דרושים » משאבי אנוש » מנהל /ת משאבי אנוש ותפעול - 70% משרה

משרות על המפה
 
בדיקת קורות חיים
VIP
הפוך ללקוח VIP
רגע, משהו חסר!
נשאר לך להשלים רק עוד פרט אחד:
 
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
AllJObs VIP
כל החברות >
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 19 שעות
דרושים בProfessional Manpower - HR&Legal
מיקום המשרה: תל אביב יפו
סוג משרה: משרה מלאה
מחפש/ת תפקיד משמעותי המשלב ניהול אנשים, הובלת תהליכים והשפעה ארגונית?

לארגון מוביל בתחום הרפואה דרוש/ה מנהל /ת משאבי אנוש ותפעול לתפקיד מגוון ובעל השפעה, הכולל אחריות כוללת על ההון האנושי לצד ניהול והובלת תהליכים תפעוליים חוצי ארגון.

תחומי אחריות
משאבי אנוש

ניהול מחזור חיי העובד, משלב הגיוס והקליטה ועד לסיום ההעסקה.

הובלת תהליכי גיוס עובדים ומנהלים.

אחריות על תחומי הפרט, רווחת העובדים ושימורם.

ליווי וייעוץ מקצועי למנהלים בנושאי משאבי אנוש.

טיפול בהסכמי העסקה ובתנאי העסקה.

הובלת תהליכי הדרכה ופיתוח עובדים.

תפעול ותהליכים ארגוניים

ניהול ספקים, רכש והתקשרויות.

עבודה שוטפת מול הנהלת החברה וגורמים בכירים.

בנייה והטמעה של נהלים, בקרות ותהליכי עבודה.

הובלת פרויקטים רוחביים ותהליכי התייעלות ארגונית.

ניהול ומעקב אחר תקציבים, חשבוניות ואישורי התקשרות.

עבודה מול חברות ביטוח, רופאים ונותני שירות.

אחריות על היבטי פרטיות, רגולציה וציות ארגוני.
דרישות:
דרישות התפקיד
ניסיון משמעותי בתחום משאבי האנוש.

ניסיון בניהול תהליכים תפעוליים וארגוניים.

יכולת עבודה עצמאית והובלת משימות מקצה לקצה.

יכולת עבודה מול הנהלה בכירה וממשקים מרובים.

יכולת תעדוף וניהול מספר משימות במקביל.

סדר, ארגון, דיוק וראייה מערכתית רחבה.

יחסי אנוש מצוינים ויכולת הנעת תהליכים.

מה מחכה לך?
תפקיד מרכזי ומשפיע בארגון מוביל בתחומו.

שילוב בין ניהול ההון האנושי, חשיבה אסטרטגית ותפעול.

עצמאות מקצועית והזדמנות להוביל תהליכים משמעותיים.

סביבת עבודה משפחתית, מקצועית ומתפתחת.

היקף המשרה: 70%. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
הסתר
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8846074
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
משרות דומות שיכולות לעניין אותך
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 14 שעות
דרושים בחפציבה משאבי אנוש
מיקום המשרה: תל אביב יפו
סוג משרה: משרה מלאה
חברה רפואית באזור תל אביב (רמת החייל) דרוש/ה מנהל /ת משאבי אנוש ותפעול לתפקיד מרכזי ומשפיע, הכולל אחריות רחבה על ההון האנושי בארגון לצד ניהול והובלת תהליכים תפעוליים חוצי חברה.

מנהל /ת משאבי אנוש ותפעול - 70% משרה- 6 שעות עבודה
שכר -12 אלף

מיקום: רמת החייל, תל אביב.

תחומי אחריות:
*משאבי אנוש*
אחריות מלאה על מחזור חיי העובד, משלב הגיוס ועד סיום ההעסקה.
גיוס עובדים ומנהלים.
קליטת עובדים והטמעתם בארגון.
טיפול בנושאי פרט, רווחה ושימור עובדים.
ליווי מנהלים ומתן ייעוץ מקצועי בנושאי משאבי אנוש.
טיפול בהסכמי העסקה ותנאי העסקה.
הובלת תהליכי הדרכה ופיתוח עובדים.

