לוח משרות דרושים באשדוד

דרישות:
חובה רישיון נהיגה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
ידע בחשבשבת. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תואר ראשון בעבודה סוציאלית.
תואר שני בעבודה סוציאלית - יתרון.
רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
מינוי כעו"ס לסדרי דין.
ניסיון של 4 שנים לפחות בעבודה סוציאלית.
רקע בהדרכת עובדים.
ע"פ הנחיות משרד הפנים חובה לצרף אישורי העסקה הרלוונטיים למשרה ממקומות עבודה קודמים (על אישורי העסקה לכלול תאריכי העסקה מלאים, היקפי משרה, פירוט העיסוק בתפקיד וניסיון ניהולי ככל שנדרש).
בוגר/ת קורס מדריכים / ראשי צוותים, (במידה ואין, התחייבות לצאת לקורס - מותנה בפתיחת קורס ע"י משרד הרווחה).
כושר ניהול מו"מ בכתב ובע"פ.
בהתאם לחוק שירות עבודה בשעת חירום, התשכ"ז - 1967 העירייה מוגדרת כ"מפעל חיוני" ועל כן במידת הצורך המועמד שייבחר ישובץ למערך החירום העירוני. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות התפקיד
השכלה:
בעל תואר "מוסמך" לפחות בפסיכולוגיה יישומית, רצוי בפסיכולוגיה חינוכית או בפסיכולוגיה קלינית של הילד שניתן מאת מוסד המוכר ע"י המל"ג או מוסדר בחו"ל שהוכר על ידי וועדת הרישום- של משרד הבריאות ומשרד החינוך כשווה ערך לתואר הניתן בישראל.
או
בעל תואר אקדמי ראשון בפסיכולוגיה או מדעי ההתנהגות ומי שהשלים את כל חובות השמיעה שלו לתואר שני בפסיכולוגיה יישומית למעט עבודת גמר (תזה).
או
מי שנמצא במסלול ישיר לדוקטורט אשר סיים פרקטיקום וחובות לימוד.
וגם רישום בפנקס הפסיכולוגים בהתאם לסעיף 12 לחוק הפסיכולוגים, אלא אם כן מדובר בסטודנט.
כישורים אישיים:
תכונות אישיות: אמינות ומהימנות אישית, יצירתיות וחדשנות, יזמה ומעוף, ערנות ודריכות, הבנה ותפיסה, כושר למידה, סדר וניקיון, מרץ ופעלתנות, שקדנות וחריצות, יכולת התבטאות בכתב ובע"פ.
תכונות ניהול וארגון (כולל תקשורת): יכולת קבלת החלטות, כושר עבודה בצוות, יכולת ארגון ותכנון, יכולת תיאום, פיקוח ובקרה, סמכותיות, נשיאה באחריות, קיום וטיפוח יחסים בינאישיים, יכולת ייצוג הרשות בפני גורמים חיצוניים.
מצבי תפקיד: התמודדות עם לחץ ושחיקה, טיפול בו זמנית במספר נושאים, התמדה, יכולת פתרון בעיות.
דרישות ייחודיות לתפקיד:
עברית ואנגלית בשפה גבוהה, עבודה בשעות בלתי שגרתיות, גמישות בשעות העבודה, נסיעות בתפקיד, ייצוגיות בפורומים מקצועיים, ידע בעבודה עם מחשב, היכרות עם תוכנות OFFICE.
היעדר הרשעה בדבר עבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א 2001. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה:
בעל/ת תואר אקדמאי מוכר על ידי המל"ג בעבודה סוציאלית או שהוכר ע"י המחלקה להכרת
תארים במשרד החינוך בעבודה סוציאלית.
רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
בוגר/ת קורס מוכר ע"י המשרד בתחום טיפול זוגי ומשפחתי בהיקף של לפחות 300 שעות לימוד.
עו"ס מוסמך-יתרון.
תעודת לימודי פסיכותרפיה- יתרון.
תואר שני המוכר ע"י המל"ג בעבודה סוציאלית יתרון.
ניסיון מקצועי:
6 שנות ניסיון מקצועי לפחות בעבודה טיפולית לאחר סיום הלימודים, מתוכן לפחות 3 שנות
ניסיון בתחום טיפול זוגי ומשפחתי.
ניסיון כמדריך/ה בטיפול זוגי ומשפחתי יתרון.
ניסיון בעבודה במחלקות לשירותים חברתיים יתרון.
