לוח משרות דרושים

דרוש/ה מהנדס/ת המועצה המקומית.
תיאור התפקיד:
מהנדס הרשות המקומית הוא הסמכות המקצועית למימוש כל חובותיו של מהנדס רשות מקומית כקבוע בחוק הרשויות המקומיות (מהנדס רשות מקומית) ובתוך כך הובלת תכנון המרחב העירוני, תכנון הפיתוח והתשתיות ביישוב, הבנייה הציבורית והעבודות הציבוריות המבוצעות ע"י המועצה או מי מטעמה
עיקרי דרישות התפקיד:
אחריות לתחומי התכנון, הפיתוח והתשתיות של הרשות המקומית ובכלל זה הכנת פרוגרמות, תוכניות מתאר ותוכניות אב בתחומים השונים לפיתוח ולעיצוב שטחי הרשות.
אחריות לניהול מחלקת ההנדסה ברשות המקומית ובכללה יועצים נלווים.
אחריות להיבטים הנדסיים ברישוי עסקים ברשות המקומית.
אחריות לתחום בטיחות בעבודה ברשות המקומית.
אחריות לתכנון, תיאום ופיקוח על ביצוע של עבודות ציבוריות הקשורות בפיתוח התשתיות השונות ברשות המקומית כגון; ביוב ותיעול, תחבורה ותנועה, תאורה ומאור, תקשורת, גנים ציבוריים, בניה ציבורית וכד' המבוצעות על ידי המועצה או מי מטעמה.
אחריות להכנת מכרזים ולפיקוח על תהליכי התקשרות עם ספקים וקבלנים בתחום עבודות תשתית הרשות המקומית ולתחזוקתן.
גיוס וניהול משאבים חיצוניים לפיתוח תשתיות ומבנים במימון משרדי הממשלה השונים.
השתתפות בישיבות של הרשות המקומית או ועדה מוועדותיה בנושאים שבאחריותו, ומתן חוות דעת כתובה בנושאים בהם נדרש לכך.
תרגום המדיניות ארוכת הטווח של ראש הרשות המקומית לתוכנית שנתית ורב שנתית של מחלקת ההנדסה בכל הנושאים שבתחום אחריותו וליישומן.
אחריות לאיתור מבנים מסוכנים, לקביעת מצב יציבותם ולפעילות המתבקשת כתוצאה מהכרזת מבנה כמסוכן.
הנחיה של יועצים או עובדי מועצה בהכנת תוכניות בניין עיר חדשות בהתאם להתפתחות הרשות המקומית, שינויים עירוניים, שינויים דמוגרפיים ומדיניות הרשות המקומית.
הובלת התכנון והבניה של מוסדות החינוך ומוסדות ציבור הנדרשים ברשות.
הנחיה מקצועית של מתכננים חיצוניים ושל יזמים שונים.
ייעוץ לראש הרשות ולמועצת הרשות בנושאי תכנון, פיתוח ופיקוח.
השתתפות וייצוג עמדת הרשות בפני ועדות תכנון ובניה השונות.
ייצוג הרשות המקומית בנושאים שבאחריותו, בישיבות מקצועיות מול משרדי ממשלה, בערכאות משפטיות, בנושאים שהם בתחום אחריותו.
בדיקת בקשות להיתר בנייה ואישורי אכלוס בהתאם לחוק וההתאמה לתוכניות המתאר העירוניות והעברתם לאישור הוועדה המקומית לתכנון ובניה.
מימוש כלל חובותיו של מהנדס רשות מקומית כקבוע בחוק הרשויות המקומיות (מהנדס רשות מקומית).
היקף המשרה: מלאה.
כפיפות: ראש המועצה.
תנאי העסקה: העסקה בשכר בכירים, הסכם אישי (מותנה ובכפוף לאישור משרד הפנים)
תאריך הגשת המועמדות: 19.06.2025 12:00.

