דרושים » כספים וכלכלה » חשב /ת שכר

דרישות:
תעודת חשב/ת שכר - חובה
5 שנות ניסיון ומעלה בחשבות שכר - חובה
ניסיון מוכח בעבודה עם מערכת חילן - חובה
ידע וניסיון באקסל ברמת נוסחאות כולל Pivot / VLOOKUP וברמה גבוהה - חובה
ידע מעמיק והבנה בדיני עבודה, תקנות מס וסוגי הסכמי העסקה (אישיים וקיבוציים).
ניסיון קודם בחשבות שכר למעל כ- 200 עובדים/ות בחודש - חובה
תודעת שירות גבוהה, יחסי אנוש מעולים, סדר, ארגון ודייקנות ברמה גבוהה
יכולת עבודה עצמאית ותפקוד מלא בסביבה אינטנסיבית ומרובת משימות
ניסיון בחשבות שכר לבכירים - יתרון
זמינות למשרה מלאה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
הכשרה מקצועית וניסיון כחשב/ת שכר ומנהל/ת חשבונות 1-2, מעל 5 שנים.
יידע וניסיון בעבודה עם מערכות שכר וחשבונאות.
ניסיון בעבודה עם תוכנת סינריון - יתרון.
היכרות עם מערכות ניהול חשבונות כגון חשבשבת וובי
הבנה מעמיקה של דיני עבודה, חוקים ותקנות הקשורים לשכר.
הבנה מעמיקה בדיני מיסים, חשבונאות וניכויים (מס הכנסה, ביטוח לאומי, פנסיה).
שליטה מלאה באקסל וביישומי מחשב אחרים.
ניסיון של 3-5 שנים לפחות בתחום החשבונאות, במיוחד בעבודה עד מאזן.
ניסיון בהכנת דוחות כספיים, דו"ח רווח והפסד, מאזן ותזרימי מזומנים.
הכנת דוחות מסודרים להנהלה.
ניסיון בשימוש בכלים טכנולוגיים ובינה מלאכותית לשיפור תהליכי עבודה, אנליזות ודוחות. - יתרון.
משרה מלאה ימים א-ה, 08:30-17:00
נכונות לשעות נוספות במידת הצורך
יכולת לעבוד תחת לחץ וניהול מספר משימות במקביל.
יכולת עמידה בלוחות זמנים
דייקנות, סדר וארגון.
גישה חיובית ויכולת פתרון בעיות.
דייקנות, סדר ויכולת ניהול זמן.
יחסי אנוש מצויינים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תעודת חשב/ת שכר בכיר - חובה
השכלה אקדמאית - יתרון
ניסיון של שנתיים לפחות כחשב/ת שכר בחברה בינונית ומעלה - חובה (500 עובדים לפחות)
Excel ;ברמה גבוהה - חובה
ידע בדיני עבודה
ידע בתוכנת חילן וERP - יתרון משמעותי
תודעת שירות גבוהה, יכולת עבודה בצוות, יחסי אנוש מעולים, דייקנות וראש גדול
העבודה בראש העין במשרה מלאה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
פיקוח וניהול כל תחום השכר וההטבות עבור העובדים, כולל ביצוע בקרות ודיווחים שוטפים.
יכולת לעבוד מול מנהלי מחלקות השכר ומשאבי אנוש לצורך פתרון בעיות שוטפות.
ניהול ממשק ישיר מול גורמים חיצוניים כמו ספקי שירותי שכר וייעוץ.
דרישות מקצועיות:
תעודת חשב שכר (חובה).
ניסיון של לפחות 5 שנים בתחום השכר, מתוכן לפחות שנתיים בתפקיד חשב שכר ראשי בארגון גדול (מעל 1000 עובדים).
ידע מעמיק בהסכמים קיבוציים, הסכמים אישיים ודיני עבודה.
שליטה מלאה במערכות שכר ונוכחות (כגון: הר-גל, יל"מ).
שליטה גבוהה ב Excel,
ידע מעמיק בהפקת דוחות שכר ונוכחות, ניתוח נתוני שכר, וביצוע בקרות.
יכולת עבודה מול מערכות ERP וממשקים פנימיים שונים.
כישורים נוספים:
דיוק ושימת לב לפרטים.
יכולת עבודה תחת לחץ ותעדוף משימות.
יחסי אנוש מעולים ויכולת לתקשר ביעילות עם עובדים ומנהלים.
עצמאות, ראש גדול ויכולת לייעוץ מקצועי בתחומי השכר וההטבות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תעודת חשב/ת שכר - חובה
ניסיון של לפחות שנה כחשב/ת שכר - חובה
ניסיון בעבודה עם מערכות שכר ונוכחות - חובה
ניסיון בעבודה עם מערכת - Harmony יתרון משמעותי
שליטה טובה ב Microsoft Excel
יכולת עבודה עצמאית, סדר וארגון, דיוק ותודעת שירות גבוהה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תעודת חשב/ת שכר
ניסיון של שנה לפחות כחשב/ת שכר
ניסיון קודם כמנהל/ת חשבונות - יתרון
ניסיון בעבודה על תוכנת חילן - יתרון
תעודת הנהלת חשבונות סוג 2 - יתרון
הכרות עם תוכנת Office ו-Excel
תודעת שירות גבוהה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תעודת חשב/ת שכר בכיר/ה - חובה.
ניסיון של כעשור בתחום השכר בארגון בינוני/גדול - חובה.
ניסיון ניהולי מוכח - חובה.
ניסיון בעבודה עם הסכמים קיבוציים או הסכמי שכר מורכבים - חובה
ניסיון בעבודה בארגון קמעונאי או ארגון מרובה עובדים - יתרון משמעותי
ידע מעמיק במערכות שכר ונוכחות (לדוגמה: חילן/אופק) ושליטה גבוהה בExcel.
תכונות נדרשות: דיוק וירידה לפרטים, יכולת עבודה תחת לחץ, יחסי אנוש מעולים וחשיבה תהליכית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
חשב/ת שכר בעל/ת תעודת הסמכה של לשכת רו"ח
ניסיון בתפקיד דומה של שנתיים-שלוש
אוריינטציה למחשב - הפקת דו"חות, הבנת תהליכי מחשוב, ידע באקסל.
הכרת הנושא של הפרשות פנסיוניות, ידע בדיני עבודה והסכמים מורכבים
דיוק, סדר וארגון ברמה גבוהה
נכונות לשמונה שעות עבודה ביום + שעות נוספות במידת הצורך
יכולת עבודה בצוות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.