דרושים » משאבי אנוש » רכז /ת גיוס חברה - החלפה לחל"ד

רכז/ת גיוס אנרגטית, חד/ה ועם תשוקה לציד טאלנטים, שיהיו חלק מצוות משאבי האנוש ויובילו תהליכי גיוס ממוקדים ואפקטיביים. רכז/ת שחיים את עולם הגיוס, חוקרים כל פינה ברשת כדי למצוא את האדם הנכון, ולא נרגעים עד שסוגרים את התקן.
התפקיד כולל אחריות מלאה על תהליכי גיוס מקצה לקצה- פרסום משרות, איתור, סינון וגיוס מועמדים למשרות מגוונות, תוך עבודה אינטנסיבית בערוצי גיוס דיגיטליים, עבודה ברשתות חברתיות, חברות השמה ובמערכת הגיוס. התפקיד כולל ראיונות טלפוניים ופרונטאליים ועבודה מול מנהלי החברה.

חברה ממשלתית בחולון מגייסת רכז/ת גיוס
הזדמנות להשתלב בתפקיד משמעותי בתחום משאבי האנוש, הכולל אחריות מלאה על תהליכי גיוס מקצה לקצה.

ניהול והובלת תהליכי גיוס למגוון תפקידים בארגון
פרסום משרות בערוצי גיוס שונים
סינון ומיון קורות חיים
ביצוע ראיונות טלפוניים וראיונות פרונטליים
ליווי מועמדים לאורך תהליך הגיוס ועד לקליטתם
עבודה שוטפת מול מנהלים מגייסים וגורמים פנימיים

חברת PERY חברת ליסינג והשכרה מבית צמפיון מוטורס, ממשיכה לצמוח! אנחנו מחפשים רכז/ת גיוס מקצוענ/ית, כזה/את שחי/ה את עולם הגיוס, אוהב/ת אנשים ויודע/ת לחבר בין המועמד הנכון לכיסא הנכון.
אם את/ה מחפש/ת מקום שבו הגיוס הוא לא רק "סינון קורות חיים" אלא השפעה אמיתית על צמיחת החברה - המקום שלך איתנו.
מה מחכה לך אצלנו?
ניהול Full Cycle: אחריות מקצה לקצה החל משלב אפיון המשרה מול המנהלים, דרך האיתור (Sourcing) ועד לחתימה על החוזה.
*שותפות עסקית: ייעוץ, ליווי והובלת תהליכי גיוס מול מנהלים בדרגים השונים בארגון.
*הערכה מקצועית: ביצוע ראיונות עומק (טלפוניים ופרונטליים) וכתיבת חוות דעת מקצועיות וממוקדות.
*חדשנות בגיוס: פיצוח ושיפור מקורות הגיוס שלנו והבאת רעיונות יצירתיים ל-Hunting.
*חווית מועמד: ליווי אישי ושימור מועמדים לאורך כל התהליך (כי אצלנו המועמד הוא במרכז).
מיקום: ראשון לציון.
היקף: משרה מלאה.
?למה PERY? כי אנחנו מציעים יציבות של קבוצה גדולה עם רוח של חברה צומחת, וסביבת עבודה משפחתית ומקצוע

חברת טלדור מקבצות ONE - בית תכנה הנותן שירותים במגוון תחומי הIT: פיתוח תכנה, אבטחת מידע וסייבר, תשתיות, DevOps, בדיקות תכנה, ניהול פרויקטים, ניתוח מערכות ועוד.
התפקיד כולל אחריות מלאה על הובלת תהליכי הגיוס מקצה לקצה, החל מפרסום משרות, איתור מועמדים ברשתות החברתיות, ראיונות טלפונים ופרונטאליים וכתיבות חוות דעת, מתן הצעות שכר ראשוניות וליווי התהליך מול הלקוח.
העבודה הינה מול המגזר הממשלתי, הציבורי והפרטי.
סביבת עבודה דינאמית עם אופציות קידום מגוונות.
משרה מלאה (גמישות בשעות להורים)
אפשרות לעבודה במודל היברידי.

הזדמנות לקריירה בעולם הגיוס | רכז/ת גיוס לארגון גדול ומוביל
אנחנו מתרחבים ומזמינים אותך להצטרף אלינו לתפקיד רכז/ת גיוס, כחלק מצוות גיוס איכותי, מקצועי ובעל השפעה אמיתית על המשק הישראלי.
מיקום: מרכז עזריאלי חולון
? חניה מסודרת לעובדי החברה
? סביבת עבודה נוחה ונעימה
התפקיד משלב גיוסי מאסה לפרויקטים ממשלתיים מהגדולים והמשפיעים בישראל (משרד החינוך, משרד הביטחון ועוד), לצד גיוסי עומק לתפקידים מקצועיים ויחידניים. זו הזדמנות ייחודית להיחשף למגוון רחב של תהליכי גיוס, אוכלוסיות ולקוחות - ולבנות בסיס חזק לקריירה בתחום.

