דרושים בזק

מחפשים/ות עבודה בעולם המכירות?
 
בואו להתחיל קריירה בבזק בתחום המכירות!!!  שכר ותגמולים גבוהים!! 

מוקד באווירה טובה
תהליך גיוס אישי מהיר ונוח
מ
אנחנו מציעים- תנאים מעולים, מענק התמדה של 12,000 ש"ח
שכר ממוצע לשעה 50 ש"ח לאחר חצי שנה ממוצע שכר 54 ש"ח לשעה
בנוסף, תוכלו להנות מהטבות בשווי 2000 ש"ח בחודש: גיבושים בארץ ובחו"ל, כרטיס הסעדה (סיבוס), הנחות ברשתות, מתנות בחגים ועוד...
 
אפשרות לעבודה חלקית מהבית.
במוקד מענה ללקוחות פרטיים  הפונים בשיחה נכנסת לבזק ומתעניינים במוצרים ושירותים.
אז בואו לגלות את מה שהעובדים שלנו כבר יודעים- הכי טוב בבזק!

לאגף שיווק פרטי, מחלקת שיווק לקוחות קיימים.
האגף אמון על הובלת כלל הפעילות השיווקית בשוק הפרטי והעסקים הקטנים: גיוס לקוחות חדשים, שימור וחיזוק נאמנות והגדלת ARPU לקוח.
התפקיד בכפיפות למנהל מחלקת שיווק לקוחות קיימים.

תחומי אחריות:
ייזום, בנייה והוצאה לפועל של תוכניות שיווקיות בהתאם ליעדי החברה
אחריות על צמיחה והגדלת הכנסות מלקוחות פרטיים ועמידה ביעדים.
הובלת מהלכים שיווקיים הכוללים: בניית תוכניות תמחור, הצעות ערך, השקת מבצעים ושירותים, גיבוש מסרים שיווקיים ועוד...
ניתוח השוק, זיהוי צרכים, הפקת תובנות שיווקיות, מדידה ובקרה
הובלה שיווקית מול ממשקים פנימיים מרובים: מכירות, שירות, רגולציה, משפטית, כלכלה, תקשורת שיווקיות וכו'

בזק פותחת מסלול ייחודי למועמדים שרוצים ללמוד, להתפתח ולבנות קריירה במכירות.
במסגרת התפקיד תעברו הכשרה מקצועית בתכני מכירה, מפגשי למידה עם מובילים בתחום וסדנאות שייתנו לכם כלים אמיתיים להצלחה.
התפקיד כולל ביצוע שיחות יזומות למכירת סיבים ושירותי בזק. מתאימים יוכלו להתקדם בהמשך למשרות מכירות שטח בבזק ולהמשיך להתפתח בתוך החברה.


פוטנציאל שכר ותגמולים 70 לשעה ומענק של 13,000 ש"ח כבר במהלך השנה הראשונה.
תוכלו להנות מהמון הטבות בשווי 2000 ש"ח בחודש סיבוס, גיבושים בארץ ובחו"ל, מתנות בחגים, הנחות ואירועי חברה.
אופציה לעבודה חלקית מהבית אחרי הכשרה.
תהליך גיוס אישי מהיר ונוח.
זו הזדמנות להיכנס לעולם המכירות עם חברה גדולה ויציבה ולקבל כלים אמיתיים לבניית קריירה.
מתאים? נשמח להכיר

החטיבה העסקית בבזק היא זרוע הצמיחה המרכזית של הקבוצה, ומספקת פתרונות תקשורת, ענן, סייבר ותשתיות מתקדמות למגזר העסקי בישראל.

אנחנו מזמינים אותך להצטרף אלינו ולהיות חלק בלתי נפרד מליבת העשייה ומוביליות השוק.



התפקיד כולל הובלת המערך העסקי האחראי על פלח השוק של העסקים הבינוניים SME, תוך ניהול הפעילות מקצה לקצה משלב המכירה ועד למתן שירות ושימור לקוחות.

התפקיד דורש שילוב ייחודי של ראייה אסטרטגית, הבנה טכנולוגית עמוקה, יכולת ניתוח נתונים גבוהה והובלה אפקטיבית של תהליכי שינוי וחדשנות באגף.



תחומי אחריות עיקריים:

ניהול ישיר של 3 מנהלי.ות מחלקות מכירות, בפיזור ארצי. אחריות על בניית תוכניות עבודה, עמידה ביעדי מכירות ושימור לקוחות.
הנעת מכירות ופיתוח עסקי, אחריות מלאה על מחזור המכירה והשירות, זיהוי מגמות שוק, איתור הזדמנויות עסקיות חדשות בשוק ה-SME,
ייזום מהלכים שיווקיים ועסקיים והובלת פרויקטים חוצי-חטיבה להגדלת נתח שוק ו-ARPU

