינאישיות, כישורי הנעה והובלה.
אוריינטציה חזקה לתוצאות.
תואר ראשון בתחום רלוונטי יתרון משמעותי. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8468976
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
4 ימים
דרושים ברשת מלונות דן
מיקום המשרה: תל אביב יפו
סוג משרה: משרה מלאה
רשת מלונות דן, מעמודי התווך של תעשיית התיירות והמלונאות בישראל, מחפשת מנהל /ת בעל/ת רקורד מוכח וכישורי ניהול ברמה גבוהה.
תפקיד זה הינו חיוני להבטחת הרציפות התפעולית של הרשת. הסגן/ית מהווה את הזרוע המבצעת של מנהלת הגיוס הארצי, ואחראי/ת על תרגום האסטרטגיה הניהולית ליעדי גיוס כמותיים, וניהול ההוצאה לפועל של גיוסי המסה בכלל מלונות הרשת.
תחומי אחריות עיקריים וניהול ביצוע:
ניהול אופרטיבי והוצאה לפועל: אחריות כוללת על יישום תוכנית העבודה הארצית וניהול מערך איוש התקנים התפעוליים והשירותיים (כגון: משק, מזון ומשקאות, קבלה) בהיקף גבוה.
הובלת צוות גיוס: ניהול והנעת צוות רכזי הגיוס במטה וביצוע הכשרות מקצועיות, במטרה להבטיח עמידה ביעדי ה-Fill Rate הנגזרים מהאסטרטגיה הראשית.
ניהול משאבים ולוגיסטיקה: ניהול תקציבי גיוס, ארגון וניהול תפעול של ימי גיוס מרוכזים וירידי תעסוקה גדולים באזורי הביקוש.
בקרת ביצועים ודיווח, פיתוח מקורות גיוס.
דרישות:
ניסיון מוכח של 4 שנים לפחות בניהול מערכי גיוס בהיקפים גבוהים (Mass Recruitment).
ניסיון משמעותי בהובלה וניהול ישיר של צוות גיוס.
יכולת עבודה תחת לחץ זמן ויעדי איוש מאתגרים חובה.
שליטה מלאה במערכות גיוס ממוחשבות (ATS) וכלים אנליטיים לניתוח נתונים.
תואר אקדמי רלוונטי (משאבי אנוש / ניהול ).
* המודעה פונה לנשים וגברים כאחד המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8431909
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
07/12/2025
מיקום המשרה: תל אביב יפו
סוג משרה: משרה מלאה ועבודה ציבורית / ממשלתית
התפקיד כולל : 1. אחריות לאיתור מועמדים/מועמדות לתהליך הגיוס על פי תכנית שנתית בהיקף ובאיכות הנדרשת לכלל מכלולי הגיוס 2. הכוונה מקצועית והכנסת סטנדרטיזציה של תחום המאתרים למול יחידות המשרד השונות העוסקות בתחום 3. אחריות לפיתוח ותכנון אסטרטגי של תהליכי האיתור ובכלל זה ייזום מקורות איתור חדשים, הכנסת והטמעת תהליכי AI,הרחבת כלים טכנולוגיים לסורוסניג, שימוש ברשתות חברתיות והכנסת כלי מדידה לטובת שיפור ביצועים. 4. הובלת תהליכי מיצוי מועמדים/מועמדות בתהליך הגיוס מול המקצועות השונים בארגון 5.אחריות ליצירת פלטפורמות/מערכות לטובת הנגשת החומר לכלל צרכני/ות 6. אחריות לניהול קמפיין גיוס 7.אחריות לקיום ממשקי עבודה שוטפת פנים וחוץ ארגוניים, לצורך קידום משימות תחום המאתרים
דרישות:
תנאי סף
השכלה אקדמאית - חובה
לפחות 10 שנות ניסיון בתחום גיוס, מתוכן 5 שנות ניסיון בתחומי סורסינג, איתור ופרסום ברשתות חברתיות ובפלטפורמות גיוס, כולל ליווי מנהלים/מנהלות בתחום זה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8445933
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד