דרושים » משאבי אנוש » רכז/ת משאבי אנוש וגיוס

לחברת iDigital, המומחים של Apple בישראל דרוש/ה רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש
לעבודה ממשרדי הקבוצה בפתח תקווה
עיסוק בתחום משאבי אנוש של מטה הקבוצה ורשת החנויות

התפקיד כולל:
אחריות כוללת על הובלת תהליכי גיוס מקצה לקצה, שימור, ניוד עובדים, מעקב וטיפול בנושאי פרט וליווי כל מחזור חיי העובד בארגון.
פרסום משרות, סינון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפונים וראיונות פרונטליים
פיתוח מקורות גיוס חדשים (אתרי הדרושים, רשתות חברתיות ועוד)
עבודה ישירה עם מנהלים מקצועיים ומגייסים
החתמה על חוזי העסקה וליווי תהליך הקליטה

ימי עבודה:
א-ה

שעות עבודה:
08:00-16:30

מהות העבודה:
תפקיד פנים ארגוני הכולל ניהול תהליכי גיוס ומשאבי אנוש מקצה לקצה, עבודה שוטפת מול מנהלים וליווי עובדים לאורך שלבי ההעסקה.

במסגרת התפקיד:

* ניהול תהליכי גיוס פנים ארגוניים מקצה לקצה
* גיוס לתפקידים מגוונים, בהם נציגי שירות, תפקידי מטה ותפקידים בכירים
* סינון ומיון קורות חיים
* ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים
* שליחת מבדקי אמינות
* הכנת ושליחת הסכמי עבודה
* ליווי עובדים בתהליכי קליטה
* ליווי עובדים בתהליכי סיום העסקה
* עבודה צמודה ושוטפת מול מנהלים
* כתיבת חוות דעת מקצועיות על מועמדים
* מתן ייעוץ למנהלים בתהליכי גיוס ומשאבי אנוש
* עבודה בסביבה דינמית ומגוונת

- ניהול מקצה לקצה של תהליכי גיוס לתפקידים טכנולוגיים מורכבים
- איתור ופיתוח מקורות גיוס חדשניים 
- ליווי מנהלים מגייסים לאורך כל הדרך

אלעד מערכות, חברת טכנולוגיה מובילה וארגון גדול ומגוון, מגייסת רכזת משאבי אנוש לתפקיד עצמאי, מגוון ומשמעותי במשרדי החברה בירושלים.


מה כולל התפקיד?
אחריות כוללת על פעילות משאבי האנוש באתר ירושלים ומתן מענה שוטף לעובדות ולמנהלות.

ליווי העובדות לאורך מחזור חיי ההעסקה - החל מתהליכי קליטה, נוכחות וטיפול בנושאי פרט ועד לתהליכי סיום העסקה.
אחריות על תחום הרווחה וחוויית העובד באתר - תכנון, ארגון והוצאה לפועל של אירועים Happy Hours ופעילויות רווחה.
עבודה שוטפת בשיתוף צוות ה-HR וממשקים נוספים בארגון, כולל השתתפות בפגישות צוות בתל אביב בהתאם לצורך.
עבודה בסביבה מגוונת, תוך היכרות ורגישות למאפייני האוכלוסייה והתרבות באתר.

ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה: פרסום משרות, סינון קו"ח, ראיונות, עבודה מול חברות השמה וספקים.
ליווי מנהלים בתהליכי קליטה, ניוד וסיום העסקה.
טיפול שוטף בעובדי האתר: חוזים, נוכחות, פרט, דיני עבודה, קליטה, וסיווג.
ניהול מקורות גיוס, דוחות ונתונים.
אחריות על חוויית עובד ותחום הרווחה: אירועי חברה, ימי גיבוש ופעילויות.
עבודה עם מערכות גיוס אדם טוטאל ומערכות HR שונות.

משרה מלאה 8-17 ראשון עד חמישי

מעוניין/ת במקפצה לעולם משאבי האנוש? הצטרפו אלינו לחברה יציבה ומובילה בפתח תקווה עם אופק קידומי נרחב!
במסגרת התפקיד:
* ניהול הליך הגיוס לתפקידים מגוונים מקצה לקצה - החל מסינון ומיון קורות חיים ועד הכנת הסכמים ושליחתם.
*עבודה עם מנהלים בכירים כולל הכנת אפיוני משרה, כתיבת חוות דעת מקצועיות וייעוץ בתהליכי הגיוס ומשאבי האנוש.
*ליווי עובדים משלב הקליטה ועד סיום ההעסקה בארגון.
*אפשרויות להתקדם לתפקידים מגוונים בתחום הגיוס ומשאבי האנוש.
פתח תקווה א-ה | 08:00-16:30 (ללא היברידיות)

לרשת מסעדות המבורגר בינלאומית ברוש/ה רכז/ת גיוס!

במסגרת התפקיד:
ניהול תהליך גיוס מקצה לקצה: אחריות מלאה על כל שלבי הגיוס, החל מפתיחת המשרה ואיפיון הצרכים מול המנהלים המגייסים ועד לקליטת העובד בחברה.
ראיונות ומיון ראשוני: ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים, הערכת התאמת המועמדים לדרישות המשרה ולתרבות הארגונית.
ליווי מועמדים ומנהלים: תיאום ראיונות, מתן משוב למועמדים לאורך כל התהליך, וליווי מנהלים מקצועיים בהחלטות גיוס.
קליטת עובד חדש: אחריות על תהליך האונבורדינג (Onboarding) והחתימה על חוזי העבודה מול העובדים הנקלטים.

משרה מלאה במטה החברה בתל אביב
שכר 12K+סיבוס+קרן השתלמות מהיום הראשון.