דרושים » כספים וכלכלה » חשב /ת שכר לרשת חינוך מובילה

למותג קוסמטיקה יוקרתי דרוש/ה חשב.ת שכר בכיר.ה! אחריות כוללת על מערך השכר בארגון מקצה לקצה, החל מניהול ובקרת מחזור חיי העובד, דרך התמודדות עם ריבוי מודלים מורכבים, עמלות, בונוסים ודיני עבודה, ועד פקודות שכר, סגירות רבעוניות, ניתוח מגמות והובלת פרויקטים ותהליכים חוצי ארגון בממשק הדוק מול הכספים ומשאבי האנוש. מהות התפקיד: אחריות מקיפה על שכר העובד מקליטתו ועד סיום העסקתו (כולל קליטת עובדים חדשים, טפסי 101, וטיפול בקופות גמל ופנסיה). אחריות מלאה על הכנת השכר וביצוע בקרות קפדניות בהתאם למדיניות החברה. עבודה צמודה וממשק שוטף מול מערך הכספים, משאבי אנוש וגורמים נוספים בארגון. אחריות לביצוע תשלומי השכר מול מחלקת כספים, הבנה מעמיקה בפקודת השכר (כולל קליטתה בספרים) וניתוח שינויים ומגמות בהוצאות השכר. בניית דוחות במערכת מכפל ובאקסל, וסגירת הפרשות רבעוניות. הובלה והטמעה של פרויקטים ייחודיים ומהותיים בתחום השכר. מתן מענה שוטף, מקצועי ושירותי לעובדי החברה בנושאי שכר והטבות.
למה אצלנו? הזדמנות לקחת בעלות מלאה על מערך השכר של מותג מוביל, להוביל פרויקטים חוצי-ארגון ולהיות שותף עסקי משפיע - בסביבה יציבה, מקדמת ומפרגנת. משרה מלאה מהמשרדים של בר"ג (מתחם הבורסה ובסמיכות רכבת סבידור) המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד

חברתנו מגייסת חשב/ת שכר למטה החברה בעזריאלי חולון (ללא תעודת חשב/ת שכר).

במסגרת התפקיד:

1. ניהול ותפעול תהליך השכר מקצה לקצה, החל משלב קליטת העובד ועד סיום העסקתו.

2. טיפול בטפסי 101, עדכונים שוטפים וביצוע בקרות חודשיות ותקופיות.

3. עבודה מול קופות וגורמים סוציאליים, כולל הפרשות ועדכונים שוטפים.

4. ביצוע חישובי שכר, מענקים והפרשי שכר.

5. מתן מענה מקצועי ואדיב לעובדי החברה בנושאי שכר.

6. עבודה שוטפת מול ממשקי פנים וחוץ ארגוניים.


תנאי העסקה:

היקף העבודה במשרה מלאה בימים א'-ה' בין השעות 08:00-16:30.

תנאים מעולים | עובדי חברה מהיום הראשון | ביטוח בריאות קולקטיבי.