המרכז לחינוך סייבר פועל לצמצום פערים חברתיים באמצעות חינוך למצוינות.
אנו מחפשים מפתח.ת למידה יצירתי.ת ובעל.ת חשיבה פדגוגית חדשנית שיצטרף.תצטרף לצוות פיתוח למידה לגילאי חטיבת ביניים.
מיקום: עבודה ברובה מהבית והגעה למשרדי הארגון בראש העין לפי הצורך.
היקף משרה: משרה מלאה עם גמישות למשרה חלקית
התפקיד כולל:
- פיתוח תוכניות לימוד חדשניות המקנים לתלמידים ידע, מיומנויות וגישה לפתרון בעיות באמצעות מדעי המחשב ו/או AI.
- פיתוח תהליכי הוראה: גישות פדגוגיות יצירתיות, מערכי שיעור, כלי הערכה, חומרי למידה ופיתוח הדרכה.
- ביצוע תצפיות / ניתוח משוב העולה מהשטח וביצוע התאמות בתכנים.
- התפקיד הינו חלק מצוות חשיבה המתכנן את האסטרטגיה הפדגוגית של התוכניות וחלק מצוות ההכשרה של אנשי ההוראה של התוכניות.
דרישות:
- בוגר/ת תואר ראשון במקצועות ההנדסה, המדעים והמחשבים או שירות ביחידה צבאית טכנולוגית או רקע מקביל.
- 3 שנות ניסיון בהוראה בחינוך הפורמלי ו/או בפיתוח תכנים לימודיים (גילאי תיכון) - חובה.
- היכרות עם כלי בינה מלאכותית.
- עניין רב בפדגוגיה, סקרנות, הנעה פנימית ללמידה ויכולת למידה עצמית.
- מחויבות אישית וחברתית גבוהה.
- יתרון- הכרות עם מתודולוגיות SEL.
- ידע בשפה הערבית ברמה גבוהה - יתרון.
- משרה מלאה עם גמישות למשרה חלקית, עבודה ברובה מהבית והגעה למשרדי הארגון בראש העין לפי הצורך. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
מתאים גם למגזר הדתי
