דרושים » משאבי אנוש » רכזת גיוס ללא ניסיון למטה מרכזי! הזדמנות להפוך תואר רלוונטי לתפקיד ראשון בעולם הגיוס 10K בסיס!

צוות ההלוואות שלנו במטה מתרחב ופותח מקום לנציגי/ות שירות שרוצים לקחת את הניסיון שלהם צעד אחד עמוק יותר לתוך העולם הפיננסי.
במסגרת התפקיד:
תעניקו מענה טלפוני ללקוחות החברה ותלוו אותם בנושאים הקשורים להלוואות ולמצב החשבון שלהם. תבצעו בדיקות של מצב פיננסי בהתאם לנתונים במערכות, תשקפו ללקוחות את תנאי ההלוואה ותעניקו הסברים ברורים על התהליך והאפשרויות העומדות בפניהם. בנוסף תטפלו בתהליכי פירעון הלוואות ותעבדו מול בנקים וגופים חיצוניים לצורך השלמת הטיפול.
זה המקום לקחת ניסיון מוכח בשירות ולהפוך אותו לידע מקצועי בעולם ההלוואות - בתוך צוות פיננסי במטה של חברה גדולה ובתפקיד בוקר מסודר.

היקף משרה: משרה מלאה בלבד שעות בוקר.
תנאים: קרנות, ביטוחים פרטיים, חדר אוכל מסודר, חניה מסודרת, מתנות לימי הולדת וחגים, ערבי צוות, נופשים בארץ, דיוני שכר תקופתיים, ימי מחלה מהיום הראשון, הכשרה מקצועית מלאה, אופציות קידום והתפתחות

צוות הBack Office שלנו במטה מתרחב ופותח מקום לרכזת שירות עם אופי קצת אחר - כזו שיודעת לתת שירות מצוין, להחזיק תהליך וגם לזהות הזדמנות מכירתית כשהיא מגיעה.
במסגרת התפקיד תעניקי מענה טלפוני ללקוחות, תטפלי בפניות ובבקשות ותציעי שירותים ומוצרים משלימים בהתאם לצורך. במקביל תפתחי ותנהלי הזמנות במערכות החברה, תעבדי מול ספקים ותבצעי מעקבים עד להשלמת כל טיפול.
התפקיד כולל:
גם טיפול בחיובים, הפקת דוחות, עדכון נתונים וקבלת קהל. זו עמדה שמחברת בין אנשים, מערכות ותהליכים מסחריים - בתוך צוות מקצועי במטה של חברה גדולה, עם יום עבודה היברידי שנותן עוד יתרון לשגרה.

היקף משרה: משרה מלאה בלבד! יום עבודה היברידי בשבוע.
תנאים: קרנות, ביטוחים פרטיים, חדר אוכל מסודר, חניה מסודרת, מתנות לימי הולדת וחגים, ערבי צוות, נופשים בארץ, דיוני שכר תקופתיים, ימי מחלה מהיום הראשון, הכשרה מקצועית מלאה, אופציות קידום והתפתחות

אואזיס - חברת כוח אדם המובילה בתחומה מגייסת רכז/ת גיוס לתפקיד דינמי, משמעותי ומלא באנשים.
הזדמנות מצוינת להיכנס לעולם הגיוס ולהתפתח מקצועית בסביבה צעירה ותומכת!

מיקום: פתח תקווה
משרה מלאה | ימים א'-ה'
 

מה כולל התפקיד?
פרסום משרות במגוון פלטפורמות
סינון קורות חיים ומיון מועמדים
ביצוע ראיונות טלפוניים
הובלת תהליכי גיוס מקצה לקצה - מעקב, תיאום ובקרה
עבודה שוטפת מול לקוחות החברה

 למה להצטרף אלינו?

סביבת עבודה צעירה, מקצועית ותומכת
תפקיד מגוון עם המון עשייה ואנשים 
מקום מושלם למי שרוצה להיכנס ולהתפתח בעולם הגיוס

* אם יש לך אנרגיה טובה, אהבה לאנשים ורצון ללמוד ולהצליח - נשמח להכיר אותך!

בעקבות התרחבות משמעותית וגידול בפעילות, אנחנו מחפשים רכז/ת גיוס שיצטרף/תצטרף לצוות גיוס מקצועי ודינמי באיירפורט סיטי.
זו הזדמנות מעולה למי שכבר צבר/ה שנה-שנתיים של ניסיון בגיוס או בחברת השמה/כוח אדם, ורוצה להיכנס לארגון גדול, ללמוד, להתפתח ולהתנסות בגיוסים בהיקפים גבוהים.

