דרושים » משאבי אנוש » מגייס /ת בנשמה? מחכים לך באירפורט סיטי

קבוצת נישה, מחברות ההשמה המובילות בישראל, מתרחבת ומגייסת מגייס/ת טכנולוגי/ת להצטרפות לצוות מקצועי ומוביל בתחום גיוס מועמדים טכנולוגיים להייטק.

התפקיד מתאים למי שמגיע/ה עם ניסיון בגיוס, אוהב/ת לעבוד עם אנשים, יודע/ת לאתר מועמדים איכותיים, לנהל תהליכים בצורה עצמאית ומדויקת, ורוצה להתפתח בעולם הגיוס הטכנולוגי.

תיאור התפקיד:
- ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה למשרות טכנולוגיות
- איתור, סורסינג וגיוס מועמדים באמצעות LinkedIn Recruiter, מאגרי מועמדים וכלי גיוס מתקדמים
- ביצוע ראיונות טלפוניים וראיונות עומק
- ליווי מועמדים לאורך כל שלבי תהליך הגיוס ועד לקליטתם
- עבודה שוטפת מול לקוחות ומנהלים מגייסים להבנת צורכי הגיוס

משרה עם משמעות אמיתית, עשייה חברתית ואנשים טובים לעבוד איתם!

קפסולה מגייסת רכז/ת גיוס לארגון חברתי ותיק, יציב ומוכר, הפועל מתוך מחויבות אמיתית לאנשים ולקהילה.
זו הזדמנות להשתלב בסביבה מקצועית, חמה ומגובשת, ולהיות חלק מארגון המשלב עשייה חברתית משמעותית לצד מקצועיות ומצוינות.

העבודה ממשרדי הארגון בתל אביב, באזור המסגר/לה גווארדיה, במיקום נגיש במיוחד ובמרחק הליכה קצר מתחנת הרכבת, וכוללת משרה מלאה עם יום עבודה אחד מהבית.

תיאור התפקיד:
ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה למגוון רחב של תפקידים בארגון.
פרסום משרות, איתור מועמדים וסינון קורות חיים.
ביצוע ראיונות טלפוניים וליווי מועמדים לאורך תהליך הגיוס.
עבודה שוטפת מול מנהלים מגייסים ושותפות בקידום תהליכי הגיוס בארגון.
הובלת תהליכים באופן עצמאי וניהול מספר משרות במקביל.
יצירת חוויית מועמד חיובית, בניית מיתוג מעסיק וביסוס קשרים עם מועמדים לאורך הדרך.

רכז/ת גיוס | פתח תקווה
מחפש/ת הזדמנות להשתלב בעולם הגיוס והמשאבי האנוש? לחברת ניהול מובילה דרוש/ה רכז/ת גיוס לתפקיד מגוון, מאתגר ובעל אופק מקצועי!

מה כולל התפקיד?
 גיוס עובדים לחברת ניהול וניקיון, לרבות מפקחי ניקיון, עובדי משק ותפקידי מטה כגון הנהלת חשבונות, אדמיניסטרציה ומשרות נוספות.
 אפיון ופתיחת משרות, פרסום בפלטפורמות השונות וסינון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים וליווי מועמדים לאורך כל תהליך הגיוס,
 עבודה שוטפת מול מנהלים והנהלת החברה ומעקב אחר תהליכי הגיוס.

מיקום: פתח תקווה

למה כדאי להצטרף?

 קרן השתלמות
 אפשרויות קידום והתפתחות מקצועית
 תנאים מעולים וסביבת עבודה מקצועית ותומכת
 תפקיד מגוון עם אופק מקצועי אמיתי
מתאים במיוחד למי שמעוניין/ת לעשות דריסת רגל בעולם הגיוס!

אם עולם הגיוס הוא המקום שלך ואת/ה מחפש/ת את האתגר הבא - זו ההזדמנות בשבילך!
לחברה מצליחה ויציבה ברמלה דרוש/ה רכז/ת גיוס לתפקיד מגוון ומשמעותי.

הגדרת משרה: משרה זמנית ל-6 חודשים עם אופציה להמשך העסקה.

מה כולל התפקיד?
? ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה
? ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים
? ליווי מועמדים ומנהלים מגייסים לאורך כל התהליך
? איתור ופיתוח מקורות גיוס
? הכנת חוזי העסקה, קליטת עובדים ושימורם
? תמיכה בפעילויות רווחה ומשאבי אנוש

מה תקבל/י?
? עובד/ת חברה מהיום הראשון
? שכר גבוה בהתאם לניסיון
? תנאים סוציאליים מצוינים
? סביבת עבודה מקצועית ותומכת
? משרה מלאה: ימים א'-ה', 08:00-16:30

