דרושים » רפואה ופארמה » דרוש /ה אח /ות אחראי /ת מחלקה לבית חולים שיקומי הגדול בארץ

הזדמנות להוביל מערך בריאות מקצועי ומשפיע בסביבת עבודה יוקרתית, איכותית ובעלת שליחות!
אחריות כוללת על ניהול מחלקת שירותי הבריאות בדיור המוגן, לרבות הובלת צוות רב-מקצועי הכולל אחיות, רופאים, אנשי מקצוע פרא-רפואיים וכוח עזר.
הובלת תהליכים קליניים, ניהול תקציבי, בקרה ועמידה בדרישות משרד הבריאות והרווחה, שותפות בוועדות קבלה ובמהלכים שיווקיים, והובלת תכניות לרפואה מונעת ושימור איכות חיים לדיירים.

מחפש/ת תפקיד משמעותי שבו תוכל/י להעניק טיפול איכותי, בטוח ואנושי ולהתפתח מקצועית? זה המקום בשבילך!
התפקיד כולל:
אחריות מלאה על תכנון, יישום ומעקב של הטיפול הסיעודי במכון הגסטרו.
טיפול שוטף במטופלים במהלך בדיקות וטיפולים אנדוסקופיים.
אחריות לנוחות ובטיחות המטופלים בכל שלב ושלב.
מתן הדרכה ותמיכה למטופלים ולבני משפחותיהם.
עבודה בצוות רפואי מקצועי ותומך בסביבה מתקדמת.
משרה מלאה, בימים א'-ה' במשמרות בוקר (06:45-14:30) וערב (14:00-22:00), שישי בוקר לסירוגין.

בית חולים אסותא ראשון לציון מחפש/ת אח/ות
בוא/י להצטרף לצוות ההחיות שלנו בבית חולים מקצועי ומתפתח!
התפקיד כולל: דאגה לבטיחות ונוחות המטופל במהלך הניתוח, השתלבות במשימות נוספות ו/או לקיחת, אחריות על נושא מקצועי ייחודי, אפשרות להשתתפות בקורסים מקצועיים
שעות עבודה: א-ה משמרות בוקר (07:00-15:00) וערב (15:00-23:00), ימי שישי בוקר לסירוגין

לתפקיד מקצועי בתחום בקרת ההתחשבנות הרפואית דרוש/ה אח/ות מוסמכ/ת.
התפקיד כולל:

בדיקת נכונות חיובים של בתי חולים בגין פעילות רפואית.
כתיבת וניהול השגות מול בתי חולים על בסיס סיכומי מחלה ומכתבי שחרור.
קיום דיונים ומומ מול הנהלות בתי חולים.
איתור מגמות וחריגות והצגת תובנות לגורמי הנהלה.
עבודה שוטפת מול משרד הבריאות וגורמים פנימיים.

תל אביב ומעבר עתידי לראשון לציון
בדיקת נכונות החיובים שהוגשו ע"י בתי החולים בגין פעילות רפואית למטופלי הקופה
ניהול תהליך השגות מול ביה"ח:
כתיבת השגות במקרים של חוסר התאמה בין החיוב לפעילות הרפואית שבוצעה בפועל או להוראות ולהסכמים, על בסיס קריאת סיכומי מחלה ומכתבי שחרור.
שליחת השגות ומעקב אחר קבלת מענה
קיום דיונים ומו"מ עם נציג הנהלת ביה"ח, מעקב עד סיום הטיפול וקבלת הזיכוי במקרה הצורך
איתור מקרים ו/או מגמות בהתנהגות בתיה"ח ומרפאות הקהילה והצגת התובנות לגורמי הנהלה.
אפיון וטיוב הקודים במערכת הקודים של מאוחדת
פתיחה/עדכון הסכמים עם הספקים, לרבות עדכון תעריפים בגין שירותים
טיפול ובקרה אחר התחייבויות שמתקבלות במוקד להתחייבויות חריגות
ממשקי עבודה שוטפים עם משרד הבריאות, בתי חולים ומול גורמים פנימיים במטה ובמחוזות הקופה.

