דרושים רשות הטבע והגנים

מכרז פנימי+חיצוני
כפיפות וניהול מקצועי: מנהל/ת אגף סביבה, רט"ג
תחום דרגות 11-13 בדירוג מנהלי (41-43 בדירוג מח"ר/מהנדסים/הנדסאים)
מס' משרה: 103137/226
תיאור תפקיד:
כללי: גורם אקולוגי מקצועי בחטיבת מדע שהבסיס לעבודתו בליווי התכנון היא הבנה מעמיקה של המערכות האקולוגיות ותפקודן בהיבט מרחבי לאומי וכן הכרות מעמיקה בנושא ערכי טבע מוגנים. מהווה מוקד מידע מדעי לתחומי התכנון והתשתיות כולל קידום שמורות, תכנון והסדרה של נושא מסדרונות אקולוגיים וסיוע בבחינת מסמכים סביבתיים. מתווה מדיניות למזעור השפעות השליליות של פיתוח ותשתיות למגוון הביולוגי ותפקודי מערכות אקולוגיות כולל בחינת והטמעת פתרונות חדשניים מול גורמי תשתית. יוזם, מוביל ומלווה מחקרים בנושאי קישוריות מרחבית והשפעת תשתיות על מינים ותהליכים אקולוגיים. מהווה איש הקשר של חטיבת מדע עם אנשי התכנון והתשתיות ברט"ג ומהווה יועץ ומדריך מקצועי בתחומים אלו לכלל אנשי הארגון. עבודה מול מיצגי הרשות בוועדות התכנון, במתן חוות דעת, הצגת עמדה מקצועית בוועדות, בדיקה של מסמכים כמו תסקירים וכד' בתוכניות רגישות וייצוג רט"ג בוועדות רלוונטיות ברמה ארצית.
מהות תפקיד:
1. אחריות מקצועית לנושא תכנון מרחבי ושמירה על קישוריות מרחבית.
2. ייזום, בקרה וליווי של סקרים ומחקרים לצורכי שימור טבע בשטחים הפתוחים שאינם שמרות טבע וגנים לאומיים. כולל ביצוע עצמי של סקרים ומחקרים לבחינת יעילות אמצעי הממשק למזעור נזקי פיתוח ותשתית ושמירה על קישוריות מרחבית.
3. הערכת השפעות אקולוגיות של שינויים סביבתיים ופיתוח על השטחים הפתוחים, מעורבות בתכנון וביישום תכניות לשטחים בעלי חשיבות לשימור.
4. הנחיית האקולוגים המחוזיים והמרחביים בנושאי ממשק, שימור ושיקום בשטחים הפתוחים, מתן סיוע מקצועי.
5. ליווי של האקולוגים במחוזות בתהליכי תכנון, תשתיות ושיקום בתאום עם חטיבת מור"ן.
6. בחינה ותיעוד של השפעת תשתיות על מינים ומערכות אקולוגיות ובחינת ואימוץ אמצעים להפחתת השפעות שליליות אלו.
7. סיוע לחטיבת מור"ן לפי הצורך בליווי מקצועי מהיבטי שמירת טבע של תכניות פיתוח ופרוייקטי תשתית ארציים לרבות ייצוג בועדות תכנון, ע"פ הצורך.
8. כתיבת מסמכי מדיניות לעקרונות והנחיות לתכנון ותשתיות והטמעתן בין גורמי התשתית והתכנון במחוזות רט"ג ולגורמים רלוונטיים מחוץ לרט"ג.
9. פיתוח ואימוץ פתרונות למזעור נזקי פיתוח ותשתיות למגוון הביולוגי וניטור ובקרה על ישומם בשטח ומידת יעילותם.
10. הטמעת שיקולים אקולוגיים בתהליכי תכנון ותשתית החל מרמת המטה וכלה בשטח והנחיות לקבלנים בתיאום עם חטיבת מור"ן.
11. הכשרת אנשי רט"ג בהיבטי שמירת טבע בתחומי תכנון, פיתוח ותשתיות והשפעות על מגוון ביולוגי ותפקוד מערכות טבעיות
12. השתתפות בימי עיון, השתלמויות, ישיבות צוות.
13. שיתוף פעולה עם גורמים ברשות הטבע והגנים, לשכת התכנון, משרדים: הגה"ס, חקלאות, אנרגיה וגורמי שת"פ אחרים לפי הצורך.
14. כל משימה נוספת ע"פ הנחיות המנהל.
15. במסגרת תפקידך הנך כפוף למנהל אגף סביבה ובאמצעותו למנהל חטיבת מדע

