התפקיד כולל:
ניהול שכר עובדים, כולל קליטת עובדים חדשים, טיפול בכל סוגי החוזים וההטבות, ניהול תהליכי שכר חודשיים ושוטפים, הכנת דוחות שכר ודוחות עד מאזן, עבודה עם תוכנות שכר לניהול תהליכים ובקרה על דיווחים רגולטוריים.
משרה מלאה א'-ה'
שכר + תנאים מעולים! (ק. השתלמות, יום מחלה מהיום הראשון, ביטוח בריאות, תן ביס)
דרישות:
ניסיון של 2-3 שנים- חובה
ניסיון בשיקלולית- יתרון המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.