מכבי שירותי בריאות מגייסת אח/ות מרפאה - חלק משמעותי בלווי החברים ומשפחותיהם לאורך החיים, במסגרת קהילתית עוטפת כחלק מצוות רב מקצועי.
על המשרה:
מתן טיפול תוך הסתכלות כוללנית על החבר ומשפחתו: זיהוי צרכים, בנית תכנית התערבות, הפניה לרופא ולגורמים טיפוליים נוספים בהתאם לצורך.
ביצוע מגוון רחב של טיפולים סיעודיים והדרכה.
ניהול טיפול מגיב ויוזם באוכלוסיית החברים.
ביצוע תהליכי קידום בריאות כמו ימי בריאות, מעקבים עם חולים כרוניים והפניה לבדיקות סקר.
ביצוע ביקורי בית על פי צרכי המערכת.
היקף משרה - 60%/ גמיש.
מיקום משרה - רוטשילד 15, ראשון לציון.

מחפש/ת את הצעד הבא בקריירה?זו ההזדמנות שלך!
אסותא ראשון לציון מגייסת אח/ות אחראי/ת מרפאת טרום ניתוח ומערך קבלה לניתוח.
עיקרי התפקיד:
- ניהול תהליך ההכנה וההדרכה של מטופלים ומשפחותיהם לקראת יום הניתוח וביום הניתוח.
- ניהול, הובלה ופיתוח מקצועי של צוות האחיות וכוחות העזר.
- ניהול ממשקים רבים ועבודה עם צוות רב מקצועי.
- הטמעת טכנולוגיות חדשות.

משרה מלאה ובמשמרות בוקר וערב.

משרה מלאה 8.5 שעות, סמוך לתחנת רכבת סבידור מרכז
התפקיד כולל:
קידום איכות קלינית
פיתוח וקידום מדידת איכות בהתאם להנחיות משרד הבריאות, הנהלת המוסד הרפואי ובהתאם לסטנדרטים מקצועיים
בנייה, ריכוז והובלה של תכנית האיכות הארגונית, אפיון ובנית תוכניות האיכות המחלקתיות והאגפיות.
ריכוז מכלול מדידות האיכות במרכז הרפואי: מדידות מוסדיות ומחלקתיות.
אחריות על ריכוז הנתונים, ניתוח והעברת המידע לגורמים הרלוונטיים במרכז הרפואי בנוגע לתוכנית הלאומית של מרד הבריאות למדדי איכות בבתי חולים כלליים, בריאות הנפש והאוכלוסייה הקשישה.
ניתוח נתוני מדדי האיכות הארגוניים והנגשתם לגורמים הרלוונטיים, שותפות בזיהוי בעיות שורש הקשורות לפערים במימוש יעדי המדדים.
פיתוח מדדי איכות על פי צורכי המרכז הרפואי.
שותף בפעילויות לקידום שיפור איכות בהתבסס על נתוני מדדי האיכות הלאומיים והמחלקתיים.
ממשקי עבודה פעילים עם הצוות הרפואי, הרב מקצועי, יחידת המחשב וגורמים נוספים במרכז הרפואי.
ועוד...

אחריות כוללת על ניהול מחלקת שירותי הבריאות בדיור המוגן.
ניהול צוות רב-מקצועי הכולל אחיות, רופאים, אנשי מקצוע פרא-רפואיים וכוח עזר.
הובלת תהליכים קליניים, ניהול תקציבי, בקרה ועמידה בדרישות משרד הבריאות והרווחה, שותפות בוועדות קבלה ובמהלכים שיווקיים.
הובלת תכניות לרפואה מונעת ושימור איכות חיים לדיירים.

08:00-16:30 5 ימים בשבוע
שכר ותנאים:
שכר גלובלי: 22K
עובד/ת חברה מהיום הראשון.
קרן השתלמות לאחר 3 חודשים רטרו.
חנייה.
סבסוד ארוחות במסעדת הבית.
ביטוח בריאות חינם מהיום הראשון (ולבני משפחה מסובסד).
בונוס לאחר וותק מסוים.
אירועים, מתנות ונופש חברה.
היקף המשרה: מלאה עם נכונות לשעות נוספות.