*תפעול וארגון*
ניהול ספקים, רכש והתקשרויות.
עבודה שוטפת מול הנהלת החברה והנהלה בכירה.
בניית נהלים, בקרות ותהליכי עבודה.
הובלת פרויקטים רוחביים ותהליכי התייעלות.
ניהול ומעקב אחר תקציבים, חשבוניות ואישורי התקשרות.
עבודה מול גורמים חיצוניים, חברות ביטוח, רופאים ונותני שירות.
אחריות על תחומי פרטיות, רגולציה וציות ארגוני.
דרישות:
חובה והכרחי ניסיון משמעותי בתחום משאבי אנוש.
ניסיון בניהול תהליכים תפעוליים וארגוניים.
יכולת עבודה עצמאית והובלת משימות מקצה לקצה.
יכולת עבודה מול דרגים בכירים וממשקים רבים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8828715
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 15 שעות
דרושים בפרו סייפ בע"מ
סוג משרה: משרה מלאה
לחברת פרוסייפ, חברה מובילה בתחום המזון בטיחות, דרוש/ה רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש למשרה מלאה בראשון לציון.

התפקיד כולל:
*אחריות על כלל תהליכי הגיוס בחברה, משלב פרסום המשרה ואיתור מועמדים ועד קליטת העובדים.
*ביצוע ראיונות עומק ובחינת ההתאמה המקצועית והאישית של המועמדים.
*הצגה ברורה, מדויקת ושקופה של התפקיד, תנאי ההעסקה והציפיות ההדדיות.
*ניהול משא ומתן מול מועמדים וסיכום תנאי העסקה.
*ליווי עובדים חדשים בשלבי הקליטה וההשתלבות בחברה.
*עבודה שוטפת מול מנהלים והתאמת הגיוסים לצורכי החברה.
*טיפול שוטף בנושאי משאבי אנוש ורווחת העובדים.
דרישות:
*ניסיון של שנתיים לפחות בגיוס עובדים, חובה.
*ניסיון בניהול תהליכי גיוס באופן עצמאי, חובה.
*ניסיון בניהול משא ומתן מול מועמדים.
*יכולת תקשורת גבוהה, בהירות במסרים ותיאום ציפיות מדויק.
*יכולת אבחון והתאמת מועמדים לתפקיד ולסביבה הארגונית.
*אחריות, אסרטיביות, סדר ויכולת הנעת תהליכים.
*ניסיון בגיוס אנשי מקצוע, יועצים ועובדי שטח, יתרון.

* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8840333
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 19 שעות
דרושים בקבוצת דנאל
סוג משרה: מספר סוגים
תנאים נוספים:קרן השתלמות
למטה קבוצת דנאל דרוש/ה רכז/ת פרט ורווחה
במסגרת התפקיד אחריות על ניהול מקצה לקצה של מעגל חיי העובד בארגון

התפקיד כולל:
טיפול במחזור חיי העובד - משלב הקליטה ועד לסיום העסקה, לרבות הכנת הסכמי העסקה, טיפול בפרט, תהליכי סיום העסקה, ניודי עובדים ושימור עובדים.
אחריות אדמיניסטרטיבית שוטפת במגוון תחומי משאבי אנוש.
עבודה מול ממשקים רבים בארגון, מתן מענה ושירות לעובדי החברה ולמנהלים.
אחריות על הוצאה לפועל של פעילויות ותהליכי רווחה בארגון.
ניהול והובלת פרויקטים מגוונים בתחום משאבי האנוש.
אחריות על תחום הרכש כנאמן/ת רכש.
התפקיד עשוי לכלול נסיעות והגעה לסניפי החברה השונים, בהתאם לצורכי התפקיד.

