לוח משרות דרושים מינהל חינוכי

מכרז לתתפקיד:
רכז.ת גני ילדים אזורי. - כמות משרות: 1
מנהל חינוך - אגף לקידום הגיל הרך.
אחוז העסקה: 100%
המח"ר 39 - 41
עוה חינוך משלים ב מב -
1. אחריות לקיום רצף חינוכי-טיפולי ולקיום קשר מקצועי עם הגורמים בקהילה ובמטה לפי המדיניות העירונית, הדין והנחיות הממונים.
2. תיאום הפעילות בגנים, ליווי רציף של צוות הגן ומתן פתרון לקונפליקטים.
3. זיהוי וריכוז בעיות פרט וצרכים של גני הילדים באזור ובקרה על מתן מענה בהתאם.
4. קידום פרויקטים ותכניות העשרה בגני הילדים ויישום תכניות עבודה אזוריות ותכניות התערבות לגני הילדים בשיתוף עם משרד החינוך וגורמי המטה העירוניים.
5. ייזום קשר רציף עם הורים וצוות הגן בכל הנושאים הדורשים התערבות בתחומם.
6. הקמת קהילות הורים ובעלי עניין לקידום תהליכים חינוכיים והפצת מידע הסברתי על פעילויות ושירותי המחלקה בשיתוף הגורמים הרלוונטיים.
7. קידום, פיתוח גנים ייחודים, פרויקטים ותכניות העשרה והטמעתם בגני הילדים.
8. ביצוע סיורים שוטפים בגנים וביצוע תצפיות על עבודת הגן.
9. טיפול בנושאים הקשורים לרצף הפעולות בין פעילות הבוקר לפעילות המועדוניות.
10. לווי תהליך הרישום והשיבוץ לגני הילדים כולל מענה להורים בתקופה זו.
11. סיוע בהכנת תכנית הדרכה ופיתוח מקצועי לתומכי/ות חינוך וביישומה בשיתוף עם הגורמים הרלוונטיים.
12. ייצוג היחידה והשתתפות בוועדות, בפורומים ובאירועים הקשורים לגן ולאזור עליו ממונה.
13. קיום קשרי עבודה פנים עירוניים ועם גופים מחוץ לעירייה.
14. ביצוע משימות נוספות במסגרת התפקיד, לפי הנחיית הממונה.

תאריך הגשת המועמדות: 16/10/2025 עד השעה 00:00.

הארכה למכרז מנהל /ת יחידת נוער ברשות.
היקף העסקה: 100%.
תיאור התפקיד:
שותף בגיבוש מדיניות הפעולה בנושאי הנוער והקהילה ביישוב ואחראי לביצועה בחרום ובשגרה.
אחראי על כל הנושאים הקשורים לחינוך נוער, חברה, קהילה ותרבות הפנאי שבטיפול הרשות המקומית ומתאם עם כל הגורמים העוסקים בנושאים אלו בחרום ובשגרה.
מבצע איסוף מידע ונתונים עדכניים, אחראי לאיתור המידע ולאיתור הצרכים.
מתכנן ומבצע תכניות להפעלת הנוער והקהילה בחרום ובשגרה.
מכין תכניות לתקצוב פעולות האגף ואחראי לביצוע המדיניות התקציבית בהתאם להנחיות הרשות.
מנהל משא ומתן עם גורמים שונים ומגייס משאבים.
מגייס עובדים, מימנם ומשבצם לעבודה, בשיתוף עם גורמי כוח האדם ברשות, ואחראי להערכת עבודתם.
מנהל את צוות העובדים, מנחה ומדריך את הצוות ואחראי להשתלמותם בהתאם להנחיות.
פועל בשיתוף פעולה עם הממונים עליו ברשות ובהתאם להנחיותיהם ועל פי מדיניות מנהל חברה ונוער במשרד ההשכלה הגבוהה והמשלימה.
אחראי לקיומה של מועצת תלמידים ברשות.
הכנת מערכת החינוך הבלתי פורמאלית ובניית תכניות לחירום בתיאום עם מנהל מח'/מכלול החינוך הרשותי.
להשתלב במכלול החינוך הרשותי בשלבי ההיערכות בשגרה, בהכשרות ובאימונים.
ארגון מערך מתנדבי בני נוער למשימות סיוע לקהילה והפעלתך מערכת החינוך הבלתי פורמאלית בחירום.
תאריך הגשת המועמדות: 02.10.2025 15:00.

דרוש/ה מנהל /ת מחלקת צרכים מיוחדים.
תואר התפקיד:
ניהול יחידת צרכים מיוחדים, ניהול מערכת החינוך המיוחד בכפוף לחוק החינוך המיוחד, הנחיות משרד החינוך ואגף החינוך ברשות המקומית.
תיאור התפקיד:
גיבוש מדיניות מערכת החינוך המיוחד ברשות המקומית ובהלימה למדיניות משרד החינוך כולל דרכי מעקב והערכה לעמידה ביעדים.
ניהול ומעקב על מערך ההשמה והשיבוץ של תלמידים במוסדות החינוך המיוחד, בתיאום עם מפקחי חנ"מ.
ניהול והפעלה של מוסדות החינוך המיוחד.
ארגון וניהול כח אדם.
גיבוש תכנית התפתחות האוכלוסייה ברשות, בדגש על צרכי בינוי, שינוי אזורי רישום וכיו"ב.
מאפייני עשיה ייחודים לתפקיד:
עבודה מול גורמים רבים ברשות ומחוצה לה.
עבודה בשעות בלתי שגרתיות,
עבודה בצוותי עבודה.
היקף משרה:
%100 משרה.
לבירורים נוספים אודות המכרז ניתן לפנות למייל או בטלפון.
הגשת המועמדות למשרה זו הינה באמצעות טופס מקוון בלבד באתר המכרזים בצירוף כל המסמכים שידרשו בתהליך המקוון.

תאריך הגשת המועמדות: 8/10/2025 עד השעה 12:00.

דרוש/ה מנהל.ת מחלקת צרכים מיוחדים ופרט באגף החינוך.
תיאור התפקיד:
ניהול מערכת החינוך המיוחד בכפוף לחוק החינוך המיוחד, הנחיות משרד החינוך ואגף
החינוך ברשות המקומית.
מנהל ואחראי אדמיניסטרטיבית ופדגוגית על עבודת קצין הביקור הסדיר.
פועל לפיתוח והתמקצעות של צוות הקבסי"ם ברשות בשיתוף עם הממונה המחוזי על ביקור
סדיר ומניעת נשירה.
תחומי אחריות:
גיבוש מדיניות מערכת החינוך המיוחד ברשות המקומית ובהלימה למדיניות משרד החינוך
כולל דרכי מעקב והערכה לעמידה ביעדים.
ניהול ומעקב על מערך ההשמה והשיבוץ של תלמידים במוסדות החינוך המיוחד, בתיאום עם
מפקחי חנ"מ.
ניהול והפעלה של מוסדות החינוך המיוחד.
ארגון וניהול כוח אדם.
גיבוש תכנית התפתחות האוכלוסייה ברשות, בדגש על מרכי בינוי, שינוי אזורי רישום וכיו"ב.
ניהול אדמיניסטרטיבי של הקבסי"ם ברשות המקומית.
ייעוץ, ליווי וחניכה של הפעילות החינוכית - טיפולית של הקבסי"ם.
הבטחת החלת חוק חינוך חובה והתמדת התלמידים במוסדות החינוך במשך 15 שנות
לימוד חובה.
מאפייני העשייה הייחודיים התפקיד:
עבודה בשעות בלתי שגרתיות.
עבודה מול גורמים רבים ברשות ומחוצה לה.
עבודה בצוותי עבודה.
כל מטלה/ פרויקט שתידרש ע"י מנהל האגףעובד חיוני בשעת חירום.
תאריך הגשת המועמדות: 01.10.2025 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת מרכז השכלה - היל"ה ביחידה לקידום נוער.
תיאור התפקיד:
מנהל ומפעיל מערכת למידה - תוכנית היל"ה, במסגרת היחידה לקידום נוער ברשות המקומית. הלמידה מכוונת להשלמת השכלה (פורמלית ולא פורמלית). היחידה לקידום נוער הינה חלק מהאגף לחינוך על-יסודי ונדרשת שותפות מלאה עם המחלקה לביקור סדיר כולל בהשתלמות עירונית משותפת. הלימודים מיועדים לבני נוער הנמצאים מחוץ למסגרת חינוכית פורמלית, הנערים חווים קשיים שונים בתוך המסגרות הבלתי פורמאליות במעגלי חייהם: החברתי, המשפחתי והאישי ומותאמת עבורם תכנית אישית ייחודית.
מאתר ומרכז נתונים על הנערים הנזקקים להשלמת השכלה, בתיאום עם מנהל היחידה לקידום נוער ברשות המקומית.
אחראי לאבחון הנערים, קליטתם לתכנית והתאמת תכנית לימודית.
שותף יחד עם מנהל היחידה באיתור ובגיוס המורים המתאימים להוראה של תלמידי היל"ה.
מנחה את המורים בנושא התכנים והשיטות הלימודיות.
שותף לתכנון, ארגון וביצוע השתלמויות למורים.
מפקח על עבודת המורים ומאשר את דיווחיהם.
עוקב אחר ההישגים הלימודיים ואחראי על דיווח ושיקוף של הישגי הלומדים.
אחראי בפני מנהל היחידה לקידום נוער ברשות והממונה על קידום נוער במחוז להפעלה נכונה של המשאבים העומדים לרשותו.
מגיש דו"חות ביצוע בהתאם לנדרש.
מצוי בקשר ומקבל הנחיה מהמנחים ופועל על פי מדיניות קידום נוער במשרד החינוך ועל פי הנחיות המנחים של הזכיין הפדגוגי.
מגיע למוסדות, ארגונים ומסגרות הרלבנטיים לתהליך ההתערבות של הנער/ה, כגון: מוסדות חינוך, חוק ומשפט, ביקורי בית וכיו"ב.
משתתף בהשתלמויות, בכנסים ובפיתוח מקצועי בהתאם למדיניות המחלקה לקידום נוער והאגף לחינוך ילדים ונוער בסיכון.
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרשו ע"י הממונה.

היקף המשרה: 100% משרה.

תאריך הגשת המועמדות: 1/10/2025 עד השעה 12:00.

הארכת זמן הגשה למכרז ראש/ת מינהל חינוך.
תיאור התפקיד:
גיבוש ועיצוב של המדיניות בתחום החינוך ברשות, ברוח המדיניות העירונית ובהלימה עם הנחיות משרד החינוך, וניהול המערך החינוכי ברשות המקומית למען הוצאתה לפועל.
עיקרי התפקיד:
התוויית מדיניות וגיבוש תכניות עבודה בתחום החינוך.
ניהול מערך הרישום לגני הילדים ולבתי הספר (יסודיים ועל יסודיים).
ליווי ובקרה של פעילות בתי הספר היסודיים והעל יסודיים. ליווי גני הילדים ובקרה על פעילותם.
ליווי השירות הפסיכולוגי החינוכי ובקרה על פעילותו.
קידום ועידוד של יוזמות פדגוגיות וחברתיות במוסדות החינוך. אחריות על תחום הפדגוגיה במערך בתי הספר וגני הילדים.
ריכוז תחום מבני החינוך. טיפול בנושאי הצטיידות, רכש ותחזוקה של מוסדות החינוך.
ייצוג וייעוץ בנושאים הקשורים למערך החינוך ברשות. טיפול בנושאי חירום וביטחון במוסדות החינוך.
פיתוח מקצועי של כלל עובדי האגף.
טיפול בנוער ובתנועות נוער.
אחריות על החינוך הבלתי פורמלי ברשות.
כל מטלה שתוטל ע"י המנהל או מי מטעמו.
אחוז משרה: 100%.
לבירורים נוספים אודות המכרז ניתן לפנות למייל או בטלפון.
הגשת המועמדות למשרה זו הינה באמצעות טופס מקוון בלבד באתר המכרזים של העירייה בצירוף כל המסמכים שידרשו בתהליך המקוון.

תאריך הגשת המועמדות: 29/9/2025 עד השעה 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת אגף חינוך חרדי/תורני.
תיאור התפקיד:
גיבוש, התווית וביצוע מדיניות הרשות בתחום החינוך החרדי/תורני וניהול המערך החינוכי ברוח
המדיניות ובהלימה עם הנחיות משרד החינוך.
הגדרת מטרות, תכנון, ארגון וביצוע של מדיניות בתחום החינוך החרדי/תורני.
גיבוש תכניות עבודה בתחום החינוך החרדי/תורני.
תכנון תשתיות המיועדות לתחום החינוך החרדי/תורני.
ניהול מערך הרישום למוסדות החינוך החרדי/תורני.
קידום יוזמות פדגוגיות וחברתיות במוסדות החינוך החרדי/תורני.
ליווי, מעקב ובקרה של בתי הספר היסודיים, העל יסודיים וגני הילדים בחינוך החרדי.
טיפול בנושא הצטיידות, רכש ותחזוקה במוסדות החינוך.
פיקוח ובקרה על ביצוע העבודה השוטפת באגף.
ניהול צוות העובדים באגף החינוך החרדי/תורני.
כל מטלה שתתבקש ע"י הממונה מעת לעת.
כפיפות ארגונית: ראש מינהל החינוך.
ההעסקה בחוזה אישי טווח שכר 60%-70% משכר מנכ"ל דרגה.
לשאלות בלבד ניתן לפנות במייל או לטלפון.

תאריך הגשת המועמדות: 2/10/2025 עד השעה 00:00.

דרוש/ה מנהל /ת מחלקת צעירים. 
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
סיוע בגיבוש ועיצוב של המדיניות בתחום הצעירים ברשות, בהתאם למדיניות העירונית ובהלימה עם מדיניות משרדי הממשלה הרלוונטיים וניהול מערך פעילויות לצעירים ברשות המקומית והוצאתה לפועל בשגרה ובחירום.
עיקרי התפקיד ותחומי אחריות:
1. גיבוש תמונות מצב רשתיות מבוססת נתונים על אוכלוסיות הצעירים, ותכנון מדיניות הרשות בנוגע לה.
2. גיבוש תכנית העבודה בתחום התעירים (גילאי 18-35).
3. ייצוג, ייעוץ ועבודה מול גורמים שונים ברשות בנושאים לתחומים הקשורים לתחום הצעירים ברשות המקומית.
4. קידום ועידוד יוזמות.
5. הפעלה והנגשה של מענים לצעירים.
6. ניהול צוות עובדים בתחום צעירים.
תאריך הגשת המועמדות: 23.09.2025 00:00.

דרוש/ה מנהל /ת צהרון לביהס בקריית אונו.
שעות עבודה: 12:00-17.00.
אפשרות גם למשרה מלאה.
שכר גבוה למתאימים.
ליווי פדגוגי צמוד.
ימי גיבוש, בונוסים וכו'.
קורות חיים לשלוח לטלפון.

דרוש/ה מנהל /ת המחלקה לחינוך מיוחד (צרכים מיוחדים).
היקף המשרה: 100%
כפיפות ארגונית: מנהל אגף החינוך.
תיאור התפקיד:
ניהול מערכת החינוך המיוחד בכפוף לחוק החינוך המיוחד ולהנחיות
משרד החינוך ואגף החינוך ברשות המקומית.
תחומי אחריות:
גיבוש מדיניות מערכת החינוך המיוחד ברשות המקומית, בהלימה למדיניות משרד החינוך ובשיתוף עם הפיקוח על החינוך המיוחד.
ניהול ומעקב של מערך ההשמה והשיבוץ של התלמידים במוסדות החינוך המיוחד בשיתוף עם מפקחי החינוך המיוחד.
ניהול והפעלה של מוסדות החינוך המיוחד המיוחד.
ארגון וניהול כוח אדם.
 תאריך הגשת המועמדות: 21/09/2025 00:00.

דרוש/ה מנהל /ת יחידת צעירים.
היקף המשרה: 100%.
תחילת עבודה: מיידית.
תיאור התפקיד:
סיוע בגיבוש ועיצוב של המדיניות בתחום הצעירים ברשות, בהתאם למדיניות העירונית ובהלימה עם מדיניות משרדי הממשלה הרלוונטיים וניהול מערך פעילויות לצעירים ברשות המקומית והוצאתה לפועל בשגרה ובחירום.
עיקרי התפקיד:
1. גיבוש תמונת מצב רשותית מבוססת נתונים על אוכלוסיות הצעירים, ותכנון מדיניות הרשות בנוגע לה.
2. גיבוש תוכנית העבודה בתחום הצעירים (גילאי 18-35).
3. ייצוג, ייעוץ ועבודה מול גורמים שונים ברשות בנושאים הקשורים לתחום הצעירים ברשות המקומית.
4. ניהול הובלת פרויקטים חוצי ארגון לאוכלוסיית הצעירים ברשות.
5. קידום ועידוד יוזמות.
6. הפעלה והנגשה של מענים לצעירים.
7. ניהול צוות העובדים בתחום הצעירים.
תאריך הגשת המועמדות: 30.09.2025 00:00.

דרוש/ה רכז/ת שטח לתחום גני הילדים בעיר רמת גן.
בקרה על תהליכי העבודה, ביקור בגנים ובבתי ספר, עדכונים ופתרון בעיות בזמן אמת.
ניסיון בשירות לקוחות פרונטלי יתרון.
3.5 שעות ביום (11:30-15:00), א'-ה'.
שכר: 45 לשעה + תנאים סוציאליים מלאים מהיום הראשון.
ארוחות בוקר וצהריים.
ליצירת קשר ושליחת קורות חיים בטלפון.

דרוש/ה מנהל /ת אגף נוער וצעירים.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
מגבש מדיניות פעולה בנושאי הנוער והצעירים ביישוב ואחראי לביצועה בחרום ובשגרה.אחראי לנושאים הקשורים לחינוך בלתי פורמלי ברשות המקומית ואחראי לתאום מול כל הגורמים. מנהל את צוות העובדים, מנחה ומדריך את הצוות ואחראי להשתלמותם בהתאם להנחיות. גיוס עובדים לפרוייקטים ולתפקידם באגף בתיאום עם מערך משאבי אנוש ברשות. מבצע איסוף מידע ונתונים עדכניים, אחראי לניתוח המידע ולאיתור הצרכים. מתכנן ומבצע תוכניות להפעלת נוער, צעירים והקהילה בחרום ובשגרה.
אחראי להכנת תוכניות לתקצוב הפעולות באגף ואחראי לביצוע המדיניות התקציבית בהתאם להנחיות הרשות. אחראי לניהול משא ומתן עם גורמים שונים ומגייס משאבים. פועל בשיתוף פעולה עם הממונים עליו ברשות בהתאם להנחיותיהם ועל פי מדיניות מינהל חברה ונוער. אחריות על קיומה והפעלתה התקנית של מועצת תלמידים והנוער ברשות. אחריות על מרכז הכנה לצה"ל רשותי. הכנת מערכת חינוך הבלתי פורמאלית ובניית תוכניות לחירום בתיאום עם גורמים במינהל החינוך הרשותי. בניית תוכנית עבודה תקופתית ושנתית ובקרה על יישומה בשיתוף עם מפקח מינהל חברה ונוער במשרד החינוך.
פרסום ושיווק האגף והגברת המודעות לקיום הפעילות שבאחריות האגף.
ניהול ואחריות על תנועות וארגוני הנוער ברשות.
ניהול מרכזי נוער ומרכז צעירים עירוני.
שיתופי פעולה עם פרוייקטים רשותיים.
פיתוח ויישום קשרי עבודה עם מפקחי מינהל חברה ונוער במשרד החינוך.
פיתוח מנהיגות צעירה כגון: מד"צים, קבוצת מנהיגות צעירה בגילאי 18-35 קבוצות קשר חוץ ועוד.
ארגון מערך מתנדבי בני נוער למשימת סיוע לקהילה והפעלת מערכת החינוך הבלתי פורמאלית בחירום.
יישום נהלי מינהל חברה ונוער במשרד החינוך וכתיבת נהלים מקומיים בנושאים הבאים: סדר בחירתה של של המועצה, פרסום שמות חבריה, מועדי כינוסה ומקום כינוסה, סדרי הכינוס של המועצה וארגון פעילותה, סיוע בבניית תכנית עבודה שנתית.
הגדרת מטרות האגף וניסוח תכנית פעולה הכוללת מטרות ויעדים, ואמצעים למימושם.
תאריך הגשת המועמדות: 30.9.25 23:45.

דרוש/ה מנהל /ת אגף החינוך העל יסודי.
היקף העסקה: מלאה
תיאור התפקיד:
הובלת מערך החינוך היסודי והעל יסודי ברשות המקומית בהלימה עם הנחיות משרד החינוך ובהתאם למדיניות מנהל חינוך ברשות ובהסתמך על מדיניות משרד החינוך.
עיקרי התפקיד:
גיבוש מדיניות החינוך היסודי והעל יסודי ברשות
תכנון הפעילות השנתית של מערך החינוך הבית ספרי וניהול התקציב
ניהול תהליך הרישום של תלמידים לבתי הספר
ניהול מערך בתי הספר היסודיים והעל יסודיים ברשות
ניהול מערך עובדי ההוראה המועסקים על ידי הרשות
קידום המענה הפדגוגי והחברתי במערך
כל מטלה נוספת שתוטל ע"י הממונה
תאריך הגשת המועמדות: 28.9.25 12:00.

זה הזמן שלך להצטרף לצמיחה שלנו! אנחנו מחפשים מנהל.ת לסבבה אשכול הנגב המערבי!
בסבבה אנחנו מפתחים מגוון שירותי פנאי וקהילה, במטרה לטפח עצמאות והקניית מיומנויות חברתיות עבור ילדים, נוער ובוגרים עם צרכים מיוחדים.

אז איך זה נראה בפועל?
הקמה ופיתוח מרחב פעילות אזורי בנגב המערבי
ניהול והנחיית צוותים מגוונים
ניהול פעילויות חברתיות ברמת התכנים ועבודה עם תקציבים
יצירת שותפויות ופיתוח קשרי קהילה