דרושים » משאבי אנוש » רכז /ת גיוס והשמה עם אש בעיניים ודרייב בלב!

דרוש/ה רכז/ת גיוס והשמה לחברת כוח אדם מובילה באשדוד!
הזדמנות מעולה להשתלב בעולם הגיוס ולהשפיע באמת על חייהם של אנשים.

למה אצלנו?
אצלנו הגיוס הוא לא רק עבודה זו שליחות עם לב??
כל יום זו הזדמנות אמיתית לעזור לאנשים למצוא את המקום הנכון עבורם, לשנות מסלול, להתחיל מחדש ולהגשים חלום.
אנחנו מציעים סביבה מקצועית, תומכת ודינמית, עם אווירה משפחתית וערכים של אכפתיות, הקשבה ועשייה משמעותית.

מה עושים אצלנו?

ניהול משרות מקצה לקצה ראיונות טלפוניים ופרונטליים

פרסום משרות ברשתות החברתיות ( facebook, instagram, LinkedIn)

ביצוע ראיונות דיגיטליים, כתיבת חוות דעת מקצועיות

הכנת חוזים, קליטת עובדים וליווי מועמדים עד החתימה

כתיבת קורות חיים בהתאמה אישית

עבודה בצוות וניהול תהליכים עצמאיים

עבודה מול ממשקים מגוונים, תחת עומס ותיעדופים

שעות עבודה: א'-ה' 08:0017:00

היקף משרה: מלאה, תנאים טובים למתאימים/ות בונוסים גבוהים וזאת לא סיסמה זה אמיתי

תחומי אחריות עיקריים- גיוס:(70%)
אחריות מלאה על תהליכי גיוס מקצה לקצה: הגדרת צרכים עם מנהלים, פרסום משרות, איתור מועמדים באופן עצמאי (סורסינג), סינון ומיון קורות חיים, ראיונות טלפוניים ופרונטליים וליווי עד לחתימה.
הבטחת חוויית מועמד חיובית ותיאום ציפיות מול מנהלים ועובדים.
שימוש בחברות השמה, חברות כוח אדם ומכוני אבחון יבוצע בגיוס משרות בכירות/ מפתח/ ניהוליות.
תחומי סיוע נוספים - משאבי אנוש: (30%)
ליווי מחזור חיי עובד: קליטה, טפסי 101, תיקים אישיים, טיפול בסיום העסקה.
רווחת העובד: אירועי חברה, מתנות לחגים ויוזמות גיבוש.
סיוע במתן מענה לעובדים בתחומי מש"א.

היקף משרה:
משרה מלאה, ימים א'-ה', בין השעות 08:00-17:00.

לנמל הדרום באשדוד דרוש/ה רכז/ת גיוס במסגרת התפקיד:
-פרסום משרות ברשתות החברתיות/ ואתרי דרושים/ות
-סינון ומיון קו"ח, תיאום ראיונות
-ביצוע ראיונות טלפונים ופרונטליים
-ליווי המועמד לאורך כל הדרך
-אדמינסטרציה שוטפת
-משרה מלאה בימים א-ה עם נכונות לשעות נוספות

חברת מיקור חוץ מובילה בתחום ההייטק מחפשת רכז/ת גיוס ג'וניור לתפקיד ראשון בעולם הגיוס.
זוהי הזדמנות מצוינת להיכנס לתחום ולהתמקצע בעולם משאבי האנוש, כחלק מצוות מגייסים מנוסה בסביבה תוססת ותומכת.

קצת על התפקיד:
פרסום משרות בערוצים שונים וסינון קורות חיים
ביצוע ראיונות טלפוניים וכתיבת חוות דעת
ליווי מועמדים בתהליך הגיוס ועד שלב החתימה
עבודה מול מנהלים וממשקים פנים-ארגוניים
שימוש במערכות גיוס מתקדמות ולמידת תהליכי גיוס חדשניים

ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה: אפיון משרה, פרסום משרות, סינון קורות חיים, ראיונות טלפוניים ופרונטליים
ליווי מועמדים לאורך כל שלבי הגיוס ועד לשלב הקליטה
ניהול משא ומתן והכנת הסכמי העסקה
עבודה שוטפת מול מנהלים מגייסים, סמנכ"לים וממשקים שונים בארגון.

