דרוש/ה מנהל /ת מרכז טיפולי למשפחות וילדים.
היקף העסקה: 75%.
תיאור תפקיד:
ניהול והדרכת צוות טיפולי, קיום ישיבות צוות, ניהול המרכז אחריות ומתן טיפולים פרטניים, משפחתיים או קבוצתיים עפ"י צרכי המשפחה, בניית תוכנית טיפול, קיום וועדות הערכה ומעקב אחר תוצאות הטיפול, אחריות לקיום קשר שוטף עם שותפי תפקיד וגורמים בקהילה.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, הנגזרות מתחומי האחריות:
ניהול והדרכת צוות טיפולי.
קיום ישיבות צוות.
ניהול המרכז אחריות ומתן טיפולים פרטניים, משפחתיים או קבוצתיים עפ"י צרכי המשפחה.
בניית תוכנית טיפול.
קיום וועדות הערכה ומעקב אחר תוצאות הטיפול.
אחריות לקיום קשר שוטף עם שותפי תפקיד וגורמים בקהילה בשגרה ובחירום.
תחומי אחריות:
אחריות לביצוע מדיניות המשרד עפ"י הוראה זו.
שותף בבחירת כ"א של המרכז.
ניהול, הנחייה והדרכה של כלל הצוות הטיפולי.
בניית תוכניות עבודה שנתיות למרכז, בקרה אחר תוכניות העבודה, הערכת התוכניות.
בניית השתלמויות/ הדרכות מתאימות לצוות.
קיום ישיבות צוות משותפות לכלל המטפלים במרכז.
ניהול תקציב המרכז, כולל מעקב על קליטת השמות.
אחריות כוללת לקיום וועדות היגוי, ועדות ביצוע.
אחריות כוללת לבניית תוכניות טיפול, קיום וועדות הערכה ומעקב אחר תוצאות הטיפול.
טיפול ישיר בהתאם לצרכים של הילדים ושל ההורים.
אחריות ליצירת שותפויות, לאיגום משאבים ולקיום קשר שוטף עם שותפי תפקיד: עובדים מהמחלקה לשירותים חברתיים, גורמים רלוונטיים בקהילה: חינוך, בריאות וכו'.
אחריות להשתתפות אנשי הטיפול מהמרכז בוועדות תכנון טיפול והערכה והעברת הדוחות והמסמכים הנדרשים לוועדה.
אחריות כוללת לביצוע תהליכי ההתערבות במרכז.
אחריות על תהליכי תיעוד והערכה של התוכניות הטיפוליות.
אחריות לריכוז נתונים כולל.
מיתוג ומיצוב המרכז כגוף האמון בקהילה על שיפור קשר בין הורים לילדיהם.
ככל ומוגדר מצב חירום ברשות, על העובד/ת לתת מענה בחירום בהתאם לצורכי המערכת.
תאריך הגשת המועמדות: 26.08 13:00:00
דרישות:
עובד סוציאלי בעל תואר בוגר בעבודה סוציאלית, רצוי תואר שני.
רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
עו"ס בעל וותק של לפחות 5 שנים.
ניסיון טיפולי בתחום טיפול בילדים ומשפחות בסיכון.
יכולת לניהול צוות, עדיפות לניסיון ניהולי.
נכונות לעבודה בשעות גמישות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.