לוח משרות דרושים

דרוש/ה עובד/ת סוציאלי/ת למרכז נתיבים להורות.
% העסקה: 50% משרה (מתוכם יום עבודה עד 19:00).
תיאור התפקיד:
על העו"ס לגבש לכל המשפחה תכנית לטיפול על פי צרכיה, תוך שימוש במגוון שיטות התערבות: מפגשים דיאדיים, הדרכות הורים.
בגיבוש התכנית ישתף העו"ס את ההורים ואת כל אנשי המקצוע הרלוונטיים.
תאריך הגשת המועמדות: 13.11.2025 23:45.

דרוש/ה מנהל /ת מחלקת קידום נוער.
עיקרי התפקיד:
אחריות על מכלול הנושאים הקשורים לחינוך, טיפול והשלמת השכלה בנוער מנותק ובסיכון ברשות.
דאגה לתיאום ולשיתוף פעולה של כלל הגורמים והשירותים העוסקים בחינוך, בטיפול והשכלה בנוער מנותק ובסיכון ברשות המקומית.
הכנת תכנית עבודה שנתית ואחריות על ביצועה.
אחריות אדמינסטרטיבית ומקצועית על עבודת העובדים לקידום נוער ותוכנית היל"ה.
גיוס, ניהול והפעלה של צוות העובדים.ות ביחידה לקידום נוער היל"ה.
קידום תהליכי פיתוח מקצועי והערכה לצוותים.
ניהול תקציב היחידה לקידום נוער - היל"ה לרבות משאבים ממקורות חוץ.
קידום וביצוע תוכניות טיפוליות, חינוכיות ופדגוגיות לנוער מנותק ברשות בשעות הבוקר והערב.
פיקוח וליווי הצוותים ביצירה ושמירה על קשר עם משפחות המטופלים ביחידה.
במידת הצורך, מדריך ומנחה, אישית וקבוצתית, תוכניות לבני נוער המצויים באחריותו.ה.
אחריות על כלל ה פעילות המתקיימת ביוזמת המחלקה לרבות פעילות בשעות הערב ומחוץ לעיר.
הגעה למוסדות, ארגונים ומסגרות הרלוונטים לתהליך ההתערבות של הנער.ה, כגון: מוסדות חינוך, חוק ומשפט, ביקורי בית וכיו"ב.
פועל.ת על פי הנחיות הממונים ברשות ובשיתוף פעולה עם גורמים מטפלים, מוסדות עירוניים וממשלתיים ועם המפקח הממונה על קידום נוער היל"ה במחוז, ליישום המדיניות של המחלקה לקידום נוער היל"ה והאגף לחינוך ילדים ונוער בסיכון במשרד החינוך.
כל משימה נוספת שתינתן ע"י הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 13.11.2025 15:00.

דרוש.ה לתפקיד: פקח.ית חופים.
היקף המשרה: 100% משרה.
תיאור תפקיד:
1. פיקוח על קיום צו הסדרת מקומות רחצה.
2. פיקוח על שרותי הצלה.
3. פיקוח ניקיון בשטחי ציבור ובדגש על רצועת החוף.
4. פיקוח ובקרה על אחזקה של מתקני החוף.
5. אחריות על ציוד תקינותו במחלקה.
6. הסדרת סדר ציבורי וסיוע למצילים.
7. ביצוע ביקורות יומיות של כח אדם בתחום המחלקה.
8. ביצוע ביקורות על חופים מוכרזים, לא מוכרזים ואסורים על פי תוכנית ובאופן אקראי.
9. דווח ועבודה מול מוקד 106.
10. ביצוע סריקות יומיות בנושא ניקיון ומפגעים ואחזקת מתקנים.
11. ביצוע סיורים במרחב שבאחריות הפקח לשם איתור מפגעים ומטרדים ואיתור הגורמים הרלוונטיים למפגעים אלו.
12. קיום קשרים עם מערכות ובעלי תפקידים רלוונטיים לעבודתו.
13. מתן מענה לפניות הציבור לסוגיות בתחום עיסוקו.
14. שותפות בכוננות עם שאר צוות הפקחים.
15. תיאום ושיתוף פעולה עם בעלי מקצוע ברשויות המדינה.
16. הזנת נתונים ודוחות למערכת הממוחשבת והפצתם לממונים.
17. ביצוע כל משימה נוספת על פי דרישות הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 13.11.2025 12:00.

