דרושים » משאבי אנוש » רכז /ת גיוס ללא ניסיון לחברת ביטוח מובילה בפתח תקווה!

רכז/ת גיוס לחברה מובילה בפתח תקווה | החלפה לחל"ד עם אופציה
חי/ה את עולם הגיוס? מחפש/ת תפקיד דינמי ומשמעותי? זו ההזדמנות שלך להצטרף לחברה מובילה ולהוביל תהליכי גיוס מקצה לקצה!

תיאור התפקיד:
  ניהול תהליכי גיוס למגוון תפקידים - מאפיון משרה מול מנהלים מגייסים, פרסום ואיתור מועמדים ועד ביצוע ראיונות עומק פרונטליים
 ליווי מועמדים לאורך כל התהליך וניהול משא ומתן על תנאי העסקה

 פתח תקווה | חניה מסודרת
 משרה מלאה, א'-ה' 08:00-17:00
 החלפה לחל"ד לכ-6 חודשים עם אופציה להמשך

מה אנחנו מציעים?
 קליטה ישירה לחברה
 תנאים טובים ואפשרויות קידום
 סיבוס
 קרן השתלמות
יום עבודה מהבית לאחר תקופה!

לחברה מובילה וגדולה לסניפיה באזורים:
1 רמת גן בורסה
2 פתח תקווה
.
דרושים/ות רכזי/ות גיוס עם שנה ניסיון!
מה כולל התפקיד?

ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה - מגיוסי מאסה ועד תפקידי מטה ומנהלים.
ביצוע ראיונות טלפוניים, פרונטליים וראיונות עומק.
סורסינג ואיתור מועמדים באמצעות LinkedIn וכלי גיוס מתקדמים.
פרסום משרות ברשתות החברתיות, אתרי דרושים ומקורות גיוס מגוונים.
עבודה שוטפת מול מנהלים מגייסים, חברות השמה וממשקים פנים-ארגוניים.
ליווי עובדים בתהליכי קליטה, משוב וסיום העסקה.
הפקת דוחות ובקרות בתחום הגיוס ומשאבי האנוש.
השתלבות בפרויקטים של מיתוג מעסיק, גיוון בתעסוקה ויוזמות גיוס.

מה אנחנו מחפשים?
חובה והכרחי ניסיון של שנה לפחות בגיוס עובדים - חובה!!.
ניסיון בביצוע ראיונות מועמדים -
שליטה ב-Excel וניסיון בסורסינג/LinkedIn - יתרון.
מה מחכה לך אצלנו?
תפקיד משמעותי עם הרבה עשייה והשפעה.
שעות עבודה 8.00 -16.30
שכר 12 אלף
תנאים מעולים ואפשרויות קידום.

לחברה גדולה ויציבה בפ"ת דרוש/ה רכז/ת גיוס -
החלפה לחל"ד עם אופציה ממשית להישאר!
התפקיד כולל:
אחריות על ניהול תהליכי גיוס מהקצה אל הקצה לתפקידים מגוונים
אפיון פרופיל משרות למול מנהלים מגייסים, פרסום, איתור מועמדים
ביצוע ראיונות עומק פרונטליים.
ליווי מועמדים לאורך תהליכי הגיוס.
ניהול משא ומתן עם המועמדים בשלב הצעת החוזה והשכר.
משרה מלאה בימים א-ה
מה אנחנו מציעים:
אופק התפתחות מובטח
עובד/ת חברה מהיום הראשון
תנאים מצוינים למתאימים/ת

לחברת תוכנה מובילה,
דרוש/ה רכז/ת גיוס טכנולוגי.
משרה מלאה, היברידיות חלקית.
מיקום - תל אביב.

תיאור תפקיד -
אחריות מלאה על תהליכי גיוס מקצה לקצה - מאפיון הצורך, פרסום המשרה, סורסינג ואיתור מועמדים ועד שלב הקליטה בארגון.
עבודה שוטפת וליווי צמוד של מנהלים מגייסים ולקוחות עסקיים לאורך כל תהליך הגיוס.
ניהול והובלת תהליכי סורסינג ברשתות החברתיות ובפרט ב-LinkedIn, תוך שימוש בכלי איתור מתקדמים.
ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים, הערכת מועמדים ומתן חוות דעת מקצועית.
ליווי מועמדים לאורך כל שלבי התהליך, עד שלב חתימת החוזה והקליטה בארגון.
ניהול ממשקים מרובים ועבודה כחלק מצוות גיוס מקצועי ודינמי.
אחריות על ניהול תהליכים במקביל, תוך שמירה על חוויית מועמד מקצועית ואיכותית.

