הובלת תחום הגיוס למשרות מטה ותפקידי ניהול מורכבים בעיקר משרות בתחום ההנדסה
עבודה צמודה עם מנהלים מגייסים החל מהגדרת תפקידים, ניסוח פרסומים ותכנון סורסינג אסטרטגי, דרך ביצוע ראיונות עומק מקצועיים ואישיותיים ומתן חוות דעת אבחונית, ועד ליווי תהליך הגיוס כולו מקצה לקצה
אחריות על תכנון מקורות גיוס, בניית פרופילי משרות, שימוש בלינקדאין ריקרוטר, גיוס אקטיבי וחשיבה שיווקית מחוץ לקופסה
אחריות על הצעות שכר, חוזים והסכמים קיבוציים ואישיים
ניהול תהליך בדיקות אמינות, בדיקת ממליצים ומבדקי יושרה
יכולת לעמוד מול דרגי ניהול בכירים, להשמיע דעה מקצועית ברורה ולספק ייעוץ אסטרטגי

משרה מלאה מהמשרדים בבאר שבע (עם יום עבודה מהבית)
תחנת הרכבת צמודה למשרדים.

קבוצת אורון מרחיבה את מחלקת הגיוס וזוהי הזדמנות מצויינת לקחת חלק בחברה דינמית ובעלת עשייה מגוונת.
אנו מגייסים רכז/ת גיוס למטה החברה בבאר שבע, להובלה וניהול של תהליכי גיוס מקצועיים.
זוהי הזמנות לקחת חלק בצוות מקצועי ומגובש, להיות בעל/ת השפעה על תהליכי הגיוס בארגון, ללמוד ולהתפתח באופן אישי ומקצועי.

התפקיד כולל:
פרסום משרות וסינון קו"ח, ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטאליים (ראיונות עומק), ניהול ממשק עבודה שוטף עם מנהלים מגייסים, ליווי המועמדים בתהליך הגיוס עד לחתימה על חוזה עבודה.
ניהול תהליך הגיוס לרבות עבודה עם מערכת הגיוס, ניתוח נתונים ובקרות שוטפות.
ביצוע תהליכי סורסינג בפלטפורמות שונות, כגון רשתות חברתיות ו- LinkedIn.
ניהול ממשק עבודה רציף ופורה מול חברות השמה.
שותפות בפרוייקטים בתחום הגיוס.
משרה מלאה במטה החברה בבאר שבע (נדרשת יכולת הגעה עצמאית)

IBI הינו בית השקעות המוביל את תחום ההשקעות בישראל כבר למעלה מ-50 שנה. אנו מתמחים במגוון רחב של פתרונות השקעה ללקוחות פרטיים, מוסדיים ותאגידים, החל מניהול תיקי השקעות וקרנות נאמנות, דרך השקעות אלטרנטיביות, קרנות גידור, ניהול הון, שירותים פיננסים להייטק ועד אפליקציה חדשנית למסחר עצמי. את כל זה אנחנו עושים מתוך שילוב ייחודי של מקצועיות, חדשנות והבנה של הצרכים והמטרות של הלקוחות שלנו.

* ניהול תהליכי הגיוס E2E עבור המשרות הבכירות בכלל חברות הקבוצה.
* שותפות אסטרטגית עם המנהלים המגייסים.
* ליווי המועמד לאורך כל תהליך הגיוס.
* ניהול הסורסינג למשרות.

הערך המוסף עבורך:
השתלבות בחברה גדולה עם אופי משפחתי.
יציבות תעסוקתית.
למידה מעמיקה של העולם הפיננסי.
אופציות קידום.
איזון בית-עבודה.

אוהב/ת אנשים, שטח ודיגיטל?
זו יכולה להיות ההזדמנות שלך.

אנחנו מגייסים לתפקיד סורסינג וגיוס ברשת פתאל.
תפקיד מגוון עם אחריות אמיתית, עבודה שוטפת מול מנהלים ומועמדים, ושילוב בין עבודה משרדית לעשייה בשטח.

מה עושים בתפקיד?
איתור מועמדים ברשתות החברתיות ובפלטפורמות גיוס.
ניסוח ופרסום מודעות דרושים במדיות שונות.
עבודה עם מקורות גיוס מגוונים ויוזמות גיוס חדשות.
השתתפות בימי גיוס ופעילויות שטח.
ניהול ימי ראיונות פרונטליים ביצוע ראיונות ראשוניים והעברת מועמדים לרכזים הרלוונטיים.

אם יש לך את זה את תזהי את עצמך כבר מהשורה הראשונה.