1.רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש לאזור עתלית
ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה
פרסום משרות וסינון קורות חיים
ראיונות טלפוניים ופרונטליים
ליווי המועמדים בכל הליך הגיוס
קליטת עובדים
טיפול בנושאי רווחה
הכנה לשכר
אדמיניסטרציה שוטפת בתחום
עבודה מול ממשקים רבים
כפיפות למנהלת משאבי אנוש
ימים א-ה שעות עבודה: 08:00-15:30
2.למחלקת משאבי אנוש דרוש/ה רכז/ת גיוס זמני/ת עם אופציה לאור עקיבא
ניהול גיוסי מאסות, פרסום משרות, סינון קו"ח, ראיונות טלפונים ופרונטליים
ליווי תהליך הגיוס מקצה לקצה, העבודה כוללת עבודה מול מנהלים וריבוי ממשקים
3רכז/ת גיוס - החלפה לחל"ד עם אופציה לפתח תקווה
אחריות על ניהול תהליכי גיוס מהקצה אל הקצה לתפקידים מגוונים: אפיון פרופיל משרות למול מנהלים מגייסים, פרסום, איתור מועמדים.
ביצוע ראיונות עומק פרונטליים.
ליווי מועמדים לאורך תהליכי הגיוס.
ניהול משא ומתן עם המועמדים בשלב הצעת החוזה והשכר
משרה מלאה יום אחד בשבוע עבודה מהבית- לאחר שלושה חודשי עבודה

רכז/ת גיוס לחברה מובילה בפתח תקווה | החלפה לחל"ד עם אופציה
חי/ה את עולם הגיוס? מחפש/ת תפקיד דינמי ומשמעותי? זו ההזדמנות שלך להצטרף לחברה מובילה ולהוביל תהליכי גיוס מקצה לקצה!

תיאור התפקיד:
  ניהול תהליכי גיוס למגוון תפקידים - מאפיון משרה מול מנהלים מגייסים, פרסום ואיתור מועמדים ועד ביצוע ראיונות עומק פרונטליים
 ליווי מועמדים לאורך כל התהליך וניהול משא ומתן על תנאי העסקה

 פתח תקווה | חניה מסודרת
 משרה מלאה, א'-ה' 08:00-17:00
 החלפה לחל"ד לכ-6 חודשים עם אופציה להמשך

מה אנחנו מציעים?
 קליטה ישירה לחברה
 תנאים טובים ואפשרויות קידום
 סיבוס
 קרן השתלמות
יום עבודה מהבית לאחר תקופה!

חברת השמה מובילה בפריסה ארצית מגייסת יועצי/ות השמה לסניפיה ברחבי הארץ.

אם את/ה אוהב/ת אנשים, נהנה/ית מסביבה דינמית ומחפש/ת קריירה עם אפשרויות קידום והכנסה מתגמלת - מקומך איתנו!
במסגרת התפקיד:

איתור וגיוס מועמדים למגוון משרות.
ביצוע ראיונות טלפוניים והיכרות מעמיקה עם מועמדים.
ליווי מועמדים לאורך כל תהליך הגיוס.
התאמת מועמדים ללקוחות החברה.
עבודה מול מערכות גיוס וממשקים שונים.
עמידה ביעדי גיוס והובלת תהליכים מקצה לקצה.
ביצוע משימות אדמיניסטרטיביות ובק אופיס.
למה כדאי להצטרף אלינו?

שכר בסיס + בונוסים מתגמלים
מסלול קידום והתפתחות מקצועית
נופש חברה וימי גיבוש
תחרויות ופרסים שווים
מתנות בחגים ובאירועים מיוחדים
סביבת עבודה צעירה, דינמית ומשפחתית
Happy Hour ופעילויות רווחה לאורך השנה

עמותת צ'יימס ישראל, ארגון מוביל בפריסה ארצית לקידום אנשים עם מוגבלות, דרוש/ה רכז/ת גיוס למטה ההנהלה ברמת החייל, תל אביב.
מה בתפקיד?
* סינון ומיון קורות חיים, זיהוי מועמדים מתאימים וביצוע ראיונות טלפוניים
* ליווי מועמדים לאורך תהליך הגיוס ויצירת חווית מועמד מצוינת
* עבודה שוטפת מול מנהלי מסגרות בפריסה ארצית
* עדכון מערכת גיוס, ניהול מאגרי מועמדים ושמירה על סדר וארגון
* פרסום משרות בפלטפורמות השונות - אתרי דרושים, פייסבוק וקבוצות וואטסאפ רלוונטיות
מה אנחנו מציעים?
* סביבת עבודה מקצועית, חמה ותומכת
* אפשרויות למידה, התפתחות אישית ומקצועית
* שעות גמישות, ושילוב עבודה היברידית!
* משרה מלאה ברמת החייל, תל אביב.

הצטרפו אלינו - עבודה עם משמעות, בארגון גדול וצומח!

לחברת תוכנה מובילה,
דרוש/ה רכז/ת גיוס טכנולוגי.
משרה מלאה, היברידיות חלקית.
מיקום - תל אביב.

תיאור תפקיד -
אחריות מלאה על תהליכי גיוס מקצה לקצה - מאפיון הצורך, פרסום המשרה, סורסינג ואיתור מועמדים ועד שלב הקליטה בארגון.
עבודה שוטפת וליווי צמוד של מנהלים מגייסים ולקוחות עסקיים לאורך כל תהליך הגיוס.
ניהול והובלת תהליכי סורסינג ברשתות החברתיות ובפרט ב-LinkedIn, תוך שימוש בכלי איתור מתקדמים.
ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים, הערכת מועמדים ומתן חוות דעת מקצועית.
ליווי מועמדים לאורך כל שלבי התהליך, עד שלב חתימת החוזה והקליטה בארגון.
ניהול ממשקים מרובים ועבודה כחלק מצוות גיוס מקצועי ודינמי.
אחריות על ניהול תהליכים במקביל, תוך שמירה על חוויית מועמד מקצועית ואיכותית.