דרושים » משאבי אנוש » רכז /ת סורסינג ומקורות גיוס לחברה יציבה ומוכרת בשוק!

אנחנו מחפשים מנהל /ת גיוס ומשאבי אנוש שיודע/ת שגיוס מנצח הוא שילוב של שיווק יצירתי, ניתוח דאטה והרפתקנות טכנולוגית. אם את/ה חי/ה את לינקדאין אבל חושב/ת באוטומציות, כותב/ת תוכן שעוצר את ה-Scroll, יודע/ת לפצח את ה-Funnel ומחפש/ת להוביל את תחום ה-HR והגיוס אצלנו מקצה לקצה - המקום שלך איתנו!

על התפקיד:
- הובלת אסטרטגיית הגיוס וה-HR: ניהול תהליכי גיוס E2E לצד ניהול מחזור חיי העובד (Onboarding, רווחה ושימור).
- ביצוע האנטינג אקטיבי (Hands-on) תוך שימוש במתודולוגיות סורסינג מתקדמות ($Boolean$, $X-Ray$ ועוד).
- כתיבת תוכן שיווקי ויצירתי למשרות, בניית נוכחות דיגיטלית מושכת לחברה
- ניתוח נתוני הגיוס, זיהוי חסמים ב-Funnel והובלת פתרונות לשיפור ה-Conversion Rate וה-Time to Hire.
- הטמעת כלי AI ואוטומציות לשיפור חווית מועמד וייעול העבודה היומיומית של הארגון.

לארגון פיננסי גדול ומוביל במרכז דרוש/ה מנהל /ת אסטרטגיית סורסינג וטאלנט
א-ה משרה מלאה יומיים בשבוע נדרשת הגעה לשני סניפים נוספים (במרכז) של הארגון.
כפיפות: מנהלת משאבי אנוש הקבוצה כפיפים ישירים: 4-5 רכזות גיוס
תיאור התפקיד:
הובלת תחום הסורסינג בקבוצה, באמצעות איתור יזום של מועמדים איכותיים, בניית קהילות ומערכות יחסים ארוכות טווח עם טאלנטים, יצירת מאגרים מועמדים אסטרטגיים לכלל התפקידים בארגון, ותמיכה מתמשכת בצרכי הגיוס העסקיים למגוון יחידות המטה והשטח בכלל קווי העסקים.
ממשקים : מנכ"לי קווי העסקים, מנהלי יחידות עסקיות, מנהלי צוותים, מטה הקבוצה
הבנת הצרכים העסקיים של היחידות השונות ותרגומם לאסטרטגיית sourcing אפקטיבית.
ביצוע, איתור וייזום של מועמדים פוטנציאלים במגוון ערוצים, מאגרי מידע מקצועיים, קהילות מקצועיות.
בניית רשימות ממוקדות של טאלנטים לפי משפחות תפקידים, התמחות מקצועית, רמת נסיון ואזורי פעילות.
יצירתTalent Pool ייעודיים בהתאם לצרכים עתידיים של הארגון.
בניית תפיסת ניוד ופיתוח עובדים

הזדמנות נהדרת להשתלב בצוות הגיוס הטכנולוגי המהווה את ליבת הארגון.
תפקיד מרתק הכולל גיוס E2E למשרות בקדמת הטכנולוגיה.
עובדים מול מגוון סקטורים כגון ביטחוני, ממשלתי, עסקי וסטארט אפים.
תינתן הכשרה מלאה
השתלבות בצוות איכותי ומקצועי
תפקיד המשלב עניין מקצועי ויציבות תעסוקתית

במסגרת התפקיד:
גיוס E2E למגוון משרות טכנולוגיות
עבודה ישירה מול מנהלים מגייסים
ליווי מועמדים
עבודה מעמיקה מול מגוון רשתות חברתיות
ביצוע סורסינג מעמיק
מיקום: תל אביב - רמת החייל, יום עבודה מהבית

חברת השמה מובילה בפריסה ארצית מגייסת יועצי/ות השמה לסניפיה ברחבי הארץ.

אם את/ה אוהב/ת אנשים, נהנה/ית מסביבה דינמית ומחפש/ת קריירה עם אפשרויות קידום והכנסה מתגמלת - מקומך איתנו!
במסגרת התפקיד:

איתור וגיוס מועמדים למגוון משרות.
ביצוע ראיונות טלפוניים והיכרות מעמיקה עם מועמדים.
ליווי מועמדים לאורך כל תהליך הגיוס.
התאמת מועמדים ללקוחות החברה.
עבודה מול מערכות גיוס וממשקים שונים.
עמידה ביעדי גיוס והובלת תהליכים מקצה לקצה.
ביצוע משימות אדמיניסטרטיביות ובק אופיס.
למה כדאי להצטרף אלינו?

? שכר בסיס + בונוסים מתגמלים
? מסלול קידום והתפתחות מקצועית
? נופש חברה וימי גיבוש
? תחרויות ופרסים שווים
? מתנות בחגים ובאירועים מיוחדים
? סביבת עבודה צעירה, דינמית ומשפחתית
? Happy Hour ופעילויות רווחה לאורך השנה

לחברת ייעוץ בינלאומית בתל אביב דרוש/ה מגייס/ת בעל/ת ניסיון שיצטרף/תצטרף לצוות איכותי
התפקיד כולל:
ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה למגוון תפקידים, כולל פרסום משרות, סינון קורות חיים, ראיונות עומק, עבודה מול מנהלים
עבודה מול מנהלים מגייסים להבנת הצרכים וניהול תהליכים איכותיים
איתור מועמדים ברשתות החברתיות
השתתפות בירידי תעסוקה ואירועי גיוס

סביבת עבודה איכותית ומקדמת

לקבוצת לילית קוסמטיקה המובילה בתחומה מחפשים את הצלע החמישית.
רכזת מש"א עם דגש על גיוס בתחום קמעונאות לרשתות נארס וביונד סקין מתחום האיפור והבישום נישתי.
התפקיד כולל עבודה בכל תחומי משאבי אנוש בניהול גיוס ונדרשת עבודת מולטיטסקינג ויכולת תחת לחץ.
ראש גדול ורצון להתפתח בחברה עם כניסה לתחומי משאבי אנוש
המשרה מיועדת לגברים ונשים יחד.

לבית תוכנה מוביל, דרוש/ה רכז/ת גיוס טכנולוגי.
עבודה במשרה מלאה, 100% עבודה מהבית (עבודה מרחוק).

במסגרת התפקיד:
ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה, כולל פרסום משרות, סורסינג, מיון קורות חיים, ראיונות וניהול הצעות שכר.