דרוש/ה תומך/ת חינוך בחינוך המיוחד (גן תקשורת).
מיקום הגן: קיבוץ ברור חיל.
היקף העסקה ושעות העבודה:
%100.
חמישה ימי עבודה.
תיאור התפקיד:
סיוע לפעילות הגנית תוך מילוי משימות ארגוניות ופדגוגיות בחינוך מיוחד בכפוף לתוכנית העבודה של הכיתה ולתוכנית לימודית אישית המותאמת ליכולתו של כל ילד ולמגבלותיו וכן בכפוף למדיניות משרד החינוך והנחיותיו.
עיקרי התפקיד:
1. מתן סיוע פרטני לתלמידים:
1.1. הגשת סיוע פרטני בהקניית מיומנויות ובתרגולן, על פי הנחיית הצוות החינוכי, הצוות ממקצועות הבריאות ומנהל/ת הגן.
1.2. ליווי התלמיד לטיפולים מקצועיים שונים בגן ומחוץ לכותלי המסגרת לאורך שעות הלימודים.
1.3. סיוע לצוות החינוכי טיפולי במהלך הטיפול בתלמיד, על פי הנחיותיהם.
2. מתן סיוע פיזי ודאגה על שמירת ניקיונם של התלמידים:
2.1. דאגה לניקיונם של התלמידים, ניקיון הסביבה ורווחת התלמידים.
2.2. סיוע במקרה של קושי בניידות והגשת עזרה בהיבטים סיעודיים בשירותים, ברחצה, באכילה ובהלבשה.
2.3. השגחה על התלמידים בעת פעילות בחצר ובגן ובפעילויות המתקיימות מחוץ המסגרת החינוכית, על פי הנחיות מנהל /ת הגן.
3. סיוע ארגוני לצוות הפדגוגי:
3.1. הכנת עזרי לימוד וציוד עזר לתלמיד ולגן, בתיאום מוקדם עם הצוות הפדגוגי ובאחריותו.
3.2. קבלת הדרכה והנחייה מהצוות הרב מקצועי ומנהל/ת הגן.
3.3. ארגון הגן לאחר יום לימודים.
3.4. סיוע בפעילויות לטיפוח הקשרים החברתיים בין תלמידי הגן בתיאום עם הצוות הרב מקצועי.
3.5. השתתפות ומתן סיוע לתלמידים באירועים מיוחדים מעבר לשעות הלימודים.
3.6. השתתפות בישיבות צוות ועדכון הצוות על אירועים חריגים.
4. כל נושא אחר אשר המעסיק יחליט שהינו בתחום אחריות המשרה.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
1. עבודה עם תלמידים/ילדים.
2. טיפול פיזי בילדים.
3. עבודה בצוותי עבודה.
תאריך הגשת המועמדות: 13.11.25 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת תחום תכנון וסטטיסטיקה.
הגדרת התפקיד:
1. ניהול ואחריות על מחלקת תכנון וסטטיסטיקה.
2. טיפול בדוחות סטטיסטים.
3. ניהול צוות עובדים.
4. כפיפות למנכ"ל.
תאריך הגשת המועמדות: 13.11.2025 00:00.

דרוש/ה פקחים/ות מסייעים/ות במערך הפיקוח המועצתי ("שיטור עירוני").
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
פקח/ית מסייע/ת ביחידת האכיפה שער הנגב שאושר /ה והוסמך /ה כפקח/ ית מסייע/ ת בהתאם להוראות פרק ד' לחוק לייעול האכיפה והפיקוח העירוניים ברשויות המקומיות, האחראי/ת על ביצוע פעולות פיקוח ואכיפה של חוקים ותקנות שבתחום סמכות הרשות המקומית, במסגרת פעילות מערך האכיפה של הרשות, וכן סיוע למשטרת ישראל בפעולות למניעת אלימות.
תחומי אחריות:
ביצוע פעולות מניעה, פיקוח, אכיפה והרתעה בעבירות על חוקים ותקנות שבתחום סמכות
הרשות המקומית וכמוגדר ב"סל העבירות" לעניין פעילות מערך האכיפה בשער הנגב.
הכרת הדינים הרלוונטיים, ובכלל זה החוק לייעול האכיפה והפיקוח המועצתי ברשויות
המקומיות וחוקי העזר הרשותיים והתעבורתיים.
ביצוע פעולות לאכיפת חוקי עזר מועצתיים ברחבי הרשות המקומית בכללם: רישוי
עסקים, חניה, שמירת הסדר והניקיון, מניעת מפגעים, סיוע בהשלטת סדר, אבטחת
אירועים מיוחדים.
מענה וטיפול בפניות ציבור (תושבים ובעלי עסקים) העולות מקריאות המוקד
שמירה ואבטחה נייחת וניידת במרחב הציבורי ובמתקני הרשות המקומית
ביצוע סיורים במטרה לאתר ולטפל בין היתר במקרים של הפרת הסדר הציבורי.
ביצוע סיורים יזומים בתחום הרשות המקומית שבאחריות הפקח/ית.
ניהול רישום ומעקב אחר ביצוע פעולות הפיקוח וממצאיהם.
טיפול בפניות ציבור המתקבלות תוך עמידה בזמני התקן.
סיוע למשטרת ישראל בפעולות למניעת אלימות, בהתאם להוראת החוק
ביצוע סיורים משותפים עם משטרת ישראל.
ביצוע פעילות משותפת במסגרת מערך האכיפה של הרשות בהתאם להנחיית משטרת
ישראל.
תאריך הגשת המועמדות: 12.11.25 12:00.