העבודה בכפיפות למנהלת פרט ורווחה
משרה מלאה, א-ה 08:00-17:00.
דרישות:
תואר אקדמי - יתרון משמעותי
ניסיון של לפחות שנתיים בתפקיד דומה - חובה.
ידע מעמיק בתחום משאבי אנוש ודיני עבודה - חובה.
שליטה ומיומנות בעבודה עם מערכות ותוכנות מגוונות.
ניסיון בתחום הרווחה - יתרון
יצירתיות, יוזמה ו"ראש גדול".
יכולת סדר, ארגון וירידה לפרטים.
תודעת שירות גבוהה, דינמיות ויכולת תמרון בין משימות.
יכולת ניהול מספר משימות במקביל, לצד יכולת הכלה, הנעה ועבודה מול מגוון ממשקים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8818189
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 17 שעות
דרושים בקפסולה פתרונות משאבי אנוש
סוג משרה: משרה מלאה
לחברה מובילה ודינמית בעולמות התיירות והכנסים דרושה עוזר/ת מנכל ומנהל/ת משרד לתפקיד מרכזי ורבממשקי, המשלב עבודה צמודה למנכל, אחריות כוללת על ניהול ותפעול המשרד וטיפול בתחומי משאבי אנוש, חוויית עובד ורווחה.

תחומי אחריות
ניהול יומן המנכל, תיאום פגישות, תעדוף משימות וניהול לוז מורכב ודינמי.
עבודה שוטפת וצמודה למנכל ומתן מענה אדמיניסטרטיבי ותפעולי בהתאם לצורכי הארגון.
אחריות כוללת על ניהול המשרד וההתנהלות השוטפת שלו.
ניהול ספקים, הזמנות, ציוד משרדי, כיבוד, אירוח ולוגיסטיקה.
טיפול בנושאים אדמיניסטרטיביים ותפעוליים ומתן מענה לעובדי החברה.
אחריות על תהליכי גיוס: פרסום משרות, סינון קורות חיים, תיאום ראיונות וליווי התהליך.
טיפול בקליטת עובדים חדשים ובתהליכי Onboarding ו-Offboarding.
אחריות על חוויית העובד לאורך מחזור חיי העובד בארגון.
הובלת תחומי הרווחה, אירועי חברה, מתנות ופעילויות לעובדים.
עבודה מול ממשקים פנימיים וחיצוניים ומתן מענה למשימות משתנות בסביבה עסקית דינמית.
דרישות:
ניסיון קודם כעוזר.ת מנכל / עוזר.ת אישית בכיר.ה בשילוב ניהול משרד - חובה.
ניסיון בעבודה עם יומנים מורכבים ובסביבה מרובת משימות וממשקים.
ניסיון מוכח בעולמות משאבי אנוש, גיוס, פרט ורווחה-חובה!
יכולות ארגון, סדר ותפעול ברמה גבוהה מאוד.
שירותיות, יחסי אנוש מצוינים ויכולת עבודה עם מגוון רחב של אנשים.
דיסקרטיות, אחריות אישית, עצמאות ויכולת להניע משימות מקצה לקצה.
גמישות ויכולת להתמודד עם שינויים ומשימות בלתי צפויות.
שליטה ביישומי Office ובמערכות דיגיטליות רלוונטיות.
שליטה ב  MONDAY- יתרון!
אנגלית ברמה טובה מאוד.

למה כדאי להצטרף?
תפקיד אמון  בלב העשייה הארגונית, המתאים למי שאוהב/ת אנשים, תפעול וסביבה דינמית, יודע/ת להחזיק הרבה ממשקים במקביל ולייצר סדר, שירות וחוויית עבודה מצוינת. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8795331
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 15 שעות
דרושים בקבוצת הרב תחומי עמל
מיקום המשרה: תל אביב יפו
סוג משרה: משרה מלאה
אנו מחפשים רכז/ת משאבי אנוש בעל/ת ניסיון בעולמות ה-HR, להצטרפות לצוות משאבי אנוש ולתפקיד מגוון הכולל טיפול שוטף בתהליכי משאבי אנוש, עבודה מול ממשקים מרובים והשתלבות בפרויקטים ותהליכים ארגוניים.

