הובלת קורסי הכשרה מקצועיים ומכירתיים לנציגים חדשים בעולמות התוכן השונים
בנייה, כתיבה ושיפור מתמיד של מערכי הדרכה, מצגות ועזרי הדרכה נוספים
ניהול שוטף של לוזי הקורסים תכנון, תיאום, עמידה בזמנים והוצאה לפועל
קיום תקשורת שוטפת עם מטות התחומים השונים לצורך עדכון והעברת מידע מקצועי ומדויק למוקד
עיבוד והטמעה של ידע מקצועי כולל שיפור ודיוק תסריטי שיחה בהתאמה למוקד, בשיתוף המחלקה המשפטית והגורמים הרלוונטיים
קידום יוזמות לפיתוח ידע ולמידה שוטפת בקרב הנציגים
מתן מענה מקצועי שוטף לנציגים, ליווי פרטני, ומשוב מקצועי ומכירתי לשיפור ביצועים
מעקב ובקרה אחר אפקטיביות ההדרכות ומתן המלצות לשיפור
דרישות:
ניסיון קודם בהדרכה / ניהול קורסים / הטמעת ידע חובה
הכרות עם עולם הביטוח
כישורי הוראה ועמידה מול קהל, יכולת לרתק ולהניע
יכולת כתיבה גבוהה הכנת חומרי הדרכה, תסריטים ומצגות
יכולת בין-אישית גבוהה, שירותיות ויחסי אנוש מעולים
חשיבה מערכתית ויכולת תיאום מול ממשקים רבים בארגון
יכולת ניהול עצמי גבוהה, סדר וארגון, עמידה בזמנים וביעדים
שליטה מלאה בתוכנות Office (בדגש על PowerPoint ו-Excel)
ניסיון קודם בהדרכה / ניהול קורסים / הטמעת ידע חובה
הכרות עם עולם הביטוח
כישורי הוראה ועמידה מול קהל, יכולת לרתק ולהניע
יכולת כתיבה גבוהה הכנת חומרי הדרכה, תסריטים ומצגות
יכולת בין-אישית גבוהה, שירותיות ויחסי אנוש מעולים
חשיבה מערכתית ויכולת תיאום מול ממשקים
*מגדל מעודדת העסקת גברים/נשים עם מוגבלויות, ומנגישה את סביבת העבודה לצרכיהם/ן המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.