הובלת שינוי, בניית תהליכי חוצי חברה, הובלת האגף לעידן של עבודה מבוססת נתונים, אוטומציה ודיגיטציה של תהליכי המכירה והשירות, כולל תכלול ותעדוף משימות מורכבות.
שילוב AI ככלי אסטרטגי: הטמעת כלי AI לייעול תהליכים תפעוליים באגף באמצעות אוטומציה מבוססת בינה מלאכותית.
ניהול תקציב האגף, עמידה ביעדי רווחיות והתייעלות.
שיתופי פעולה אסטרטגיים, עבודה הדוקה עם ממשקים מרובים, מנהלים/ות מהחטיבה ומחטיבות אחרות (אגף קשרי לקוחות, מטה החטיבה, שיווק עסקי, משאבי אנוש, חטיבה טכנולוגית, אגף סוהו ודיגיטל, חטיבת לקוחות פרטיים) ועם שותפים עסקיים מחוץ לארגון.



כישורים:

מנהיגות והנעת אנשים, יכולת מוכחת בהובלת צוותים גדולים ומבוזרים, הנעת עובדים/ות בסביבת יעדים מאתגרת ויכולת הובלת שינויים ארגוניים מורכבים.
אוריינטציית מכירות גבוהה, יכולת מוכחת בייצור עסקאות, סגירות עסקאות, ניהול משא ומתן ושימור לקוחות ועמידה ביעדים.
יוזמה ופרואקטיביות, אדם בעל.ת יוזמה יוצאת דופן, שלא מחכה להנחיות אלא מייצר.ת מציאות ומקדמ.ת פתרונות יצירתיים.
יכולת פרזנטציה גבוהה, כישורי שכנוע ותקשורת יוצאי דופן.
גמישות מחשבתית ויכולת עבודה בלחץ, יכולת הסתגלות מהירה לשינויים, קבלת החלטות מהירות בסביבה דינמית ותחרותית מאוד.

קצת עלינו, אנחנו אחת החוליות החשובות בשרשרת אספקת האינטרנט ללקוחות בזק, כי בלי כבלים אין אינטרנט!
אנחנו מחולקים לשני צוותים עיקריים שעוסקים בפריסת תשתיות:
צוות אחד אחראי לפריסה ללקוחות פרטיים וצוות נוסף ללקוחות העסקיים,
העבודה הינה בשטח וכוללת פריסת כבלים עיליים, עד לגובה של 7 מטרים, ותחתיים בגובים בעומק של עד 3 מטרים.
איך נראה יום עבודה?
בבוקר אנחנו מגיעים עצמאית לנקודת איסוף, אוספים את הציוד המתאים ויוצאים לשטח בצוותים קטנים.
בסוף יום אפשר לחזור לנקודת האיסוף או לצאת ישירות הביתה.
מה אנחנו מעניקים?
הכשרה מקצועית, יציבות תעסוקתית, גיבושים בארץ ובחו"ל, סיבוס לארוחות, תנאי רווחה מהטובים במשק!
והכי חשוב סביבת עבודה של אנשים איכותיים וטובים והמון עניין ועשייה.

הובלה תחום ה-Data Center וה-Hybrid Cloud בחטיבה העסקית. התפקיד מהווה עוגן מקצועי ומכירתי בכיר, וכולל עבודה מטריציונית ענפה מול כלל אגפי המכירות בחטיבה.
המוביל/ה בתפקיד זה יניעו עסקאות מורכבות ורחבות היקף, יפתחו פתרונות טכנולוגיים מתקדמים המותאמים לצורכי הלקוחות, וייצרו מנועי צמיחה עסקיים עבור צוותי המכירות בשטח.

תחומי אחריות עיקריים:
הובלה מכירתית וטכנולוגית מקצה לקצה (Pre-Sales): שותפות פעילה בהובלת תהליכי מכירה מורכבים - החל משלב זיהוי ההזדמנות העסקית (Hunting/Discovery), דרך פיצוח הארכיטקטורה, ועד לסגירת העסקה (Closing).
עבודה מטריציונית מול אגפי המכירות: עבודה צמודה ואינטגרטיבית מול צוותי המכירות בכלל אגפי החטיבה, הפרוסים ברחבי הארץ.
העצמה ואימון צוותי המכירות (Sales Enablement): הכשרה, הדרכה וליווי של אנשי המכירות בחטיבה לזיהוי הזדמנויות בתחומי ה-Data Center והענן, הקניית כלים למכירת ערך (Value Proposition) והעלאת רמת המקצועיות הטכנולוגית-מכירתית שלהם.
אפיון פתרונות ובניית הצעות ערך (Value Selling): הבנת האתגרים העסקיים של הלקוח ותרגומם לארכיטקטורת פתרון מתקדמת, הכוללת פתרונות משולבי Hybrid Cloud ו-Data Center שכולל הכנת HLD/LLD.
חדשנות ופיתוח עסקי-טכנולוגי: מעקב אחר מגמות שוק, איתור טכנולוגיות חדשות ופיתוח פתרונות ומוצרים חדשים שישמשו כר פורה להגדלת מחזור המכירות של החטיבה.