דרוש/ה תחשיבנ/ית למחלקה לשירותים חברתיים.
היקף משרה: 100%.
דרישות התפקיד:
* אחריות למימוש הכספי של ההחלטות הטיפוליות ברמת הפרט ו/או הקהילה, בכפוף להנחיות המשרד.
* קבלת בקשות לחישוב זכאות מקבלי השירות לצורך קביעת השתתפות עצמית עבור הסיוע שקבע העובד הסוציאלי המטפל.
* העברת החישוב לממונה לאישור, תוך כדי הצגת המצב התקציבי בתקנה התואמת.
* אחריות להסברת דרך החישוב למקבלי השירות.
* הכנת תשובה למקבל השירות לחתימת המנהל על פי תקנות שירותי הסעד (תפקידי המנהל וועדת הסעד), תשכ"ד.1963
* מעקב אחר השתתפויות המשפחות בפועל והשתתפות גורמים נוספים.
* העברת מידע לעובדים על תוכניות סיוע אשר עומדות לפני מועד סיומן לצורך בדיקה חוזרת.
* הכנת הוראות תשלום או דיווחים למשרד לאחר אישור חישוב ההשתתפות על ידי
הממונה. העברתם לחתימת מנהל המחלקה וגזבר הרשות המקומית.
* דיווח למשרד באמצעות המערכות הממוחשבות של הרשויות וטיפול בשגויים.
* דיווח למערכות ייעודיות חיצוניות במקרים נדרשים.
* ריכוז ההיבט הכספי של הפרויקטים השונים של המחלקה או הצוות.
* ביצוע מעקב אחר קליטת הדיווחים וביצוע מעקב חודשי אחר הביצוע התקציבי
בהתאם להוצאות וקצב המימון, תוך כדי הבחנה בין התקציבים המאושרים על ידי
המשרד הרשות המקומית, קרנות ומקורות תקציביים נוספים.
* ביצוע הזמנות באמצעות מחלקת הרכש ברשות המקומית וכן ביצוע מעקב אחר
הדיווחים של הספקים והעברת מידע על חריגות לממונה.
* דיווח למשרד על העסקת עובדים, לצורך זיכוי הרשות על העסקתם לפי התקן לעובד
ונתוניו האישיים (מועד תחילת העסקה, מועד סיום העסקה ושינויים במשך תקופת העסקת העובד).
* מעקב אחר קליטת העובדים במשרד וביצוע מעקב תקציבי בהתאמה, תוך תיאום עם מחלקת משאבי אנוש ושכר ברשויות המקומיות, וכן עם גזבר או חשב הרשות המקומית.
* אחריות להטמעת הנחיות מדיניות המשרד בנושאים שבאחריותו.
* השתתפות קבועה בישיבות צוות המחלקה.
* אחריות על ביצוע פעילויות אדמיניסטרטיביות ומנהליות של המחלקה או הצוות.
* ביצוע פעילויות נוספות על פי דרישת הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 19.6.25 12:00.

דרוש/ה מזכירה/ה ראשית בבית ספר תלמוד תורה.
תיאור התפקיד:
ביצוע עבודות מזכירות ומטלות פקידותיות הנוגעות לעבודת בית הספר ובהתאם להנחיות מנהל בית הספר.
עיקרי התפקיד:
ניהול תיקי עובדי בית הספר.עדכון ובקרה של מערכת השעות בבית הספר במערכת ניהול בתי הספר (מנב"סנט).רישום התלמידים. הכנת תעודות לתלמידי בית הספר. ניהול מסמכים ודואר בית הספר.
מתן מענה לפניות הקשורות לבית הספר. ניהול הפעילות של מנהל בית הספר.תפעול פרויקטים ייחודיים. ביצוע פעולות מנהלתיות בנוגע לעזרה ראשונה הניתנת בבית הספר.טיפול וניהול קופה קטנה והנהלת חשבונות. משימות נוספות על פי הצורך.
תאריך הגשת המועמדות: 19.06.2025 00:00.

