בכפר עזה דרוש/ה רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש
מחפש/ת תפקיד מעניין, מגוון ומאתגר בעולם הגיוס ומשאבי האנוש?
זו ההזדמנות שלך להצטרף לחברה מובילה, לקחת חלק משמעותי בתהליכי גיוס והשפעה ארגונית, ולעבוד בסביבה מקצועית, דינמית ומלאת עשייה.
מה כולל התפקיד?
ליווי מועמדים ומנהלים לאורך כל תהליך הגיוס - משלב פתיחת המשרה ועד לקליטת העובד.
פרסום משרות ואיתור מועמדים באמצעות רשתות חברתיות ומקורות גיוס מגוונים.
איתור ופיתוח מקורות גיוס חדשים.
עבודה שוטפת מול חברות כוח אדם והשמה.
סינון קורות חיים וביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים.
אחריות משותפת על תהליכי קליטה והטמעת עובדים בארגון.
גיוס למגוון רחב של תפקידים - רצפת ייצור, מטה ותפקידי ניהול.
אחריות וסיוע בהובלת פעילויות רווחה לעובדי החברה לאורך השנה.
ריכוז ותיאום פעילויות הדרכה, הכשרות ותהליכי פיתוח עובדים.
מעורבות והובלת פרויקטים מגוונים בתחומי משאבי האנוש בהתאם לצורכי החברה.
דרישות:
ניסיון של שנה לפחות בתחום הגיוס - חובה.
ניסיון בתחומי משאבי אנוש נוספים - יתרון.
ניסיון בהדרכה - יתרון משמעותי.
שליטה מלאה ב-Canva - חובה.
ניסיון בגיוס באמצעות רשתות חברתיות וכלי סורסינג
ניסיון בעבודה עם כלי AI
יכולת עבודה עצמאית, ניהול משימות מרובות ותיעדוף משימות.
יחסי אנוש מעולים, שירותיות ויכולת עבודה מול ממשקים רבים.
סדר, ארגון ויכולת עבודה בסביבה דינמית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.