מכרז פנימי +חיצוני
תיאור תפקיד - רכז/ת הדרכה מחו"ה שרון
מס' משרה: 148291/226
כפיפות: מנהל/ת מחו"ה שרון
תחום דרגות: 9-11 (בדירוג המנהלי) 39-41 (בדירוג המח"ר /מהנדסים)
מותנה תקציב
כללי:
שותפות בטיפוח הקשר עם קהילות סמוכות ובבניית מערכי ההדרכה והתכניות החינוכיות והקהילתיות, של המחו"ה, ואחריות לתפעול האדמיניסטרטיבי השוטף של פעילות המחו"ה.
תיאור התפקיד:
1. שותפות בהטמעת התכנים והמסרים של הרשות במערכי ההדרכה, בתוכניות החינוכיות והקהילתיות ארוכות-הטווח של המחו"ה ובפעילויות שמירת טבע ומורשת, ולעדכון וחידוש מערכים קיימים.
2. שותפות בטיפוח הקשר עם קהילות סמוכות לשמורות וגנים שבניהול רט"ג ובחיזוק מעורבותן והשתתפותן בשמירת טבע, נוף ומורשת.
3. אחריות על התפעול השוטף של המחו"ה, ובכלל זה:
3.1 השתתפות במיון וקליטת מדריכים, בארגון השתלמויות העשרה, במישוב והערכה ובקשר השוטף עם צוות המדריכים.
3.2 אחריות על הפעילות השוטפת של המחו"ה: ניהול הזמנות, שיבוץ מדריכים, הוצאת חשבונות, הפקת דו"חות וטיפוח הקשר עם לקוחות חיצוניים ופנימיים.
3.3 אחריות לבטיחות פעילות החינוך וההדרכה: הנחייה, רענון, בקרה ותכנון מסלולי טיול.
3.4 אחריות להיבטים הלוגיסטיים של פעילות המחו"ה: הזמנת ציוד, מתן שירותים מנהליים.
4. סיוע ביצירת ביקוש לפעילות המחו"ה.
5. סיוע למנהל/ת המחו"ה בנושאים שבאחריותו.
6. הדרכה והסברה בהתאם לצורך.
7. ממלא/ת מקום והסגן של מנהל/ת המחו"ה.
8. ביצוע כל מטלה נוספת ורלוונטית לתפקיד עפ"י הנחיית מנהל/ת המחו"ה.

מכרז פנימי+ חיצוני
כפיפות ניהולית: מנהל אתר
כפיפות מקצועית: מנהל תחום מרכזי השירות
מס' משרה: 212300/226
תחום דרגות: 8 - 10 (בדירוג המנהלי) 38-40(בדירוג המח"ר/מהנדסים)
מותנה תקציב

