ניתוח פעילות רפואית: זיהוי מגמות, בחינת עמידה ביעדים ובתפוקות, ואיתור חריגות.
הפקת דוחות וניתוחם: בניית דוחות תומכי החלטה וסיוע שוטף להנהלת הארגון ולאגף הכספים בקבלת החלטות לנושא הפעילות הרפואית וההתחשבנות.
הקמת תשתיות במערכת ניהול מרכז רפואי (של SAP ) כגון: שירותים רפואיים, הסכמים, מבנה ארגוני וכו'
בקרה על יישום הסכמים ותעריפים: בדיקת השלכות של הסכמים על הכנסות וזיהוי פערים בתמחור או ביישום.
הצלבת נתונים ותיקונים: איתור שגיאות מהותיות, תיקונן, והצפת חריגות לטיפול.
בקרה מתמשכת: מעקב שוטף אחר פעילויות רפואיות בכלל האגפים והמחלקות, ובקרה ספציפית לפעילויות כחלק מתוכניות העבודה.
ניתוח מגמות וחריגות: זיהוי מגמות, תובנות על פערים תפעוליים ופיננסיים וטיוב הנתונים הארגוניים.
אחריות מקצועית: עבודה אינטנסיבית בלוחות זמנים קשיחים עם אחריות על אמינות הנתונים והמשמעות הניהולית הנגזרת מהם.
דרישות:
תואר ראשון בכלכלה/ מנהל עסקים/תעשייה וניהול - חובה
ניסיון 3-5 שנים בתחום - חובה
יכולת ניתוח כלכלית ופיננסית ברמה גבוהה - חובה
שליטה מלאה בפיתוח ותחזוקת דוחות מדידה ומעקב, אקסל וpowerpoint - חובה
זיקה ל-AI, שליטה בכלי AI גנרטיבי (כגון ChatGPT, Gemini), הנדסת פרומפטים, אימון סוכנים ויצירת סקילים- חובה
ניסיון בעבודה עם מערכות BI וניהול נתונים בארגון - יתרון משמעותי
ידע וניסיון בעבודה עם SAP נמ"ר. ועבודה קודמת במערכת הבריאות ארגון צבאי -יתרון משמעותי
חשיבה אנליטית ויכולת ירידה לפרטים.
יכולת לעבוד בלחץ, עמידה בזמנים ודיוק בפרטים, סקרנות ומסירות
מיומנויות תקשורת בין-אישית מעולות והתנהלות מול מגוון מחלקות וגורמים בארגון כולל ההנהלה הבכירה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.