דרוש/ה רכז.ת השכלה ביחידה לקידום נוער- היל"ה
ייעוד:
רכז.ת השכלה ביחידה לקידום נוער של מועצה אזורית גולן ומועצה מקומית קצרין.
תיאור התפקיד:
ממלא מקום מנהל היחידה בהיעדרו.
אחריות על גיבוש תפיסת העבודה- פדגוגיה טיפולית והטמעתה ביחידה.
שותפות בבניית תכנית התערבות חינוכית- טיפולית- השכלתית לכל נער.ה המתקבלים לתכנית.
שותפות בצוות הנהלה ביחידה ובגיבוש המדיניות והפעלתה.
שותפות בוועדת התמדה ביחידה.
ניהול והפעלה של מערכת למידה- תכנית היל"ה, במסגרת היחידה לקידום נוער ברשויות המקומיות ובמסגרות חסות הנוער, הלימודים מיועדים לבני נוער הנמצאים מחוץ למסגרות חינוכיות פורמאליות, לצורך השלמת השכלה במסלולי הלמידה השונים, עפ"י מודל תכנית היל"ה.
איתור וריכוז נתונים של הנערים הנזקקים להשלמת השכלה, בתיאום עם מנהל היחידה לקידום נוער- היל"ה.
אחריות לאבחון הנערים ולשילובם בתכנית למידה מותאמת במסגרת תכנית ההתערבות הכוללת ומתואמת עם עובד חינוך טיפול של הנער.ה.
אחריות לקליטת בני הנוער ולשילובם בתכנית היל"ה.
אחריות להתאמת המסגרת הלימודית לתכנית הלימודים.
שותפות באיתור וגיוס המורים המתאימים להוראה של תלמידי היל"ה.
הנחייה של המורים בנושא התכנים והשיטות הלימודיות.
שותפות לתכנון, ארגון וביצוע השתלמויות למורים.
פיקוח על עבודתם של המורים ואישור דיווחיהם.
מעקב אחר ההישגים הלימודיים ואחריות על דיווח ושיקוף הישגי הלומדים.
אחריות לניהול תקציב שעות ההשכלה בכפוף לאישור מנהל היחידה לקידום נוער- היל"ה וממונה על קידום נוער במחוז.
הגשת דוחות ביצוע בהתאם לנדרש.
מצוי בקשר ומקבל הנחיה מהמנחים ופועל על פי מדיניות קידום נוער- היל"ה במשרד החינוך ועל פי הנחיות המנחים של המפעיל הפדגוגי.
הגעה למוסדות ארגונים ומסגרות רלוונטיים לתהליך ההתערבות של הנערים כגון: מוסדות חינוך, חוק ומשפט, ביקורי בית וכיו"ב.
השתתפות בהשתלמויות, כנסים ופיתוח מקצועי בהתאם למדיניות המחלקה לקידום נוער והאגף לחינוך ילדים ונוער בסיכון.
פעילות בהתאם להנחיות מנהל היחידה לקידום נוער היל"ה והממונים עליו ברשות ובהתאם להנחיותיהם ועל פי מדיניות המחלקה לקידום נוער היל"ה במשרד החינוך והאגף לחינוך ילדים ונוער בסיכון במשרד החינוך.
משימות נוספות על פי הצורך.
תאריך הגשת המועמדות: 19.6.25 00:00.

דרוש/ה כלכלן/ית אורבאני/ת ופרוגרמטור/ית להשתלבות בפרויקטים מגוונים בתחום התכנון בכל רחבי הארץ.
אנו מציעים סביבת עבודה מצמיחה, מגוונת ומאתגרת ותנאי עבודה נוחים.
היקף משרה - גמיש.
תחילת עבודה - מיידית.
מקום העבודה - קרית טבעון.
המשרה מתאימה גם לסטודנטים בתארים מתקדמים.
המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

לחברה תעשייתית באזור יקנעם דרוש/ה מנהל /ת חשבונות וחשב/ת שכר.
תיאוד משרה:
ניהול הנהלת חשבונות עד מאזן כולל הכנת דוחות כספיים, התאמות בנקים, ספקים ולקוחות, קליטת חשבוניות וניהול שוטף של תזרים
הכנת שכר לעובדים
הפקת דוחות רבעוניים ושנתיים
דיווחים שוטפים לרשויות המס (מע"מ, מס הכנסה, ביטוח לאומי)
עבודה מול לקוחות: הוצאת חשבוניות, קבלות, ביצוע גבייה
עבודה מול ספקים: קליטת חשבוניות, ביצוע תשלומים, התאמות
מתן תמיכה שוטפת להנהלה וחשב החברה במשימות השוטפות.

לאונברסיטה חזקה מאוד בצפון דרושים 2 זכיינים לסופר בלעדי ובית קפה, קהל שבוי לוקשנים חזקים מאוד! לפרטים לשלוח הודעה בווצאפ! המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.