דרושים » משאבי אנוש » רכז /ת גיוס פנים ארגון לחטיבת משאבי אנוש!

למחלקת HR של קבוצת דנאל, דרוש/ה רכז/ת לגיוס פנים ארגון ברמת גן וזה הזמן שלך להשתלב בארגון גדול.
עבדת כבר בחברת השמה? יש לך ניסיון בגיוס ועבודה מול מנהלים ממחלקות שונות? זו הקפיצה שחיכית לה.
בונוסים חודשיים גבוהים, סיבוס, ימי גיבוש, נופש חברה שנתי בארץ או בחו"ל, הכשרה מקצועית על חשבון החברה, אופציה לקידום ועוד.

התפקיד כולל:
- טיפול במגוון משרות פנים ארגוניות של הקבוצה.
- פרסום ושיווק משרות ברשתות חברתיות.
- מיון וסינון קו"ח.
-ביצוע ראיונות, כתיבת חוות דעת מקצועיות ועבודה מול מנהלים מגייסים בארגון.
- קליטה עובדים והטמעתם בחברה.

משרה מלאה, א-ה

מחפש/ת הזדמנות להשתלב בתחום הגיוס אבל עם משמעות?
קבוצת דנאל מחפשת את רכז/ת הגיוס הבא/ה שלה למשרה משמעותית ומספקת בפתח תקווה.
קיימים תקנים: חיפה, קריית מוצקין, חדרה, פתח תקווה וראשון לציון.
הכשרה מקצועית מקיפה בתחום הגיוס, ללא תקרת בונוסים + הגנת בונוסים, קרן השתלמות ותנאים מעולים!

במסגרת התפקיד:
- גיוס למגוון תפקידים במעונות חסות הנוער בפריסה ארצית
- אחריות והובלת תהליכי גיוס מקצה לקצה
- פרסום ושיווק משרות ברשתות החברתיות ובאתרי דרושים
- איתור מועמדים וביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים
- כתיבת חוות דעת מקצועיות
- אחריות על שימועים ורווחת הצוות החינוכי
- אחריות על הסכמי העסקה

חברת ONE BPO מנהלת פרויקטים משמעותיים עבור משרדי ממשלה וגופים ציבוריים וביטחוניים. אנחנו מרחיבים את צוות הגיוס שלנו ומזמינים אתכם/ן לבוא ולגדול יחד איתנו בסביבה קצבית, מקצועית ומשפחתית.

התפקיד כולל אחריות מלאה על תהליך הגיוס:
-> ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה (End-to-End) עבור פרויקטים לאומיים.
-> עבודה מול מנהלים מגייסים, אבחון מועמדים, ביצוע ראיונות והעברת מבחני התאמה.
-> ליווי המועמד לאורך כל התהליך עד לאיוש התקן.

לחברה גדולה בר"ג דרוש/ה רכז/ת גיוס
הזדמנות להשתלב בחברה מהגדולות והמובילות בתחומה ולנהל תהליכי גיוס מקצה לקצה!
אם יש לך ניסיון בתחום ורצון להוביל תהליכים משמעותיים, זה התפקיד בשבילך!

התפקיד כולל:
ניהול תהליכי גיוס למשרות מגוונות בחברה, מפתיחת משרה ועד לשלב ההסכם.
עבודה שוטפת מול מנהלים מגייסים הכוללת מנהלים בכירים, אחריות על מקורות גיוס, ביצוע ראיונות טלפוניים וראיונות עומק פרונטאליים, ניהול חווית המועמד לאורך כל תהליך הקליטה,
עבודה מול ממשקים שונים בארגון (מש"א, שכר והטבות, סורסינג ותפעול).

תנאים:
משרה מלאה עם גמישות בשעות (ימים א'-ה')
יש לציין ציפיות שכר!
תנאים סוציאליים מעולים

מכון מור המעניק שירותי אבחון, ייעוץ וטיפולים רפואיים ברחבי הארץ מגייס מנהל /ת גיוס.
הזדמנות מצוינת להשתלב בארגון יציב ומתפתח, בתפקיד מרכזי עם השפעה רחבה על כלל הארגון.

מה כולל התפקיד?
ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה לכלל הארגון- מתן מענה לצרכי גיוס של כ- 27 סניפי הרשת.
אפיון משרות ועבודה שוטפת מול מנהלים.
ביצוע ראיונות טלפוניים וראיונות פרונטליים.
ניהול רכזת גיוס.
הפקת דוחות ומעקב אחר תהליכים.

משרה מלאה- א-ה' 8.5 שעות (ישנה גמישות בשעות העבודה).
מיקום- בני ברק- גבול רמת גן (בקרבה לרכבת הקלה).

מרכז הגיוס של קבוצת עמישב מתרחב
ואנחנו מחפשים רכז.ת גיוס רעב.ה לעשייה, כזה.ו שאוהב.ת אנשים, קצב ותוצאות.

מה עושים אצלנו ביום-יום?
מפרסמים משרות ומייצרים לידים חמים
מדברים עם מועמדים בטלפון ובוואטסאפ
מבצעים ראיונות טלפוניים וכותבים חוות דעת
עובדים חזק עם רשתות חברתיות
משתפים פעולה עם מנהלים ומנהלות מכל הארץ

רפרנט/ית גיוס למשרה התחלתית - לחברה מובילה בתחום הגיוס הטכנולוגי

לחברה מובילה המתמחה בתחום הגיוס הטכנולוגי דרוש/ה רפרנט/ית גיוס למשרה התחלתית.
התפקיד מתאים לבוגרי/ות תואר עם אוריינטציה לעבודה עם אנשים ורצון להתפתח בתחום הגיוס בהייטק.

תחומי אחריות:
סינון ומיון קורות חיים והנעת מועמדים לתחילת תהליכי גיוס
התאמת מועמדים למשרות טכנולוגיות בתחומים מגוונים ( תוכנה, בינה מלאכותית, אלגוריתמיקה, חומרה ועוד)
איתור מועמדים מתאימים ועבודה אקטיבית על משרות פתוחות
עבודה שוטפת מול מועמדים ומול צוותים פנימיים (רכזות גיוס, צוותי Sourcing ועוד)

מחפשת את המקום שבו תוכלי להוביל תהליכים ולהשפיע באמת? אנחנו מגייסים שחקן/ית נשמה למחלקת הגיוס שלנו בתל אביב! התפקיד כולל ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה: מפרסום המשרה וראיונות עומק ועד קליטת העובד בחברה.

מה מחכה לך אצלנו?

שכר גבוה: תשעה עד עשרה אלפים ש"ח ברוטו.

גמישות: מודל עבודה היברידי (פעם בשבוע) לאחר שלב הלמידה.

התפתחות: הכשרה מקצועית מקיפה עלינו - הזדמנות פז לצמוח בעולם משאבי האנוש.

אווירה: עבודה בלב תל אביב בצוות צעיר ודינמי.