טיפול שוטף בתהליכי משאבי אנוש לאורך מחזור חיי העובד/ת (לדוגמא נוכחות עובדים, קליטת עובדים, ימי מחלה וכו)
מתן מענה מקצועי ושירותי לעובדים ולמנהלים בנושאי משאבי אנוש.
עבודה שוטפת מול ממשקים פנים-ארגוניים וחיצוניים.
ליווי ויישום תהליכי HR ונהלי עבודה.
שותפות בפרויקטים ובתהליכים רוחביים בתחום משאבי אנוש.
ביצוע בקרה, הפקת נתונים ועבודה במערכות HR ובכלי Office.
משימות נוספות בהתאם לצורכי הארגון והתפתחות התפקיד.

100% משרה
מיקום: תל אביב, חניה במקום
דרישות:
ניסיון קודם בתפקיד בתחום משאבי אנוש.
תואר ראשון בתחומים רלוונטיים - יתרון.
היכרות עם דיני עבודה, תחומי שכר ונוכחות - יתרון.
היכרות עם עולם שכר עובדי הוראה - יתרון משמעותי.
היכרות עם מערכות HR / חילן - יתרון.
שליטה טובה ביישומי Office, בדגש על Excel.
אוריינטציה דיגיטלית ויכולת למידה מהירה של מערכות ותהליכים.

הכישורים שאנחנו מחפשים:
חיבור ואוריינטציה לעולמות משאבי אנוש.
יכולת עבודה עצמאית לצד השתלבות ועבודה בצוות.
יחסי אנוש מצוינים ויכולת עבודה מול מגוון ממשקים וסגנונות ניהול.
סדר, ארגון, דיוק ויכולת ניהול מספר משימות במקביל.
אחריות, דיסקרטיות ומחויבות גבוהה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8810126
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 20 שעות
דרושים בהמרכז הרפואי תל אביב (איכילוב)
מיקום המשרה: תל אביב יפו
סוג משרה: משרה מלאה
אגף משאבי אנוש במרכז הרפואי ת"א (איכילוב) מגייס רכז.ת משאבי אנוש לתפקיד הכולל אחריות על תהליכי משאבי אנוש לאורך חיי העובד, בסביבה דינמית ומרובת ממשקים.
- טיפול בתהליכי משאבי אנוש לאורך חיי העובד, משלב טרום הקליטה ועד לסיום העסקה.
- עבודה מול ממשקים ארגוניים בנושאי שכר, נוכחות, מלגות, מינויים, קביעות ועוד.
- הכנה, שליחה ומעקב אחר הסכמי העסקה וחוזים.
- עבודה שוטפת על מספר מערכות משאבי אנוש ומערכות ארגוניות.
- ניהול מעקב שוטף אחר תהליכים, סטטוסים ומשימות מרובות במקביל.
- טיפול בסוגיות פרט ובתהליכי סיום העסקה, בשיתוף העובדים, המנהלים והגורמים המקצועיים הרלוונטיים.
- העברת ימי קליטה מרוכזים תוך מתן הסברים לעובדים בנושאים השונים.
- מתן שירות ומענה שוטף לאוכלוסיית העובדים.
דרישות:
תואר ראשון - חובה
ניסיון קודם בתפקיד מש"א, אדמיניסטרציה מורכבת / תפקיד תפעולי הכולל אחריות על מגוון תהליכים במקביל - חובה
ניסיון בעבודה בארגון גדול ומרובה ממשקים - יתרון
ניסיון בעבודה עם חוזים - יתרון משמעותי
שליטה טובה מאוד ביישומי Office, ויכולה גבוהה לעבודה בסביבת ממוחשבת
יכולת ניהול משימות ומעקב ברמה גבוהה, סדר, דיוק וירידה לפרטים
כושר ביטוי גבוה בכתב ובע"פ, ויכולת עמידה מול קהל
תודעת שירות גבוהה לצד יכולת הנעת תהליכים וסגירת קצוות

היקף משרה: משרה מלאה, ימים א-ה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8831565
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
1 ימים
דרושים בinsite-hr
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: מספר סוגים
שכר: 10,000-12,000
דרוש.ה רכז.ת עם ניסיון בגיוס, מוטיבציה גבוהה, אהבה לאנשים ורצון להמשיך ללמוד ולהתפתח בעולם משאבי האנוש.