היקף המשרה:
משרה מלאה עם גמישות לימים קצרים וארוכים - מתוך הבנה לאיזון בין עבודה לחיים אישיים.

הצוות:
צוות גיוס מצומצם, בוטיקי ומקצועי, עם ליווי, למידה הדדית וסטנדרטים גבוהים.

מה כולל התפקיד?
הובלת תהליכי גיוס מקצה לקצה - משלב אפיון התפקיד, פרסום המשרה ואיתור מועמדים ועד לקליטה מוצלחת בארגון
סינון ומיון קורות חיים בהתאם לדרישות המקצועיות
ביצוע ראיונות טלפוניים וראיונות בזום

במסגרת התפקיד - אחריות מקצועית על תהליכי הגיוס בחברה, החל מאפיון צרכים, הגדרות תפקיד, פרסום, איתור ומיון, לרבות הפעלת נותני שירותים חיצוניים

הצטרפו לצוות הגיוס המוביל של תעשייה אווירית ביהוד!  

דרוש/ה רכז/ת גיוס מנוסה

מה בתפקיד?
- ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה למגוון משרות במערך ההגנה האווירי והימי של תעשייה אווירית.
- ביצוע ראיונות אבחוניים וליווי המועמד עד קליטה.
- סינכרון וייעוץ למנהלים בתהליך קבלת החלטות וייעוץ מקצועי במהלך הגיוס.
- עבודה מול ממשקים פנים ארגוניים ובעלי תפקידים שונים.

דרוש.ה רכז.ת גיוס עם ניסיון לחברת כוח אדם אנושית ומיוחדת!
אנו שואפים לפעול כחברת כוח אדם אנושית בה כל אחד/ת מרגיש שייך ונראה. אנו שואפים לפעול ולנהוג כא.נשים אמפתיים, רגישים, קשובים ומקצועיים, שמבינים את צרכי העובדים והלקוחות.
-----------------
תיאור המשרה:
- איתור מועמדים פוטנציאלים למגוון משרות, בדגש על גיוסי מסה- פרסום משרות,סינון קו"ח ומיון מועמדים.
- אבחון טלפוני וזימון לראיונות.
- הכנת המועמד לראיון אצל הלקוח.
- מעקב ובקרה אחר תהליך הגיוס במערכות הגיוס.
- ביצוע ראיונות טלפוניים /זום למועמדים.
- הובלת תהליך גיוס תוך יצירת התאמה תעסוקתית עד שלב הקליטה.
- עבודה ישירה מול מנהלים בחברה.
- קשר שוטף מול הלקוחות.
- תהליכי שימור עובדים.

לחברת אבטחה מובילה ודינמית דרושים רכזי גיוס עובדים חרוצים, אחראים ועצמאים, לעבודה במשרה מלאה מהמשרדים שלנו ברמת גן.

מה התפקיד כולל?
ניהול תהליך הגיוס מקצה לקצה: פרסום משרות, סינון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים
ניהול קמפיינים ופרסומים ברשתות החברתיות ובפלטפורמות דיגיטליות לגיוס עובדים
עבודה עצמאית ודינמית עם אחריות מלאה על תחום הגיוס


מה תקבלו אצלנו?
סביבת עבודה נעימה ותומכת
אופציות קידום ופיתוח מקצועי
השפעה ישירה על הצלחת החברה
תנאים טובים למתאימים

אם אתם יודעים להוביל תהליכים, חושבים יצירתי ואוהבים אנשים אנחנו רוצים אתכם איתנו!

העבודה כוללת:
-איתור צרכי גיוס מול מנהלים, מיון קו"ח וביצוע ראיונות טלפוניים.
-בהתאם לצורך יש לבצע מבחן פסיפס על פי תפקיד
-ביצוע שיחות ממליצים ותיעודם במערכת הגיוס, והעברה למנהלים
-מתן הודעות חיוביות ושליליות על קבלה לעבודה
-הקמת העובד במערכת חילן ושליחת תיק קליטה למועמדים וכרטיס עובד.
-איתור מועמדים בעזרת כלי סורסינג מתקדמים ופלטפורמות גיוס ברשתות החברתיות: פייסבוק, אינסטגרם, -לינקדאין וכמו כן מדידת אפקטיביות של מקורות הגיוס.
-כתיבת תוכן שיווקי ופרסום משרות לפי צורך.
-פתיחת משרות במערכת הגיוס בהתאם להגדרות המאושרות
-מעקב ובקרה אחר משרות פתוחות במערכת הגיוס וסגירתן
-הוצאות דוחות וניהול בקרה על סטטוס משרות.
-התנהלות שותפת ומתן שירות לרכזות תפעול/ מנהלים מגייסים בכל נושא הגיוס.
-ייזום שיטות ורעיונות יצירתיים ופיתוח מקורות גיוס חדשים לאיתור מועמדים מתאימים.

פרטים נוספים:
היקף משרה: משרה מלאה
מיקום: מטה החטיבה, ת"א+ מעבר למשרדים בראשון לציון ב04/26
תחילת עבודה: מידי