הזדמנות להיכנס למחלקת משאבי האנוש הלב הפועם של הארגון ולהשפיע באמת!
אנחנו מחפשים מישהו/י עם תשוקה לאנשים, יכולת הובלה, וראש גדול, שיצטרף/תצטרף לצוות מנצח באווירה משפחתית ומקצועית.
איך ייראה היום שלך אצלנו?
-הובלת תהליכי גיוס מא ועד ת: פרסום משרות, סינון קורות חיים, ראיונות טלפוניים ופרונטליים
-אחריות מלאה על קליטת עובדים חדשים ליווי צמוד, חיבור לארגון ותחושת שייכות מהיום הראשון
-שותפות מקצועית עם מנהלים ליווי, ייעוץ ותמיכה שוטפת בנושאי עובדים
- השתתפות פעילה ויוזמת בפרויקטים מגוונים ומשמעותיים בתחום משאבי האנוש
- ניהול תהליכי סיום העסקה

דרושים/ות רכזי/ות גיוס והשמה לתפקיד מרתק ומגוון הכולל אחריות על תהליכי גיוס עובדים והשמתם במשרות שונות.

התפקיד כולל:
* יצירת קשר עם מועמדים פוטנציאליים.
* מיון קורות חיים.
* ראיונות טלפוניים.
* הפצת מודעות דרושים וליווי המועמדים בתהליך הגיוס.

הזדמנות לעבוד בסביבה תומכת ולפתח קריירה בתחום מאתגר ומעניין.
העבודה במשרה מלאה.

לחברת השמה וכח אדם מובילה בפריסה ארצית דרוש/ה רכז/ת גיוס והשמה.
- גיוס ואיתור מועמדים למגוון חברות
- ליווי מועמדים בתהלכי הגיוס
- שמירת קשר מול לקוחות החברה
- פרסום ואיתור מועמדים ברשתות החברתיות

מי שסקרן.ית, יצירתי.ת ובעל.ת חשיבה מחוץ לקופסה, שידע.תדע למצוא ולהביא את המועמדים הטובים ביותר בשוק תחרותי. זהו תפקיד שמשלב חקר, חיבור בין אנשים והובלת יוזמות חדשניות בעולם הגיוס.

מה עושים ביום-יום?
חיפוש יזום וממוקד של מועמדים פוטנציאליים בלינקדאין, ברשתות חברתיות ובקהילות מקצועיות.
יצירת קשר אישי ומדויק עם מועמדים רלוונטיים והצגת החברה כהזדמנות אטרקטיבית.
אחריות על פרסום משרות בערוצים מגוונים וניהול נוכחות דיגיטלית שמחזקת את מיתוג המעסיק.
בניית מאגר מועמדים איכותי ועדכני, ושמירה על קשר לטווח ארוך.
ניתוח אפקטיביות מקורות הגיוס ושיפור מתודולוגיות האיתור.
פתיחת ערוצי גיוס חדשים והקמת שיתופי פעולה מקצועיים.

לקבוצת גיא הכוללת מערך של פנימיות, הוסטלים ומרכזי שיקום וטראומה מינית דרוש/ה למחלקת הגיוס מראיין/ת טלפוני/ת.

התפקיד כולל:
פרסום משרות באתרי דרושים ורשתות חברתיות
מיון ואיתור קו"ח למשרות בקבוצה
ביצוע ראיונות טלפוניים, זימון מועמדים וכתיבת חוות דעת
ליווי מועמדים לאורך תהליכי הגיוס ועדכון מידע במערכת הגיוס
עמידה ביעדי גיוס
התנהלות מול ממשקים פנימיים בקבוצה

למה כדאי לעבוד אתנו?
כי אנחנו אחד המקומות הכי טובים ללמוד את עולם הגיוס,
כי התפקיד אצלנו בעל משמעות אמיתית וסיפוק,
כי האווירה אצלנו שמחה ונעימה??