דרוש/ה בודק/ת בקשות להיתרי בניה.
היקף משרה: 100%.
תיאור תפקיד:
בדיקה וטיפול בבקשות להיתרי בנייה בוועדה המקומית, בהתאם לחוק התכנון והבנייה ולתקנות
שהותקנו מכוחו, ובהתאם למדיניות הוועדה המקומית ולהנחיות מהנדס הוועדה.
עיקרי התפקיד:
א. בקרה על היתרי בנייה.
ב. קבלת קהל ומענה לפניות.
ג. במידת הצורך מתן חוות דעת מקצועית בפורומים שונים.
כפיפות מקצועית וניהולית:
למהנדס הוועדה ולמנהלת הוועדה המקומית.
תאריך הגשת המועמדות: 16.11.25 14:00.

דרוש/ה עובד/ת סוציאלי/ת לטיפול במשפחה בנושא מוגבלויות.
% העסקה: 50% משרה.
תיאור התפקיד:
מטפל בלקוחות במטרה לשפר את תפקודם האישי המשפחתי והחברתי, ע"י ייעוץ, טיפול ישיר ועקיף והפנייה למוסדות ושירותים רלוונטיים, עפ"י השיטות והמיומנויות המקובלות במקצוע. פועל בהתאם למדיניות משרד העבודה והרווחה והמחלקה לשירותים חברתיים.
מפתח ומקיים קשרים עם אנשים ומוסדות בקהילה למען קידום שירותי האגף וטיפול באוכלוסיות היעד של המוסדות האלו (שלוחה).
משפר מצבן של אוכלוסיות שבטיפולו באמצעות הפעלת תכניות אישיות משפחתיות קבוצתיות וקהילתיות.
מקיים מפגשים ושיחות עם הלקוחות לצורך איתור וטיפול.
מקיים קשר עם לקוחות במוסדות ועורך שם ביקורים לשם הבטחת המשכיות הטיפול.
נוקט יוזמה לאיתור בעיות וצרכים חברתיים בקהילה ומציגם לפני הממונים עליו.
מפעיל מדריך ומנחה עובדים סמך מקצועיים ומתנדבים (בתנאי שקיבל הכשרה מתאימה לכך).
מבצע עבודתו לפי תכנית עבודה. מתחיל ומסיים טיפולים בצורה מבוקרת.
מנהל רישום ומעקב אחר תכניות טיפוליות ומדווח לממונים בכתב ובעל פה כנדרש.
משתתף בוועדות ובדיונים בהתאם להנחיות הממונים עליו.
מפעיל חוקים ותקנות רלוונטיים לצרכי הטיפול.
חבר פעיל בצוות השכונתי כולל בקביעת סדרי עדיפויות בצוות ושותף באחריות הצוותים הכוללת לאוכלוסייה.
תאריך הגשת המועמדות: 13/11/2025 23:45.

דרוש/ה עו''ס/ית נערות.
% העסקה: 50% משרה.
תיאור התפקיד:
טיפול ישיר ואחריות על איתור ויצירת קשר עם נערות הנמצאות במצבי משבר ומצוקה.
טיפול בנערות פרטנית ו/או קבוצתית במטרה לשפר את תפקודן האישי, משפחתי וחברתי.
איתור צרכים ובעיות בקהילה וקיום שיתופי פעולה עם גורמים מטפלים במחלקה ועם שירותים בקהילה ומחוצה לה וכן עם משפחת הנערה, הכל בהתאם לצורכי הנערה.
ביקור במסגרות חוץ ביתיות וביקורי בית בהתאם לצורך.
ביצוע משימות נוספות ככל שייקבעו ע''י המנהל/ת הישיר/ה.
תאריך הגשת המועמדות: 13.11.25 23:45.

