דרושים » משאבי אנוש » רכז /ת גיוס, השמה והעסקה (23 /26)

חברת ONE BPO מנהלת פרויקטים משמעותיים עבור משרדי ממשלה וגופים ציבוריים וביטחוניים. אנחנו מרחיבים את צוות הגיוס שלנו ומזמינים אתכם/ן לבוא ולגדול יחד איתנו בסביבה קצבית, מקצועית ומשפחתית.

התפקיד כולל אחריות מלאה על תהליך הגיוס:
-> ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה (End-to-End) עבור פרויקטים לאומיים.
-> עבודה מול מנהלים מגייסים, אבחון מועמדים, ביצוע ראיונות והעברת מבחני התאמה.
-> ליווי המועמד לאורך כל התהליך עד לאיוש התקן.

לחברת אבטחה מובילה ודינמית דרושים רכזי גיוס עובדים חרוצים, אחראים ועצמאים, לעבודה במשרה מלאה מהמשרדים שלנו ברמת גן.

מה התפקיד כולל?
ניהול תהליך הגיוס מקצה לקצה: פרסום משרות, סינון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים
ניהול קמפיינים ופרסומים ברשתות החברתיות ובפלטפורמות דיגיטליות לגיוס עובדים
עבודה עצמאית ודינמית עם אחריות מלאה על תחום הגיוס


מה תקבלו אצלנו?
סביבת עבודה נעימה ותומכת
אופציות קידום ופיתוח מקצועי
השפעה ישירה על הצלחת החברה
תנאים טובים למתאימים

אם אתם יודעים להוביל תהליכים, חושבים יצירתי ואוהבים אנשים אנחנו רוצים אתכם איתנו!

למחלקת HR של קבוצת דנאל, דרוש/ה רכז/ת לגיוס פנים ארגון ברמת גן וזה הזמן שלך להשתלב בארגון גדול.
עבדת כבר בחברת השמה? יש לך ניסיון בגיוס ועבודה מול מנהלים ממחלקות שונות? זו הקפיצה שחיכית לה.
בונוסים חודשיים גבוהים, סיבוס, ימי גיבוש, נופש חברה שנתי בארץ או בחו"ל, הכשרה מקצועית על חשבון החברה, אופציה לקידום ועוד.

התפקיד כולל:
- טיפול במגוון משרות פנים ארגוניות של הקבוצה.
- פרסום ושיווק משרות ברשתות חברתיות.
- מיון וסינון קו"ח.
-ביצוע ראיונות, כתיבת חוות דעת מקצועיות ועבודה מול מנהלים מגייסים בארגון.
- קליטה עובדים והטמעתם בחברה.

משרה מלאה, א-ה

חברה מדהימה ובצמיחה גבוהההה מגייסת רכז.ת גיוס תותח.ית!!

אחריות מלאה על תהליך הגיוס מקצה לקצה - החל מהבנת הצורך הארגוני, דרך איתור מועמדים, ראיונות וליווי מנהלים, ועד קליטה מוצלחת של עובדים לארגון. תפקיד משמעותי בלב העשייה העסקית, עם השפעה ישירה על צמיחת החברה.

איך יראה היום יום:
ניהול תהליכי גיוס E2E למגוון תפקידים
עבודה שוטפת וצמודה עם מנהלים מגייסים
אפיון משרות וכתיבת פרופילי תפקיד
סורסינג אקטיבי (LinkedIn, רשתות, מאגרי מועמדים)
ראיונות עומק והערכת התאמה מקצועית ותרבותית
ניהול חוויית מועמד מקצועית ומכבדת
ליווי מועמדים עד שלב הקליטה
עבודה עם מערכות גיוס ודוחות בסיסיים