מה עושים בתפקיד?
גיוס למגוון תפקידים
עבודה בקצב גבוה ועל מספר רב של משרות במקביל
סינון ומיון קורות חיים וביצוע ראיונות טלפוניים
פרסום משרות בערוצי גיוס שונים
ניהול תהליכים במערכת הגיוס TopMatch
בהמשך - התפתחות לניהול תהליכי גיוס רחבים יותר, כולל ראיונות, ניהול פאנלים, מו"מ והכנת חוזים

משרה היברידית

מחפש/ת קריירה עם משמעות, אתגר ואפשרויות צמיחה? זה הזמן להצטרף לעולם הגיוס וההשמה בחברת דנאל משאבי אנוש מקבוצת דנאל - אחת החברות המובילות בתחום.
אנחנו מחפשים רכז/ת גיוס והשמה לתפקיד דינמי ומגוון, המשלב עבודה עם אנשים, ניהול תהליכים וליווי מועמדים ולקוחות בדרך להצלחה.

מה כולל התפקיד?
ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה - משלב איתור המועמדים ועד לקליטתם.
פרסום משרות במגוון פלטפורמות גיוס, אתרי דרושים ורשתות חברתיות.
ביצוע ראיונות עומק ואבחון התאמת מועמדים לתפקידים שונים.
כתיבת חוות דעת מקצועיות והמלצות למעסיקים.
ניהול קשר שוטף עם לקוחות ומנהלים מגייסים.
פיתוח מומחיות בעולם הגיוס, ההשמה ומשאבי האנוש.

מה אנחנו מציעים?
הכשרה מקצועית מקיפה על חשבון החברה.
ליווי וחניכה מקצועית כבר מהיום הראשון.
מסלול התפתחות וקידום בתחום הגיוס ומשאבי האנוש.
בונוסים ללא תקרת שכר.
ימי גיבוש, פעילויות רווחה ונופש חברה בארץ או בחו"ל.
סביבת עבודה מקצועית, תומכת ומשפחתית.

רוצה להיכנס לעולם הגיוס ומחפש/ת את המקום להתפתח בתחום?
לחברת "דנאל משאבי אנוש" מקבוצת דנאל, דרוש/ה רכז/ת גיוס והשמה לסניף ראשון לציון.
תנאים מעולים, ביניהם- הכשרה מקצועית מלאה על חשבון החברה, בונוסים ללא תקרה, ימי גיבוש, נופש חברה שנתי בארץ או בחו"ל ועוד.
במסגרת התפקיד:
- אחריות על כלל תהליך הגיוס וליווי המועמד לאורך כל הדרך.
- פרסום משרות באתרי דרושים וברשתות חברתיות.
- ביצוע ראיונות עומק למועמדים.
- כתיבת חוות דעת מקצועית.
- ניהול תיקי לקוחות והתנהלות ישירה מול מנהלים.
- התמקצעות מקיפה בעולם הגיוס והמש"א.

זהו תפקיד שמחבר בין היכולת לזהות ולחבר בין אנשים לבין היכולת לספר את הסיפור של הארגון בעולם הדיגיטלי. לצד ניהול תהליכי הגיוס, תהיה לך השפעה על הדרך שבה הארגון מוצג למועמדים - החל מניסוח המשרה, דרך התוכן והנראות ברשת ועד לחוויית המועמד לאורך הדרך.

תחומי אחריות במסגרת התפקיד:

בעולמות הגיוס-
ליווי תהליכי גיוס למגוון תפקידים, מאפיון המשרה ועד לקליטה.
איתור מועמדים, סינון קורות חיים וראיונות.
עבודה שוטפת מול מנהלים מגייסים וליווי המועמדים לאורך התהליך.
בעולמות הדיגיטל ומיתוג המעסיק-
יצירת תוכן ופרסומים שמביאים את הארגון והמשרות לקהלי היעד.
כתיבה שיווקית, עיצוב חומרים ב-Canva ויצירת תוכן לרשתות.
חיזוק הנראות של הארגון בערוצים הדיגיטליים ובעמוד הקריירה.
שימוש בכלי AI ליצירת תוכן ולייעול העבודה.