מתן מענה למגוון פעילויות האנרגיה השונות באזור ירושלים, בתחומים הבאים:
מערכות חשמל וכוח:
תחזוקה שוטפת, טיפול בתקלות, שדרוג מערכות כוח
הפעלת מתקנים חדשים, טסטים וחשמול ארונות
התקנה והחלפה של מצברים בארונות וחדרים, ליווי גורמי חוץ.
מערכות מיזוג אויר:
תחזוקה שוטפת של מערכות מיזוג קטנות וגדולות
אבחון ראשוני וטיפול של תקלות מיזוג, הפעלה וליווי של קבלן מיזוג בעת הצורך
דיזל גנרטור:
הפעלות ותחזוקה שוטפת, אבחון ראשוני וטיפול בתקלות
ליווי קבלן דיזל בעת הצורך, הפעלת דיזל נייד בעת הפסקות חשמל

חשוב לציין כי מפאת הקריטיות והחשיבות הרבה של מערכות האנרגיה
שאמורות לספק תמיכה וגיבוי בעת הפסקות חשמל, נדרשת זמינות רצופה ומידית.

המילים נתבים, מתגים, פרוטוקולים גורמות לך לזרוח?
סיימת הכשרת CCNA/ ניהול רשתות/  אבטחת מידע וסייבר?
קבלו כרטיס כניסה לנבחרת הטכנולוגית המובילה שלנו ולעבודה בתחום נחשק!
אצלנו תלמדו הכול(!) על עולם התקשורת, תצברו ניסיון, תסללו לכם מסלול קריירה,
ותהנו ממסלול קידום שכר מותאם רמה מקצועית ומתגמולים מפנקים.
עובדי בזק מהיום הראשון,
הכשרה מקצועית מקיפה ונחשקת על חשבוננו!
כרטיס סיבוס, גיבושים בחו"ל, תווי צרכנות, ביטוח שיניים ועוד..
 
התפקיד כולל, ייעוץ ותמיכה טכנית טלפונית ללקוחות עסקיים גדולים ותפעול ציודי תקשורת מהמתקדמים בתחום.

לבזק דרוש/ה עורך/ת דין למחלקת מזכירות החברה.

התפקיד כולל:
טיפול שוטף בהיבטי ממשל תאגידי ודיווחים רגולטוריים לפי חוק החברות וחוק ניירות ערך.
הכנת דיווחים מיידיים, דוחות תקופתיים ודיווחים לבורסה ולרשות ניירות ערך (מגנא).
ליווי עבודת הדירקטוריון וועדותיו, לרבות הכנת חומרים, פרוטוקולים וניהול ממשקים עם הדירקטורים וההנהלה.
סיוע ביישום תוכנית האכיפה הפנימית בניירות ערך.
ליווי עסקאות מהותיות A&M, לרבות עסקאות עם בעלי עניין ופעילויות גיוס הון.
עבודה שוטפת מול גורמים רגולטוריים, יועצים משפטיים חיצוניים, מחזיקי עניין ומשקיעים.

אנחנו מחפשים אנליסט/ית נתונים מוכשר/ת עם תשוקה לעולם שרשרת האספקה, שרוצה לקחת את היכולות האנליטיות צעד אחד קדימה.
בתפקיד זה, לא רק תנתח/י נתונים, אלא גם תוביל/י תהליכים, תנהל/י פרויקטים ותשפיע/י על קבלת החלטות אסטרטגיות באגף הלוגיסטיקה בחטיבת משאבי אנוש ותפעול ארגוני.
הזדמנות ייחודית לשלב עבודת דאטה מעמיקה עם אחריות תפעולית מקצה לקצה ולהיות הציר המרכזי שמחבר בין נתונים לבין שיפור תהליכים בשטח.

תחומי אחריות עיקריים:
1. ניתוח דאטה והובלת תובנות
ניתוח נתונים מורכבים והפיכתם לתובנות עסקיות ותפעוליות.
זיהוי מגמות, איתור חסמים והצעת פתרונות מבוססי נתונים לאופטימיזציה של תהליכים לוגיסטיים.
אחריות על בנייה, ניהול ותחזוקה של דשבורדים ודוחות חכמים בכלי BI / Qlik) לתמיכה בקבלת החלטות.
ביצוע אנליזות אד-הוק מעמיקות והצגת המלצות אופרטיביות.
2. ניהול והטמעת תהליכים תפעוליים

אחריות על ניהול ואופטימיזציה של מערכים תפעוליים מרכזיים (כגון: מערך חניות הטכנאים, תפעול עמדות טעינה לרכבים חשמליים).
ניהול הממשק השוטף מול ספקים חיצוניים, לרבות בקרת חשבוניות, ניתוח נתוני שימוש והמלצות לייעול.
הובלת פרויקטים של אוטומציה ודיגיטציה של תהליכים לשיפור היעילות התפעולית.
3. הובלת תחום האיכות (ISO 9001)

אחריות על תהליכי התעדה לתקן הבינלאומי לניהול איכות ISO 9001.