ניסיון ניהולי בניהול צוות עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה יתרון.
דרישות נוספות:
שעות עבודה גמישות ומחויבות לעבודה במצבי חירום.
יכולת הדרכת עובדים גבוהה (בוגר/ת קורס הדרכה ).
יכולת עבודה בשיתופי פעולה רב תחומי בתוך ומחוץ למרכז.
כושר ביטוי בכתב ובע"פ בשפה בעברית ברמה גבוהה
יכולת עבודה בתנאי לחץ ועבודה אחה"צ.
שליטה במערכות ממוחשבות.
כישורים אישיים:
אמינות ומהימנות אישית גבוהה, קפדנות ודייקנות בביצוע המטלות, יחסי אנוש טובים.
ידע במערכות מחשוב ומיומנות הפעלה עצמית, ידע בתוכנת Office - Word Excel. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות התפקיד:
12 שנות לימוד לפחות, בגרות מלאה- יתרון.
כשירות מקצועית:
מעבר בהצלחה של קורס פקח עירוני תוך חצי שנה מיום קבלת התפקיד.
מעבר בהצלחה של קורס פקחים בן 5 ימים ו/או כל קורס או השתלמות נוספת המחויבים ע"י
המשרד לביטחון פנים- תוך שנה מיום קבלת התפקיד.
רישיון נהיגה, יכולת ניידות.
שבוע עבודה בן 6 ימי עבודה.
רישיון על רכב דו גלגלי- יתרון.
בוגר/ת קורס פיקודי יתרון.
ניסיון מקצועי בתחום הפיקוח- יתרון.
דרישות ייחודיות לתפקיד
עבודה בשעות בלתי שגרתיות, גמישות בשעות העבודה לרבות עבודה בפיצול,נסיעות בתפקיד. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה:
12 שנות לימוד לפחות.
קורסים והכשרות מקצועיות:
התחייבות לעבור קורס עזרה ראשונה דרך הרשות.
דרישות המשרה: (יש לצרף להגשה המקוונת קורות חיים ותעודת השכלה).
מתן סיוע פרטני לתלמידים.
תינתן עדיפות לניסיון בתחום.
יחסי אנוש טובים.
חריצות, אחריות, סבלנות ומחויבות לצרכי הילדים.
עבודה בחופשות (פגרות החגים סוכות, חנוכה, פסח וחופשת הקיץ).
יש לצרף קורות חיים ותעודת השכלה נדרשת. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות התפקיד:
השכלה:
בעל/ת תואר אקדמי מוכר ע"י המל"ג, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים
במשרד החינוך באחד או יותר מהתחומים הבאים: הנדסה אזרחית, אדריכלות, תכנון עיר.
או
הנדסאי בניין/אדריכלות או טכנאי בניין/אדריכלות רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים
והטכנאים המוסמכים, התשע"ג.2012-
ניסיון מקצועי:
עבור בעל תואר אקדמי: 4 שנות ניסיון בתחום הפיקוח על הבניה במקרקעין או טיפול בבקשות
להיתרים או טיפול בתכניות בניין עיר.
עבור הנדסאי רשום: 5 שנות ניסיון בתחום הפיקוח על הבניה במקרקעין או טיפול בבקשות
להיתרים או טיפול בתכניות בניין עיר.
עבור טכנאי רשום: 6 שנות ניסיון בתחום הפיקוח על הבניה במקרקעין או טיפול בבקשות
להיתרים או טיפול בתכניות בניין עיר.
ידע ביישומי מחשב ושליטה ביישומי OFFICE.
כישורים אישיים:
תכונות אישיות: אמינות ומהימנות אישית, יצירתיות וחדשנות, יוזמה ומעוף, קפדנות ודייקנות
בביצוע, ערנות ודריכות, הבנה ותפיסה, כושר למידה, סדר וניקיון, מיומנות טכנית ותפיסה
מכנית, מרץ ופעלתנות, שקדנות וחריצות, יכולת התבטאות בכתב ובע"פ.
תכונות ניהול וארגון (כולל תקשורת): יכולת קבלת החלטות, כושר ניהול עובדים והנעתם, כושר
עבודה בצוות, יכולת ארגון ותכנון, יכולת תיאום, פיקוח ובקרה, סמכותיות, נשיאה באחריות,
קיום וטיפוח יחסים בינאישיים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה
בעל תואר אקדמי מוכר ע"י המל"ג, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים במשרד החינוך.
