דרושים » משאבי אנוש » דרוש /ה רכז /ת ניהול ותפעול מערך הליווי של נכי צה"ל

לקבוצה מובילה דרוש/ה: מנהל /ת מחלקת גיוס.
במסגרת התפקיד:
אחריות על מערך הגיוס
בניית תהליכי עבודה, תכנית עבודה שנתית ויעדי ביצוע.
גיוס, ליווי וניהול צוות הגיוס
Hands On ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים, העברת מרכזי הערכה וימי מיון.
ניהול והנעת צוות של רכזות גיוס לעמידה ביעדים.
בניית אסטרטגיה ופיתוח מקורות גיוס.
אפיון משרות וצרכי גיוס, פיתוח ערוצי פרסום חדשים
התפקיד מאופיין בגיוסי מסות ויש צורך לעמוד ביעדי גיוס אגרסיביים.
ליווי ומתן מענה למנהלים מגייסים בדרגים שונים
עבודה מול חברות השמה.

חברת InfinityLabs היא חברת מחקר ופיתוח המפעילה את תוכנית ההסבה המצליחה ביותר בישראל למקצועות פיתוח התוכנה.
החברה מכשירה מאות בוגרי אקדמיה מצטיינים, ברובם מהנדסות ומדעים מדוייקים, למשרות פיתוח בהייטק.
תיאור המשרה:
-מיון וסינון קו"ח ממקורות גיוס רבים ושונים, ביצוע ראיונות טלפוניים למתאימים וזימונם ליום התאמה לתוכנית.
- ניהול ימי גיוס- ביצוע ראיונות פרונטליים, קבלת החלטות על התאמה למסגרת והחתמה על חוזים.
-עבודת סורסינג ברשתות החברתיות ועבודה מול ממשקים במסגרת שיתופי פעולה עסקיים.
-בנוסף על הגיוס הרגיל- ביצוע פרויקטי גיוס מגוונים ושונים מעת לעת.
-ליווי של הקבוצות המתחילות את ההכשרה בהיבט מש"אי.
-דרישה מתמדת לעמידה ביעדי גיוס כמותיים ואיכותניים.
-פוטנציאל שכר גבוה מאוד!

למטריקס ראש העין דרוש /ה רכז /ת גיוס טכנולוגי מנוסה
ניהול תהליך הגיוס מקצה לקצה: איתור, מיון, ראיונות וקידום מועמדים
עבודה צמודה עם מנהלי משאבי אנוש ומנהלים טכנולוגיים להבנת דרישות התפקידים
ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים
עבודה עם מערכות גיוס אדם ותיאום ראיונות מול מועמדים
פרסום משרות במדיות השונות

אחריות על גיוס צוותים למעונות היום של ויצו
עבודה בממשקים מול המעונות
הרחבה והעמקה של מקורות הגיוס
אחריות על פרסומי משרות במדיות השונות, כולל יצירה והפקת מודעות לגיוס
מענה וטיפול שוטף בקמפיינים ברשתות החברתיות
מיון וקליטת עובדים למעונות כולל ביצוע ראיונות עבודה
ביצוע ותפעול של ימי גיוס ארציים/ אזוריים של רשת מעונות ויצו
גיוס, הפצה ושיבוץ של בנות שירות במעונות
עמידה ביעדי גיוס חודשיים כולל הפקת דוחות ביצוע חודשיים

מחפש/ת דריסת רגל בעולם משאבי האנוש? זו המשרה בשבילך!
אצלנו תעברו התמקצעות מקיפה בעולם הגיוס והמש"א!
חברת משאבי אנוש מובילה מגייסת רכז/ת גיוס והשמה למשרה מלאה בסניף פתח תקווה.

במסגרת התפקיד:
- ניהול תיקי לקוחות.
- אחריות על כלל תהליך הגיוס וליווי המועמד לאורך כל הדרך.
- פתיחת משרות ואפיונן.
- פרסום משרות באתרי דרושים וברשתות חברתיות.
- ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים.
- כתיבת חוות דעת.
- יציאה לפגישות וכנסים מול לקוחות.