מחפש.ת את הצעד הבא בעולם הגיוס?
רוצה לעבוד בפירמה מובילה, בתפקיד רחב ומאתגר עם השפעה אמיתית ואתגר יומיומי?
זה המקום בשבילך!

איך יראה יומך -
1.אחריות מלאה והובלת תהליכי גיוס מגוונים בפירמה מקצה לקצה (E2E)- מפרסום המשרה ועד קליטת העובד.
2.עבודה בשותפות אסטרטגית עם מנהלים מגייסים.
3.איתור מועמדים מתאימים תוך עבודה מתמדת למול מערכת LinkedIn, רשתות חברתיות ומערכת הגיוס הארגונית.
4. ניהול חווית המועמד לאורך כל תהליך הגיוס.

יש לך תשוקה לאנשים, לצד פרויקטים, מיתוג וחדשות?
זה הזמן שלך לבלוט בתפקיד מפתח!

מה בתפקיד?
- ניהול גיוסים מקצה לקצה, בדגש על משרות מטה.
- איפיון ופיתוח מקורות גיוס באופן רוחבי.
- פרויקטים בעולם הגיוון התעסוקתי (יצירת תוכן, כנסים, ירידי תעסוקה וכד').
- עבודה שוטפת וליווי מנהלים מגייסים בתהליכי קבלת החלטות.
- ייעול ומקסום ביצועי מערכת הגיוס בעבודה צמודה עם צוות הפיתוח.

רכז/ת גיוס | פתח תקווה
מחפש/ת הזדמנות להשתלב בעולם הגיוס והמשאבי האנוש? לחברת ניהול מובילה דרוש/ה רכז/ת גיוס לתפקיד מגוון, מאתגר ובעל אופק מקצועי!

מה כולל התפקיד?
 גיוס עובדים לחברת ניהול וניקיון, לרבות מפקחי ניקיון, עובדי משק ותפקידי מטה כגון הנהלת חשבונות, אדמיניסטרציה ומשרות נוספות.
 אפיון ופתיחת משרות, פרסום בפלטפורמות השונות וסינון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים וליווי מועמדים לאורך כל תהליך הגיוס,
 עבודה שוטפת מול מנהלים והנהלת החברה ומעקב אחר תהליכי הגיוס.

מיקום: פתח תקווה

למה כדאי להצטרף?

 קרן השתלמות
 אפשרויות קידום והתפתחות מקצועית
 תנאים מעולים וסביבת עבודה מקצועית ותומכת
 תפקיד מגוון עם אופק מקצועי אמיתי
מתאים במיוחד למי שמעוניין/ת לעשות דריסת רגל בעולם הגיוס!

1.רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש לאזור עתלית
ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה
פרסום משרות וסינון קורות חיים
ראיונות טלפוניים ופרונטליים
ליווי המועמדים בכל הליך הגיוס
קליטת עובדים
טיפול בנושאי רווחה
הכנה לשכר
אדמיניסטרציה שוטפת בתחום
עבודה מול ממשקים רבים
כפיפות למנהלת משאבי אנוש
ימים א-ה שעות עבודה: 08:00-15:30
2.למחלקת משאבי אנוש דרוש/ה רכז/ת גיוס זמני/ת עם אופציה לאור עקיבא
ניהול גיוסי מאסות, פרסום משרות, סינון קו"ח, ראיונות טלפונים ופרונטליים
ליווי תהליך הגיוס מקצה לקצה, העבודה כוללת עבודה מול מנהלים וריבוי ממשקים
3רכז/ת גיוס - החלפה לחל"ד עם אופציה לפתח תקווה
אחריות על ניהול תהליכי גיוס מהקצה אל הקצה לתפקידים מגוונים: אפיון פרופיל משרות למול מנהלים מגייסים, פרסום, איתור מועמדים.
ביצוע ראיונות עומק פרונטליים.
ליווי מועמדים לאורך תהליכי הגיוס.
ניהול משא ומתן עם המועמדים בשלב הצעת החוזה והשכר
משרה מלאה יום אחד בשבוע עבודה מהבית- לאחר שלושה חודשי עבודה

לקבוצה מובילה ויציבה בתחומה דרושה רכזת גיוס לתפקיד מרכזי ומשמעותי בארגון.
התפקיד כולל עבודה צמודה תחת מנהלת משאבי אנוש של החברה, עם חשיפה מלאה לתהליכי גיוס והשפעה אמיתית על הצמיחה הארגונית.
תחומי אחריות:
ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה
סינון ומיון קו"ח וביצוע ראיונות טלפוניים
פרסום משרות וניהול מקורות גיוס
עבודה שוטפת מול מנהלים מגייסים
ליווי מועמדים לאורך התהליך