אנחנו מחפשים רכז/ת גיוס וסורסינג שלא רק מפרסמ/ת משרות
אלא כזה/ו שמריח/ה טאלנט מרחוק, קופצ/ת על הזדמנות לפני שכולם רואים אותה, ויודע/ת להפוך חיפוש לדיוק.

בתפקיד הזה את/ה:
-מוביל/ה תהליכי גיוס מא עד ת
-בונה את הנוכחות של הארגון ברשתות השונות ומשפיע/ה על קבלת ההחלטות
-בונה ומחדד/ת מקורות גיוס חדשים, ולא מפחד/ת לנסות כלים חדשים
-מאתר/ת מועמדים בצורה אקטיבית HEADHUNTING אמיתי
-עובד/ת עם LinkedIn Recruiter, מאגרי ארגון וערוצי מידע מגוונים
-פונה למועמדים שלא חיפשו אבל כן מתאימים

לחברת סטרטיקה דרוש/ה רכז/ת גיוס טכנולוגי/ת שיצטרף אלינו לסביבת עבודה מפנקת, מתגמלת ומלאת סיפוק ועשייה!
התפקיד כולל:
- איתור מועמדים וביצוע הד האנטינג באמצעות כלי סורסינג וגיוס ברשתות החברתיות.
- פנייה אקטיבית למועמדים מתוך מערכת הגיוס הארגונית.
- ניהול תהליך גיוס מקצה לקצה.
- תקשורת ישירה מול לקוחות הארגון, פתיחת משרות חדשות וקידום מועמדים.

סטארטאפ טכנולוגי מוביל בתחום הפינטק, הפועל בסביבת AI-First ומפתח פתרונות מתקדמים לאוטומציה פיננסית, מגייס Technical Sourcer לתפקיד משמעותי בצוות הגיוס.

תיאור התפקיד:
הובלת תהליכי סורסינג לתפקידי טכנולוגיה, עבודה שוטפת מול מנהלי גיוס, שימוש בכלי AI מתקדמים, ביצוע חיפושי מועמדים בפלטפורמות שונות, סינון קורות חיים, ראיונות טלפוניים ראשוניים וניהול מאגרי מועמדים.

חיה ונושמת את עולם הגיוס?
רוצה להיות חלק מצוות מקצועי שעובד עם לקוחות טכנולוגיים וארגונים מובילים במשק?
אנחנו מחפשים רכזת גיוס עם ניסיון, חשיבה עסקית ויכולת הובלת תהליכים מקצה לקצה.
מה בתכל'ס?
הובלת תהליכי גיוס לתפקידים טכנולוגיים מגוונים
עבודה ישירה מול לקוחות עסקיים, חברות הייטק ומגזר ציבורי
סורסינג, ראיונות, ליווי מועמדים וסגירת משרות
שיתוף פעולה עם מנהלי לקוחות וצוותי Delivery
סביבה דינמית עם יעדים, אתגרים ומקום לגדול בו

לקבוצה מובילה דרוש/ה: מנהל /ת מחלקת גיוס.
במסגרת התפקיד:
אחריות על מערך הגיוס
בניית תהליכי עבודה, תכנית עבודה שנתית ויעדי ביצוע.
גיוס, ליווי וניהול צוות הגיוס
Hands On ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים, העברת מרכזי הערכה וימי מיון.
ניהול והנעת צוות של רכזות גיוס לעמידה ביעדים.
בניית אסטרטגיה ופיתוח מקורות גיוס.
אפיון משרות וצרכי גיוס, פיתוח ערוצי פרסום חדשים
התפקיד מאופיין בגיוסי מסות ויש צורך לעמוד ביעדי גיוס אגרסיביים.
ליווי ומתן מענה למנהלים מגייסים בדרגים שונים
עבודה מול חברות השמה.

אנחנו ב-ESR ממשיכים לגדול, ומחפשים רכזת גיוס אנרגטית, אסרטיבית ו"פלפלית", שתהיה חלק מקבוצה מקצועית ומובילה בתחום הגיוס הטכנולוגי.
מה התפקיד כולל?

ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה למשרות בתחומי ההנדסה, הייצור והביטחוני

סינון ואיתור מועמדים, ראיונות טלפוניים ופרונטליים

עבודה שוטפת מול מנהלים מגייסים ולקוחות החברה

פרסום משרות, יצירת קשרים ויזומים, עבודה במערכות גיוס

הובלת תהליכי גיוס בצורה עצמאית, מקצועית ואחראית