*תנאים סוציאליים מעולים, ביניהם הכשרות וקרסים על חשבון החברה, קרן השתלמות, נופש חברה שנתי בארץ או בחו"ל ועוד.

התפקיד כולל:
ניהול תהליכי גיוס למשרות מגוונות בסקטורים הבאים: טכנולוגי, שיווק, מכירות, כספים ופיננסים, מש"א, אדמיניסטרציה ולוגיסטיקה.
פרסום משרות ברשתות חברתיות, סינון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים וכתיבת חוות דעת מקצועית ללקוחות, ניהול תיקי לקוחות, ליווי מועמדים בתהליך הגיוס, ווידוא הגעה לראיונות עבודה, קידום מועמדים, מתן מענה למועמדים, ניהול תיק הלקוח, תיעוד במערכת.
העבודה כוללת פן מכירתי משמעותי וכוללת עמידה ביעדים יומיים, חודשיים ושנתיים.
משרה מלאה א' עד ה' עם גמישות בשעות בתחילת/סוף יום, ללא סופ"שים.
העבודה ממשרדי החברה בחולון באווירה צעירה וכיפית!
שפע של אופק קידומי

זדמנות להצטרף לעולם האופנה! רשת עמנואל מחפשת רכז /ת גיוס מנוסה
רשת האופנה היוקרתית עמנואל מגייסת רכז/ת גיוס לתפקיד משמעותי ודינמי במטה החברה בצפון תל אביב!
מה התפקיד כולל?
אחריות על תהליכי גיוס לעובדים בחנויות הרשת ובמטה החברה.
איתור, סינון ומיון קורות חיים בהתאם לפרופיל המשרה.
פרסום משרות במדיות השונות וביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים.
עבודה שוטפת מול מנהלים ומחלקות שונות בחברה.
ליווי קליטת עובדים חדשים ודאגה לתהליך העסקה תקין מול הנהלת החשבונות

לארגון מוביל בראשון לציון דרוש/ה רכז/ת גיוס.
התפקיד כולל:
אחריות על גיוסי משרות מאסות/מטה תוך מיפוי ומיקוד צרכי הגיוס אל מול המנהלים בשטח
מיון וסינון קורות חיים, ביצוע ראיונות, כתיבת חוו"ד אבחוני במערכת הגיוס
אחריות על פרסומים באתרי הדרושים השונים, רשתות חברתיות וניהול מקורות הגיוס
ליווי מועמדים לאורך תהליך הגיוס

ניהול עצמאי של תהליכי גיוס מקצה לקצה

ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטאליים למועמדים

סינון ומיון קורות חיים, כתיבת חוות דעת מקצועיות

גיוסי מטה ומאסות לתפקידים תפעוליים ושירותיים

עבודה שוטפת מול מנהלים מגייסים ומטה משאבי אנוש

אחריות על ליווי המועמד לאורך כל תהליך הגיוס עד שלב הקליטה

היקף ומסלול העסקה:

משרה מלאה, א-ה, 9:00-18:00

העסקה ראשונית דרך טאלנט למשך 3 חודשים ולאחר מכן: קליטה ישירה לסלקום, כחלק מצוות הגיוס הקבוע

שכר גבוה

דרוש/ה רכז/ת משאבי אנוש עם תשוקה לגיוס ויכולת הובלה!

הזדמנות להצטרף לצוות דינמי ומשפיע, בתפקיד משמעותי הכולל ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה והובלת קליטת עובדים בפרויקטים מגוונים ובסביבה משתנה.

מה כולל התפקיד?
ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה לפרויקטים ומנהלים בכירים
פרסום משרות וסינון קורות חיים
ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים
ליווי תהליך קליטת עובדים והקמה של מערכים חדשים
עבודה שוטפת עם ממשקים פנים ארגוניים וניהול קשר עם מועמדים

תנאי המשרה:
משרה מלאה ימים א-ה | 08:00-16:00
שכר גלובלי
סביבת עבודה צעירה, תומכת ודינאמית