דרוש/ה עו"ס/ית קהילה.
% העסקה: 50%.
תיאור התפקיד:
עבודה זו כוללת: הכנת תכניות לפיתוח קהילתי לקבוצות שונות, ארגונים ושירותים בקהילה בה העו"ס פועל וטיפול בתחום נרחב של בעיות וצרכים.
ייזום ואיסוף נתונים על בעיות חברתיות בקהילה בה הוא פועל.
איתור בעיות וצרכים של הקהילה.
עידוד מנהיגות מקומית, ארגון התושבים למען שיתופם הפעיל בהגברת הערכים, תכנון השירותים, ייזום והקמת שירותים חדשים. סיוע בהקמת מועדונים ומרכזים קהילתיים לפעולות חברתיות חינוכיות ותרבותיות לקבוצות לארגונים ולוועדים.
הקמת צוותים בין מקצועיים ליצירת תאום בתכנון ופעולות קהילתיות. קידום שיתוף פעולה ותאום עם כל הגורמים הפועלים בקהילה. מחנכים, רופאים ואחיות, ארגונים מתנדבים, מוסדות ממשלתיים, ציבוריים ופרטיים.
הבהרת מדיניות השרות לעבודה קהילתית, הסברה והחדרת שיטת העבודה הקהילתית בקרב קבוצות, ארגונים, מוסדות ושירותים בקהילה.
ארגון השתלמויות וימי עיון בנושאי עבודה קהילתית לפעילים ולקבוצות בקהילה.
השתתפות בוועדות המטפלות בנושאי עבודה קהילתית.
תעודות ורישיונות:
רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
 תאריך הגשת המועמדות: 13/11/2025 23:45.

דרוש/ה עו"ס/ית לזקן בדגש על בני משפחה מטפלים.
% העסקה: משרה 100%.
תיאור התפקיד:
מטפל בלקוחות זקנים במטרה לשפר תפקודם האישי המשפחתי והחברתי, ע"י ייעוץ, טיפול ישיר ועקיף והפניה למוסדות ושרותים רלבנטיים עפ"י השיטות והמיומנויות המקובלות במקצוע. פועל בהתאם למדיניות משרד העבודה והרווחה והמחלקה לש"ח.
מפתח ומקיים קשרים עם אנשים ומוסדות בקהילה למען קידום שרותי המחלקה וטיפול באוכלוסיות היעד של המוסדות האלה.
משפר מצבן של אוכלוסיות שבטיפולו באמצעות הפעלת תכניות אישיות, משפחתיות, קבוצתיות וקהילתיות.
מקיים מפגשים ושיחות עם הזקנים לצורך איתור וטיפול.
מקיים קשר עם הזקנים במוסדות ועורך שם ביקורים לשם הבטחת המשכיות הטיפול.
נוקט יוזמה לאיתור בעיות וצרכים חברתיים בקהילה ומציגם לפני הממונים עליו.
מפעיל, מדריך ומנחה עובדים סמך-מקצועיים ומתנדבים (לאחר שקיבל הכשרה מתאימה לכך).
מבצע את עבודתו לפי תכנית עבודה. מתחיל ומסיים טיפולים בצורה מבוקרת.
מנהל רישום ומעקב אחר התכניות הטיפוליות ומדווח לממונים בכתב ובעל פה, כנדרש.
משתתף בוועדות, בדיונים, בהתאם להנחיות הממונים עליו.
מפעיל חוקים ותקנות רלבנטיים לצרכי הטיפול.
חבר פעיל בצוות השכונתי או במדור לזקן כולל בקביעת סדרי עדיפויות בצוות או במדור ושותף באחריות הכוללת לאוכלוסיה.
תאריך הגשת המועמדות: 13.11.25 23:45.

דרוש/ה עו"ס לטיפול במשפחה (3 משרות).
% העסקה: 100% משרה + 50% משרה + 50% משרה.
תיאור התפקיד:
טיפול בלקוחות במטרה לשפר את תפקודם האישי המשפחתי והחברתי, ע"י ייעוץ, טיפול ישיר ועקיף והפנייה למוסדות ושירותים רלוונטיים, עפ"י השיטות והמיומנויות המקובלות במקצוע. פועל בהתאם למדיניות משרד העבודה והרווחה והמחלקה לשירותים חברתיים.
פתוח וקיום קשרים עם אנשים ומוסדות בקהילה למען קידום שירותי האגף וטיפול באוכלוסיות היעד של המוסדות האלו (שלוחה).
שיפור מצבן של אוכלוסיות שבטיפולו באמצעות הפעלת תכניות אישיות משפחתיות קבוצתיות וקהילתיות.
קיום מפגשים ושיחות עם הלקוחות לצורך איתור וטיפול.
מקיים קשר עם לקוחות במוסדות ועורך שם ביקורים לשם הבטחת המשכיות הטיפול.
נוקט יוזמה לאיתור בעיות וצרכים חברתיים בקהילה ומציגם לפני הממונים עליו.
מפעיל מדריך ומנחה עובדים סמך מקצועיים ומתנדבים (בתנאי שקיבל הכשרה מתאימה לכך).
מבצע עבודתו לפי תכנית עבודה. מתחיל ומסיים טיפולים בצורה מבוקרת.
ניהול רישום ומעקב אחר תכניות טיפוליות ומדווח לממונים בכתב ובעל פה כנדרש.
השתתפות בוועדות ובדיונים בהתאם להנחיות הממונים עליו.
הפעלת חוקים ותקנות רלוונטיים לצרכי הטיפול.
חבר פעיל בצוות השכונתי כולל בקביעת סדרי עדיפויות בצוות ושותף באחריות הצוותים הכוללת לאוכלוסייה.
תאריך הגשת המועמדות: 13/11/2025 23:45.