או
תעודת רו"ח בתוקף.
או
הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג-2012.
או
תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
או
אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
עדיפות תינתן לבעלי תואר אקדמי מוכר ע"י המל"ג בכלכלה/חשבונאות/סטטיסטיקה /מינהל עסקים.
ניסיון מקצועי
ניסיון מקצועי מוכח ומוצלח בתחום בקרת כספים ופיקוח על תהליכים.
מיומנות נרחבת באקסל בפרט ובתוכנות האופיס בכלל.
כישורים אישיים
תכונות אישיות: אמינות ומהימנות אישית, יכולת הנעת תהליכים יצירתיות וחדשנות, יזמה ומעוף, קפדנות ודייקנות בביצוע, ערנות ודריכות, הבנה ותפיסה, כושר למידה, סדר וניקיון, מרץ ופעלתנות, שקדנות וחריצות, יכולת התבטאות בכתב ובע"פ. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות התפקיד
השכלה (יש לצרף אסמכתאות).
בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר ע"י המל"ג או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
או
הנדסאי/ת או טכנאי/ת רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג 2012.
או
תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
או
אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
*יתרון יינתן לבעל/ת תואר שני או לבעל/ת תואר בתחומים הבאים: הנדסה, ניהול, גיאוגרפיה, מדיניות ציבורית, לוגיסטיקה, תכנון ערים ומשפטים.
ניסיון מקצועי (יש לצרף אסמכתאות).
עבור בעל/ת תואר אקדמי או השכלה תורנית כאמור- 6 שנות ניסיון בניהול ומעקב בקרה של מערכים בהיקפים גדולים (כח אדם/תקציב/תהליכי ליבה).
עבור הנדסאי/ת רשום- 7 שנות ניסיון בניהול ומעקב בקרה של מערכים בהיקפים גדולים (כח אדם/תקציב/תהליכי ליבה).
עבור טכנאי/ת רשום- 8 שנות ניסיון בניהול ומעקב בקרה של מערכים בהיקפים גדולים (כח אדם/תקציב/תהליכי ליבה).
*יתרון יינתן לניסיון בעבודה במקום ציבורי (רשות/ משרדי ממשלה/תאגיד ציבורי רחב היקף וכד').
ניסיון ניהולי (יש לצרף אסמכתאות).
שלוש שנות ניסיון לפחות בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה.
דרישות נוספות
1. עברית ברמה גבוהה.
2. שליטה מלאה ביישומי ה- OFFICE ובמערכות מידע ניהולית.
כישורים אישיים
חשיבה מערכתית ואסטרטגית.
כושר הובלה, ניהול והנעת עובדים.
ניסיון בעבודה מול ממשקים רבים ויכולת תיאום בין ארגונית.
ייצוגיות, יחסי אנוש מעולים ויכולת עבודה מול ציבור.
נכונות לעבודה בשעות בלתי שגרתיות לרבות מצבי חירום, שבתות וחגים בעת הצורך.
מסגרת ההעסקה: יתכנו שינויים במסגרות ההעסקה למעבר לשבוע עבודה של 6 ימים או העסקה במשמרת שנייה, עפ"י שיקול דעתה של העירייה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות המשרה: יש לצרף קורות חיים ותעודת השכלה נדרשת.
בוגר/ת 12 שנות לימוד לפחות.
תעודת קורס מטפלות או התחייבות לסיום הקורס לא יאוחר משנתיים מתחילת המינוי.
סיום קורס עזרה ראשונה (דרך הרשות).
עבודה בחופשות.
עדיפות לקורס מטפלות מחנכות.
תינתן עדיפות לבעלי ניסיון בתחום.
יחסי אנוש טובים, חריצות, אחריות, סבלנות ומחויבות לצרכי הילדים.
גישה חמה ואוהבת לילדי הגיל הרך.
העובד/ת אינו יכול לעסוק בחינוך באם נתקיים אחד מאלה:
1. הורשע בעבירה שיש בה לפגוע בביטחון המדינה.
2. הורשע בעבירה אחרת שיש עמה קלון ובמנהל הכללי סבור כי לאור הרשעה זו אין העובד ראוי לשמש כעובד חינוך.
3. הוכח למנהל הכללי שיש בהתנהגותו של העובד משום השפעה מזיקה על תלמידים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.