לקבוצת שופרסל דרוש/ה רכז/ת גיוס לגיוסי מאסה.
התפקיד כולל: ניהול תהליך גיוס מקצה לקצה
אפיון משרות אל מול מנהלים מגייסים בשטח
פרסום משרות, סינון קו"ח, ביצוע ראיונות טלפונים ופרונטאליים
ליווי מועמדים לאורך כל תהליך הגיוס עד שלב הקליטה

חברת PERY חברת ליסינג והשכרה מבית צמפיון מוטורס, ממשיכה לצמוח! אנחנו מחפשים רכז/ת גיוס מקצוענ/ית, כזה/את שחי/ה את עולם הגיוס, אוהב/ת אנשים ויודע/ת לחבר בין המועמד הנכון לכיסא הנכון.
אם את/ה מחפש/ת מקום שבו הגיוס הוא לא רק "סינון קורות חיים" אלא השפעה אמיתית על צמיחת החברה - המקום שלך איתנו.
מה מחכה לך אצלנו?
ניהול Full Cycle: אחריות מקצה לקצה החל משלב אפיון המשרה מול המנהלים, דרך האיתור (Sourcing) ועד לחתימה על החוזה.
*שותפות עסקית: ייעוץ, ליווי והובלת תהליכי גיוס מול מנהלים בדרגים השונים בארגון.
*הערכה מקצועית: ביצוע ראיונות עומק (טלפוניים ופרונטליים) וכתיבת חוות דעת מקצועיות וממוקדות.
*חדשנות בגיוס: פיצוח ושיפור מקורות הגיוס שלנו והבאת רעיונות יצירתיים ל-Hunting.
*חווית מועמד: ליווי אישי ושימור מועמדים לאורך כל התהליך (כי אצלנו המועמד הוא במרכז).
מיקום: ראשון לציון.
היקף: משרה מלאה.
?למה PERY? כי אנחנו מציעים יציבות של קבוצה גדולה עם רוח של חברה צומחת, וסביבת עבודה משפחתית ומקצוע

מרכז הגיוס של קבוצת עמישב מתרחב
ואנחנו מחפשים רכז.ת גיוס רעב.ה לעשייה, כזה.ו שאוהב.ת אנשים, קצב ותוצאות.

מה עושים אצלנו ביום-יום?
מפרסמים משרות ומייצרים לידים חמים
מדברים עם מועמדים בטלפון ובוואטסאפ
מבצעים ראיונות טלפוניים וכותבים חוות דעת
עובדים חזק עם רשתות חברתיות
משתפים פעולה עם מנהלים ומנהלות מכל הארץ

לקבוצת שופרסל דרוש/ה רכז/ת גיוס עובדים זרים לתפקיד משמעותי הכולל ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה, עבודה מול גורמים בינלאומיים ורשויות ממשלתיות, ותפעול לוגיסטי שוטף של תהליך קליטת העובדים.

תיאור התפקיד:
- ניהול ימי ראיונות וליווי מועמדים לאורך כל שלבי התהליך עד לקליטה
- עבודה שוטפת מול חברות השמה בחו"ל, משרדי עו"ד , שגרירויות ורשויות (רשות האוכלוסין, משרד הכלכלה)
- ניהול ממשק עם חברות שירותי קרקע ותיאום הגעות
- מיפוי תקנים, שיבוץ עובדים באתרים בהתאם לצרכים משתנים
- הפקת דוחות, ניתוח נתונים והצגת תמונת מצב להנהלה

לחברה מובילה בתחום האסתטיקה בתל אביב דרוש/ה רכז/ת גיוס
לתפקיד מעשי ודינמי הכולל עבודה יומיומית עם מועמדים.
אין חובה בניסיון קודם בגיוס.
התפקיד מתאים גם למועמדות/ים עם ניסיון במכירות או שירות,
הכולל עבודה עם שיחות, יעדים והתנהלות מול לקוחות.
שיחות טלפוניות עם מועמדים
סינון קורות חיים
תיאום ראיונות
עבודה שוטפת מול מנהלים
ליווי מועמדים עד שלב הקליטה