דרוש/ה עו"ס/ית לטיפול לנפגעי/ות עבירה.
% העסקה: 100% משרה.
תיאור התפקיד:
עו"ס נפגעי עבירה מלווה נפגעים מינית קטנים ובגירים ובעל מינוי לערוך תסקירי נפגע עבירה קטינים בעבירות מין, אלימות ורצח.
עו"ס נפגעי עבירה הוא חלק מצוות העובדים במחלקה לשירותים חברתיים. הוא עובד לצד ובשיתוף עם עו"ס לחוק הנוער, עו"ס משפחה, עו"ס צעירים, מוגבלויות, קשישים, התמכרויות ועוד בהתאם למאפייני הנפגע.
עבודה על פי תע"ס.
הערכת מצב והתערבות מיידית במצב משבר, בהתאם לצרכי הנפגע.
מענה וליווי בחירום למרכזים אקזוטיים, משטרה, מרכזי הגנה ועוד.
בניית תוכנית טיפול וליווי המותאם למצב נפגע העבירה ולצרכיו המשתנים.
פועל לצד עבודת עו"סים נוספים במחלקה, ככל הנדרש.
תיווך מול גורמי טיפול, חינוך, רפואה ובריאות, ביטוח לאומי, משטרה, סיוע משפטי ונותני שירותים נוספים בקהילה.
ניהול תיק הלקוח של נפגע העבירה במחלקה, באופן מותאם ומתפתח על פי צרכיו. בכפוף להחלטה במחלקה על מוקד ההתערבות והעו"ס המטפל (עפ"י נוהל שייקבע).
עריכת תסקירי נפגע עבירה קטינים לבתי המשפט עפ"י חוק סדר הדין הפלילי.
השמעת קול הנפגע בוועדות גילוי עריות לעניין חופשות ושיחרורים של אסירים.
יצירת שיתופי פעולה שיובילו לרצף שירותים ומענים בקהילה בין השירותים והמשרדים השונים לטובת הנפגעים מינית.
כתובת להתייעצות ראשונית עבור נפגעים ואנשי מקצוע.
הובלה מקצועית והפצת ידע במחלקה ומחוצה לה בנושא טראומה מינית.
תאריך הגשת המועמדות: 12.11.25 23:45.

דרוש/ה אדריכל/ית הרשות המקומית וסגן/ית מהנדס העיר.
תיאור התפקיד:
אמון על העיצוב האורבני (Urban Designer), המרחב הציבורי ותכלולם עם מדיניות התכנון העירונית כמו כן אמון על קידום וליווי התכנון הבנייה הציבורית.
עיקרי התפקיד:
הגדרה והכוונת התפיסה העיצובית של התכנון, הבינוי והפיתוח במרחב הציבורי.
סיוע למהנדס העיר בניהול המינהל בפיקוח ובקרה על העבודה השוטפת, ובתכנון המדיניות.
בקרה אדריכלית על תכניות והיתרי בניה בבניה ציבורית.
פיתוח אסטרטגיית מדיניות התכנון של הרשות ויישומה.
ליווי אדריכלי לתהליכי התכנון והרישוי ברשות ולמגוון פרויקטים עירוניים לרבות התשתיות העירוניות והאלמנטים במרחב הציבורי.
ניהול של משרד אדריכל העיר או של מחלקת התכנון באגף ההנדסה.
ייצוג אגף ההנדסה בפורומים פנימיים ברשות, וייצוג הרשות בפורומים חיצוניים.
וכל מטלה שתוטל עליו ע''י המנהל.
היקף משרה:
%100.
תאריך הגשת המועמדות: 16.11.25 12:00.