מה כולל התפקיד?
* גיוס עובדי מטה מקצה לקצה
* ליווי המועמד.ת והמנהל.ת לאורך תהליך הגיוס
* חוויית עובד
* טיפול בתהליכי קליטה וסיום העסקה
* עבודה שוטפת מול מנהלים וממשקים שונים בארגון
דרישות:
מה אנחנו מחפשים?
ניסיון בגיוס - חובה
יחסי אנוש מעולים ויכולת עבודה מול מגוון ממשקים
סדר, ארגון ויכולת ניהול משימות
מוטיבציה גבוהה, ראש גדול ורצון ללמוד ולהתפתח בעולמות ה-HR המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8845398
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 18 שעות
דרושים במוסדות חינוך ותרבות בתל-אביב יפו
סוג משרה: מספר סוגים
***לחברת מוסדות חינוך ותרבות ת"א יפו דרוש/ה רכז/ת בקרה ליחידת הנוכחות באגף הון אנושי***
החברה מפעילה כ300 מרכזים ותוכניות קהילתיות ברחבי העיר תל אביב ומעסיקה מעל 3500 עובדים.
יחידת הנוכחות בארגוננו מטפלת בניהול ותחזוקת מערכת הנוכחות הארגונית, ביצוע בקרות על נתוני נוכחות, לצד הדרכה הטמעה ומענה לעובדים ומנהלים.