תיאור תפקיד:
כללי: אחריות לתפעול חנות האתר,נושאי הכספים באתר, קליטת קהל, מתן מידע והכוונה.
מהות התפקיד:
1. אחריות לתפעול חנות האתר לרבות מכירת מוצרים, תפעול הקופות, קבלת סחורה והצבתה, ביצוע הזמנות ועבודה מול ספקים, רישום וניהול מלאי וספירת מלאי, ניקיון וסדר החנות, תמחור מוצרים, הכנת דוחות כספיים יומיים/חודשיים וביצוע הפקדות בהתאם להנחיות מנהל האתר.
2. ניהול הכספים של החנות לרבות תפעול קופה.
3. קידום מוצרים ייחודיים לאתר.
4. פיתוח החנות בהתאם להנחיות מנהל האתר והגברת המכירות.
5. קליטת עובדים והכשרתם לעבודה במרכז שירות.
6. אחריות לעובדים נוספים בחנות, בהתאם לעונתיות.
7. קליטת מבקרים, מתן מידע תיירותי על האתר והאזור.
8. ספירת מלאי.
9. ביצוע כל מטלה נוספת ורלוונטית לתפקיד עפ"י הנחיית הממונה הישיר.

מכרז פנימי+ חיצוני
שם התפקיד: מנהל-ת צוות תחזוקה שמורת נחל ייטב
מס' משרה: 141417/226
כפיפות: מנהל מרחב שומרון
תחום דרגות: 11 - 9(בדירוג המנהלי) 39-41 (בדירוג המח"ר/מהנדסים)

תיאור התפקיד:
כללי: אחריות לביצוע תכנית העבודה בתחום התחזוקה בשמורה.

מהות התפקיד:
1. אחריות לתחזוקת מתקני השמורה, לרבות מחסנים וכלי עבודה.
2. אחריות לניקיון בשמורות הטבע והגנים הלאומיים במרחב, שאינם בתשלום.
3. ביצוע וקידום ממשקים במשטחים שאינם בתשלום, לרבות עבודות פיתוח, הסדרות בטיחות וכו'.
4. מעקב וליווי שנתי של אתרי המרחב שאינם בתשלום, התרעה על מפגעים ופעולה לתיקונם.
5. ביצוע תכניות עבודה לטיפול באזורי חיץ, דרכים וממשק אקולוגי.
6. אחריות לסידור העבודה של צוות עובד/י התחזוקה והפעלתם, בהתאם לתוכנית העבודה השוטפת ועל פי הנחיות מנהל מרחב.
7. סיוע לפקחים האזוריים ולגורמי מרחב. סיוע לממונה תחזוקה מחוזי ולשאר משימות המחוז והרשות לפי הצורך.
8. סיוע בפיקוח ואכיפת החוק בשטח המחוז.
9. ביצוע כל מטלה נוספת עפ"י הנחיית הממונה.

מכרז פנימי+ חיצוני
מס' משרה: 141055/226
כפיפות: מנהל/ת האתר
תחום דרגות: 9-11 (בדירוג המנהלי 39-41 (בדירוג המח"ר/המהנדסים)

תיאור תפקיד:
כללי: סיוע למנהל האתר במכלול הנושאים הכרוכים בתפעול האתר.

מהות התפקיד:
1. פיקוח על ערכי הטבע והמורשת באתר ואכיפת חוקי הרשות.
2. קליטת מבקרים באתר.
3. אחריות לרכישת הציוד באתר, שמירתו ותחזוקתו.
4. אחריות לנושא הביטחון והבטיחות באתר, טיפול במניעת שריפות.
5. ביצוע הזמנות עבודה מול ספקים בהתאם להנחיות מנהל האתר, טיפול בהזמנות וחשבוניות.
6. אחריות לתפעול, ניקיון ותחזוקת מתקני האתר, מחסנים וכלי עבודה.
7. תפעול הקופות והמערך הכספי של האתר
8. ממלא מקום מנהל האתר בהעדרו.
9. כל מטלה נוספת בהתאם לאופי התפקיד ולדרישות המנהל הישיר.

מכרז פנימי+ חיצוני
שם התפקיד- עובד/ת אתר הטבילה
כפיפות: מנהל/ת האתר
מס' משרה: 212294/226.
תחום דרגות: 10 - 8 (בדירוג המנהלי) 38-40 (בדירוג מח"ר מהנדסים)
מותנה תקציב

תיאור התפקיד:
פקח/ית עובד/ת תחזוקה וניקיון באתר נדרש לפיקוח ואכיפה באתר, הבטחת בטחון המטיילים באתר תוך שמירה על ערכי הטבע במקום, לביצוע עבודות תחזוקה שונות באתר ובחניון הלילה.

מהות התפקיד:
1. טיפול בקליטת קהל המבקרים, מתן מידע, הכוונה, הנחייה והסברה.
2. פיקוח על ערכי טבע ומורשת, פיקוח על השגת גבול ואכיפת חוקי הרשות.
3. תפעול קופת האתר והחנות, גביית דמי כניסה, הכנת דוחות קופה על פי דרישה.
4. שמירה על תקינות המתקנים באתר ואחזקתם לרבות ביצוע עבודות תחזוקה מגוונות, לרבות בניה, צבעות, אינסטלציה ריתוך וכדומה.
5. ביצוע עבודות תחזוקה כגון: איסוף אשפה, גינון, ניקיון מבנים, סריקות ובדיקות ביטחוניות וכדומה.
6. עזרה בנושאי בטיחות, ביטחון וכיבוי אש.
7. ביצוע סקרים, ניטור בעלי חיים בשמורה, תצפיות בבעלי חיים ובצומח, ותיעודם בכתב על פי הנחיות האקולוג.
8. ביצוע כל מטלה נוספת בהתאם לאופי התפקיד וע"פ דרישת המנהל הישיר.

פנימי+ חיצוני
מציל/ה בתחנת הצלה אכזיב
כפיפות: מנהל תחנת הצלה אכזיב
תחום דרגות: 7-9 (בדירוג המנהלי) 37-39 (בדירוג מח"ר /מהנדסים)
מס' משרה: 161773/226

יעוד התפקיד:
הצלת חיי אדם ושמירה על הסדר במקום רחצה מוכרז.
פירוט תחומי האחריות:
1.השגחה והשלטת סדר במקומות רחצה מוכרזים:
‏א. הימצאות במקום המאפשר גישה מידית למים ולעמדת ההצלה.
‏ב. קיום תצפיות שוטפות על כל שטח אתר הרחצה, בהתחשב במתרחצים, במצב התאורה, בשדה הראייה ובקרבה למים.
‏ג. ביצוע תרגול נהלי כריזה.
‏ד. סימון המצב בים בשעות הרחצה על ידי הנפת דגל סימון מעל סוכת המציל.
‏ה. איסור ומניעה של הרחצה במקומות ובזמנים אסורים על ידי מתן הוראות למתרחצים.
‏ו. מתן הוראות למתרחץ בכל עניין שעשוי, לדעתו, למנוע סכנה לחייו או לחיי מתרחצים אחרים.
‏ז. הנחיית מתרחץ לצאת מהים במידה והוא נתון בסכנה או מפריע למתרחצים אחרים.
‏ח. נוכחות מתמדת בנקודת ההצלה, בשעות הרחצה.
2. הצלת מתרחצים והגשת עזרה ראשונה:
א. איתור מתרחצים במצוקה, במים ומחוץ למים. 
ב. חילוץ מהמים של מתרחץ המראה סימני מצוקה.
ג. הגשת עזרה ראשונה, ביצוע פעולות החייאה וטיפול בטובע/נזקק, עד אשר יוחלף על ידי מגיש עזרה ראשונה מוסמך.
3. איתור ליקויים ומפגעים בטיחותיים ודיווח לממונים:
‏א. איתור ליקויים ומפגעים בטיחותיים בחוף המוכרז.
‏ב. דיווח לממונה על המפגעים.
4. שמירה על תקינות סוכת ההצלה וציוד ההצלה:
‏א. תפעול ותחזוקה אמצעי קשר תקין, באמצעותו הוא יכול להזעיק עזרה בעת הצורך.
‏ב. בקרה על תקינות ציוד ההצלה.
‏ג. תחזוקה שוטפת של ציוד ההצלה.
א. ‏ד. תחזוקה שוטפת של סוכת ההצלה וביצוע מטלות נוספות הקשורות באופי התפקיד בהתאם לדרישות מנהל סוכת ההצלה.

מכרז פנימי+ חיצוני
מס' משרה: 148121/226
כפיפות מנהלית: מנהל מרחב
תחום דרגות: 10-12 בדירוג המנהלי 40-42 בדירוג המח"ר/המהנדסים

תיאור התפקיד:
כללי: קידום שמירת הטבע והמורשת בקרב הקהילות המקומיות במרחב הר הנגב, ניהול מרכז החינוך וההסברה, לרבות גיוס תקציבים, הכנת דוחות חודשיים ושנתיים, ניהול החשבונות והכספים של המרכז ואחריות לניהול תקציבי מאוזן.

מהות התפקיד:
1. אחריות לקביעת מטרות ויעדים ולהגדרת משימות ולו"ז למימושן עפ"י הנחיות המחוז, המרחב ואגף חינוך וקהילה.
2. אחריות לניהול בעלי תפקידים קבועים וחיצוניים: רכז הדרכה, מדריך בוגר, רכז קהילה, וצוות מדריכים חיצוני.
3. קשר עם גורמי חוץ רלוונטיים בחינוך הפורמלי והבלתי פורמלי ועם מוסדות אקדמיים במרחב, וטיפוח הקשר בין קהילות לשטחים מוגנים שבקרבתן.
4. אחריות להטמעת התכנים והמסרים של הרשות בפעילות המרכז, לכתיבת מערכי הדרכה ותיקי מסלול, ולשיפור וחידוש תכניות חינוך קיימות.
5. קליטת מדריכים, הכשרתם ופיקוח ובקרה על איכות פעולתם.
6. ייזום השתלמויות לגורמי חוץ, בדגש על מורי מערכת החינוך
7. אחריות להכשרה והשתלמויות העשרה למדריכים ומתנדבים.
8. הדרכה ייצוגית למחליטנים.
9. אחריות לטיפול בתחום ההסברה במרחב.
10. ליווי תוכני לאירועים ופעילויות במרחב, בתיאום עם מנהל המרחב ומנהלי האתרים.
11. אחריות כוללת לטיפול בהיבטים לוגיסטיים: הזמנת ציוד, שירותים אדמיניסטרטיביים וכו'
12. קשר רציף עם הפיקוח האזורי ומתן מענה לצורכי השטח, בתחומי החינוך, הקהילה וההסברה.
13. ביצוע כל מטלה נוספת בהתאם לאופי התפקיד ועפ"י דרישת הממונה.

תיאור תפקיד - רכז/ת ניטור נחל אשלים
כפיפות: אקולוג מחוז דרום
תחום דרגות: 9-11(בדירוג מנהלי) 39-41(בדירוג מח"ר/מהנדסים)
מס' משרה: 104348/226
מותנה תקציב

כללי: רכז ניטור נחל אשלים מוביל/ה את תהליך הניטור האקולוגי של שיקום נחל אשלים על פי תוכנית ניטור מאושרת, לבחינת השפעת תהליכי השיקום והתאוששות המערכת האקולוגית. התפקיד כולל ביצוע תוכנית הניטור, איתור ויצירת התקשרויות עם קבוצות מחקר וניהול וועדה מלווה מקצועית של הניטור. בנוסף, בחינת איכות התוצרים ומתן מענה לצורכי הידע והממשק, לוודא עמידה בלוחות זמנים ובסטנדרטים מדעיים, ביצוע ביקורת מקצועית. הרכז אחראי על תיאום וסיוע לוגיסטי בשטח, ריכוז הנתונים והתוצרים, הכנת דו"חות התקדמות ודו"חות מסכמים וגיבוש המלצות ממשק להמשך ניהול ושיקום הנחל והמערכת האקולוגית.

תיאור התפקיד:
1. אחריות כוללת לניהול, תיאום ובקרה של תוכנית הניטור האקולוגית של נחל אשלים, בהתאם לתוכנית הניטור המאושרת.
2. הוצאה, ניהול וליווי של קולות קוראים וחוזים עם יועצים, חוקרים וקבלנים לצורך ביצוע פעולות ניטור ומחקר בנחל אשלים וסביבתו.
3. ניהול ותאום וועדת המומחים המלווה את הפרויקט
4. איתור, גיוס וליווי קבוצות מחקר ודוגמים מוסמכים, תוך הכוונתם לשאלות המחקר הרלוונטיות למטרות הניטור.
5. פיקוח ובקרה מקצועית ומדעית על עבודת החוקרים והיועצים, בחינת איכות הנתונים, ניתוח ממצאים והפקת פעולות ממשק להמשך ניהול המערכת האקולוגית.
6. ניהול תקציב פרוייקט הניטור, כולל תכנון שנתי ורב שנתי, מעקב אחר הוצאות, ביצוע תשלומים.
7. ביצוע בפועל של תוכנית הניטור בעבודת שטח פעילה, כולל דיגום מים בגבים, דיגומי קרקע, סקרי צומח ובעלי חיים, וכדומה.
8. קיום קשרי עבודה עם כלל הגורמים המעורבים בפרויקט, בתוך הרשות ומחוצה לה.
9. ייצוג המחוז בוועדות מקצועיות הקשורות לפרויקט.
10. תיאום פעילות בין גורמי רט"ג, קבוצות מחקר ומשרדים ממשלתיים.
11. הכנת דו"חות תקופתיים ודו"חות שנתיים, כולל סיכום ממצאים, ניתוח מגמות והצגת המלצות להמשך ניהול הנחל.
12. ביצוע מטלות נוספות, בהנחיית אקולוג המחוז ו/או מנהל המחוז.

מכרז פנימי+חיצוני
שם התפקיד: פקח/ית אתרי מזרח הרמון
כפיפות: מנהל גן לאומי פארק הרמון וחניון לילה בארות
תחום דרגות: 9-11
מספר משרה:179168/226

כללי: אחריות על ניהול אתרי מזרח הרמון למען שימור הטבע, הנוף והמורשת, בשילוב פיקוח ואכיפה, ממשק מטיילים, בטחון ובטיחות, פיתוח וסקרים, תחזוקת השטח.
תיאור תפקיד:
עבודה באתרי מזרח הרמון ובחניון בארות בתחומים שלהלן:
1. אחריות מלאה לניהול השטח לפי ערכי הרשות.
2. פיקוח על ערכי טבע מוגנים (חי, צומח ודומם), אתרי מורשת ושטחים פתוחים באזור הפיקוח.
3. אכיפת מכלול החוקים וההסמכות המסורות לפקחי הרשות ומניעת עבירות.
4. תחזוקת השטחים קולטי הקהל באזור הפיקוח, ניקיון, הצבת שילוט ועבודות תחזוקה נדרשות. שמירה על תקינות המתקנים באתרים ובחניון ואחזקתם
5. ריכוז הטיפול באזור הפיקוח בנושא בטחון ובטיחות המטיילים והשבילים.
6. טיפול בקהל המבקרים, הכוונה והנחייה של המטיילים. הסברה והדרכה באזור הפיקוח.
7. אחריות לקליטת והפעלת מתנדבים.
8. עבודה מול גורמי חוץ, כדוגמת הצבא, חקלאות ותשתיות.
9. ביצוע סקרים ביולוגיים ואקולוגיים: כולל תצפיות, הכנת דוחות וכתיבת תיקי שמורה, ביצוע עבודות ממשק.
10. טיפול בערכים ארכיאולוגיים.
11. סיוע לעבודה בחניון הלילה.
12. ביצוע כל מטלה רלוונטית בהתאם לאופי התפקיד ועל-פי הנחיות המנהל הישיר.