תחומי אחריות:
- אחריות על תחום הבקרה ביחידה- הפקת דוחות בקרה וריכוז הטיפול בפערים
- ביצוע בדיקות תקינות תשלום
- שותפות בניהול ותחזוקת מערכת הנוכחות
- עבודה בתיאום מול יחידות שונות- משאבי אנוש, שכר
- ביצוע משימות נוספות במסגרת פעילות היחידה: ביצוע פעולות שונות במערכת- הקמת עובדים, עדכון בדבר שינויים בתנאי ההעסקה, מתן הרשאות, מענה לעובדים ומנהלים, אחריות על השלמת נתוני נוכחות בסוף חודש.
- מתאים למי שמחפש/ת משרה ראשונית בתחומי משאבי אנוש ושכר.
* עבודה ממשרדי החברה בשכונת יד אליהו בתל אביב
דרישות:
- ניסיון בעבודה עם מערכת נוכחות- יתרון
- נסיון קודם בריכוז/ ניהול תהליכים- יתרון
- מיומנויות מחשב גבוהות, כולל שליטה באקסל ועבודה עם נוסחאות
- יכולת עבודה בצוות, יחסי אנוש מעולים ושירותיות
- זמינות למשרה מלאה 9:00-17:30 עם נכונות לשעות נוספות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8716627
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: תל אביב יפו
סוג משרה: משרה מלאה
לתפקיד באגף משאבי אנוש דרוש.ה רכז.ת תפעול משאבי אנוש, האחראי.ת על ביצוע ותפעול תהליכי משאבי אנוש לאורך מחזור חיי העובד - משלב הקליטה ועד לסיום ההעסקה. התפקיד כולל אחריות תפעולית ואדמיניסטרטיבית על תהליכים בתחום משאבי אנוש, עבודה בהתאם לנהלים ולמדיניות הארגון, טיפול ומעקב אחר מסמכים ואישורים, בקרה על נתונים ועבודה שוטפת מול מערכות מידע וממשקים בתוך ומחוץ לאגף משאבי אנוש. לצד העבודה התפעולית, התפקיד כולל ממשק עם עובדים ומנהלים ומתן מענה בנושאים הנוגעים לתהליכי משאבי אנוש שבתחום האחריות.
תחומי אחריות:
תפעול תהליכי משאבי אנוש לאורך מחזור חיי העובד - קליטה לארגון, שינויים במהלך ההעסקה וסיום העסקה.
טיפול שוטף במסמכים, טפסים ואישורים הנדרשים בתהליכי משאבי אנוש.
ביצוע מעקבים ובקרות אחר תהליכים, אישורים ונתונים במערכות משאבי אנוש.
הזנת נתונים ועדכון מידע במערכות המידע הארגוניות, תוך הקפדה על דיוק ושלמות הנתונים.
עבודה בהתאם לנהלים, הנחיות ומדיניות משאבי אנוש.
טיפול בפניות עובדים ומנהלים בנושאים תפעוליים שבתחום האחריות, ומתן מענה והכוונה בהתאם לנהלים.
עבודה שוטפת מול ממשקים שונים באגף משאבי אנוש ובמרכז הרפואי.
ניהול מספר תהליכים ומשימות במקביל, תוך עמידה בלוחות זמנים ובקרה על ביצוע.
היקף המשרה:
משרה מלאה, 8.5 שעות עבודה ביום, החל מהשעה 07:00-08:00. נדרשת נכונות לעבודה בשעות נוספות במידת הצורך.
דרישות:
תואר ראשון - יתרון.
1-2 שנות ניסיון בתפקיד אדמיניסטרטיבי/תפעולי, או ניסיון קודם בתפקיד בתחום משאבי אנוש.
ניסיון בעבודה עם מערכות מידע - יתרון.
היכרות עם דיני עבודה - יתרון.
שליטה מלאה ביישומי Office.
סדר, ארגון, דיוק ויכולת גבוהה של מעקב ובקרה.
יכולת עבודה עצמאית ובצוות.
יכולת ניהול מספר משימות במקביל ותיעדוף משימות.
יכולת למידה מהירה של מערכות ותהליכי עבודה חדשים.
תודעת שירות ויחסי אנוש טובים.
כושר ביטוי טוב בכתב ובעל פה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8802059
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: תל אביב יפו
סוג משרה: משרה מלאה
אגף משאבי אנוש מגייס רכז.ת משאבי אנוש לתחום רפואה, לתפקיד הכולל אחריות על תהליכי משאבי אנוש לאורך חיי העובד, בסביבה דינמית ומרובת ממשקים.
תיאור תפקיד:
טיפול בתהליכי משאבי אנוש לאורך חיי העובד, משלב טרום הקליטה ועד לסיום העסקה.
עבודה מול ממשקים ארגוניים בנושאי שכר, נוכחות, מלגות, מינויים, קביעות ועוד.
הכנה, שליחה ומעקב אחר הסכמי העסקה וחוזים.
עבודה שוטפת על מספר מערכות משאבי אנוש ומערכות ארגוניות.
ניהול מעקב שוטף אחר תהליכים, סטטוסים ומשימות מרובות במקביל.
טיפול בסוגיות פרט ובתהליכי סיום העסקה, בשיתוף העובדים, המנהלים והגורמים המקצועיים הרלוונטיים.
העברת ימי קליטה מרוכזים תוך מתן הסברים לעובדים בנושאים השונים.
מתן שירות ומענה שוטף לאוכלוסיית הרופאים ולמנהלים.
היקף משרה: משרה מלאה, ימים א-ה.
דרישות:
תואר ראשון - חובה
ניסיון קודם בתפקיד משא, אדמיניסטרציה מורכבת / תפקיד תפעולי הכולל אחריות על מגוון תהליכים במקביל - חובה
ניסיון בעבודה בארגון גדול ומרובה ממשקים - יתרון
ניסיון בעבודה עם חוזים - יתרון משמעותי
שליטה טובה מאוד ביישומי Office, ויכולה גבוהה לעבודה בסביבת ממוחשבת
יכולת ניהול משימות ומעקב ברמה גבוהה, סדר, דיוק וירידה לפרטים
כושר ביטוי גבוה בכתב ובעפ, ויכולת עמידה מול קהל
תודעת שירות גבוהה לצד יכולת הנעת תהליכים וסגירת קצוות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8802131
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד